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电建地产2015校园招聘信息
一、公司简介
中国电建地产集团有限公司(简称:中国电建地产,原中国水电地产公司)是中国电力建设集团的投资地产业务的平台公司,具有房地产开发企业壹级资质,银行资信等级AAA级。2005年9月国务院国资委将房地产开发与经营核准为集团的主营业务之一,中国电建地产因此跻身于“具有房地产主业资质的十六家央企”的行列。
中国电建地产依托中国电建强大的资源优势、技术力量、资本支持和信用平台,以房地产开发与经营为核心业务,大力实施跨地域发展战略。截至2014年上半年,公司在建开发项目48个,包括地产二级开发项目、一级开发项目以及BT项目。项目已覆盖14省(市)18市,包括:北京、天津、上海、成都、武汉、长沙、郑州、昆明、贵阳、 唐山、南京等。产品业态覆盖住宅、写字楼、零售物业、酒店等多种物业形态。
2013年中国电建地产入主专业商业地产的上市公司——武汉南国置业有限公司。从此,中国电建地产拥有两个上市平台:中国电建(股票代码:601669)和南国置业(股票代码:002305);2013年成立中水电物业公司,标志着中国电建地产顺应城市发展趋势,进入多业态、全产业链均衡发展的新阶段。
2014年上半年,中国电建地产销售额排名全国第38位,在央企房地产公司中排名第7位。
展望未来,中国电建地产将继续以高品质需求为立足点,致力于成为国内领先、国际知名的综合性房地产发展运营商。
房地产业是构建和谐社会的重要组成部分,是城市发展和人居环境建设的支柱产业。中国电建地产将恪守“专业、诚信”的原则,致力于为社会提供更多的、一流品质的产品和服务,为满足人们对美好生活空间的向往、构建和谐社会做出贡献。
二、招聘须知
2015年招聘需求:
为满足公司快速发展需要,构建公司合理的人才梯队,不断补充新生力量加入公司,现面向全国“211”、“985”类院校及建筑类专业院校招聘应届毕业生。
(一)招聘应届毕业生基本条件:
1、学历要求:本科及以上学历,硕士以上学历优先。
2、学习成绩:学习成绩优秀,综合排名需在班级排名前50%。
3、政治面貌:具有较高的政治素养,党员优先考虑。
4、社会职务:在校期间担任过学生干部,有丰富的学校社团经验及相关职务者优先考虑。
5、工作意愿:认同房地产行业工作特点,服从工作地点调配。
(二)招聘单位:
序列 | 招聘单位 | 工作地点 |
1 | 总部及北京区域公司 | 北京 |
2 | 天津区域公司 | 天津 |
3 | 湖北区域公司 | 武汉 |
4 | 华东区域公司 | 上海 |
5 | 湖南区域公司 | 长沙 |
6 | 四川区域公司 | 长都 |
7 | 郑州城市公司 | 郑州 |
8 | 南京城市公司 | 南京 |
9 | 贵阳城市公司 | 贵阳 |
10 | 物业公司 | 全国 |
(三)招聘岗位:以下各岗位均为上述单位招聘需求。
序列 | 岗位 | 招聘岗位 |
1 | 投资管理岗 | 房地产经济、房地产金融、金融学、企业管理、土地资源管理、城市规划、建筑设计等专业 |
2 | 营销管理岗 | 企业管理、房地产金融、金融学、经济学、市场营销及社会人文类专业 |
3 | 建筑设计岗 | 建筑学、城市规划、结构工程、建筑电气等专业 |
4 | 景观设计岗 | 园林景观、风景园林、环境艺术等专业 |
5 | 室内设计岗 | 室内设计、平面设计、风景园林等专业 |
6 | 成本管理岗 | 土木工程、工程管理、工程造价等专业 |
7 | 土建管理岗 | 土木工程、建筑工程、民用建筑、工程管理等专业 |
8 | 安装管理岗 | 建筑电气、自动控制、机电一体化等专业 |
9 | 水暖管理岗 | 给排水、暖通等专业 |
10 | 财务管理岗 | 会计学、经济学、金融学、财经学、税法学、审计学等专业 |
11 | 人力资源管理岗 | 人力资源管理、企业管理、行政管理及语言类专业 |
12 | 计划运营管理岗 | 统计学、数学、企业管理(管理工程)、工程管理、土木工程、项目管理等专业 |
13 | 法务管理岗 | 法学专业、法律专业 |
14 | 信息化管理岗 | 计算机、软件工程及控制类专业 |
15 | 行政管理岗 | 中文专业、新闻专业、企业管理专业、行政管理专业及语言类专业 |
16 | 财务岗(物业公司) | 财务管理、会计学等专业 |
17 | 客服岗(物业公司) | 物业管理、酒店管理、管理类专业 |
18 | 工程岗(物业公司) | 电气自动化、工民建、机电一体化等专业 |
19 | 行政人事岗(物业公司) | 新闻学、人力资源管理、文秘等专业 |
20 | 园林绿化岗(物业公司) | 园林景观等专业 |
(四)招聘流程及方式
本次校园招聘主要以“网申系统”收集简历,并在北京、天津、上海、长沙、武汉、成都、南京、郑州、贵阳地区组织面试,具体流程如下: 阅读岗位需求→网申提交简历→初试(建议携网申简历)→笔试、测评→复试→终试→体检→录用,签订就业协议书。
(五)薪酬待遇
公司将为员工提供具有竞争力的薪酬、福利。除国家规定5险1金外,公司还为员工提供了意外商业保险、补充医疗保险、绩效奖金、工龄津贴、交通通讯津贴、住房津贴、节日津贴等。另外,对于符合条件的应届毕业生,公司将按照政策予以办理北京市户口。
三、宣讲会行程
北京:
中央财经大学10月13日18:00-21:00学术会堂402
中国人民大学10月14日18:00-21:00北区食堂421
北京林业大学10月15日18:00-21:00二教110
北京建筑大学10月16日18:00-21:00教一226
北京大学10月17日18:00-22:00月光厅
中国矿业大学10月19日18:00-22:00民族楼334
北京交通大学10月20日18:00-22:00逸夫楼303
天津:
天津财经大学10月13日18:00-21:00天津财经大学月牙报告厅
河北工业大学10月14日18:30-21:00土木工程学院楼(西教4)216室
南开大学10月16日18:30-21:00学生活动中心一楼多功能厅
天津大学10月17日19:00-21:3024号楼107室
郑州:
郑州大学10月13日18:00-21:00新校区-就业服务大厅宣讲厅
南京:
南京大学10月14日19:00-21:00仙林校区十食堂三楼就业中心303
东南大学10月15日18:30-21:00四牌楼校区群贤楼三楼报告厅
南京工业大学10月16日18:00-21:00厚学楼-202
南京财经大学10月17日14:00-17:00大学生活动中心116
上海:
同济大学10月13日19:00-21:30干部培训中心
华东理工大学10月14日19:00-21:307教113室
复旦大学10月15日15:30-17:30复旦大学光华楼东辅楼102
上海财经大学10月15日15:30-17:30复旦大学光华楼东辅楼102
上海交通大学10月16日19:00-21:30铁生馆200号
武汉:
华中科技大学10月13日18:30-21:30东7栋1楼,研究生活动中心
中南财经政法大学10月15日19:00-21:30文潭楼308
武汉理工大学10月16日18:30-21:30东风厅
武汉大学10月17日19:00-21:30信息工学部就业中心第一报告厅
长沙:
中南大学10月9日14:00-17:00(双选会)校本部五食堂楼上立功厅
中南大学10月9日19:00-21:00(宣讲会)铁道校区世纪楼A楼404
湖南大学10月10日14:00-17:00(双选会)五食堂三楼东风招聘厅
湖南大学10月10日19:00-21:00(宣讲会)复临舍301
湖南师范大学10月13日14:00-17:00(双选会)江边学生活动中心二楼活动大厅
长沙理工大学10月14日14:00-17:00(双选会)金盆岭校区五号教学楼大厅
长沙理工大学10月14日19:00-21:00(宣讲会)办公大楼一会议室
贵阳:
贵州大学10月20日15:00-17:00花溪校区招生就业中心多媒体教室
成都:
四川大学10月13日18:30-20:30望江校区就业指导中心209
电子科技大学10月14日18:30-21:30清水河校区学生活动中心114
西南财经大学10月15日18:30-21:30柳林校区经世楼F座101
西南交通大学10月16日18:30-21:30九里校区逸夫楼4104
重庆大学10月21日18:30-22:00A区主教学楼105室
四、Q&A
Q:2015年电建地产公司会招聘多少应届毕业生?对各专业、学校、地区是否有限定的名额?
A:2015年电建地产公司计划招聘100名应届毕业生,但对人数、专业、学校、地区没有严格的名额限定,我们始终坚持“择优录取”的原则进行招聘,希望更多的优秀毕业生加入电建地产。
Q:2015年电建地产公司校园招聘的流程是什么?
A:网上申请—校园宣讲—收取简历—简历筛选—初试—笔试及素质测评—复试—终试—体检—发放录用通知。
Q:电建地产公司福利待遇如何?
A:电建地产公司将为员工提供具有竞争力的薪酬、福利,除国家规定5险1金外,公司还为员工提供了意外商业保险、补充医疗保险、绩效奖金、工龄津贴、交通通讯津贴、住房津贴、节日津贴等。
Q:录取后,电建地产公司是否能够安排工作实习?
A:电建地产公司将安排录取学生到总部或项目公司进行实习,一方面是为了使得学生能够更加快速的了解企业文化、熟悉企业环境,为未来的工作打下基础;另一方面,能够使得学生提前感受工作氛围、掌握工作技巧,加快角色转变的步伐。
在实习期间,电建地产公司将为毕业生提供实习工资,同时,公司将本着负责任的态度,为学生提供良好的实习环境,在工作与生活方面尽可能提供有力的保障。
Q:电建地产是否有针对应届毕业生培训培养措施?
A:电建地产公司十分重视人才的培训与培养,并搭建出一套完善的培养、培训机制。为了满足企业的快速发展,实现人才结构的不断优化,2011年,电建地产正式推出了面向应届毕业生的人力资源建设品牌—“青云计划”。“青云计划”是针对应届毕业生校园招聘及培训、培养的系统性计划,寓意“青年”“云集”之意,体现出电建地产对青年人才的重视与关爱。
“青云计划”共计6个子计划,包括“体验计划”、“实习计划”、“招募计划”、“起航计划”、“扬帆计划”、“远航计划”,在各阶段都会对应届毕业生制定详细的培养、培训目标,同时配合备岗、轮岗、“导师制”等管理措施,并由公司总部全面总体把控、监督实施,使得学生能够快速成长为一名优秀的专业、管理性人才。
Q:电建地产有哪些优势资源?
A:电建地产公司隶属于中国电力建设集团(世界500强排名313位,在全球225家国际工程承包商中列14位之前,在全球最大设计企业排名12位),具有房地产开发企业一级资质,资信等级AAA级。2005年9月国务院国资委将房地产开发与经营核准为中国电力建设集团公司的主营业务之一,电建地产公司因此跻身于“具有房地产主业资质的十六家央企品牌”的行列。
公司依托中国电建集团及水电股份公司强大的资源优势、技术实力和信用平台,以房地产开发与经营为核心业务,大力实施跨地域发展战略。正在努力成为面向全国市场,集土地一级开发、房地产开发与经营、建设投资、物业管理为一体,产品覆盖住宅、写字楼、零售物业、商业、酒店等多种形式的房地产品牌综合运营商。
中国电建地产依托中国电建强大的资源优势、技术力量、资本支持和信用平台,以房地产开发与经营为核心业务,大力实施跨地域发展战略。截至2013年底,公司在建开发项目49个,包括地产二级开发项目、一级开发项目以及BT项目。项目已覆盖14省(市)18市,包括:北京、天津、上海、成都、武汉、长沙、郑州、昆明、贵阳、 唐山、南京等。产品业态覆盖住宅、写字楼、零售物业、酒店等多种物业形态。
2013年中国电建地产入主专业商业地产的上市公司——武汉南国置业有限公司。从此,中国电建地产拥有两个上市平台:中国电建(股票代码:601669)和南国置业(股票代码:002305);2013年成立中水电物业公司,标志着中国电建地产顺应城市发展趋势,进入多业态、全产业链均衡发展的新阶段。
Q:在电建地产工作,有哪些个人发展机会?
A:在个人学习成长方面,电建地产公司为员工提供全面的培训培养体系,针对不同层级、不同类别的员工制定具有针对性的内训课程、外训机会,并对员工的自主教育提供政策性的支持。
在职业发展方面,公司为员工提供、安排2条职业发展线路—管理通道、专业通道,公司将根据员工的特质,并结合实际情况为员工创造优质的发展空间、成长平台。
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