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办公室主任的演讲稿

时间:2023-05-18 19:30:58 演讲稿 我要投稿

办公室主任的演讲稿13篇

  演讲稿要求内容充实,条理清楚,重点突出。在发展不断提速的社会中,很多地方都会使用到演讲稿,来参考自己需要的演讲稿吧!下面是小编精心整理的办公室主任的演讲稿,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

办公室主任的演讲稿13篇

  办公室主任的演讲稿 篇1

尊敬的各位领导、各位评委,

  大家下午好。我叫000。首先真心感谢集团公司给予我这次展示自我的机会,我相信通过这次公开竞聘,我一定会有一个新的提高。

  我,今年27岁,中共党员,XX年6月毕业于福建工程学院,XX年8月成分三钢的一份子,现担任棒材厂团委副书记。

  今天,我站在这里竞聘,有两个方面的原因,一是共青团有着一批可爱可亲的兄弟姐妹,这个团队充满了爱心、关心,在这个氛围里让我感觉很舒服,很温暖,所以我喜欢这个团队,喜欢共青团这份事业;二是我认为我们广大青年朋友要积极参与集团公司组织的各项活动,以实际行动回馈集团公司对于我们的厚爱与期望。

  团委办公室主任是一个对综合素质要求很高的职位,它既要求有夯实的写作功底、团建知识,又要求有较强的人际关系处理能力及沟通协调能力;它不仅要有爱岗敬业、无私奉献的服务精神,还要有凝心聚力的人格魅力。从我个人的成长经历来说,我认为,我有以下三个方面的竞争优势:

第一,在大学时期,我担任过院学生会主席,曾组织过大型迎新晚会、院运动会等活动,在棒材厂担任团委副书记以来,组织过青年辩论赛、五四户外趣味等活动,由此,不仅积累了一定的.团建知识,也练就我具备较强的组织协调与人际交往的能力;

第二,我具备夯实的文字写作能力。工作以来,我利用业余时间,先后在三钢青年、三钢文化、三钢报纸等载体,发表了《写给工人大学生》、《小荷才露尖尖角》、《责任胜于能力读后感》等数篇文章;

第三,今年四月份,我借调到公司办公室秘书科学习工作,不仅进一步增强了我公文写作能力,也进一步提高了办事、办会的能力。5月份到集团公司主生产单位调研,进一步增强了我对集团公司的了解,当月完成的调研报告还受到有公司办领导的表扬。虽然,刚到秘书科不久,但通过参加不同的会议,通过不断阅读、练习写作,现在基本上能独立完成生产经营例会、党委书记例会、资金协调会等会议纪要,能合格地完成集团公司半年工作总结。

  当然,要很好的胜任团委办公室,仅此这些是不够的,但我相信,通过自己的不断努力,通过前辈的指导,通过各级团干部的帮助,在团委书记的领导下,我能够出色的完成各项任务。如果我能竞聘成功,我将扮演好五个角色,把团委办公室主任的工作做好做到位。

  一是执行员。团委书记是团工作的核心,我会紧跟团委书记的步伐,不折不扣地把团员书记的政治方针、工作思路宣传贯彻下去,按照团委书记的部署,有条理、有步骤地具体开展下去,让各项工作落地生根。当然,我会努力增强自己的业务能力,合适的,合理的向团委书记汇报自己对团工作的意义和建议。

  二是信息员。我会通过阅读有关文件、季度调研等渠道和形式,吃透上级精神、摸清下级情况,把上情和下情有机地结合在一起,及时向团委书记汇报、提供有关信息,为团委书记决策部署提供参考。

  三是协调员。公司团委与上下级团组织、工会、宣传等单位保持着紧密的联系,为更好的将会议、活动等有关工作做到位,我会充分发挥团委办公室这个枢纽作用,联系上下,协调左右。当然,依靠个人的力量是难以将工作做完善的,我会努力通过团干联欢会等活动、团结凝聚各级团组织、团干的力量,运用青年文学社等载体,争取各个阶层对团工作无私奉献的青年朋友的大力支持,带领大家,共同开疆辟土。

  四是服务员。首当其冲要做的,就是毫无怨言地,把团委书记的事务当作自己的事来处理,做好服务团委书记的工作。同时,我会积极与各级团组织、团干沟通交流,充分听取他们的的意见和建议,并及时向团委书记反馈,力争将团工作做的稳当顺行;我会积极与各级团干打成一片,关心他们的工作生活情况,把团队拧着一股绳;我会积极倾听广大青年朋友的心声,想他们之所想,急他们之所急,想尽办法为青年朋友办实事,办好事。

  五是管理员。我会做好团委办公室日常事务的管理工作,及时组织起草团内文件、工作计划和总结、上报材料等文稿,妥善组织安排团委书记例会等会议,做好团委固定资产、社团等的管理工作。

  以上都是个人设想,还有待于组织给机会实践。当然,对于竞聘结果,我会以平和的心态对待,不论成败,我都会一如既往的立足岗位,坚持学习,扎实工作,奉献青春。但说实话,我也渴望成功,渴望超越自我,希望自己在回首往事的时候,不会因为虚度年华而悔恨,不会因为碌碌无为而羞愧。肯请各位领导、评委相信我,让我有机会在新的舞台展示新朝气,创造新业绩。谢谢。

  办公室主任的演讲稿 篇2

各位领导、各位同事:

  大家好!

  非常凑巧,前几天,是我xx周岁的生日,在这人生转折之际,参加竞争上岗演讲答辩,回顾过去的人生经历,谋划未来的事业追求,对我来说,是一种特有的纪念生日的方式,他将深深地铭刻在我的记忆之中,激励着我,在人生的道路上,永远要象今天这样:竞争向上。

  回顾我的人生历程,大体分为4个阶段:头xx年,中学毕业,长大成人;

  然后3年,在xx当xx,走向了社会;

  接着又是一个20xx年,戎马生涯,历任,把青春献给了事业。20xx年,我到xx工作,先后在xx岗位历练。4个阶段的人生历程,30年的工作经历,使我一步一步走向成熟。所有的成功与失败,荣誉与汗水都是我的人生财富。

  我深知,做好办公室工作,有相当的难度,要象修女那样忠诚,要象骡子那样耐劳,要象奶牛那样奉献,要象蜡烛那样,燃烧自己,照亮别人。我还深知,当好办公室主任更难。因为,办公室主任有3个特点:一是上下左右的连接点,他要通过上传下达,左右沟通来实现桥梁的职能;

  二是参谋与办事的融合点,他要通过办好具体事务来实现参政职能;

  三是服务与领导的对接点,他要通过服务领导、服务机关、服务群众来实现自己的领导职能,这就决定了办公室主任的素质,既要稳重,又不能呆板;

  既要灵活,又不能滑头;

  既要谨慎,又不能拘谨;

  既要大胆,又不能张扬。

  报名竞争xx这个职位,对我来说是个挑战。从有利条件看,我考虑了3条:

  一是我曾在部机关当过,经过了严格的参谋训练,培养了良好的素质,而当xxx与办公室主任有许多相通的地方。

  二是我在办公室工作了7年,了解了办公室工作的内容、程序、方法和要求以及特点。在这个基础上,让我继续干下去,比较顺一些。

  三是注重xx所需品格的.修养。我常常告诫自己,淡泊名利,多作奉献。

  如果我担任办公室主任,我对工作的设想考虑了3条:一是怎样要求自己;

  二是怎样带好队伍;

  三是怎样抓好工作。

  先于言教,身教多于言教;

  三是以爱心关怀部属。做到工作上热情支持,政治上真情帮助,生活上尽情照顾,努力营造一个良好的人际环境,以促进工作。

  ———关于怎样带好队伍?由于办公室增加了政策法规处的职能,加之人员可能会有一些变化,办公室人员队伍建设将显得更为重要。因此,我打算从3个方面提高队伍素质:

  一是培养机敏干练的办事能力;

  二是培养吃苦耐劳的奉献精神;

  三是培养雷厉风行的战斗作风。

  ——关于怎样抓好工作?我想,对办公室工作的总体要求是:紧跟形势的需要,紧贴党组的意图,紧密配合各处室中心的工作,为实现全厅的工作目标,当好参谋,搞好服务。

  具体从3个方面入手:

  一是办文讲规范,追求一个“优”字;

  二是办会讲质量,力求一个“好”字;

  三是办事讲效率,要求一个“快”字。

  各位领导,各位同事,这次竞争上岗对我来说,确实有一些压力,但同时也是一种动力,它促使我学习和思考了许多问题,激励着我不断学习、不敢松懈。竞争上岗有上有下,一位很好的朋友问我,你能以平常心态对待吗?我在这里告诉大家:我能!无论竞岗结果如何,我都将一如既往。

  谢谢大家!

  办公室主任的演讲稿 篇3

  我于xx年在xxxx学校毕业后,分配到xx市司法局工作。我竞争的岗位是法院办公室主任。

  一、竞争的优势。

  xx年xx月份通过竞争上岗,我担任了办公室副主任,在担任副主任xx年时间内,我从中体会到法院的后勤管理工作在整个领导活动中,在整个审判活动中都起到了举足轻重的作用。法院的后勤工作是一个复杂的工程,与其他行政部门的后勤管理工作相比较,有其独特的特性,除了核心是法院后勤工作为审判业务提供有利的物质保障,为法院创造一个良好的工作学习、生活环境之外,每一件事可能都涉及到审判和法院工作人员的切身利益,即具体又实在。但最主要的是法院后勤工作的复杂性,既有人际关系,又有人与物的关系,比如审判业务所需的交通、通讯、器材等物资保障,以及法院工作人员的生活样样都要细心考虑,精心安排,稍有疏漏就会影响审判业务的展开和审判人员办案的情绪。既要处理好法院内部各庭室之间的关系,又要处理好法院与外部的诸多方面的关系,我在这方面的有些做法在前面的述职报告中也做了陈述,现不再一一赘述。

  二、竞岗成功后的'改革措施。

  如果我能竞争成办公室主任,随着法院审判综合大楼和法官公寓的落成,我认为后勤管理应该以搞好服务保障为基础,以科学管理为手段,大胆引进外地经验,以提高效益为目的。

  (一)后勤管理社会化、企业化。随着法院机构改革的不断深入,光靠行政手段来搞好后勤管理我觉得 已经不行了,必须运用行政和经济相结合的手段,也就是将服务型逐步转化为服务经营型。现在法院这种“小而全”的后勤管理体制,不但不利于提高工作效率,而且造成人力、物力、财力的极大浪费,与法院审判工作的需要也不相适应。实行后勤管理社会化和企业化,将服务职能从现在的行政职能中剥离出来,成为经济实体的服务中心,为法院工作人员提供就餐服务、交通信息服务、住房维修服务、会议及环境绿化、美化服务等等。这样不但可以缩减行政编制,节约经费,而且还可以提高工作效率,加强竞争,创造经济效益。

  (二)资源配制效益化。现在的法院后勤保障体制包括房产管理、车辆管理、财务管理、服务接待、饮食、医疗服务、通讯等等,包揽了许多管不了也管不好的事物,形成了“大而全”、“小而全”的封闭格局,造成了人才、资源的浪费。我觉得把后勤服务部门的改革同改组、改造和加强管理结合起来,在物业管理、汽车经营、接待、餐饮、住房维修、环境绿化、文印、通讯等服务性工作中,尽可能地发挥其职能,盘活现有存量,以产生其经济效益。

  (三)服务商业化。法院的后勤服务部门要跳出无偿服务的怪圈,树立服务出效益的观念,把坚持服务的宗旨与服务商业化统一起来,使服务的投入、产出和收益进入一个良性循环的发展轨道。

  (四)用工市场化。我觉得要仿效现代企业的用工办法,引入用人竞争机制,根据后勤服务工作的不同岗位,不同劳动强度,不同业务要求和现有职工结构状况,实行全员劳动合同制,按劳取酬,对某些岗位的缺额和新建单位所需人员,实行“公开招考,择优录用”的办法招用合同工。实行定岗定员,必要时实行后勤管理人员聘用制。

  总而言之,法院后勤工作,要真正实现为审判工作提供全面高效的服务。

  谢谢大家

  办公室主任的演讲稿 篇4

尊敬的各位领导、敬爱的同事们:

  大家好!此时此刻我带着大家对我的信任与鼓励走上了这个竞聘的讲台,单位新的干部人事改革方案为我们大家提供了这样一个公开竞选的平台,非常荣幸自己有这个机会站在这里。今天我竞聘的是单位办公室主任。

  我叫xx,今年34岁,大学毕业,7月从县农业局选调到县检察院,通过“一推双考”被任命为办公室副主任,同时主持办公室工作。今天我本着锻炼自己,为大家服务的宗旨站到这里,竞选办公室主任一职,希望能得到大家的支持。

  办公室工作具有综合性、广泛性、从属性、服务性和琐碎性等特点,头绪繁杂,任务艰巨。刚才参加办公室主任竞选演讲的几位同志,每个人都有自己的优势。那么,我的优势是什么?我要说,我的优势就在于两个方面:

  一、我6月开始主持办公室工作,至今已两年有余,在这里,我不想大谈特谈我院办公室如何在全区检察系统办公室综合评比中获得第一名的好成绩,因为荣誉属于大家,成绩代表过去,我只想说,两年多的工作实践使我熟悉了办公室的工作特点,使我增强了工作能力,使我积累了一定的工作经验。如果我能当选办公室主任,所有这些都将有利于我尽快进入角色,适应工作要求。

  二、我一向勤勤恳恳、作风正派,有一颗全心全意为大家服务的心。虽然我不善于说一些美丽动听的话,但我敢说实话,能办实事。在我主持办公室工作期间,不管是领导还是同事,我都做到了一视同仁,这一点大家是有目共睹的。

  优势固然重要,但仅有优势也难以在工作中做出成绩。要使办公室工作开展得有声有色,还必须有自己的思路和设想。

  我的主要目标概括起来就是以下四个方面:

  一是献计献策,当好“咨询员”,办公室作为联系上下左右、前后内外的桥梁纽带,是各种信息的集散中心。如果我能当选办公室主任,我将积极主动地站在全局的角度思考问题,为领导决策提供信息、出谋划策,当好“咨询员”。

  二是立足本职,当好“服务员”。为领导服务是办公室主任义不容辞的职责,领导交办的事要不折不扣地完成,但是为领导服务的出发点和落脚点是为群众服务。因此,如果我能当选办公室主任,我一定会密切联系全体干警,积极倾听大家的呼声,了解和关心大家的疾苦,力争为大家当好“管家”,做一名合格的“服务员”。

  三是搞好关系,当好“协调员”。办公室处在我院的枢纽位置,需要处理内部和外部的各种关系。如果我能当选办公室主任,我一定会注重团结、顾全大局,与其他副主任一道协调好各种关系,以确保我院的各项工作正常运转。

  四是加强管理,当好“管理员”。办公室工作面宽事杂,只有加强管理才能保证工作宽而不推,杂而有序。如果我能当选办公室主任,我一定会加强管理,完善政治、业务学习等各项制度,为办公室人员定岗定责,做到责任明确,任务具体,充分调动每个同志的积极性和创造性,使办公室形成一个团结协作的战斗集体。

  尊敬的各位领导,敬爱的`同事们,我相信在座的领导会选出今天参加竞聘的最佳人选,不管竞聘的结果如何都不会影响我工作的积极性与热情,能够在自己的岗位上为单位付出汗水与努力,我甘之如饴并且愿意继续坚持下去。在以后的工作当中,我将不遗余力的干好自己的本职工作,请领导和同事们放心!

  谢谢大家!

  办公室主任的演讲稿 篇5

尊敬的老师亲爱的学长学姐以及可爱的学弟学妹们:

  大家晚上好

  我是来自办公室的XX,今天我竞选的是办公室主任一职

  去年学长学姐竞选的场景我还历历在目,而此刻我从去年台下的观众也变成了今晚的主角之一,今天我能有勇气有信心站在这里参加竞选我要感谢学长学姐们的带领和指导让我的能力得到了提升,也感谢的.小伙伴们的陪伴,在办公室有家的温暖让我对这里有深厚的情感不舍离去。

  对于是否要竞选办公室负责人一职,我犹豫再三,我深知办公室的重要性,办公室主任的重要性,我问过自己许多遍,学长学姐们走了之后我能带领好整个办公室能处理好中心各项事务吗?既然我今天能站到这里,那么我给我自己的答案和给各位的答案那就是“我能行!”第一,我对办公室的各项事务都很熟悉,之前由于学长比较忙我和部门另一个伙伴暂代了学长事务一段时间,在此期间有给部门内部开会安排事务,还与老师学长学姐们和各个部门有紧密的联系,让我更深层次的参与中心的运作。第二,那就是对办公室,对中心的感情,办公室是我第一个迅速融入的集体甚至于比班级融入得快得多,在这里我们不知不觉就在一起走过了一个春夏秋冬。从第一次例会我们兴奋又激动的进行自我介绍,到最后一次例会快到尾声时部门助zhu理开口说话时我已红了眼眶,我们对每一个人都很熟悉,和每一个人都有很多回忆,我们爱我们办公室这个小集体,我们也爱中心这个大集体,我们对办公室对中心有我们的期望,我们希望中心越来越棒,正因为

  有这样的情感是我希望留下来的动力!我相信这不竭的动力一定会让我以饱满的热情来对待接下来的工作。

  假如我能留下来这也意味着更大的责任,我会进一步完善自己,提高自己各方面的素质,进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐意进取,虚心地向别人学习;进一步的广纳贤言,做到有错就改,有好的意见就接受,同时坚持自己的原则。

  竞争自有良才出,不以成败论英雄。不论今天的结果如何,我都不会否认这一年我在这里的每一份收获每一份记忆每一份友谊。感谢与你们相遇相识相知。

  谢谢大家!

  

  办公室主任的演讲稿 篇6

  各位领导、你们好!

  站在这个讲台我的心情十分激动,首先说一声感谢领导,多年来对我工作的理解和支持,并给我这次竞聘上岗的机会。

  我竞聘工会办公室校办公室主任竞聘岗位的理由是:

  一、我有较高的政策理论水平。

  二、我有丰富的工会工作经验。

  三、我有很强的工会工作能力和管理水平。

  1、组织校内职工开展丰富多彩的活动,从此丰富了他们的文化娱乐生活,促进学校各项工作的顺利进行。

  2、协调上级工会,落实各项工作和任务,建立了友好的工作往来,使我校工会得到了上级领导部门的认可。

  3、为学校争得了荣誉。

  四、如果我能够办公室主任竞聘报告,对今后的工会办会室工作有以下设想:

  1、提高自身素质,当好主席参谋。

  2、搞好调查研究,了解职工的重点,难点问题。

  3、加强制度建设。

  4、研究新时期工会工作的`新特点,新规律。

  如果我不能办公室主任竞聘讲演稿范文,我一定与平静的心态对待自己,对待工作,不灰心,不气馁,一如既往,听从领导,服从安排,不管工作岗位发生什么样的变化,我都无怨无悔,继续努力工作,完善自我,全身心的投入到工作中去,为学校的生存和发展做出应有的贡献。

  我的竞聘稿完毕,谢谢大家!

  办公室主任的演讲稿 篇7

  尊敬的各位领导,同志们:大家好!

  我叫xx,非常感谢党组织和在座的各位给了我这次展示自我、参与竞选的机会!实行竞聘上岗,是我单位贯彻落实上级用人导向、深化干部人事制度改革的重要内容,也是加强干部队伍建设的重要举措,对此,我表示衷心拥护和坚决支持,并十分珍惜这样一个难得的机会,积极参与.无论竞争结果如何,我都将把这次机会作为自己人生旅途上的一次新的起点和加油站,更加努力工作。

  本人生于20xx年x月,今年x岁,于20xx年8月参加工作,本科学历,中级职称,中共党员,现从事学校办公室内勤工作。

  我认为,竞聘综合办公室主任我有以下四个方面优势和条件:

  1.年龄优势。自己刚过而立之年,正处于干事创业的最佳时期,身体健康,精力充沛。

  2.事业心强,有进取精神。我在思想上不断加强个人修养,时刻保持与党组织高度一致,在工作中能积极完成领导交办的各项工作任务,踏实肯干,任劳任怨,工作上养成今日事,今日毕的良好作风。

  3.吃苦耐劳、刻苦钻研。工作中保持"干"字当头,不怕苦、不怕累,脏活、重活抢着干,做到吃苦在前,享受在后。业务上做到"钻"字留心头,平时注意收集对工作有用的知识,刻苦钻研,并运用到实际工作中,对自己的工作加以改进,提升工作效率,做到事半功倍,节约出更多的时间为领导和同志们服务。

  4.严于律己,爱岗敬业。平时处处严格要求自己,模范遵守各项规章制度.工作中我不怕工作忙,就怕没事干;不怕加班加点,就怕无所事事。以极大的工作热情、耐心细致的工作作风和勇于担当的工作态度,为大家提供满意的服务,为单位的发展做出贡献.

  假如同志们支持,组织信任,我能当选,我将主要从以下几个方面来加强和提高自己。

  1.工作目标:在工作中我将坚决执行党支部的决议,服从领导的安排,维护领导的威信,遇事多请示汇报,多交心通气,摆正自己的位置,当好助手。

  2.初步想法:

  一是自觉搞好学习。向书本学习,向实践学习,不但认真学好党的.方针、路线、政策,而且要学好相关业务,不断提高自己政治素养和业务水平。

  二是真诚加强团结。在单位摆正自己位置,尊重领导,团结同志,注重沟通。和同事真心相处,说真话,办实事,调动各方面积极性,以形成合力,全心全意为单位服务。

  三是勤奋干好工作。始终保持昂扬向上的精神状态,树立严谨的工作作风,日常工作干在前,急难险重冲在前,吃苦在前,享受在后,兢兢业业,任劳任怨,争取做到业务管理制度化,服务优质化,为领导当好参谋和助手。

  各位领导,各位同志:无论竞选结果如何,无论我在什么岗位,我都将以一颗平常心待之,继续认真做好本职工作,为单位的发展再上台阶做出新的贡献。

  谢谢大家!

  办公室主任的演讲稿 篇8

尊敬的各位领导、各位同志:

  首先感谢厅党组再次给我这一机会参与竞聘,实际上也是第二次以竞聘的形式向各位领导和同志就我个人工作、思想、履行职责乃至个人成长过程的汇报。我竞聘的职位是办公室主任。

  我的汇报分三个部分:

  一、自然情况

  二、竞聘办公室主任职位具备的基本条件

  我之所以继续竞聘办公室主任的职位,基于以下因素。

  (1)具有长期从事办公室工作的经验,熟悉办公室工作的业务。

  参加工作26年来,我先后有在企业的办公室、市行业主管局办公室和省厅办公室三个层次的办公室工作的经历,累计从事办公室工作时间达10年之多。特别是1994年到厅办公室以后,对办公室工作的各个环节有了更全面细致的了解,对办公室行政管理业务知识有了更系统的接触和研究,同时也在工作的实践中不断丰富和完善了我的办公室工作经验,从而,除按职位要求完成我所承担具体工作外,还组织指导办公室相关同志较好地完成了秘书、文书、信访、提案、建议办理、档案、保密及财务、后勤服务等项工作。

  (2)具有办公室主任职位要求的综合协调能力和做好协调工作的基础条件。

  到办公室工作以来,始终注意加强并做好协调工作,首先是内部协调,在日常工作中,遵循把方便留给业务处室的原则,使其和谐顺畅;其次是注意强化外部协调,几年来通过工作上的联系加之有意识的强化这方面的工作,同部办公厅、省委、人大、政府、政协办公厅,省委组织部、财政厅、卫生厅等有关处室建立了良好的工作关系,这样一些工作协调起来就很顺,我们的很多工作都得到了这些部门的帮助与支持。如办公厅的几位省领导同志的秘书在协调工作上提供了很多的方便条件,省财政厅文财处、外经处、住房管理中心在拨付款项、建房贷款方面都给予了有力的支持,省卫生厅公费医疗办在医疗费方面给予了很大的帮助,所有这些与注意做好协调工作都有一定的联系。

  (3)具有一定的做好政务工作的基础和文字综合能力。

  到办公室工作以来,注意结合工作的业务、强化政务工作的力度,一是严格执行国家行政机关公文处理办法,不断提高公文办理质量。针对我厅公文办理工作中存在的一些问题,着重加强了公文办理程序和公文结构规范性的管理,几年来公文办理中一些常见的问题基本得到了解决。对此,省政府办公厅给予了充分的肯定,被省政府办公厅评为全省行政机关公文处理先进集体。二是及时准确拟办各类公文。近年,由于工作改革的深入,每年办理各类文件近千件(中央、国务院、国家部委、省委、省政府及省有关领导同志批转的文件)基本达到了办理及时、分类合理、意见明确。三是会同相关处室及时办理好人大代表建议和政协委员提案。我厅一直是全省人大代表建议和政协提案工作办理大户,几年来,无论是自己具体负责承办建议、提案,还是组织室内同志办理,始终把这项工作做为改善和推进干部人事工作的.一个重要措施,重要的建议提案及时与相关处室沟通,并向有关厅领导报告,能解决的商处室尽快落实,尚不能解决的则耐心细致地向代表、委员做好宣传解释工作。1994年以来,我们会同业务处室共办理人大代表建议150多件,政协提案170多件,基本达到代表、委员满意,人大、政协满意,政府满意。从1996年至今我厅连续4年被省政府评为建议提案办理先进集体。四是认真做好厅党组会、厅长办公会及有关综合性会议的相关会务工作。1994年以来,除会同分管主任做好每年的各市局长会议等大型会议会务工作外,做为厅党组秘书还列席了160多次党组会议和40多次厅长办公会议。并较好地完成了会前准备、会议记录、会议纪要整理议定事项督办等相关工作。

  (4)从稳定大局的需要出发,认真妥善地做好人民群众的来信来访工作。

  从1994年到办公室工作,我一直分管信访工作,在实际工作中,会同室内的同志始终做到接待上和蔼热情,解答上有理有据,特别是注意做好集体访的接待处理。几年来,我厅的信访工作始终处于全省和全国人事系统的前列,我们的作法两次在全国系统会上做了介绍,1994年以来连续5年受到了省委、省政府的表彰。

  (5)能够从实际出发,注意创造性的开展工作并及时完成组织上交办的各项工作。

  做为办公室的负责同志,要为领导当好参谋助手,工作上就要多想,善于从全局上思考问题,并力争工作上有创新。如1996年由中宣部组织的报告团到我省,我负责做接待计划,对此我提出了能否用两个小时的时间,让模范公务员到本行业厅局对口进行座谈,建议被采纳,实际效果很好。后来其他几个省也都效仿了我省的作法,部里对此也很满意。

  (6)具有较强的自觉服务意识。

  我的生活阅历特别是在与工人、农民的接触中对我人生观、世界观形成影响较大,大家都知道办公室工作比较"杂",不好干。我在处理这类问题时,始终注意把握以下三个环节:首先是要待人热情,哪怕是一件微小的事情。比如在信访工作中,与办公室的同志研究要从接一个电话、让一个座位、倒一杯热水做起,尔后,再具体接访;其次是服务真诚。我认为办公室的工作性质决定他不仅要为领导工作服务好,同时也要为兄弟处室、事业单位以及基层单位服好务。这种服务不是被动的,而应当是自觉的、发自内心的。要认识到只有通过我们良好的服务,才能保证全厅各项工作的顺利进行.保证厅党组的各项决定得以有效地贯彻实施。所以,几年来始终将其融于日常工作之中,并与办公室的全体同志共勉,收到了一定成效。第三是要注意从繁杂的工作中提高服务规范化水平。如在会议安排上主动与董晶等有关同志认真研究,在日程、食宿、会务安排等方面做出比较详细的计划,基本达到了规范、合理、有序。

  (7)能够强化财务管理,保证资金有效运转、合理使用。

  由于各种增支因素的增加,资金不足一直是困扰我们的一个实际问题。几年以来,注意了资金支出的计划性、使用性的合理性,安排的科学性,以及精打细算,与开源节流并举的原则。从资金上保证了日常工作的顺利进行和相关福利的落实(老干部医疗费。差旅费、办公费)。

  (8)能够严格要求自己,井善于调动和发挥办公室全体同志的工作积极性。

  我19岁入党,受党教育20多年,在严格要求自己和与同志相处方面比较有把握。我认为,大家能够为共同工作目标走到一起来本身是一种缘份,我始终比较珍惜。因此,日常工作和生活方面我都注意待人处事以诚相待,我深有感触的是我是如此待人,大家更是如此待我。我的工作始终得到了在座各位领导和同志的关心、帮助与支持,在我任办公室主任后,也十分注意营造一种团结和谐的氛围,使大家有一个好的心情,安心工作。我认为要想把工作做好,必须有较好的群众基础。对此,我很有信心,这也是我竞聘办公室主任职位的重要条件之一。

  当然,自己身上还有许多与党组的要求和办公室工作不相适应的地方;具体反映在文化学识、财务管理专业知识、现代化办公技能等诸多方面,有待于在今后的工作中加以提高。

  三、竞聘后的几点想法

  如果竞聘没有成功,我会毫无保留的把我的经验、教训和不足告诉新任的主任,并借此机会对多年关心、理解、帮助、支持我和办公室工作的各位领导和同志表示谢意。如果同志们信任我,组织聘任我继续做办公室主任,我会一如既往,继续为领导和同志们服好务。从工作上大体有以下想法:

  第一,进一步认清办公室工作在全厅整个管理工作中所处的位置,进一步完善并修定办公室的工作目标,进一步在服务中提高工作水平,提高运行效率,提高服务质量;继续强化服务意识,改善服务条件,提高服务层次;继续提倡甘于寂寞,甘于清苦,甘于奉献的精神,为领导、为处室、为基层单位搞好服务。

  工作上要注意发挥自身的带头作用。在办公室工作就要有一定的奉献精神,我想在此再重复一下我在1994年、1997年竞聘副主任和主任时说过的一句话,写文章、改稿子我可以,装车扛袋子我也能行。几年来,时刻没有忘记这句话,并努力使之付于实践。日常工作生活中,要尽力做到,待遇上的事、荣誉上的事让一点,工作上的事尽量多干点。特别是组织上交办的工作,一定要不讲条件做好。

  要注意学习,不断提高自己。适应繁重工作的需要;要注意发挥办公室的整体功能。充分凋动每个同志的积极性和特长;要注意加强工作中的总体协调、讲究协调方式和实况。

  第二,进一步加大政务工作力度,提高政务工作水平。

  1、加强政务工作的协督办工作。要加大政务监督力度,配合厅机关党委人事处做好目标责任制的检查落实情况。为厅党组决策提供有效的服务。

  2、强化公文程序管理,会同综合法规处把好公文质量关。不断提高公文办理规范化水平。重点解决办文程序,办文格式,文种使用等方面的问题。

  3、认真及时地办理好人大代表建议和政协委员提案。继续坚持做到经办人、处长、办公室、厅领导"四级负责"制度,确保办复质量,努力做到"二满意":即代表、委员满意,人大、政协满意,政府满意。力争见面率、办复率、满意率达到三个100%。

  4、妥善做好人民群众来信来访工作。进一步完善各项制度。对重访户要耐心细致的做好思想工作,特别要注意做好群众工作,减少越级上访。

  5、加强档案管理。提高档案利用率。

  第三,强化财务基础建设,提高财务工作管理水平。

  1、狠抓财务制度的贯彻落实。严格执行厅财务管理的有关规定,加强对所属事业单位的财务监督和审计。

  2、继续坚持开源节流的财务工作原则。争取财政多拨一些,医疗费多要一些,其他专项经费多争取一些,同时重点把好印刷费、接待费、会议费、办公费和电话费支出的五道关口。

  3、提高财务办公自动化水平。逐步将财务科目实行微机管理,使财务管理工作逐步纳入规范化、自动化轨道。

  第四,搞好后勤事务及福利工作,提高服务质量。

  1、加强小车班队伍建设和管理。从抓制度落实入手,保证领导工作用车并尽力保证处室工作用车。努力做到安全、正点、高效。

  2、做好办公用房调整的准备与实施工作。如办公地点进行调整,从资金和物力上做好办公用房的改造及调整工作。

  3、要积极稳妥地做好崇山路职工住房的分配工作。同时继续协助有关处室做好建房贷款工作。

  4、继续做好职工福利工作。机关福利在条件可能的情况下争取逐年略有提高。

  5、加强办公室的支部建设和业务建设,不断提高办公室全体同志工作效率和工作水平。

  不当之处,请批评指正,谢谢大家!

  办公室主任的演讲稿 篇9

尊敬的各位领导

  大家好

  我于1988年河北司法学校毕业后,分配到XXX市司法局工作,1992年到法院工作,1999年5月到办公室任副主任,20xx年8月到XXX法庭代理庭长。期间参加了全国法院业余法律大学及中央党校法律本科班的学习,现均已毕业。中共党员。我竞争的岗位是法院办公室主任。

  一、竞争的优势:

  1999年5月份通过竞争上岗,我担任办公室付主任,在担任付主任2年时间内,我从中体会到法院的后勤管理工作在整个领导活动中,在整个审判活动中都起到了举足轻重的作用。法院的后勤工作是一个复杂的工程,与其他行政部门的后勤管理工作相比较,有其独特的特**,除了核心是法院后勤工作为审判业务提供有利的物质保障,为法院创造一个良好的工作学习、生活环境之外,每一件事可能都涉及到审判和法院工作人员的切身利益,即具体又实在。但最主要的是法院后勤工作的复杂**,既有人际关系,又有人与物的关系,比如审判业务所需的交通、通讯、器材等物资保障,以及法院工作人员的生活样样都要细心考虑,精心安排,稍有疏漏就会影响审判业务的展开和审判人员办案的情绪。既要处理好法院内部各庭室之间的关系,又要处理好法院与外部的诸多方面的关系,我在这方面的有些做法在前面的述职报告中也做了陈述,现不再一一赘述。

  二、竞岗成功后的改革措施。

  如果我能竞争成办公室主任,随着法院审判综合大楼和法官公寓的落成,我认为后勤管理应该以搞好服务保障为基础,以科学管理为手段,大胆引进外地经验,以提高效益为目的。

  (一)后勤管理社会化、企业化。随着法院机构改革的不断深入,光靠行政手段来搞好后勤管理我觉得已经不行了,必须运用行政和经济相结合的手段,也就是将服务型逐步转化为服务经营型。现在法院这种“小而全”的`后勤管理体制,不但不利于提高工作效率,而且造****力、物力、财力的极大浪费,与法院审判工作的需要也不相适应。实行后勤管理社会化和企业化,将服务职能从现在的行政职能中剥离出来,成为经济实体的服务中心,为法院工作人员提供就餐服务、交通信息服务、住房维修服务、会议及环境绿化、美化服务等等。这样不但可以缩减行政编制,节约经费,而且还可以提高工作效率,加强竞争,创造经济效益。

  (二)资源配制效益化。现在的法院后勤保障体制包括房产管理、车辆管理、财务管理、服务接待、饮食、医疗服务、通讯等等,包揽了许多管不了也管不好的事物,形成了“大而全”、“小而全”的封闭格局,造成了人才、资源的浪费。我觉得把后勤服务部门的改革同改组、改造和加强管理结合起来,在物业管理、汽车经营、接待、餐饮、住房维修、环境绿化、文印、通讯等服务**工作中,尽可能地发挥其职能,盘活现有存量,以产生其经济效益。

  (三)服务商业化。法院的后勤服务部门要跳出无偿服务的怪圈,树立服务出效益的观念,把坚持服务的宗旨与服务商业化统一起来,使服务的投入、产出和收益进入一个良性循环的发展轨道。

  (四)用工市场化。我觉得要仿效现代企业的用工办法,引入用人竞争机制,根据后勤服务工作的不同岗位,不同劳动强度,不同业务要求和现有职工结构状况,实行全员劳动合同制,按劳取酬,对某些岗位的缺额和新建单位所需人员,实行“公开招考,择优录用”的办法招用合同工。实行定岗定员,必要时实行后勤管理人员聘用制。

  总而言之,法院后勤工作,要真正实现为审判工作提供全面高效的服务。

  谢谢大家!

  办公室主任的演讲稿 篇10

尊敬的各位领导、同志们:

  大家好!很高兴有机会参见今天的竞选,在此,我对学校给了我们这个平等竞争、展示才能的机会表示深深的感谢!

  我叫相德刚,40岁,中共预备党员,大学本科文化,现任老观坨九年一贯制学校安全稳定办主任,兼管初中部德育工作,曾荣获沈阳市 辽中县 ,在我和同事们的共同努力下,我校的安全稳定工作,先后荣获沈阳市平安校园、辽中县综合治理先进单位等称号。

  这次参加安稳办主任续聘的竞选,我认为自己除了具备一名安稳办主任必备的教育理论和从教资历外,还具备以下优势条件。

  一是工作经验丰富,组织协调能力强。

  自从19 年在初中部担任德育干事以来,我已经在德育岗位上工作二十余年。工作过程中,我积极和安全与德育战线上的老同志学习经验,还坚持走出去、学过来的信念,到兄弟单位学习安全稳定管理经验,足迹遍布辽中。同时,在工作中,我能够团结同志,谦虚谨慎,积极做好安全组织工作和协调工作,带头完成上级托付的各项任务。曾担纲全国德育课题《和谐德育研究》,为农村学校安全德育工作理论与实践做出诸多贡献。

  二是有很强的事业心和不断进取的意识。

  虽然家离学校很远,但我每天几乎都是第一个到校,最后一个离校,可以称得上披星戴月。在工作中,因为从事安全稳定重任,我随时检讨自己的工作,每天工作结束后,我都撰写安全日记,反思自己的.不足与缺点,力争做到万无一失、防微杜渐。在我担任安全稳定工作以来,学校无一例安全责任事故。

  三是有求真务实的工作作风和坚韧不拔的意志。

  抓安全,抓德育,我向来走踏踏实实、务实求真之路,深知听不如问、看不如摸的道理,在工作中,我经常深入各办公室,各班级以至学生当中,随时摸清学生的心理动态,了解学生家庭及生活情况,每年小升初过后,我都要和六年级班主任过问新七年学生的具体情况,做到成竹于兄、洞察于心,对学生的心理异动及时掌握及时解决,把一切学生安全隐患扼杀于萌芽状态。在处理学生上,我能够接受班主任意见,耐心与家长沟通,让学生没有抵触情绪。

  如果这次竞选成功,走上新的岗位,我将从以下几个方面入手,做一名更称职的安稳办主任,不辜负各位领导和同志们的期望。

  一、加强学习,提高自身素质。

  努力提高自身能力素质系统学习上级有关文件精神,认真参加各项培训和研讨,全面地提高自己,通过学习,开阔眼界,丰富头脑,学到知识,看到差距。上让领导放心,下让教师满意,力争在完成工作的标准上有突破。

  二、重视安全,创建平安校园。

  高度重视学校安全工作,牢固树立安全意识,积极创建平安健康文明校园。加强学生安全教育、法制教育和心理健康教育,提高意识和应急能力。注意随时掌握不安定因素,及时发现隐患,做到随发现随整改。

  三、一心奉献,提升德育效率。

  工作中坚持原则,坚决遵守各项规章制度;勤字当先,做到眼勤、腿勤、手勤、脑勤、嘴勤;用心做事,坚持用“真心”、“爱心”和“恒心”对待工作,对待学生,力争成为学生的好师长、好朋友。

  尊敬的各位领导、同志们,说句心里话,参加此次竞选无论成功与否,对我而言都是一次历练和触动,也是一次学习和提高的机会。我会一如既往地以“红烛、春蚕”精神去工作、去学习、去奋斗。

  谢谢。

  办公室主任的演讲稿 篇11

各位领导,各位同事:

  大家好!

  时下虽是寒冬季节,我却从大家的掌声里感受到融融的暧意,刚才比较紧张的心情得到了舒缓,是大家的掌声给了我勇气站在这里,参加办公室主任这一职务的竞选。

  从89年参加工作至今,18年来我一直从事行政管理工作,从教学单位的行政管理到如今的人事管理,我深切体会到从事管理工作的责任与光荣,也感受到了其中的艰辛和快乐,有句名言说的好:不到梨园,怎知春色如许!我为能够在花灯团这样一个和谐的大家庭里工作、不断成长、成熟而倍感自豪。

  四年来我逐渐了解了党的文艺方针政策,熟悉了剧团的日常工作,在担任办公室副主任主管的人事工作中,一方面加强业务知识的学习,另一方面注重培养自己的实际工作能力,同时也不断参与演出业务工作,从中励炼了意志,丰富了知识,积累了一定的`组织管理经验,我深知是领导的细心帮助和指导、同事们的理解、体谅和支持,才使我能够很快完成从教育系统到文化系统的思想过渡。在剧团不断繁荣发展的今天,我开始思考:我还能为剧团的发展做些什么?适逢这次竞争上岗,其实今天我是本着检验、学习、提高的目的走上演讲台,进行自我挑战,希望能够寻找到下一步的人生答案。

  作出这个选择,我主要基于三个方面的考虑。一是我具备从事行政管理工作的基本理论知识和经验,二是我有搞好服务的自觉意识和愿望,三是我拥有一群办公室几年来一直扶持我成长、有着同样爱岗敬业、团结热情的好同事,这些都是鼓励我走上今天这个舞台的源泉和动力。

  如果我能够走上办公室主任这个岗位,希望自己能够以工作实绩回报在座的各位同事和领导,今天我还不能提出一个完整的办公室主任的工作方略,但已经明确了今后努力的方向,首先要明确办公室工作的职能职责和办公室主任的岗位职责,就是要紧紧围绕剧团中心工作,为剧团出人出戏搞好服务,就是要积极主动地参与政务、管理好事务、搞好报务。因此我一定会摆正位置,当好助手,不越权,不越位;积极思考,建言献策。二是要严格遵循办公室工作要规范、严谨、团结、高效的宗旨,团结带领办公室全体同志,共同为剧团的中心工作服务,为全体职工服务。

  位同事,各位领导,今天,站在这里的我,恰如是站台上等候上车的旅客,如果我错过了这班车,我不会气馁,一如既往搞好本职工作;但我相信沿着在坐各位开辟的绿色通道,我一定能够搭上今天的幸运快车。

  谢谢!

  办公室主任的演讲稿 篇12

  冬天来了,我也来了!难道春天还会远吗?在座的各位领导、各位评委、各位同事,上午好!

  (请伸出各位宝贵的双手,时不时给点掌声表示鼓励!) 我叫**,1996年广东省邮电学校程控交换专业毕业后,就在农话工作,电信系统办公室主任竞职演讲稿。几年来,我当过维护员、统计员、管理员。除了干好本职工作外,我参加了重邮函授本科的学习。因而,可以说技术和业务与我形影相伴,而文学和网络则是我的好朋友。我来自农村,纯朴自然、崇尚品德、爱好文学和富于创意是我的特点。我没有过人的聪明才智,也没有大起大落的坎坷经历,更没有轰轰烈烈的豪迈事迹。我有的只是一种坚忍不拔的精神,和矢志不移的信念,以及对学习和工作的满腔热情。以天下兴亡为己任是孟子的思想,以电信兴亡为己任是我的理想。对于一位有强烈责任感的职工来说,我参加今日的竞选演说,是不需要理由的,

  不参加才需要理由!!今日,我演讲的主题是-- 继往开来 有所作为

  选拔一个勤奋好学,具有良好的敬业精神和职业道德、精技术懂业务、有较强的文字驾驭能力,且善于文化管理的办公室主任或副主任是**州电信分公司的人心所向,更是**电信企业文化建设的希望所在,演讲稿大全《电信系统办公室主任竞职演讲稿》。综合办公室有文秘宣传和行政管理两方面的职能,是**电信对外的形象代表。

  下面,我谈一谈对综合办公室工作的`四点认识、构想与建议:

  第一、认识本位,勤于服务

  众所周知,办公室是综合部门,是领导工作和机关工作的参谋部门与服务部门。在整个企业中处于承上启下、服务左右、应酬各方的枢纽地位和中心位置。我认为,办公室是服务部门,应该做好三项服务工作:

  一、为领导服务。当然不是狭义上的为领导的个人服务,而是指为领导的工作服务,为领导的思想和决策服务,当好部门主管的助手,当好公司高层领导的参谋。

  二、为各部室服务。办公室在传达上级指示,在贯彻领导旨意或在催办、督办时,要从团结科室或班组,共同做好工作的良好愿望出发,要充分尊重每个职务角色的重要性,体现平等的原则。如果遇到困难,要学会换位思考,置身于别人的角度思考问题,共同研究,以达成解决问题的共识。

  三、为职工服务。办公室是企业的办公室,是人民群众、是各位的办公室。我认为,综合办公室是领导与群众沟通的桥梁。为各位解决实际问题和虚心听取职工的良好建议,是我们的重要职责之一。而且,我们要尽快在公司内部设立群众意见箱,高度重视职工的意见和建议。把群众要我们解决问题转变为,我们主动向群众征询有没有问题需要解决。此外,**地区地处祖国边疆,在当前变幻莫测的国际环境和国内、外激烈的电信市场竞争中,要把保密工作提高到一个新的高度来认识,这对国家的安全战略和中国电信的利益尤为重要。我们要加强公司的文件、档案及对外发文的严格管理。

  第二、只求所得,不求所有

  有人说,办公室工作可用八个字概括,即:参与政务,管理事务,形象地说是上管天文地理、下管鸡毛蒜皮。具体一点,参与政务是指参加领导对重大问题的讨论和决策;管理事务是指管理环境卫生,组织参加各种社会公益活动等。的确,办公室的工作是苦、是累、是默默无闻!每天埋头于琐碎小事,风光与荣誉总擦身而过。台下十年功,台上一分钟,深夜的伏案写作,常常只换取匆匆一瞥。因而,树立正确的义利观对办公室工作很重要。我想,作为办公室的一员应该多牺牲一点个人利益,用孔总的话说,就是只求所得,不求所有。先天下之忧而忧,后天下之乐而乐是仁人志士的追求,更应该是办公室人员的人生旅程。

  办公室主任的演讲稿 篇13

各位领导、同志们:

  大家好!

  首先感谢院党委、院长室和同志们给了我这次参加竞聘机会。今天,我竞选的是办公室主任一职。

  我叫。于年月开始至医院办公室工作,至今已有年。其间,主要做过文书、宣传、纪检、党务、市场拓展等工作,担任过院、副主任等职,并当选共青团如皋市委委员,先后多次荣获“”“”“”等称号。

  在这里,我不想大谈特谈在这些年来取得了哪些好成绩,因为荣誉属于大家,成绩属于过去,我只想说,年的工作和学习,工作岗位和工作环境不断变换,使我开阔了眼界,提高了综合工作能力,积累了相对丰富的工作经验。所有这些都有利于我尽快进入角色,适应新的工作要求。大家都知道,办公室工作千头万绪,纷繁复杂,任务艰巨。那么,我的优势是什么?我想,概括起来大约有以下五点:

  一、具有良好的语言和文字表达能力。

  二、具有良好的组织统筹能力。曾成功参与并策划了医院年院庆重大科研项目鉴定等大型活动。

  三、具有良好的工作协调能力。年的办公室工作经历使我熟悉了医院各部门各科室的工作职责和工作特点,便于在今后的工作中将任务分解落实。

  四、具有较强的.事业心和责任感,能吃苦耐劳。在参与组织医院大型活动和处理医疗纠纷等工作中,经常废寝忘食、日夜不眠,通宵达旦的工作。

  五、对优秀商业公司的管理理念与方法进行了系统的学习,掌握并了解了现代化医院管理特别是人力资源管理的先进理论知识,初步参与了公司产品的研发和导入工作,管理理念和管理水平得到提升。

  优势固然重要,但仅有优势也难以在工作中做出成绩。要使办公室工作开展得有声有色,还必须有自己的工作思路和设想。我的主要工作思路主要有以下四个方面:

  一是献计献策,当好“咨询员”,办公室作为联系上下左右的桥梁纽带,是各种信息的集散中心。如果我能当选办公室主任,我将积极主动地站在全局的角度思考问题,为领导决策提供信息、出谋划策,当好“咨询员”。

  二是立足本职,当好“服务员”。为领导服务是办公室主任义不容辞的职责,领导交办的工作要不折不扣地完成,但是,为领导服务的出发点和落脚点是为群众服务。因此,如果我能当选办公室主任,我一定会密切联系员工,倾听大家的呼声,了解大家的疾苦,力争为大家当好“管家”,做一名合格的“服务员”。

  三是搞好关系,当好“协调员”。办公室处在医院的枢纽位置,需要处理好内部和外部的各种关系。如果我能当选办公室主任,我一定会注意团结,顾全大局,与本科室人员和其他科室协调好关系,坚决抵制内耗现象,以确保各项措施的顺利落实。

  四是加强管理,当好“管理员”。办公室工作面宽事杂,只有加强管理,才能保证工作宽而不推,杂而有序。如果我能当选办公室主任,我一定会加强管理,完善各项制度,对本办公室人员做到责任明确,任务具体,充分调动每个同志的积极性和创造性,使办公室形成一个团结协作的战斗集体。

  如果我能当选办公室主任,我一定会在院党委的领导下,本着对医院负责,对人民负责的态度,发扬吃苦耐劳的精神,兢兢业业,努力工作,决不辜负大家对我的期望和厚爱!

  我的演讲结束了,谢谢大家!

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