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端午节公司福利发放通知

时间:2024-06-25 08:14:53 雪桃 通知 我要投稿

端午节公司福利发放通知(通用12篇)

  在社会发展不断提速的今天,用到通知的地方越来越多,各种类型的通知各有不同的写法。怎么写通知才能避免踩雷呢?下面是小编整理的作文端午节公司福利发放通知,仅供参考,大家一起来看看吧。

端午节公司福利发放通知(通用12篇)

  端午节公司福利发放通知 1

  传统佳节端午节将至,为向员工表达节日的'祝福和辛苦工作的感谢之情,公司将给予员工发放端午节礼品。具体发放情况如下:

  一、发放对象及标准

  对象:2024年6月7日(含当日)在岗的员工

  标准:1盒端午节礼盒(6个粽子、4个咸鸭蛋、4个红豆冰糕)

  二、发放时间

  钣金事业部:6月7日下午17:00;

  彩晶事业部:6月7日下午17:20;

  模具事业部:6月7日下午17:40;

  其他部门:6月7日下午17:40。

  三、发放形式

  各事业部员工福利由各事业部部长助理携带所属事业部部门文员统一至行政部柯海燕处领取后发放;

  其他部门员工福利由部门文员统一至行政部柯海燕处领取后发放。

  四、注意事项

  1、各部门在分发员工福利时,请严格按照行政部提供的人员名单进行发放,必须由员工本人签字领取,不可代领,发放完毕后请务必于6月xx日12:00前将签字表交由行政部柯海燕处;

  2、沈阳事业部及各办事处人员根据合肥发放福利标准,在当地购买礼品发放给员工。

  特此通知!

xx公司

  2024年6月7日

  端午节公司福利发放通知 2

公司全体员工:

  “艾草幽香,龙舟竞渡,今又端午!”为庆祝这个千年传统佳节,特作安排如下:

  1、福利内容:为每位在职员工发放粽子(2个)+饮料(1瓶);

  2、发放时间:67中午12:30;

  3、发放地点:中门打卡处;

  4、中午直落、当日上晚班人员、生活楼上班人员,由部门提供名单到人力资源部,确认后统一安排由指定人员于12:20到发放点领取。其余人员正常下班打卡后领取;

  5、当日请假人员可由部门指定人员代为领取;

  6、6月10全体职员工带薪休假一天。

xx电子公司

  2024年67

  端午节公司福利发放通知 3

公司全体员工:

  2024年端午节即将来临,公司为了感谢全体员工为公司的发展而不辞幸劳的.坚守工作岗位,同时能够在高温来临之季提前送上一份清凉,公司决定发放端午节福利,具体如下:

  一、发放范围:

  1.依据2024年67之前(不包含当天)公司人力资源系统在册在岗的员工名单为准,进行发放。

  2.2024年67开始与本公司解除劳务关系的员工将不再纳入发放范围内。

  二、发放标准

  五芳斋粽子一提篮、咸鸭蛋一盒、王老吉一箱。

  三、发放时间:

  公司会在x月x日之前统一发放,请各部门人员到时候接到领取通知时,按标准规范,有序的进行领取。

  特此通知!

xxx有限公司

  2024年67

  端午节公司福利发放通知 4

公司全体员工:

  2024年端午节即将来临,为体现公司对全体同仁的关怀,让全体同仁感受到节日的欢乐气氛,经工会委员会讨论决定,为全体在职同仁发放端午节礼品。凡在2024年6月6日前入职同仁,均可获得端午节节日礼品一份。

  一、发放时间:

  2024年5月27日(已安排白夜班发放时间,请依公告时间领取)

  白班:中午11:50—12:40;下午:17:20—21:00;夜班:上午:08:10—10:00

  二、发放地点:

  会员:工友之家(一栋一楼宿管旁)

  非会员:1104室(一栋一楼宿管斜对面)

  工会会员

  会员

  立白全效护理洗衣液+天然皂液

  维达蓝色经典卷纸

  非会员

  ●二选一●

  温馨提示

  1、本人凭厂证领取,报序号(生活区公告栏查询序号);

  2、派驻、休假、出差同仁,由部门助理提供相关证明统一于5月27日上午1000—12:00在工友之家领取。

xxx有限公司

  2024年67

  端午节公司福利发放通知 5

公司全体员工:

  2024年端午节即将来临,公司为了感谢全体员工为公司的发展而不辞幸劳的坚守工作岗位,同时能够在高温来临之季提前送上一份清凉,公司决定发放端午节福利,具体如下:

  一、发放范围:

  1.依据2024年6月10日之前公司人力资源系统在册在岗的员工名单为准,进行发放。

  二、发放标准:

  五芳斋粽子一盒、千童购物中心购物卡一张(内存100元)。

  三、发放时间:

  公司会在6月10日之前统一发放,请各部门人员到时候接到领取通知时,按标准规范,有序的`进行领取。

  特此通知!

  xxx

  日期:67

  端午节公司福利发放通知 6

总公司各部门、各销售区域、各分(子)公司:

  2024年端午节就要来临,经总经理办公会研究决定,给员工发放过节费,相关事项如下:

  发放范围:总公司、生产基地、销售区域所有在职人员;

  发放标准:司龄满1年的`(含1年)发放200元;不足1年的,发放100元;

  说明:

  1)请相关造表人员以销售区域、分(子)公司为单位严格按以上标准将端午节福利连同5月份工资在K3系统里完成。

  2)兼职人员、基地承包性质人员、以工资形式补贴经销商费用的销售人员不享受过节费福利。

  3)司龄计算:自入职之日至2024年67止。

综合管理部

  2024年67

  端午节公司福利发放通知 7

各部门:

  年初以来,公司全体员工兢兢业业,辛勤工作,为公司的发展壮大做出了积极贡献。又到艾草菖蒲飘香时,公司向每一位伙伴送上端午的祝福,为大家准备礼品一份。届时请各部门配合办理领取手续,现将相关事宜通知如下:

  一、礼品明细

  1、粽子(猪肉、双豆沙/金丝蜜枣) 300g/袋2袋

  2、舒化奶1提

  3、蛋酥卷350g礼盒装1盒

  4、咸鸭蛋1盒

  二、领取时间、地点

  1、时间:6715:00开始

  2、地点:一楼仓库

  三、领取方式

  1、以部门为单位领取,由企管部统一发放,提前通知至各部门;

  2、各部门负责人员派人准时到领取地点,办理领取手续。

  特此通知。

企业管理部

  2024年67

  端午节公司福利发放通知 8

公司全体员工:

  “端午”节将至,基地决定给所有员工发放福利作为节日礼品,具体安排如下:

  1、发放地点:食堂二楼;

  2、发放标准:基地全体员工,粽子6个,饮料1瓶+1听/人;

  3、发放时间:5月27日6:30——8:30;

  说明:

  1、员工凭个人厂牌领取福利餐饮,并进行刷卡登记,不扣厂牌储值。若出现重复领取的,将按照福利餐饮的同等金额扣除个人厂牌储值,同时给予行政处罚。

  2、部门出差、请假人员福利品请安排其他同事代为领取。

xxx有限公司

  2024年67

  端午节公司福利发放通知 9

公司全体员工:

  端午节即将来临,提前祝大家节日快乐。现就端午节放假及福利发放事项作如下通知:

  1、6月8日至10日放假,共3天。6月11日(星期二)上班。

  2、端午节公司福利发放对象:截至6月12日前入职的全体员工;端午节工会福利发放对象:截至6月12日前入工会的全体工会成员;

  发放时间:6711:00,每部门派一人至资源服务部领取。

  特此通知。

  xxx

  日期:2024年67

  端午节公司福利发放通知 10

公司全体员工:

  2024年端午节即将来临,公司为了感谢全体员工为公司的发展而不辞幸劳的坚守工作岗位,同时能够在高温来临之季提前送上一份清凉,公司决定发放端午节福利,具体如下:

  一、发放范围:

  全体员工;

  二、发放标准:

  食用油、王老吉、啤酒等;

  三、发放时间:

  公司会在6月5日下午17:30统一发放,请全体人员按时到厂,按标准规范,有序的'进行领取。

  请大家相互转告,特此通知!

xxx

  日期:2024年67

  端午节公司福利发放通知 11

xx的亲们:

  大家好!

  端午节将至,在此赠上公司最诚挚的祝福:“粽”希望快乐将你围绕;“粽”盼望幸福把你拥抱;“粽”期望健康与你同在;愿亲们工作顺利,天天开心!预祝:端午节快乐!

  同时公司也为亲们准备了精美的端午节礼品,下面附上端午福利领取注意事项:

  一、领取时间

  上午8:30—下午17:30

  注:xx月xx日下午两点截止,过时不候哦!

  二、领取地点

  xx市xx区xx路xx号xx大厦xx栋xx楼

  三、领取对象

  在xx公司工作满三个月的员工(必须在职)方可领取端午福利!

  四、领取要求

  必须带上本人身份证和厂牌方可领取哦!

  看到此通知的`亲可以互相转告一下xx的其他成员,谢谢喽!

xx有限公司

  2024年67

  端午节公司福利发放通知 12

  值2024年端午佳节之际,公司体现人文关怀,感谢全体员工对公司作出的贡献,特决定于xx月xx日为员工发放每人50元现金的.节日福利,现将有关事项通知如下:

  一、发放范围:

  67在职员工

  二、发放时间

  6713:00—19:00

  三、相关要求

  1、67下午16:00点前,各厂部以部门为单位列出符合发放要求的员工名单,由厂、部长签字后送综合管理部备案。

  2、各厂部长凭批准后的名单于67下午13:00点之后去综合管理部财务室签字领取现金,并组织发放。

  3、各部门发放福利时,综合管理部派人到发放现场协助部门发放;员工本人凭工牌领取福利,并必须本人签字,不得代领。

  4、各工厂部门必须在10日上午9点前将签字名单和需要退回的现金交综合管理部财务室。

  5、根据工作需要2024年67请假的员工不以现金发放,在6月工资里体现;旷工、离职不予发放;以当日在岗考勤和请假条为准。

xx有限公司

  2024年67

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