《我的前半生》的职场法则

时间：2020-12-26 18:54:04 职场资讯我要投稿

《我的前半生》的职场法则

　　追剧我的前半生，教你职场法则。以下是CN人才小编搜集并整理的有关内容，希望对大家有所帮助!

《我的前半生》的职场法则

　　1、不要去做客户没有要求你去做的事情，不要给客户免费的午餐;

　　2、员工离职不外乎两个原因，心受委屈了或者钱没给到位：

　　3、我们是来赚钱的，不是来效忠的;

　　4、在职场中，人与人之间，在同一时间同一件事情上，只能保留一种关系，否则就会感情用事;

　　5、你手上的案子不是我一个人在抢，我能抢走，说明你还没有做到滴水不漏，死的明白，才能避免重蹈覆辙;

　　6、首先要做到可以取代任何人，然后再考虑做到任何人都不可以取代你;

　　7、路要自己一步步走，苦要自己一口口吃，抽筋扒皮才能脱胎换骨;

　　8、有来有往是好事，单方面的付出叫什么，叫牺牲，一个人有多少东西可以牺牲，牺牲掉了，就完了，就没有了;

　　9、如果只是输了一场你认为胜券在握的比赛，没有关系，但是如果你连输在哪里都不清楚，那么接下来的'几十年，你恐怕要一输到底了，知己知彼百战不殆;

　　10、拿人钱财，与人消灾嘛!我们要时刻心系客户，体验他们的悲观和快乐情绪，并且与他们站在同一条战线上;

　　11、面试需要注意的有4点：1、工作经验2、态度3、能力4、保障;

　　12、你来工作是来赚钱的，不是来交朋友的，如果能交到朋友那是惊喜，交不到朋友那才是正常的;

　　13、现在做到韬光养晦很重要，做好自己的业绩，任人评说，你自己的业绩做好了，自然会有人来成为你的合伙人;

　　14、数据是死的，拿数据怎么排列组合，导出结论，这是活的;

　　15、越是处理棘手的案子，越是要有一个愉快的过程;

　　16、你有没有想过，所有的技术层面你都考虑到了，那他们为什么不照着去做呢?因为人，你记住，所有咨询的问题，说到底，就是人的问题，想一想这整个项目链条上的人，你动了谁的奶酪，问题就出在谁的身上;

　　17、我不管什么大公司，小公司，给我钱多的就是好公司;

　　18、对待客户有有张有弛，要去体会他们，为他们考虑，但是要恰到好处的考虑。

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