常规终止解除劳动合同证明书
导语:劳动合同的`解除,是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力,解除双方的权利义务关系。劳动合同的变更:是指当事人双方对依法成立、尚未履行的劳动合同条款所作的修改或增减。
解除劳动合同证明书一
兹有我单位员工__________(居民身份证:____________________劳动合同期限:____________________),因下列第__________项原因与本单位终止(解除)劳动合同。
一、期满终止劳动合同(单位不续订□职工不续订□);
二、退休终止劳动合同;
三、企业转制离岗退养终止劳动合同;
四、企业转制准离岗退养终止劳动合同;
五、试用不合格解除劳动合同;
六、双方协商一致由用人单位提出解除劳动合同;
七、患病或非因工负伤解除劳动合同;
八、不胜任工作解除劳动合同;
九、客观情况变化解除劳动合同;
十、经济性裁员解除劳动合同;
十一、辞职、自动离职解除劳动合同;
十二、违法、违纪、违约解除劳动合同;
十三、出境定居离职解除劳动合同;
十四、其他原因解除劳动合同:
特此证明
经办人:____________________
单位(盖章):____________________
__________年__________月__________日
解除劳动合同证明书二
________编号:
本人(姓名:________,性别:____,身份证号:__________________)于
_____年____月____日收到_______公司出具的解除/终止劳动合同证明书(编号:____),特此证明。
签收人(签名)
_____年____月____日
解除劳动合同证明书三
本单位与______________同志签订_______(期限)_______工作岗位的劳动合同,在本单位的工作年限为_______年_______月_______日,因_______原因,依据_______,于_______年_______月_______日终止(解除)劳动合同。
法定代表人:______________经办人:_____________________年_______月_______日
劳动者签名(盖章):_______年_______月_______日
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