三八红旗手先进事迹材料推荐
一年一度的国际三八妇女节即将到来，下面小编为大家整理了八红旗手先进事迹材料推荐，欢迎阅读参考：
三八红旗手先进事迹材料推荐【1】
2009年冬，xx被分配到炼铁二厂竖炉车间工作，成为一名水泵工，进厂后，她第一眼看到的就是厂房墙壁上的这两条安全警句，也从此成为了她的座右铭，时刻提醒和鞭策自己。
“作为水泵工，最重要的是要细心，还得有耐性，同时做到眼、耳、手、脑并用。”
xx这样形容自己的工作，有些人觉得水泵工的日常工作很枯燥，定时检查、登记温度监控数据，查看水泵运转情况，似乎极为单调和容易，其实不然，作为生产系统不可缺少的一环，任何一项数据的偏差都可能带来不可预计的后果，因此她首先把态度放的很正，入职不足半月，已通过积极学习，迅速掌握了设备知识、操作流程及相关规章管理制度，得到了老师傅的赞许，她说这是一项眼、耳、脑、手并用的岗位，用眼睛来观察和监控，用耳朵来听设备运转时声音是否异常，用手来记录和操作，用大脑来分析和判断，这其中还要有相当的工作经验来支撑，也是一个技术活呢。
“我丈夫也是晋钢的职工，我们的孩子上三年级了，是个男孩儿，很乖。”
谈到家庭，她笑得格外灿烂。她的家就住在厂区附近的西郜村，村子里很多人都在晋钢工作，她爱人就是顺盛建材厂的一名铲车司机，像他们这样的双职工家庭在晋钢有很多，在他们村里也很常见，令她感触颇深的是每天上班下班，出门归家，身边都是熟人，都是同事，这让她感觉很踏实、很温馨。此外，让她每每感觉最幸福的是自己10岁的儿子，很聪明、也很懂事。
“我不太会说话，可我懂得坚守岗位，感激企业。”
一次，她刚在水泵房做完记录，朝门外看去，见链板机上的球团不停地往下掉落，这种情况很罕见，以至于周围一个链板工都不见，或许是没太当回事，这本不在她的工作范围，可强烈的责任心和集体感让她不假思索的拿起电话，向主控室做了报告，由于避免了潜在事故的发生，事后，车间领导对她进行了表扬。
王海英自2008年5月份进厂，到现在已经在晋钢集团工作将近六年。六年来，王海英时刻保持“与企业同呼吸共命运”的使命感，在工作中认真细致，任劳任怨，与企业同成长、共进步。
在刚入司伊始，王海英担任设备计划员一职，当时设备科人员少，事情杂，仓库核实备品备件的库存情况，现场跟踪备品备件的使用情况，各种备件的验收、测量工作，钢材的卸货等工作，王海英都在一件件有条不紊的完成，尤其是在3#80T转炉和R10m七机七流连铸机投产之际，每天入厂备件多、事务杂，王海英仍然确保备品备件绝不多报、漏报，确保了生产的顺利进行。在公司建立备品备件ERP系统时，为了更好的完成设备台账，王海英不怕脏、不嫌累，高爬到39米氧枪平台，低下到辊道下面，然后再一台一台输入到台账中，使炼钢二厂设备台账逐步建立完善，为ERP系统尽快运行到日常工作中做出了突出贡献。
2012年11月，因工作需要，分厂安排王海英任职行政主管，负责炼钢二厂行政后勤工作。
“为了使公司和员工利益不受到伤害，要求我们的工作做到精、细、化。”为此，王海英给自己制定了详细的工作计划：首先不分昼夜学习公司各项人事制度，提高自身素质，做到内强素质外树形象，严格按公司制度办事，确保公司利益，其次建立炼钢二厂员工档案，有一个健全的人事档案，各项人事工作做起来就会达到事半功倍的效果。现在炼钢二厂员工档案健全，各项人事工作有条不紊、井然有序，为公司人力资源人事管理诸多工作倾尽全力。与此同时，王海英积极做好炼钢二厂的宣传工作，有效利用公司的宣传手段，从安全环保、节能减排、技术创新、工程应用等方面进行采集和创作，更好的开展公司的宣传工作，传递正能量，并获得了2013年度优秀通讯员一等奖。
“成绩已成为过去，在新的一年里我将一如既往地发扬过去的工作作风，积极配合领导工作。”王海英谦逊地表示。
三八红旗手先进事迹材料推荐【2】
xx，现任政工部党务秘书，中共党员。她在工作中爱岗敬业、锐意进取，立足本职岗位勇于开拓创新，在各级领导的正确指导下，积极推动党建、宣传、女职委等各项工作取得了较好的成绩。
2014年，她按照党的群众路线教育实践活动要求，组织开展扎实有效的党委中心组学习，通过封闭学习、专题讲座、讲党课、参观纪念馆接受爱国主义教育等多种形式，提高了学习质量，使教育实践活动第一环节“学习教育、听取意见”工作富有特色，成效显著。期间，我厂内网群众路线专题版块维护更新及时，登载干部员工学习心得48篇，厂领导多篇理论文章在集团公司发表。为了规范基层党组织建设，她修编完成党建工作制度7项，理顺了政工例会流程，修订了基层党支部标准化台账，为2015年全面开展基层党支部标准化建设奠定了基础。
工作中，她不断思考如何提高工作质量和效率，如何开拓创新，针对工作中存在的问题积极探索解决的办法。面对宣传制度不完善、职责分配不清晰、执行刚性不强的问题，她修订完善了《宣传工作管理办法》，新增了网站、橱窗、宣传标语等管理细则，明确宣传责任，加大了对外宣传奖惩力度，自9月起正式将宣传工作绩效考核纳入全厂考核范围，逐步形成了责权明晰、流程顺畅、闭环管理的有效机制，使工作效率和质量大幅提升，提高基层宣传的主动性。为了加大对外宣传力度，她积极与各大媒体、集团公司、陕西公司沟通，把握宣传要点，超前谋划撰稿，及时推送我厂重要新闻通讯和职工文学作品，提高了我厂在公司和社会各界的影响力。2014年我厂共审核发表内网稿件366篇，稿件数量、质量大幅提高;在陕西公司网站发表文章49篇，在公司系统各单位保持领先;面向集团公司、媒体发表文章43篇，较2013年提高了95%;领导干部理论文章、职工文学作品分别在集团外网、《中国华能》登载，实现了零的突破。
为了助推我厂中心工作，她还牵头对企业内网进行优化改版，新网站内容丰富、主题突出、设计美观、功能全面，在播放视频新闻方面实现了创新，得到了领导及职工的好评。她组织编写了《2014年企业年鉴》，参与编写了《企业宣传画册》、展厅三维动画解说词，丰富了企业宣传载体和形式。为了进一步树立我厂环保形象，为二期发展营造良好舆论氛围，她紧扣超低排放，针对不同的报道对象，撰写专题报道30余篇，相继在省市各大主流媒体、电视台、政府网站、环保网站、集团公司《中国华能》发表，并制作宣传橱窗10余版，充分展示了我厂环保优秀成果。为了调动广大职工写作的积极性，使内网“文化长廊”版块真正成为职工展示风采、交流文化的平台，她提出了每月推出宣传主题引导职工撰稿、发表文章的同时也积极宣传作者、为员工成长成才搭建平台的思路，使“文化长廊”版块呈现出百花齐放的景象，职工通过这个窗口展示了铜电人的精神风貌、艺术才华，增进了彼此之间的了解，写作的积极性大大提高。
在女职委工作方面，她勤勉务实，始终坚持紧扣职工需求开展活动。一年来，她带领女职工干部大力开展女职工维权、困难帮扶、建功立业工作，以“幸福生活”为主题，创新开展了暑期舞蹈培训班、职工厨艺培训等贴近生活的女职工活动，并首次以文艺体裁导演拍摄了反映铜电文化的企业宣传片《快乐铜电“小苹果”》，该片在优酷网和微信中转载，得到了领导和职工的一致好评。
在工作中思考，在思考中提高，她总是有条不紊的立足岗位不断探索、创新和提升。面对繁重的工作任务，也总能以大局为重，不惜加班加点保质保量完成。在她看来，工作开展的好坏更大程度上取决于一个人的工作态度、责任心和工作热情，不求成绩斐然，但求不负青春，不负所学。
三八红旗手先进事迹材料推荐【3】
甘于奉献 忘我工作
王霞是一名制样员，虽然工作比较简单，但却责任重大，她深知所制煤样必须符合国家标准，煤样化验结果才不出偏差。王霞本着“做事不贪大，做人不计小”的原则，扎扎实实地从细微处入手，做好每一天的工作。自2007年3月进入华能铜川照金电厂以来，始终抱着“电厂是我家，繁荣靠大家”的信念，以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去，一直认认真真、兢兢业业地对待每项工作，力求把制样工作做得尽善尽美，不敢有丝毫懈怠之心，为我厂的发展做出自己应尽的责任和贡献，真正做到与铜川照金电厂共同成长发展，现将王霞的先进事迹介绍如下：
第一，为提高专业技术水平、适应企业发展需要，保质保量地完成工作，她利用业余时间了解新制样机的结构和性能，熟悉设备原理和操作，虚心向设备生产厂家的技术人员请教工作流程、常见故障及日常维护等知识，对现场隐患的排查能够及早预警并协调配合消缺，为制样工作争取时间。本年度先后对全自动联合制样缩分机倾翻斗链条断、提升机链条断、一级圆盘缩分器犯卡、水分样仓门开关不到位、堵煤、喷码机喷头堵塞等许多异常都能在第一时间内提出疑虑，并联系消除隐患，确保制样机的正常运行。2014年全年个人累计制样183000份，操作无失误、送样无延时。并在今年的技术比武中取得了第一名的好成绩。
第二，本着“变废为宝，节支降耗”的原则，她带领制样人员加大了弃料回收力度，每次送样工作结束后，从化验室收回弃料，拆掉包装袋统一倒入卸煤沟，据统计平均每日回收800公斤，年回收约292吨，为厂节约大量能源。新制样机投入以来，她发现新设备喷码机很费材料，墨汁和稀释液就是一笔不小的开支，经过长时间的观察，喷码机的工作温度在0℃到40℃之间，气温高启停喷码机不受影响，气温低反而受很大影响。所以为了节省资金，夏天，制样工作结束后停运喷码机，冬天由于室温太低，喷码机长期运行，这样节约了不少费用。
第三，王霞严格执行厂部及部门的管理制度，规范制样流程，由于矿点多、采样量大、一个矿可能要做两、三个样，有时特样也要做五、六个，在储煤期为了不耽误化验，保证当日出化验结果，有时不得不牺牲午休时间加班加点到下午一两点钟，目的就是为化验争取时间，争取下班前出化验结果。而且她很注重自身的人品道德，积极带领组员学习厂部与部门下发的各类文件，并且学习党的群众路线教育活动的相关文件，提高自己的认识，做好自己的本职工作，为我厂完成年终目标做出自己的贡献。
第四，在文明生产方面，为营造整洁优美的环境卫生，她动员组员积极参与环境卫生整治活动，要求制样间各部无死角，设备各部无积煤，每次制样工作结束后亲自带头打扫卫生，多次受到部门和厂领导的表扬。
王霞说：“我是一个平凡的人，很荣幸被评为三八红旗手，所有这些都是与领导的关心和组员的共同努力密不可分的，感谢领导的栽培和同事的帮助，成绩属于过去，荣誉属于集体，我做的还远远不够，在以后的工作中我将一如既往，做好每一天的每一项工作，继续本着‘做事不贪大，做人不计小’的原则，以严细实快，精益求精，持续改进，追求极致的思想去工作，从点点滴滴做起，而且要将点滴做细、做完美，树立起一流的思想，形成一流的管理理念，最终为企业的发展添砖加瓦”。
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