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工会的工作个人总结

时间:2023-03-02 14:51:38 个人总结 我要投稿

工会的工作个人总结

  总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可以有效锻炼我们的语言组织能力,不如静下心来好好写写总结吧。但是总结有什么要求呢?下面是小编帮大家整理的工会的工作个人总结,欢迎大家分享。

工会的工作个人总结

工会的工作个人总结1

  20xx年第四季度工会工作,在各位领导的指导下、各位同事的关心、支持和帮助下,紧紧围绕工会工作,服务群众、服务基层,不断地改进工作方法,提高工作效率,开拓进取,就本人第四季度履行岗位职责的工作情况简要汇报如下,请各位领导和同事们批评指正。

  一、脚踏实地,认真做好本职工作。

  1、为贯彻落实滁州市总工会《关于印发<20xx年度全市工会统计年报调查方案>的通知》,按时高质量完成20xx年度炉桥镇工会统计年报调查工作任务,准确统计数据资料。本次工会统计年报,根据文件调查范围和对象,包括基层工会组织和基层以上工会组织,炉桥镇总工会除了两家停产企业共上报统计年报47家基层工会,此项工作需要填写的数据较为复杂,为防止调查数据在采集、存储、传输等过程中出现丢失、泄露等情况,特将负责统计年报人员召集对其进行业务培训,并完成任务。

  2、根据实施送温暖,建立慰问工作长效机制,对职工婚丧嫁娶等慰问工作。共慰问大病住院职工7人、直系亲属去世3人、职工结婚生育9人,共发放慰问金1。52万元。看望和慰问职工干部,是工会常年坚持的“暖心工程”内容之一。

  3、为贯彻定远县扶贫开发领导小组20xx年第九次会议精神及《定远县20xx年脱贫攻坚秋季攻势实施方案要求》,将20xx年度工会剩余福利全部用于购买定远县已认定的扶贫产品。10月13日,用炉桥镇人民政府账号登录贫困地区农副产品832网络销售平台购买农副产品。合计146盒单价200元共29200元。

  4、积极开展为“中国好人榜”10月点赞工作,为定远好人宣传,传播正能量,在10月25日前共点赞667人数,。

  5、11月12日下午,由炉桥镇宣传办、炉桥镇总工会、炉桥镇新时代文明实践所、炉桥镇综合文化站承办的炉桥镇“迎国庆、庆中秋”文艺汇演在炉桥镇青洛社区举办。活动当天,共有14个表演节目,其中有青洛小博士幼儿园选送的鼓舞《说唱中国红》、青春活力的姐妹组合队选送的现代舞《不过人间》活动不仅展现了炉桥镇文化艺术风采,致力于营造和谐社区、推动文化建设的决心和使命,同时增强了新农村建设光辉前景和广大农民群众在建设新农村伟大实践中奋发向上的精神面貌。

  6、根据镇领导安排,本人承担如下工会以外工作:

  (1)兼职宣传办所有日常工作,参加文明创建、新时代文明实践站所日常活动、意识形态报送、网络舆情办件、学习强国通报、好人点赞、季度和年终考核等工作;

  (2)兼职党政办全年签到、值班通报记录和值班奖励造册工作;

  (3)20xx年开始一直负责美丽乡村资料组乡风文明、改厕、产业的工作;

  (4)20xx年开始包保扶贫户7户。

  二、存在的不足。

  1、开展工会文体活动较少,没能积极改善工会职工的业余生活。

  2、没能在工作上取得创新和亮点工作。

  3、没能学透工会知识,对省、市工会文件没能及时有效利用给广大职工带去最大利益化。

  三、下一步的打算。

  在接下来的`工作中,积极合理开展健康、有趣的工会活动,丰富职工的业余生活。以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,努力提高自身综合素质,及时有效的学习了解工会最新政策,为广大职工干实事,谋福利,尽职尽责做好工会工作。

工会的工作个人总结2

  回首顾望,感慨万千,伴着岁月的匆匆脚步,又走过了一个轮回。忙碌、充实、烦恼、欢乐一同拥有。在园领导以及全体教工的积极配合下,我完成了工会和后勤方面的工作,虽然没有轰轰烈烈的成就,也没有惊天动地的业绩,但是,我仍以“一分耕耘,一分收获”来诠释。为了更好的积累经验、修正不足、与时俱进。从以下几个方面对工会和后勤一年来工作进行回顾总结:

  一、完善工会的组织管理,提高工会的服务职能

  工会工作在党支部领导下有序的开展,班子成员分工明确,团结协作,坚持全心全意依靠教职工办学的思想,努力解决教职工的后顾之忧,确保了本年度工会的各项工作圆满完成,大大增强了工会委员对工会工作的认识和思想水平,提高了工作能力。

  二、加强制度建设,履行工会维护职工合法权益的基本职责

  工会是职工自愿结合的群众组织,切实维护职工合法权益,是工会的基本职责,也是工会存在和发展的基本理由。

  1、幼儿园的民主管理中,对于幼儿园的各类制度修订、调整,必须坚持由工会广泛听取教工的意见,讨论、修改、完善,再实施。对于幼儿园工作的重点、难点、教职工关心的热点问题,给予公开透明,全体教工大会通过后才能实施,做到方案面前人人平等,并在园内公示,提高了教职工的知晓率。

  2、在工会的组织下,严格按照公平、公正的原则,每年一次对园长、中层干部进行民主评议,客观公正地评议,促进了领导干部的工作积极性,促进了园长和教职工的交流和沟通,使领导和教职工联系更为密切,积极发挥教职工的主人翁意识。

  三、深化校园文明建设,加强教师师德建设

  为了提高教职工的思想素质,加强师德建设,分批组织教职工观看电影,撰写观后感,在党支部的引领下,开展 “品读好书,共铸师魂”读书征文活动, 让每一位教工在读书过程中丰富内涵,拓展眼界,结合工作实际有感而发,并进行交流,通过交流,增强教书育人的事业心、责任感和敬业精神。

  四、“送温暖、献爱心”, 情系教职工生活。

  1、每当新春佳节,幼儿园党、政、工一行总是抽时间,对我园在职、退休教职工进行春节慰问,进行零距离的沟通,并带去新年的问候与祝福。

  2、为了减轻职工医疗负担,行政大力支持下,工会为全体在职职工办理了妇女防癌保险和职工住院医疗互助。

  五、 重视后勤人员的思想学习,提高他们的服务意识。

  本学期在园领导的重视下,我们有计划的坚持加强了对后勤人员的政治思想和业务的学习,经常召开后勤人员工作会议,学习内容以《幼托机构卫生保健工作手册》为主,在学习的同时认真对照职责要求,总结和分析工作中的得失,肯定了后勤人员工作上进步和成绩,指出工作中存在的问题,提出改进的意见和方法。通过学习后勤人员的服务意识得到的提高,用她们的话说,工作不分贵贱,后勤岗位虽不起眼,但它直接关系到幼儿园每个孩子的健康,少了就不行。由于对工作的重要性有了进一步的明确,本学期后勤服务的质量有的新的提高。

  六、珍爱幼儿生命,提高卫生保健水平。

  幼儿教育在提高幼儿的生存、保护和发展水平方面担负着重大的责任,我们本着保教并重的方针尽最大的`努力做好幼儿的保育工作,创设并不断完善卫生、健康、安全的教育环境。

  1、安全管理方面,本学期我们一如既往地重视和加强了安全防护和安全教育工作,全园上下始终将幼儿的生命和健康视为首要。经常对大型玩具、电器设备、班级设施及食堂等进行了全面的检查,每次有检查记录,发现问题做到及时维修或上报。严格接送制度,为每位家长制作了安全接送卡,并督促门卫把好大门关。结合健康活动,要求各班老师加强重视对幼儿的安全知识教育,提高幼儿的安全意识。每周的卫生工作检查都有园领导亲临,由于全园人员的安全防范意识加强了,本学期无任何意外伤害事故的发生。

  2、幼儿健康管理方面,认真做好每天晨间检查工作,把好幼儿安全健康入园的第一关,并根据保健要求,严格对药物的管理,保健老师和班级老师共同填写好全日观察记录和幼儿服药记录。加强了消毒工作,对个别患儿做好了隔离。使各班的发病率控制到最低,也使得各班幼儿因病缺勤率降至最低。

  3、食堂饮食管理方面, 为了保证孩子足够的营养量,保健老师严格按照幼儿营养标准认真制定好每周食谱,做到配餐营养科学化、饭菜合理多样化,增加了幼儿的进食量。本学期孩子的身高体重又有了提高。

  4、环境卫生管理方面,我们始终以幼儿园卫生合格标准为目标,明确园内后勤工作人员各岗位职责,卫生区域的划分也根据各人所长,分工到人,责任到人,坚持每周一次检查,确保了孩子生活在一个清洁卫生的环境里。

  5、在报账员生病住院期间代理报账员工作,圆满的完成了各项任务,得到园领导和教育局核算中心管户会计的好评。

  七、不足与思考

  回首20xx年的工会后勤工作,虽然竭尽全力,但也有不尽如人意地方,我也在不断反思自己在工会后勤管理中存在的一些问题,特别是在幼儿园民主管理中更需要工会有效地发挥监督管理以及桥梁和纽带作用,在交流沟通上需要全面大胆、主动;碰到问题应大胆面对。

  (1)进一步完善自己的工作机制、提升自己的工作水准;

  (2)做好桥梁纽带带作用,维护好教职工的合法权益,真正做到教工贴心人,更好地为教职工、家长、幼儿服务。

  (3)认真完成组织赋予我的职能任务,不断提高掌握工会管理的工作策略;争取在新的一年里有新的发展。

  最后,向关心工会、后勤工作,特别是给予我工作帮助和支持的全体教工表示衷心的感谢,同时,感谢各位会员长久以来对我们工作的理解和支持,今后,我们将精诚合作、再接再厉,一如既往地着眼于“以人为本”的目标,把工会办成教工最温馨快乐的家。“工会为大家、工会靠大家”,请大家评论及指正。

工会的工作个人总结3

  某某同志是xx单位的工会主席,自从担任工会主席以来,以年轻人的朝气和活力,围绕企业经济建设这根主线,虚心学习,取得了一定的成绩,受到了党政的肯定和职工们的赞扬。

  一、虚心学习、努力探索

  某某同志自担任工会主席以来,以高标准严要求对待自己,以谦虚谨慎的态度积极学习,他不仅向老同志们谦虚请教,向他们请教工会工作的内容、所注意的事项、个人能力、品质等方面的修养等,同时他还有选择地通读工运等有关资料,向同行们取经,以使自己尽快适应这一岗位,由于他的专心学习,对工会工作很快由外行转为内行,并使工会工作很快地步入正规,使工会工作的各项工作有序正常地开展,受到了企业党政和企业职工们的肯定。

  二、围绕经济工作、开展职工素质工程

  工会工作的一切目的就是维护职工权益,保障企业经济工作的正常开展,为此某某同志不仅紧紧围绕企业经济工作并且积极参与,以合理化建议、职工素质工程等为载体,不仅自己参与了企业gmp培训,还与技术等部门密切合作,以培训班、知识竞赛等方式方法为手段,切实加强了gmp知识的`学习,20xx年共培训了xxxx,培训人次达20xxxx人次,使之达到了相关人员知其然,知其所以然,为gmp认证创造了一定的软条件,在举办迎新年晚会时以gmp知识为考题,受到了职工和企业管理层的表扬,为企业gmp知识深入人心发挥了自己的作用。

  某某同志知道自己虽然在工会工作中取得了一定的成绩,但深知自己只是一位工会工作的新兵,工作中还有很多的不足与缺点,因此他更加努力地以热情和奉献投身到工会工作中。

工会的工作个人总结4

  一、注重对工会干部及广阔职工的教育,切实提高综合素质

  1、加强政治思想教育。运用各种有效载体在职工中广泛地开展社会主义荣辱观大讨论和爱国主义、集体主义和工人阶级优良传统教育,增强广阔职工的荣辱意识、责任意识和危机意识。

  2、加强法律法规等教育。利用请进来、派下去等方法进行业务、法律、法规、心理学、平安生产等知识培训。一是邀请市总工会领导上课,一期授训120多人;二是利用全国总工会女工部派下来的心理学专家到村、企业上课,六期受训560人;三是利用新建工会召开职工代表大会之际上平安生产课,八期受训250人;四是与团工委等联合开展了“综治进民企〞知识竞赛,与安监所等联合开展了“平安知识〞竞赛。此外,各村、企业工会结合本单位实际,广泛开展教育培训,从而提高了广阔干部和职工的素质。

  3、加强职能技能教育。一是街道工会与经发办等有关部门组织开展了两次消防演习,观摩人数达250人次;二是各工会广泛开展“学技术、比技能〞为主要内容的操作运动会,金轮集团工会从6月份开始在各分厂开展了初赛,参与工程15个,参与人数达520人;集团工会打算于九月份进行决赛。

  4、加强企业管理教育。为了提高车间班组长以上人员的,管理水平,街道工会发动落实了8名职工参加宁波市组织的“工商管理〞专业培训。

  二、进一步加强基层组织建设,着力夯实工会工作根底。

  1、加大工会新建工作力度。今年,随着企业的不断开展,规模企业不断增加,街道应新建工会到达25家,组建任务非常繁重。起初,我们采取跑下去逐家上门做工作,宣传有关政策,要求企业组建工作。企业主外表上是支持的,但实际效果不是很好。六月份,宁波市总工会等五家单位联合发了《关于依法对未建工会企事业单位收取筹备金的实施意见》文件,我们街道结合实际于七月下旬把文件下发到各应建工会的企业,并进行宣传,限时做好工会组建工作,效果相比照拟好。到目前已建7家。同时,为了减轻下面同志的负担,街道工会组建好一家,工会二证就审报一家。

  2、加快村联合工会建设。重点解决村级工会作用发挥问题。

  〔1〕依托村落文化宫,分三片组织职工开展了文体活动。上半年新华村、联兴村组织了广场文艺演出,庙山村组织了体育运动会,进一步增强了工会的活力。

  〔2〕落实工会考核制度、把村联合工会主动参与企业职业平安卫生工作、所属企业工会单建工会,经常开展各项工作等列入考核范畴。

  〔3〕推广金堂村联合工会主动参与企业职业平安卫生工作的做法。四月份,全国总工会劳动保护部部长张成富等一行有关领导来我街道金堂村调研工作,张部长说:“这项工作的开展,表达了党的依靠方针——全心全意依靠广阔职工群众,表达了工会工作要效劳党的中心工作。这项工作的开展,实现了全员参与、全员管理,使广阔职工提高平安意识,标准操作行为,促进了企业的平安管理。金堂村的'做法向国外网上发出后,国外人士感到很惊讶!认为这是做好中小企业的平安生产的好方法。〞年初,在工会干部培训会议上,街道工会请孙其达同志作了工作介绍,并指导漾山村、联兴村等开展这项工作。由于领导参谋做得好,工会工作开展出色,金堂村联合工会得到了街道办事处5000元的奖励。

工会的工作个人总结5

  一年来,在大营镇党委、政府的正确领导下,认真贯彻各级党委的会议精神,以人为本,深入贯彻科学发展观,在保民生、保增长的工作前提下,坚持以加快发展为第一目标,以全力维护社会稳定为重点,踏踏实实工作,较好的完成了各项工作任务,顺利实现了分管各项工作任务目标的完成。

  一、全面提高政治素质和业务潜力

  作为一名新任职的副科级乡镇领导干部,应对职务和职责的变化,然后应对新形势、新任务,自觉思想理论水平不高、办事潜力不强、解决复杂矛盾本领不大,素质和潜力同其他领导相比还有差距,农村工作经验不足,从先前的县直部门到乡镇基层工作,需要一个适应的过程,思想上有必须的压力。因此,我结合本职工作,不断加强政治理论知识、业务知识,把学习当作提高政治素质、办事潜力、领导水平的现实需要,并虚心向其他领导和同志请教农村工作经验,及时调整心态,顺利的完成了工作上的`转轨,提高了政治理论水平,丰富了业务知识,树立了大局意思和全新的发展观念。

  二、做好分管工作

  (一)党建工作

  一是协助党委做好固本强基工作。在加强农村基层组织建设是整个党的建设的有机组成部分,然后是实施好固本强基工程,是党建工作一项重要资料。农村基层组织是农村各种组织和各种工作的领导核心,是党联系农民群众的桥梁和纽带,担负直接联系群众,宣传群众,组织群众,团结群众,把党的路线、方针、政策落实到基层的重要职责。

  二是协助党委抓好党员教育管理工作,深入各支部,严格组织生活,然后坚持三会一课制度,坚持每月检查各支部工作状况,分析研究党员的思想动态,同时做好预备党员按时转正工作,加强党性党风建设。

  三是协助党委做好党内统计工作。为了不断壮大党员队伍,增强党组织战斗力、凝聚力,根据镇委制订党员发展计划的要求,认真做好落实工作,认真组织入党积极分子学习党章有关资料和理论知识,学习邓小平建设有中国特色社会主义理论,从而提高了入党积极分子的思想认识。

  四是协助党委做好各方面文字材料和档案整理及其他工作。

  (二)基层工会工作。

  阵地建设。一是加强班子建设,完善组织机构。计划组建镇总工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会、劳动争议调解委员会等相关组织机构。二是明确工会办公、活动等场所。三是加强制度建设,完善工作机制。按照县总工会统一制订工会工作制度、组织机构、然后工作职责、网络示意图,统一布置工会工作阵地,让工会干部都能明确工会的职责、工作目标和工作任务,并按制度开展工作。

  基层工会组织建设。

  (一)加强组织领导,完善基层组织。在原有的基层工会的基础上,建立健全成玛化妆用品有限公司和白码高压电力工具厂两个基层工会组织建设,使其阵地建设和制度建设进一步完善。从而带动其他工会建设。

  (二)发挥工会职能,健全维权机制。镇工会组织完善后,把主要工作任务放到发挥工会职能作用上,积极承担起基层工会的维权职责。一是全面完善群众合同制度。二是全面完善职代会制度,为我镇成玛化妆用品有限公司和白码高压电力工具厂争得市级二星级职代会荣誉。

  (三)完善救助工作机制。

  (四)积极参与劳动争议和安全监督检查工作。夯实各基层工会工作基础,坚持开展活动。每个基层工会做到有职工档案,有活动记录,有牌子、有会员名册、有办公场所等。使每个基层工会组织都有潜力履行工会的职能。制定工会活动方案。在所属基层工会普遍开展建设职工之家等活动。做到了有安排、有检查、有评比。三是积极组织开展各项活动。

  (三)包村、包片工作

  在完成所分管工作的同时,配合其他分管领导完成了所分包孙村、孙各庄村的各项工作。一是完成了我镇的节能限电工作。镇近百家企业办齐了三证,然后对证照齐全的企业定期定批的进行限电,对证照不全的企业进行定期不定期的督导检查。二是完成了所包村的年中和年末的计生考核准备、抚养费征收工作。三是完成了市县组织检查准备工作。四是认真完成了逢五必进的农村工作站工作。

工会的工作个人总结6

  20__年,__乡工会工作在县总工会的领导下,在乡党委政府的关心和支持下,紧紧围绕乡党委、政府的“实现经济和社会事业全面腾飞”的中心工作,全面贯彻十九大精神,坚定不移地推进党依靠工人阶级的指导方针,理清工会工作思路,认真落实党关于工会工作的各项政策,循序渐进,不断探索新形势下工会工作的运行机制,切实加强和规范了工会组织自身建设,开创了__乡工会工作的全新局面。

  一、深入发动,广泛宣传,营造了工会工作的良好氛围。

  工会是党联系职工群众的桥梁和纽带,是会员和职工利益的代表。党领导下的工会工作,是中国特色社会主义政治礼貌的重要组成部分,是党的领导和人民当家作主的一个重要结合点。__年zz乡工会在乡党委政府的支持和县总工会的精心指导下,以党的十九大精神为指导,认真学习贯彻党的十九大精神,紧密结合__乡实际,按照年初制定的工作目标,与时俱进、开拓创新、扎实推进,工会工作取得了新的进展。

  二、抓规范,加强工会组织建设

  首先,注重加强基层企业和机关工会组织的组建。乡党委政府十分注重加强乡工会自身建设。一方面乡党委政府把工会工作纳入党建范畴。在布置党建工作时,将工会工作与共青团和妇联工作通盘加以研究。尤其是把工会工作摆上发展市场经济的重要位置,做到年初有布置,年中有检查,年末有考核。另一方面,活动经费给予保障,乡党委政府每年拨足必须的经费,由乡工会根据形势的需要,拿出新载体,开展好活动。异常是每逢工会有什么活动,乡党委政府主要领导都到场进行指导,提要求,鼓干劲。在抓好乡工会自身建设的同时,我们把在企业中组建工会作为工会工作的主战场和突破口,采取强有力的措施推进企业建会工作。

  乡党委政府年初召开应建会企业负责人动员会,讲清法律、法规、政策要求,明确建会的重要性和必要性。广泛开展宣传发动,经过广播、悬挂横幅、张贴标语、刊登板报、墙报,赠送《工会法》、《劳动法》和《工会章程》资料等,进行全方位、多层次的宣传发动,争取全社会的支持。同时,抽调乡经济发展办公室和乡工会干部组成工作小组,到新建的工业园区内两家企业一家一家地抓落实,做到哪里有企业、哪里有职工,哪里就要组建工会。企业工会组建工作稳扎稳打、步步为营,取得了良好的成效。

  其次,注重强化工会工作机制,推进工会工作规范化、制度化。

  一是组织制度。针对企业工会干部流动性大特点,及时督促和指导企业做好工会改选配备工作,按民主程序选配新的工会干部。

  二是目标职责制度。根据县工会的要求,乡工会提出具体的工作目标、任务和要求,做到年初有计划、年终有检查总结。

  三是会议制度。年初召开了乡工会工作总结部署会议,总结工作,布置任务。每季度召开一次例会汇报工作,互通信息,相互学习。

  四是培训制度。采用各种形式,培训工会干部,提高工会干部的素质。

  五是上墙制度。工会班子概况、工会目标任务、会员权利、义务、工会四项社会职能等制度全部上墙公布,使工会工作有方向、有目标。六是档案台帐制度。建立了各种台帐和会员手册,使工会工作底子清、进度明,有据可查。

  三、抓“维权”,发挥工会作用

  维权是工会重中之重的工作。必须维护好职工的合法权益,才能把职工的积极性引导好、保护好、发挥好,这是十分关键的。我们始终把这种理念贯穿到工会日常工作中去。针对维权工作中的突出问题,我们经过推行平等协商、团体合同以及职代会制度和送温暖活动,维护职工的合法权益,调动职工的积极性。

  一是推行平等协商、团体合同制度,维护职工合法权益。推行平等协商、团体合同制度是工会工作的“牛鼻子”。今年我们把规模较大,企业主民主意识较强的蚌埠新材料有限公司作为试点单位。为了抓好这项工作,我们加强了培训工作,对职工进行《劳动法》及团体合同等方面知识的培训,到企业开展应对面指导,推行团体合同制度,确保不发生重大劳动争议和拖欠工资现象,从而使职工的劳动报酬、工作时间、安全卫生得到较好的较好,企业劳动关系较稳定,企业和职工利益实现了双赢。

  二是积极探索职工民主管理新路子,依法维护职工民主权利。在单位推行职工〈代表〉大会制度,有利于培养职工的参与意识和合作意识,有利于调动职工的积极性和创造性。今年我们在一些企业和单位的民主管理方面作了有益的尝试,并取得了较好的效果。上半年在医院开展了“我为单位发展献一计”金点子活动,一些创创新点子、提议被采纳后促进了单位工作的开展。职工有什么提议、有什么意见,有什么困难,都能够向工会倾诉。同时还设立了“公开栏”、“意见箱”,此举收到了很好的效果,部分员工的提议和困难得到了采纳和解决。__公司经过召开座谈会、征求意见等形式,让企业领导与职工对话,使职工及时了解企业各项管理决策,使企业和职工之间的权、责、利更加明确。

  三是以送温暖为载体,为困难职工办实事。送温暖活动是工会心系职工,帮忙困难职工的有效途径,也是工会增强凝聚力的重要措施。每逢节日,我们都积极筹措资金进行慰问。20__年我们节日共走访慰问特困职工15户,走访离退休职工20名,为他们送去了组织的温暖,体现了组织对他们的关怀。此外各单位纷纷拨出专款开展慰问活动,积极开展职工互助保险工作。

  四、抓活动载体,增强工会活力

  一是开展“建家”活动,共谋发展。为了促进“建家”活动的深入开展,到达“两个满意”,即“维护职工合法权益,职工满意;调动职工积极性,促进企业发展,投资、经营者满意”。我们根据县工会的部署和要求,召开了由各单位负责人和工会主席参加的会议,乡党委政府主要领导亲自到会作动员报告,工会干部作了具体的业务指导。年终各单位对照“建家”标准开展了自查,乡工会进行了抽查。

  二是以劳动竞赛为载体,调动职工积极性。各单位工会组织根据单位自身的特点,开展形式多样,各具特色的职工经济技术创新活动,并取得了必须的效果。7月份乡工会在全乡开展了“安康杯”安全生产知识竞赛,120多名职工参加了竞赛。

  三是开展文娱活动,丰富职工文化生活。为加强职工的'思想政治和科技文化教育,提高职工整体素质。多年来,由乡工会牵头,基层工会和广大职工积极参与,举办一系列文体活动,壮大工会的声势。每年“五一”和“十一”节日,乡工会都要举办文体活动,展现工人阶级的精神风貌,今年我们举办庆“五一”青春杯职工篮球赛和乒乓球赛,十一期间在中学举办了教师风采文艺演出。经过举办职工文体活动,丰富了职工的文化生活,并发现和培养了一批文艺、体育骨干,创作了一批文艺精品。

  四是注重工会经费收缴,增强工会的经济实力。收取工会经费是一件老大难的工作。我乡企业单位数量少,规模也比较小,工会收费工作难度较大。我们一方面摸清底细,核准基数,按职工人数收取。另一方面苦口婆心,不厌其烦,上门收取。同时经过举行文艺活动、表彰先进和年终慰问等方式广交企业界朋友,为收取工会经费工作创造良好的环境。

  回顾20__年我乡工会工作取得的成绩,主要得益于以下三方面:

  (一)得益于乡党委政府和县总工会的关心、支持和指导。经过召开工会工作会议,政府联席会议等形式,研究、协调、解决了一些工会工作中的难点问题,如果没有乡党委政府的支持,我们一些涉及面广、社会性强的工作很难得到全面落实。县总工会在很多方面也给了我们许多支持。

  (二)得益于工会干部的观念改变,作风改善。一年来,我们工会干部积极学习业务知识,适应新形势发展需要,对工会工作的认识有了进一步提高,逐步从工会工作职能转变中找到工作方向,经过学习《工会法》在工作中逐步突出了维护职能。对县总工会布置的工作有了积极的承办态度,努力做到说干就干,干就干好。

  (三)得益于严格要求和规范管理。任何一个单位和团体,没有规矩和纪律,没有制度和要求,是很难生存和发展的。工会工作虽然不是全乡的主线工作,与经济工作结合的地方少,但却是人们生活和社会发展不可缺少的一部分。

  一年来,我们在维权、工会活动、会费收缴和使用、帮扶工作等业务方面及学习、参加会议等工作制度方面进行了严格要求和规范管理,取得了较好的效果。肯定成绩的同时,我们也认识到自身工作存在的一些不足:

  一是工会相关档案资料尚不齐全规范;二是新会员发展覆盖面不够广;三是对外劳务输出的数量还不够;四是工会活动资料还很单一,要向以提高劳动技能职业技能为主要资料的工会活动方面拓展和研究;四是围绕全乡经济建设这个中心开展工作和活动,力度还不够,需要我们进一步加强。

  20__年我们将加倍努力做好工会工作,求真务实,与时俱进,努力在开创__乡工会工作新局面。

工会的工作个人总结7

  按照区总工会XX年工作要点的总体要求,在街党工委的领导下,我们紧密结合自身工作实际,深入贯彻落实“建设大学校,百家企业在行动”活动,积极推进非公企业建会建制、工资集体协商、集体合同等工作,在努力加强基层工会组织建设等方面取得了一定成绩,比较好的完成了区总工会和街党工委交办的各项工作任务。

  1、为深入落实“建设大学校,百家企业在行动”活动主题的内容,街领导高度重视,认真做好活动计划安排,积极动员组织辖区建会非公企业踊跃参加到活动中来,召开了5个重点企业的领导、工会主席和分管此项工作同志参加的专题座谈会议,围绕如何落实好活动主题,开展了积极深入的研讨。大家集思广益,畅所欲言,想实招、拿举措、定措施。开展了形式多样、内容丰富,突出企业特色的主题活动,激发广大职工爱岗敬业的热情,取得了一定的成绩。

  楚云天餐饮有限公司以"学习专业知识,增长专业技能,提高企业效益,促进企业发展”为主题,召开了创新技术展交流会;金旭物业管理服务有限公司以“加强企业队伍建设,使企业更强、更高、更快发展”为主题开展最佳服务员工和最佳传菜员评比活动,激发职工岗位立功;汇高花园酒店开展“比、学、赶、帮、超”竞赛,提高了广大员工整体素质和科学管理水平。

  卓远天泽公司、好收成商贸公司在活动中成绩显著,我们对照区总工会关于评选“建设大学校,百家企业在行动”活动中各类先进的通知要求,推荐卓远天泽公司以“最具活力的工会组织”、好收成商贸公司以“最具特色的主题活动”上报区总工会参评。

  2、开展“工会全覆盖社区”工作,按照区总工会关于“积极推进基层组织建设和发展会员工作”的要求,进一步推进“工会全覆盖社区”工作。街工会进行认真调研拟在府湖里社区、照湖里社区开展此项工作。通过努力目前府湖里社区已完成社区建会覆盖任务。建会17家发展会135名。

  3、认真落实“强基建制”工作要求,积极推动建会建制工作。按照区总工会安排部署,继续开展非公企业组建工会工作,经过努力完成20家非公企业建会建制工作,发展企业会员 485 人。在推动建会的同时,同时有68家完成《集体合同》《集体工资协议》《女职工专项保护合同》的签订工作,超额完成区总工会给我街下达的任务数。并有44家建会企业参加了工资集体协商工作满意度测评工作,完成了区总工会的参评比例要求,我们还逐一走访建会企业,积极推动《基层工会法人资格登记办法》工作截止目前已完成26家建会企业完成了工会法人的登记工作,还有2家企业在进行中。

  4、按照区总工会的要求,在职工中开展“建设新滨海、共铸新辉煌”和“全国职工职业安全卫生知识竞赛”职工读书竞赛活动,街总工会认真做好活动安排,精心组织、走访社区建会企业广泛发动干部、职工、群众积极参加到活动中来,有150余人参加了读书答卷竞赛。

  5、在企业职工中广泛开展“争创一流工作、一流管理、一流服务、一流效益和在机制创新、技术创新、管理创新等方面做出贡献”职工竞赛活动。通过活动进一步激发职工的创造热情和主人翁的责任感。通过企业申报,社区和街道总工会逐级评选,并报区总工会审核,广康医院工会主席田桂瑛被评为XX年度区级“五一”劳动奖章先进个人。

  6、继续推动“职工书屋”建设。为充分发挥工会“大学校”作用,切实保障职工群众的'文化权益,我们在以建立“职工书屋”2个示范点的基础上,进一步深入开展“职工书屋”建设,再次推出示范社区,加强完善“职工书屋”建设。藏书量已达3000余册、报刊10种、电子音像制品100张、联网电脑21台,极大方便了社区职工群众读书学习。

  7、按照区总工会,落实“两个普遍”百日集中行动工作的总体要求,街党工委领导高度重视,行动迅速,结合单位工作实际,认真制定具体实施方案,明确工作任务、普查对象、内容、方法、步骤,采取有力措施,还建立了在党委领导下、工会力推、党办、宣传、团委、妇联及社区积极参与的工作组,并对社区工会主席和工作组成员,进行了专项工作的培训,要求将区总工会提供的数据库用好用足,逐一核实。做到实事求是,严谨细致,横到边、纵到底,边普查、边建会、边调研,以确保任务的圆满完成。

  8、做好困难职工帮扶工作。在XX年春节期间,街道总工会帮扶了非公企业和社区会员9名困难职工,为困难职工送去了温暖。

  XX年是全面贯彻落实“两个普遍”推动建立和谐稳定的劳动关系的重要一年,我们要以“科学发展观”为指导,认真学习党的五中全会的精神和天津市九届八次全会精神,深入贯彻落实区总工会和街党工委部署的各项工作任务,努力提高工会工作建设科学化水平,团结动员广大职工在新的一年里,开拓新思路,研究新办法,采取新举措,取得新的成绩。

  一、切实加大对《条例》的宣传力度。要大力做好《天津市企业工资集体协商条例》的宣传工作,使企业法人代表、广大职工的了解、熟悉《条例》,为《条例》的贯彻实施和企业工资集体协商工作的顺利开展营造良好的舆论氛围。积极做好“两个普遍”工作,推进未开展工资集体协商的企业签订工资集体协议。不断扩大工会组织覆盖面、增强工会组织凝聚力。继续加强工会组建工作,提高工会组建率和职工入会率及巩固率。

  二、切实维护职工合法权益,积极构建和谐劳动关系。不断推进职工民主管理工作。认真贯彻《劳动合同法》、《工会法》等法律法规,积极为职工做好事、办实事、解难事,不断开展困难职工扶贫帮困送温暖活动及“金秋助学”活动。要加强困难职工帮扶中心规范化、标准化、制度化和网络化建设,促进帮扶中心与政府管理体制有机衔接。

  三、围绕经济社会发展,团结动员广大职工建功立业。深入开展“五比一创”劳动竞赛活动。广泛深入开展各具特色的立功竞赛活动,突出以“岗位学习、岗位创新、岗位成才、岗位奉献”为主题,广泛深入开展职工群众性科技创新活动,推动职工科技创新和创造发明。

  四、深化职工素质工程,促进职工队伍全面发展。深化“创建学习型组织、争当知识型职工”活动。促进职工职业素养和专业技能的提升。大力开展职工文化生活建设,广泛开展职工文化体育健身系列活动。年内将组织企业、社区会员举办“乒乓球”、“拱猪”、“象棋”等趣味性活动。

  五、强化工会自身建设,提高工会工作整体水平。深入调查研究,及时发现和解决工作中出现的新情况、新问题、不断拓宽工作思路,创新工作方法,推动工会理论创新、工作创新;不断提高工会干部的整体水平,使工会各项工作取得更大的成绩。

工会的工作个人总结8

  一、深入推进“女职工建功立业工程”和“女职工素质提升工程”进一步加强对基层工会组织实施“女职工建功立业工程”和“女职工素质提升工程”。为弘扬女职工“自尊、自信、自立、自强”精神,提高她们的自身素质,孙吴县总工会女工部指导各基层工会积极抓好女职工素质的培养和教育工作,引导女职工树立自主意识和发展意识。并将两大工程的推进工作,融入到职工经济技术创新活动和“创建学习型组织、争做知识型职工”活动中。其中组织女职工参与建功立业工程960人,占女职工总数80%,组织岗位练兵、技术比武3场,参赛女职工400人,提合理化建议9个,创经济效益1.9万元;组织职工参与女职工素质提升工程930人,占女职工总数的78%,96人学历上了一个档次,其中有148人参加了工会组织的各类培训班。

  二、维护女职工的合法权益,为女职工做好服务工作

  1、继续组织全县广大女职工深入开展学习贯彻《妇女权益保障法》,把学习宣传贯彻《妇女权益保障法》作为基层工会女职工组织和广大工会女职工干部的一项重要任务,为使女职工认识到此法的重要性,县总工会女工部利用每年一度的广场宣传周活动,散发传单500余份。

  2、今年8月,按照市总女工部的总体部署,聘请西安著名妇科专家,深入各单位进行防治乳腺病知识讲座,历时一周,共开办讲座7场,475人参加了此次活动。县总工会对在此次活动中组织较好的先进单位和个人,进行了表彰,并评选出了优秀组织者3人。

  3、XX年9月市总工会转发了全总《关于组织全国职工参加预防控制艾滋病知识竞赛活动》的通知。孙吴县总工会接到此通知后,积极组织各系统、局工会职工600余人参加了防控艾滋病知识竞赛活动。通过参加此次活动,宣传普及了科学防治艾滋病及禁毒的.基本知识,增强职工预防控制艾滋病及禁毒的意识和能力,进一步维护了广大职工生命安全与健康。

  4、10月末全总女职工委员会举办了“柯瑞杯”工会女职工理论征文活动。孙吴县总工会女工部下发文件,积极组织各系统、局工会参与此次活动,共选拔出两篇上报至市总工会女工部。通过此次活动,即提高了广大女职工和工会女职工干部的理论水平,也推动了我县女职工工作的发展。

  5、在帮扶救助活动中,我们尤其注重对困难单亲女职工家庭的帮扶救助工作。在城镇“一帮一”扶贫活动中,帮助单亲女职工32人,在“三八”节前夕慰问困难女职工4人,“金秋助学活动”中救助单亲困难女职工子女2人,共发放救助款3000余元。

  以上是一年来孙吴县工会女工部的工作,有不足之处,请市总工会女工部批评指正,以便在明年的工作中改进和提高。

工会的工作个人总结9

  一、20xx年上半年工会工作总结

  20xx年上半年很快过去了,在过去的半年里,作为工会的副主任,在学校领导的支持下,辅助张主任做好工会工作,取得了一定的成效,但是也存在着许多的不足,下面就上半年的工作做一下总结:

  1.能自觉地参加集体活动和政治学习,认真贯彻执行党的路线、方针和政策,学习心得11余篇,召开教职工离退休人员座谈会五次,虚心听取群众的意见和建议,制订整改措施。

  2.紧紧围绕教育教学为中心,以创建国家级示范性高职院为重点,加强工作的规范化,进一步提高工作效率,圆满完成全年的'工作任务。

  3.情系教职工,开展系列送温暖活动:

  慰问病员44人/次,其中为教工家属办丧事17次,困难职工补贴2.88万元,其中特困2户、补助8000元;慰问六属、独生子女、中秋节慰问单身教职工、春节慰问离退休老干部活动,组织女职工健康普查,认真组织教职工、离退休人员健康体检等活动。

  4.开展健康向上的文化娱乐活动

  隆重召开了四届三次教代会,作了“三个”、大会讨论并通过教工岗位津贴分配方案和学院“十一五”发展规划,并落实代表们提出的议案。工会与宣传部、团委协办了“红五月”教职工大型文艺晚会,受到了领导和教职工的一致好评。

  积极组织以分工会为单位的教职工篮球比赛和教职工、离退休人员的冬季长跑活动,组织女教工以不同形式庆“三八”和重阳节组织离退休参观、座谈等活动。

  5.自觉学习党风廉政建设方面的文件资料,严格执行党风廉政建设的规定和要求,严格执行了工会财务制度,严按程序规程办事,没有违规行为。

  6.扶贫帮困工作圆满完成了对涟水笪巷村的帮扶任务,圆满完成了市区宝塔桥社区14户的帮扶工作任务。

  二、存在不足

  1.对学习抓得不紧;

  2.工作节奏有所减慢,工作标准有所降低。

工会的工作个人总结10

各位代表:

  自20xx年xx月xx日工会换届以来,公司工会财务工作在上级工会的正确领导下,在公司党政领导的高度重视和大力支持下,在公司工会财务、经费审查人员的共同努力下,紧紧围绕工会工作

  大局,开拓进取,按照省公司“三抓一创”的总体要求,全面落实“依靠”方针,突出维护职工权益,在财务管理上求规范,在经费、资产管理上求实效,保证了经费足额及时拨缴,圆满完成了省电力工会、市总工会上解经费的目标任务,为工会开展好各项职工活动奠定了坚实的基础。工会财务工作连续六年分获河南省电力工会财务竞赛一等奖、xx市总工会财务工作先进单位等荣誉称号。借此机会,向一贯支持和关心工会建设的各级领导、各有关部门和全体会员表示衷心的感谢!

  一、工会经费收支使用情况

  (一)经费收入情况。200xx年初经费余额xx万元。七年来,公司工会总收入为xxxx万元。其中:

  1、拨缴经费收入xxxx万元,包括行政和三产。

  2、会员会费收缴xxxx万元。

  3、上级工会补助xxxx万元,主要是:补助购车、办公费等。

  4、行政补助收入xxxx万元,主要是:补助购置文体活动场地器材及大型文体活动等。

  5、银行存款利息收入xxxx万元。

  (二)经费支出情况。经费合计总支出为xxxx万元。其中:

  1、上解经费。按照拨缴经费收入30%的比例上解省电力工会、10%的比例上解xxxx市总工会,共计上解经费xxxx万元。

  2、会员活动费支出xxxx万元,其主要用于基层分会开展活动。

  3、职工活动费支出xxxx万元。其中:

  (1)职工教育费。主要用于购职工学习书刊等,支出金额xxxx万元。

  (2)文体活动费。主要用于组织职工参加省公司文体活动和市总工会举办的职工运动会、“文化体育活动月”、“双节”文艺晚会、重大节日文体活动等,支出金额xxxx万元。

  (3)宣传活动费。主要用于制作宣传板面和宣传条幅,举办摄影展等费用,支出金额xxxx万元。

  (4)其它活动费。慰问一线职工和“三八”节等活动,支出金额xxxx万元。

  4、工会业务费支出xxxx万元,其中:

  (1)会议费。用于职代会及工运理论研讨会等,费用xxxx万元。

  (2)培训费。主要用于职工代表培训、摄影培训及女职工健康培训等,费用xxxx万元。

  (3)专项业务费。主要用于劳动竞赛活动支出等,费用xxxx万元。

  (4)其它业务费。主要用于工会自身建设方面。包括给基层分会购照相机、购置必要的办公用具及办公用品、接待兄弟单位等,费用xxxx万元。

  (三)经费结余。截至xxxx年底经费滚动结余xxxx万元。

  二、七年来工会财务工作回顾

  (一)密切联系群众,保持经费拨交渠道的畅通。

  工会经费是工会工作的.物质基础,确保经费收支主渠道的畅通是工会财务工作的重中之重。为了圆满实现工会经费的收缴目标,工会先后制订了《关于加强工会财务管理的规定》、《工会经费上解季度考核管理办法》、《xxxx公司工会经费管理办法》等,积极指导协调基层分会会费收缴和工会经费收缴工作,将会员会费按80%返还基层,有效提高了基层分会收缴会费的积极性;工会还加强对多经企业经费拨缴的规范化管理。在多经经费收缴方面,七年来,我们加大宣传力度,使多经各单位从领导到职工真了解工会经费收缴的依据,通过基层分会的作用,向职工宣传《工会法》和有关工会经费管理规定,使每个职工明白工会经费的真正意义和上缴会费是每个会员应尽的义务,打消了模糊概念,收缴率达到了100%,从而使职工支持工会工作变为现实,为工会工作开创了新的局面。

  (二)服务中心工作,努力管好、用好工会经费。

  本着“统筹兼顾,量入为出,收支平衡,略有结余”的原则,工会始终坚持四个服务的导向。一是为企业中心工作服务;二是为职工身心健康服务,使职工健康生活,快乐工作;三是为基层分会组织建设服务,有计划的对基层工会开展活动进行补助;四是为企业凝心聚力服务。把资金的重点用在促进企业和谐发展、维护职工合法权益,开展好职工各项活动、为基层服务、为职工办实事等方面,坚持做到支出合理,职工满意。

  (三)科学管理,努力提高经费管理水平。

  一是强化工会经费的预决算工作。年初周密预算,年中对照检查,年末认真决算,保证有计划、有步骤的合理使用经费;二是坚持民主理财,增强经费使用的透明度,面向基层,服务职工。坚持“一支笔”审批制度,重点开支由工会委员会集体讨论决定,经审委对工会经费的使用、管理情况进行定期检查、督促,在每年的职工代表大会上公布工会经费的收缴、使用、管理和经审情况,自觉接受各级组织和广大会员、职工的监督;三是加强财务人员的专业培训,积极应用省电力工会开发的财务管理软件,实现工会资产的信息化管理和工会财务规范化管理,工作效率大幅度提高,财务管理水平明显提升,连续多年在全省电力系统工会财务审查评比中名列前茅。

  三、今后五年财务工作的重点

  随着工会工作整体水平的不断提高,工会财务工作任务将更加艰巨。工会财务在工会工作中的经济保障作用将更加显现。我们将在上级工会的领导下,坚持科学发展观,依法聚财、科学理财、有效用财,全面加强工会财务工作建设,为工会各项工作开展提供坚实的物质保障。

  (一)工会要进一步加强对财务工作的领导。

  重视工会经费收缴工作,坚持工会经费独立管理和工会主席“一支笔”审批制度,抓好财务内部控制制度的建设,把握好经费使用的原则、方向和重点,将工会经费用于为职工群众服务上,用于工运事业发展上。关心、帮助、支持财务人员履行职责,大胆探索做好工会财务工作的新方法。

  (二)坚持依法收缴工会经费,加大对工会财务工作的考核力度。

  继续加强对多经企业工会经费的收缴管理力度,搞好工会财务工作的季度考核,确保工会经费收入的稳定增长。按照省公司工会财务工作考核细则,即时、足额上解经费。

  (三)进一步加强工会预算制度管理,更好地管好、用好工会经费。

  科学编制预算直接影响着工会经费的使用和管理。今后要努力探讨如何根据形势收好、管好、用好工会经费,自觉接受同级和上级经费审查委员会的监督。强化预算约束,不断调整和优化支出结构,让有限的资金发挥出的效能,为工会自身建设和工运事业发展提供有力保障。

  (四)认真学习,不断提高工会财务人员业务水平。

  不断提高财务人员的业务水平,是工会财务工作今后五年的重中之重。财务人员在做好本职工作的同时,要认真学习业务,努力掌握业务技能,严格按照省公司工会关于工会财务管理的具体要求,做好各类报表。虚心向兄弟单位学习,向专业人员学习,取长补短,使工会财务工作再上一个新台阶。

  各位代表,今后五年,我们将紧紧围绕公司工会的中心工作,以服务为宗旨,进一步加强工会财务管理,竭尽全力收好、管好、用好工会经费,为开创工会财务工作新局面做出新的贡献!

工会的工作个人总结11

各位领导,各位同事:下午好!

  转眼间时光飞逝,又是到了XX年年的年终岁尾。过去的一年,在局领导的正确领导和工会主席的具体指导下,在工会所有成员的共同努力下,工会的各项工作任务都取得了较好的成绩。我作为工会的一分子,能为中心局的发展贡献一点微薄的力量,心里感到无比的欣慰和自豪。为了更好的总结经验,鞭策自己,我在此回顾一下工作、反思一下不足、思考一下打算,并就前段时期的`工作做如下汇报:

  一、自觉提高认识,自我锤炼

  一年多来,我时时处处严格要求自己,拥护党的方针政策,认真学习政治理论,领会十七大精神,利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势,使自己的思想观念紧跟时代的步伐;遵守局里各项规章制度和工会干事工作职责,认真学习工会相关业务知识,不断加强自身的道德修养和综合素质。身为工会一员,我清楚的认识到和谐的员工关系、和谐的干群关系、和谐的劳动关系是企业乃至社会发展的动力之源,我的责任就是要团结同志、帮助同志,维护员工和企业两者的利益,当好企业和谐发展的“维护员”。

  二、继续爱岗敬业,创新工作

  在工作中,我时刻以“敢于负责、长于协作、善于学习、勇于创新”和“执行无折扣”的标准为指导,不让任何一件工作在我手中迨误,不让工会形象在我这里蒙受损失。我坚持个人利益服从集体利益,做到执行无折扣;对待任务,我敢于承担、敢于挑战、勇往直前;对待同事,真心诚意、团结协作、不计得失;对待员工,主动沟通、耐心解释、热心帮助。为了能够胜任文字工作、也为了提高自身素质,我经常利用晚上和业余时间学习、收集资料,不断为自己充电。我除了协同工会其他同志认真的完成了一些日常工作和领导安排的临时性任务,如:报销员工医药费、工会财会、住房申购等,还独立完成和参与了以下几方面工作:

  (一)文字材料方面:

  第1、撰写企业文化建设工作方案,及相关文字材料;

  第2、撰写XX年年度全局劳动竞赛方案;

  第3、撰写XX年年度全局评先方案;

  第4、撰写劳动竞赛经验交流申报材料;

  第5、撰写XX年度工会工作总结、送温暖活动总结,及工会各类活动的通知、通告、通讯报道。

  (二)幻灯片制作方面:

  第1、制作了企业文化工作汇报幻灯片;

  第2、制作了向省公司工会及省企业文化办汇报工作幻灯片;

  第3、制作了向北京局及中国企业文化协会介绍工作情况幻灯片;

  第4、制作了向省总工会主席汇报工作幻灯片;

  第5、参与制作了向国家局介绍用工制度改革经验交流幻灯片;

  第6、参与制作了向省总、省直工委汇报工作幻灯片。

  (三)活动组织方面:

  积极参与策划组织员工系列文体活动,并打造成为一项主题鲜明、精彩纷呈、寓教于乐的品牌活动,使之成为为广大员工传递“快乐工作,健康生活”新理念的有效载体。通过开展一系列员工文体活动,减轻了员工的工作压力,调剂了工作气氛,使工作和活动有张有弛、相得益彰,为企业营造了一个积极向上、团结协作、温馨和谐的氛围。

  在活动组织方面,我还参与组织了全局性的大型主题教育活动;参与组织**职工《同唱一首歌》比赛,和“**杯”全省乒乓球比赛。今年5月,参加全国**工作会议文艺晚会的演出,组织我局员工排练的几个文艺节目获得省公司及全国**系统各省市领导的好评。

  (四)成绩盘点:

  第1、撰写申报“全国推广广播体操工间操先进单位”材料;

  第2、撰写申报“女职工建功立业标兵岗”材料;

  第3、参加员工庆“五一”同唱一首歌比赛,获二等奖;

  第4、撰写劳动竞赛经验交流申报材料,被《江西工人报》第**期刊登。

  三、认真学习,真实体验

  一年来,我积极参加了与工作有关的各项培训,如:知识讲座、基层文体骨干培训班、企业文化讲座、财会培训、电脑知识培训等方面课程的学习,通过学习使我对管理和执行有了新的认识,使我的业务知识有所提高。

工会的工作个人总结12

  本年度,我班组工会在各工会同仁与公司领导的默契配合下,紧紧围绕企业发展目标,强化自身建设,按照年初的工作计划,结合自身特点,充分调动员工的聪明才智,开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针。积极做好员工的思想政治工作,提高员工思想政治觉悟和个人修养。在推进公司文化建设、增进公司经济发展,增强员工凝聚力和战斗力,较好地完成了全年的各项工作任务,取得了一定的成绩。以下是本年度钣金班工会工作总结:

  一、加强理论学习,提高教师思想素质

  我工会以“每周之星”为载体,深入学习“三个代表”重要思想、和与企业管理息息相关的各种知识,进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识,加快工会干部理论化、知识化、专业化进程,提高工会干部综合素质。在公司领导带领下,紧密配合行政部门,形成了思想政治工作和其他重大工作统一规划、统一实施、统一检查、统一考核、统一奖惩的工作制度,把加强教职工的思想政治工作真正落到实处。

  二、加强工会自身建设,健全民主建设

  公司工会组织是员工参与企业管理的桥梁,是公司党政联系员工的重要纽带。我工会组织积极疏通民主渠道,使下情上达,密切配合公司总工会通过一定方式,让广大员工参与班组管理,增强班组管理工作的透明度。本年度,我工会在协助公司行政进行企业内部管理体制改革的同时,始终参与公司的民主管理。对班组试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果使,领导发挥监督职能。发动员工为工作改革、改进公司工作献策,使公司的改革方案、管理措施具有坚实的群众基础。这既使广大员工增强主人翁意识,激发工作的积极性、主动性,又使公司工作的重大决策得以顺利贯彻执行。使员工的主人翁地位和民主权利得到进一步落实,从而使我班组工会逐渐完善成熟。

  三、积极开展劳动竞赛,为完成企业任务建功立业。我班组工会以“每周之星”为媒介,教导员工树立紧迫感、危机感、责任感,充分调动员工的工作积极性和创造性。围绕着“内强素质、外树形象”的中心思想,积极做好宣传发动工作,通过公开表扬等形式及时表扬平时工作中有杰出表现的员工,在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的工作热潮。部分同志利用休假时间学习,苦练基本功。通过一段时间的.学习,员工的业务知识熟悉程度和设备操作能力大大增强,工作水平得到进一步提高,业务处理能力得到明显改善,班组发展日新月异。

  四、关注员工生活,积极实施送温暖工程

  要发挥员工的主观能动性,不仅要在工作上压担子,更要在生活上关心员工,切实帮助员工解决实际困难。为此,我班组工会非常关心本班组员工的疾苦,每当有员工生病、住院,工会领导都会前去探望慰问;在逢年过节期间,科室领导、工会干部等,积极走访慰问有困难的同志。及时把组织的关怀送到他们的身边。班组内员工遇有婚丧产假,工会都组织人员前去慰问,把公司的关心送到每个员工的心坎上。

  公司的关怀为广大员工解除了后顾之忧,使他们得以全身心地投入到工作当中,把公司的事当作自己事,积极地以主人翁的精神投入到公司管理和建设中,为公司发展作贡献。

  我班组工会积极组织开展“谱生命教育乐章,展现代工人风采”,踊跃为贫困山区和生病的员工捐款,

  五、加强业务学习,提高员工整体素质

  钣金班全体人员在这一年里积极提高自身各项操作技能水平,努力提高工作

  效率和工作质量,争取工作的主动性。通过这一年的努力,还是有了一定的进步,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在各方面都有很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,具备较强的专业心,责任心。

  六、积极开展文体活动,丰富教职工业余生活

  今年,工会本着丰富员工文化生活、活跃企业文化氛围的目的,组织了形式多样、有益员工身心健康的文体活动。我班组工会积极响应总工会的决策,积极参加开关厂举办的篮球赛,并在比赛中取得不错的成绩。比赛始终热烈、友好、紧张气氛中进行,比赛不仅促进了企业间的友谊,而且推动了员工健身运动的开展,充分展示了公司精神文明建设的风采。在年初的拔河、跳小绳、跳大绳三项趣味活动比赛。各班组员工代表队员摩拳擦掌,呐喊助威声此起彼伏,围观的人群里激荡起欢乐的浪花组成了一曲曲激扬欢快的交响乐,久久地回响在公司的上空,本次员工运动会,全员参与,赛场气氛异常活跃,员工的矫健身影成为公司一道亮丽的风景线。

  工会通过组织开展丰富有益的文体活动,对广大员工不仅陶冶了情操,调节了身心,而且有助于高素质员工队伍的建设,有利于活跃的公司文化氛围的营造,对保障我班组团结稳定的局面和良好教育教学秩序的发展有着重要现实意义。

  总之,一年来,钣金班工会在上级工会和公司领导的领导下,立足企业实际,充分发挥工会自身的优势,很好地发挥了桥梁作用。取得了一定成效,今后,我们将再接再厉,把工会办成员工最温馨的家。

工会的工作个人总结13

  一、不断构建、完善各项工会管理制度,使单位民主管理落到实处。

  几年来,在工会工作中不断探索、汲取经验,根据实际情况制定了单位工会各项管理制度。如《班组民主管理制度》、《单位互助互济会管理办法》、《单位事务公开制度》、《单位学习奖励制度》、《单位“六必访”制度》等等。20xx年,通过多次召开职工代表会议,将各项制度进一步完善,从而使单位在民主管理和关心职工工作上有了进一步的加强。

  为把民主管理工作落到实处,广泛与单位领导沟通,切实加强了职工代表的权利和作用。在他的努力下,如今单位各类关系到职工切身利益的决定和制度都经过职代会审议,单位充分尊重职工的意见和建议。20xx年,职工代表先后审议、修改、通过了单位计件工资相关制度调整方案、职工工资考核管理办法等四项重要单位制度,制度的合理性和可操作性得到了领导和职工的一致好评。

  二、关心困难职工,热心为职工服务。

  身为单位工会主席,平时在工作中紧密联系职工群众,尽全力为职工排忧解难。他通过与职工谈心及走访职工家庭,充分掌握了单位困难职工的不同情况,建立了单位困难职工档案,形成了职工困难“六必访”制度。逢职工生病住院、家庭受灾、家属重并亲属去世、家庭纠纷、家遇急事,都会偕同单位领导一起前往慰问,帮助解决实际困难。

  由于单位困难职工不少,一方面不辞辛劳的为困难职工申请铁路局和工厂“三不让”补助,一方面不断加强单位互助互济会的职能。通过不断完善制度,使互助会发挥出了突出的功效。20xx年至今,单位互助会筹集资金已达3万余元,为17名职工提供了无息借贷2.1万元,无偿补贴了4位职工合计1500元,有效解决了困难职工的燃眉之急。

  三、积极调动职工工作、学习热情,有效服务生产。

  在工作中能够不断创新,积极调动广大职工的工作和学习热情。根据单位当时的实际情况,每季度都会有针对性的.以班组为单位组织一次以上的岗位练兵或技术比武活动。如20xx年开展的班组劳动竞赛,包括了电气、制冷、气焊等三个工种,单位每个班组都分别进行了理论和实作的比赛。活动有效调动了职工的学习热情,提高了职工的业务技能,从而使单位检修质量获得攀升。

  去年xx单位经营状况严峻,带领全体会员大力开展节约降耗活动。“节约挖潜1000元,我为内涵发展作贡献”活动以修旧利废、技术攻关、小改小革等多种形式全面展开,为单位降耗指标超额完成及扭转经营被动局面做出了突出贡献,得到单位和工厂的一致肯定。

  单位由于进车秩序不稳定经常出现生产进度告急的状况。能够急单位所急,带领工会委员、工会小组长、会员骨干组成生产突击队,哪里需要支援哪里,哪里困难帮助哪里。先后开展了十多次的生产突击,坚决保证了生产进度,得到单位多次表扬。

工会的工作个人总结14

  20xx年,本人在矿业股份有限公司,任公司副总经理分管人事、财务,并兼任党支部书记副书记及工会主席等职务。在全年的工作中,能做到廉洁敬业,较好地完成了本职工作,全力支持公司主要领导的工作,为公司全面完成年度工作任务作出了自身应有的贡献。现将全年的学习、工作情况总结汇报如下。

  一、理论学习和思想政治表现

  1.继续深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,并重点学习党十七届四中全会、五中全会精神,努力保持思想上与党员央的一致。通过学习党性修养进一步提高,对党的宗旨、党在当代的中心任务和主要政策方针、基层党员职责等有了更深、更全面的理解。

  2.认真学习国土部4+2文件,对行业发展趋势、国家政策走向有更好的理解。结合自身工作实际,撰写调研报告2篇,通过调研报告的.写作,促使对公司所处行业环境、如何应对环境变化等方面进行了认真的思考。

  3.认真阅读《中国速度——ece样本》,该书以华东地勘局近几年的改革与发展为线,在理论上进行了高度归纳。通过该书的阅读,对华东地勘局的战略调整路径、近几年重大变革的由来、未来发展战略图景等有了全面的理解,使自身全局观念有了进一步的提高。

  二、勤恳认真,较好地履行了自身职责

  20xx年,金东公司按照华东地勘局的决策,稳定生产经营,实施重大资产重组,积极推进上市进程。作为公司董事会和经营班子成员,配合主要领导较好地完成了本职工作。

  (一)人事、财务工作:分管公司人事、财务工作。推动了公司薪酬制度改革,进一步规范公司人事管理制度,激励员工更好地为公司工作;按计划引进多名大学毕业生,为公司生产经营培养人才。严格财务核算,按审计要求规范财务管理制度,加强财务对生产经营全过程的监督,努力节约成本提高经营效益。

  (二)董事会的日常工作:作为董事会秘书,保证了董事会日常工作的顺利开展,保持了公司相关信息的准确有序公开;有效地组织了董事会、监事会及股东会,负责相关文件的起草,保证了相关议案的顺利通过。及时向证监局等主管部门报送相关材料,与证券公司、律师事务所、会计师事务所等中介机构保持良好沟通,协调好相关机构的工作。

  (三)参与重大资产重组:参与公司收购浩泽矿业有限公司资产的重大资产重组的全过程,负责相关资产评估,与律师沟通协议及有关财务处理工作。配合董事长开展上市有关工作,与战略投资者进行多次洽谈,接待多家战略投资者到公司考察。

  (四)党支部的日常工作:兼任公司党支部副书记,负责公司党支部的日常工作,按计划发展新党员2名,并吸收6名入党积极分子;主持拟定全年学习计划,并按公司要求组织学习。作为公司兼职纪检监察员,按上级要求开展党风廉政、廉洁从业的检查及有关领域的专项治理,公司全年未发生违规违纪现象。

  (五)主持工会工作:兼任公司工会主席,团结带领工会委员会全体委员,发挥与职工联系的纽带作用,积极推进和谐劳动关系建设;组织职工到世博会考察,开拓了职工的视野;积极帮助困难职工解决生活困难,对特困职工进行定期走访、帮扶;组织多项文体活动,丰富员工的业余生活,增强员工团队精神和凝聚力。

  三、保持品质,做到廉洁从业

  (一)认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、和华东地勘局《关于严格禁止利用职务便利进行关联交易谋取不正当利益的规定》等有关廉政从业的文件,领会文件精神实质,熟知文件条款细则。

  (二)按上级组织要求,对照文件进行自我严格检查,全年未发生一起利用职权为个人或家人谋取私利、公款支付个人消费等方面的违纪违规事项。

  (三)遵守社会主义社会公德,尊老爱幼,较好地处理好家庭和工作的关系,做到了家庭和睦。

  四、存在的不足

  总结20xx年工作还存在以下主要不足:

  (一)学习不够系统深入:目前在公司的工作涉及多个领域,虽然也有计划地进行了学习,但不够系统深入,还不能作到融会贯通。

  (二)党务工作经验不足:对于党务工作特别纪检监察工作经验不足,没有较好的工作方面,只能达到完成上级任务的层次。

  (三)下基层不够:由于工作分工的原因,下矿山、选厂生产一线次数相对较少,对一线生产单位的新情况掌握不够及时。

工会的工作个人总结15

  一年的时间很快过去了,我在校领导、部门领导以及同事们的关心与帮助下,充分发挥一名工会干事的作用,认真履行工作职责,脚踏实地,任劳任怨,尽到了一名工会工作者的责任。在这个团结、务实、高效的集体中,参加工作三年的时间使我从思想上得到了进一步提高,从工作上得到了很大的锻炼,为了更好地总结经验,现将我2008年全年的个人学习、工作情况总结如下:

  一、认真学习理论知识,努力提高自身素质

  能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习专业知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

  二、严谨负责,做好本职工作

  从我上班的第一天起,就严格要求自己,力争做一个有道德的人。“学高为师、身正为范”这个道理古今皆然。 我始终认为作为一名学校工会的工作人员,应把“德”放在一个十分重要的位置,不断加强道德修养,提高素质。

  1.脚踏实地,认真做好本职工作

  (1)协助主席认真筹备和组织召开了二届一次教代会和三届一次工会会员大会。

  (2)协助主席开展送温暖活动。在主席的指导下,起草了健康档案制度、慰问探望制度、特困教职工补助办法;协助工会主席开展了“工会会员重大疾病医疗互助”活动,发扬互助互济的.光荣传统;协助主席举办了各种保健讲座,以增强教职工的自我保健意识;协助主席定期为退休老同志订阅报刊杂志,组织体检,每逢生日送上蛋糕表示祝贺;协助主席组织女职工以及职工未成年子女开展一些有益的活动,每逢过节,如“三八”、“六一”,都为她们购买精美的礼品。

  (3)配合主席开展丰富多彩的校园文化活动。协助主席举办了“三八节趣味活动”; 5.12四川汶川特大地震灾害发生后,积极协助主席组织全校师生向灾区人民献爱心活动,共捐款18508元,衣物棉被638件;今年3月——7月中旬,协助主席组织全校教职工参加迎奥运全民健身——太极拳培训活动。

  (4)完成了文件的取送、上传下达、登记、汇编、归档工作。

  2.积极进取,创新教学工作

  作为一名年轻教师,必须充分认识到自己的不足,有危机感,要不断学习新的知识,接触新的领域,才能开拓思路、启迪思维,提高工作水平和工作效率。

  在教学中,我十分重视课堂上教与学的双边活动,使教与学两方面的积极性得到发挥。课后,我对上节课所授内容进行反思,找出不足之处予以改正。我还经常与学生进行沟通、交流,使她们的意见和建议能及时地反馈给我。这样一种互动地教学模式,营造了一份欢乐、和谐的课堂氛围,提高了学生学习的积极性、主动性和创造性。

  业余时间,我经常查阅一些与“幼儿教育”相关的书籍和影像资料,及时为自己充电,并结合学生的专业性质制定了一套教学计划,为她们将来步入工作岗位能够更好地胜任幼儿教育工作奠定了基础。

  经过三年的工作实践,我觉得自己上了一个新台阶,工作有了目标。新的一年马上就要来到,任重道远,我将继续加倍努力,争取在平凡的岗位上做出不平凡的成绩,为我们电大光辉灿烂的明天,贡献自己的全部力量!

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