【精华】竞选部长演讲稿范文9篇
演讲稿可以帮助发言者更好的表达。在现实社会中，用到演讲稿的地方越来越多，相信写演讲稿是一个让许多人都头痛的问题，下面是小编帮大家整理的竞选部长演讲稿9篇，希望能够帮助到大家。
竞选部长演讲稿 篇1
尊敬的老师，评委；亲爱的同学们：
大家下午好！
时光荏苒，白驹过隙。学生组织也迎来了它新一任的领导人员。在阳光照耀下，为闪亮的五大组织贡献自己的一份力量，是我们都共同向往的一件事。让我们抓住美好的时光，定格青春的回忆。
我是来自aaaa级oo班的XXX ，在班级里担任班长一职。我想竞选的岗位是eeee委员会uuuu部部长。我在小学时就担任了大队长的职责，上了初中后也继续锻炼自己的能力。我相信，我一定会带领着uuuu部，在前几任部长的领导方针下继续改进完善工作模式，最终成为一个团结向上的队伍。
我有很多特长，美术与钢琴是我生活中不可或缺的一部分。在艺术考级中，我取得了漫画六级，钢琴双十级的好成绩。
我是一个能力极强的人，竞选的优势更是满满当当。这里只挑最重要的四点为大家一一解读：
1.我原是uuuu部的干事，拥有的经验多，了解的范围广，可以带领同学们到社会不同的方面实践学习。
2.我自身的表达能力和交际能力很强，可以正确畅快地带领同学们实践学习，以提高自己的能力。
3.我有高度的责任心和自信心，确保每次活动都能安全，万无一失地进行下去，使同学们在社会实践的同时能有自己的感触和想法。
4.我的脑海里有很多创新性的想法，绝不人云亦云，每次都会用自己的真心，实现自己的梦想和集体的梦想。
我的执政原则只有5个词——
自信，责任，真诚，创新，梦想。
我们要拥有坚定不移的自信，担负自己应有的责任，无论对任何事与人，都要真诚相待，要有自己的想法和创新，最终实现自己和集体的梦想。
如果我当上了部长，我会带领uuuu部的同学们积极完成书记和主席交予的任务，提高责任感和使命感，保证每一项任务都干得漂亮，做的利落。联合eeee委员会的其他部门，互通有无，把大家的好点子都收集起来，以提高同学们的素质和品格为基础，多为同学们举办有意义的活动。个人保证以最高的质量和活力投入学校的各项活动，绝不推脱，献出自己真诚和创新的想法。欲带皇冠，必承其重。
我将带领着同学们，一起绽放自己的青春，一起追逐自己的梦想，一起规划自己的未来！
谢谢大家！
竞选部长演讲稿 篇2
各位领导、同志们：
大家好！
我竞争的岗位是经营部副部长，分管用电监察、线损、计量等工作。现将我个人的基本情况、对此岗位的熟悉以及受聘后的工作思路向大家做一简要介绍。我1975年9月出生，现年29岁；1987~1993年，在雄县中学学习；1993年考入华北矿业高等专科学校机械设备自动化专业，1996年毕业取得大专学历；1998年，在工作之余考入华北电力大学电力系统自动化专业专升本函授班，XX年毕业取得本科学历及学士学位。1996年9月份，我进入雄县电力局计量室，从事表计校验工作，1997年底开始担任计量室主任职务，XX年科室合并后改任经营科副科长，分管计量工作，后又兼管用电监察、线损等工作至今。
六年多的工作实践使我深刻的熟悉到，电力局作为一个企业，经营工作的好坏直接影响到我局的经济效益，也决定了我局能否正常运转、正常开展其他工作；经营部是我局唯一主管经营工作的归口单位，其重要性不言而喻。线损、计量、用电监察等工作是经营工作中不可忽视的环节，做好这些工作是搞好经营工作的基础。如能受聘，我将认真做到以下几点：
1、服从部长领导、服从指挥，做到令行禁止，保持整体步调的统一；同时从自身做起，时刻维护经营部领导班子的团结。
2、以身作则、严格治理，带好本班组的队伍；明确分工、明确责任，让大家感到人人有事干、人人有压力，人人都有自己存在的必要性。
3、分清重点、科学安排，全面完成全年任务目标及各项临时任务。
（1）加强用电监察力度，通过营业性普查、专项检查、跟踪抄表等多种形式，彻底堵塞经营治理中存在的漏洞。
（2）进一步完善计量治理制度，确保计量表计准确运行，维护供用电双方的合法权益。
（3）强化现场治理，把握第一手资料，为开辟降损节能新途径积累实践经验。
（4）认真学习创一流文件，领会精神实质，将创一流工作融会到日常工作之中，使日常工作更加规范。
六年多的工作实践锻炼了我，我有信心、有能力、有精力做好分管这些工作的经营部副部长，成为部长的得力助手，为完成全年任务指标、推动我局的健康发展做出自己的努力。假如不能受聘，我也将微笑着走向明年，走向明年竞争上岗的讲台。希望能得到大家的支持！
竞选部长演讲稿 篇3
尊敬的各位领导、老师、亲爱的.同学们：
大家好!站在这里，我有说不出的激动，感觉很高兴，不仅为能参加这次竞选而荣幸，更为大家那对我充满信任的眼神而自豪。我是高一(17)班现任班长罗杰，开学后加入了生活部，也在其他部门体验过工作，对于我来说，干工作没有最好，只有更好，在平常的工作中难免会遇到一些棘手的问题，对于某些同学的强横，我选择了沉着、冷静，并面带微笑地与他们交谈，也正是这种环境才让我真正明白了微笑的内涵，以前我的工作虽有些美中不足，但对比昨天，我今天干得好，相信我的明天会更出色，我深知过去的一切已成为历史，今天，我把这些成绩复述了一遍，并非是向大家炫耀，我把它当作我人生中的一种很重要的阅历，一笔很宝贵的财富，它给予我经验、力量，可以让我一生受益，为我今天的竞选平添了一份自信。
在现在这个没有消烟的社会，要想使自己或一个团体立于不败之地，除了要自强，必须要有一种合作的精神，我相信我能够团结好这个团体，也有责任为学校干一份实事，所以我要竞选学生会主席一职。
如果我加入了主席团，我会把握好这个机会，更加严格地要求自己，要使自己的工作更加慎密，首先要提高学生会内部成员的素质，增加团体的凝聚力，加强内部的联系，使内部达到真正的团结统一，使学生的职能得到充分的发挥，然后在平常的工作中深入到同学中去，了解他们对学生会的看法，认真听取他们宝贵的建议，与他们交流，使他们更加了解学生会，真正做到及时的发现问题，即真正做到工作从同学中来，到同学们中去，并在工作时不断实践，即在改进中工作，在工作中改进，我不会下什么决心，只会在自己的位置上实干和巧干，使自己的能力服务大家，锻炼自己。哭过，笑过，彷徨过输过，赢过，拼搏过扬起嘴角，灿烂的执着挥手告别，曾经的惘惑铿锵的说明天，主席团的名单上有你，有我谢谢!
竞选部长演讲稿 篇4
尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：
大家好!我很高兴能够站在这里参加这次竞选。我叫张建伟，来自08建筑装饰班，性格活泼开朗，处事沉着、果断，能够顾全大局。我竞选的职位是外联部部长下面开始我的竞选演讲：马，只有跑过千里，才能知其是否为良驹;人，只有通过竞争，才能知其是否为栋梁，我很高兴能站在这里同大家参加竞选。拿破仑曾说过：“不想当元帅的士兵不是好兵”。我想我不仅要做元帅，而且要做一名出色的、成功的、能为大家谋利益的元帅——外联部部长。我自信在你们各位的帮助下，我能胜任这项工作。
我参加外联的目的是希望可以锻炼自己外交能力与训练自己口才!我觉得这对我今后走上社会是有很大帮助的。而且社团还是一个交友的平台，可以接触更多的人，让我去了解他们，了解他们的想法，向他们学习。
我认为外联部顾名思义是：对外联络。靠活动来吸引厂家的兴趣，凭口才使他们出资。
假如我当上了外联部部长，我要进一步完善自己，提高自己各方面的素质，要进一步提高自己的工作热情，以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心，在工作中大胆创新，锐意进取，虚心地向别人学习;要进一步的广纳贤言，做到有错就改，有好的意见就接受，同时坚持自己的原则。尽力为学院争取到最多的赞助。
我知道，再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情，朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。理想还有待到实践中检验。我是一个活泼的人，更是一个踏实的人。我善于言谈，但我更善于实干。我也希望大家能给我机会，让我展示一个完整的我，一个丰富的我。
我也郑重地承诺，我将尽自己最大的努力使自己的工作得到大家的认可。
谢谢大家，我的演讲完毕!
竞选部长演讲稿 篇5
各位评委，亲爱的同学们，大家中午好!
我是来自国贸xx班的刘铁柱同学，今天我要竞选的职位是心理部副部。
在学生会工作的一年中，我真正见识到了，学生会是大学生自己的家，是大学生的“声音”，在这里，同学们可以发表自己对社会的见解和看法，不断地与社会加强联系，勾画自己的社会理想，并锻炼自己的社会活动和工作能力，为学校和社会的稳定与发展做一些力所能及的事情。所以今天我勇敢的站在这里参加竞选，为培养自己的能力，也想为学生会贡献出一份自己的力量。
今天我竞选的职位是心理部副部。过去一年在心理部的工作经验和能力的积累，使我觉得自己有能力肩负这一重任，调解好老师和同学们之间的关系，组织好我系各项活动，丰富同学们的生活，相信在领导和老师以及各位同学的支持下我会很好的完成各项工作。
我的工作设想重点是做好以下几点：
1：配合学生会各部门，做好迎新工作，开展丰富、全面的入学心理教育讲座，帮助xx级新生更快更好的适应在这里的生活。
2：努力配合正部，使我部工作人性化。时常与辅导员及班级代表沟通，了解同学们在学习生活中的切实状况和存在的问题，切实解决广大学生的实际困难。
3：积极开展户外心理活动，组织一些有趣精彩的户外游戏，并在互动中引导同学们建立一个积极健康的思想。
4：运用管理的方法，完善我部的例会制度，做好各项会议的记录工作，提高办事效率，充分发挥各个成员的优势，让每个成员得到充分的锻炼。
如果我当选了心理部副部，我将作好自己本职工作，在院领导、老师及正部的指导下，以培养我院学生健康的心理素质为方向,积极开展学生思想教育,努力提高我院学生的整体素质。“求真，务实，开拓，创新”，将我系的学生工作做“小”，做“细”，为同学服务，为老师分忧。
最后我想说今天我在这里努力争取这份责任，希望承担这份责任，不是为了荣誉和名号，或浮华背后的虚伪，而是希望伴随大家一起成长，一起为我院的学生工作献出一分微薄的力量，大学生活，一路上有你有我，有彼此的祝福，期待，与信任。
我期待你们的信任。谢谢大家!
竞选部长演讲稿 篇6
各位老师，同学们：
大家好!我是初二3班李彤。我竞选的职务是学生会学习部副部长。
能够走进育才园并同她一起幸福地成长，是我一生的幸运，能够积极投入育才园的各项学习和工作更是我的骄傲和自豪。我之所以参加这次竞选，是因为我从小学起就一直在班里担任班长，现担任生活委员；在几年的学习生活中积累了一定的经验。平时学习勤奋刻苦，成绩优异，多次受到老师及同学们的好评。我爱好广泛，乐于助人。因此，我愿利用学校给我的这次机会，更加努力，迎接更大的挑战。
如果这次竞选成功，我将会用满腔热情去工作，为同学们服务，并深入同学中调查、研究，及时反馈信息。并根据实际情况积极宣传和组织各项活动，真正起到做学校与同学之间桥梁的作用。我还将开展一些有趣的活动，让同学们在学习中找到乐趣，真正做到快乐学习，学习快乐。我会和同学们一起用火一样的青春点燃生命的火炬，用智慧和汗水为“育才园”增添光彩。我将一直努力。
相信我，支持我!我会使你在成绩上更加优异，我会使你的生活更加多彩。看见窗外的阳光了吗?它是那样的灿烂，如果你选了我就选择了这样的生活。我会用我的实际行动，努力工作，使我们平淡的生活绽放出灿烂的光彩。
记住我，来自初二3班的李彤，那个最后一个出场的，用全部热情为大家服务的女孩。
竞选部长演讲稿 篇7
大家上午好，上午好大家：
最终我先毛遂自荐一下，我是07级电力机车一班的门生，我大名叫乔廷龙，奶名叫铁牛，因为我妈总说我跟李逵一样黑，是以而的名。我特别喜好火车，但最腻烦坐火车，因为每当我坐火车时便会苦苦的感喟：中国的筹划生育是如此的紧张啊！
我来到这，便是要竞选记者团副部长，为我们轨院发一份光放一份热。从个人的抱负便是当一名记者，特别的想，熬熬的想，就连做梦都想，竟然有顺次梦见了我是一名中间电视台的记者，在比赛现场采访告捷后的刘翔，当时我就问他：“刘翔，本日你怎样跑的这么快呢？”
刘翔斩钉截铁的说：“因为我本日吃了金锣王火腿肠！”
拍照是我的业余喜好，我老是喜好用拍照机记录下来故乡的变化，社会的变化。另有我的变化。曾经在小学的拍照比赛上获得过二等奖，我当时照的是一辆驴车上拉了一只肥猪，并且还在上面附了两句话：“在路上，猪乐了，驴哭了。”“到屠宰场，猪哭了，驴乐了。”教授夸我有创意，所以今后就喜好上了拍照，我决对有决议信念承担好一名合格称职的记者！
在过去的进修糊口生涯中，我几乎当过各种干部，大到班长，小到排除小分队队长，可便是没当过记者团副部长！所以特想去实行一下这个职位，我对本身绝对有决议信念，并且已经作好了富裕的筹办为广大同学办事，奉献精神就更没的说了。盼望各位教授，学长给我这一次宝贵的机遇，我必定会尽力以赴，尽职尽责的作好每一项工作，相信我任何事都o了！尽管异国承担是记者团副部长，我也不会抛却，记者团委员也是我特想担当的，反正一句话，我便是要进记者团，当一名小记者！仍然会自动的从事好各项门生工作，工作立场永久都是当真当真，吃苦刻苦。在工作上，带领让我干啥我干啥，不让我干的我说啥都不带干的。再次盼望教授，学长们给我进记者团的机遇，不然我的人生生怕又会增加一分遗憾，我真的老想老想老想进当记者了。
上帝给你关上一扇门的同时会给你打开一扇窗，我盼望那扇窗的钥匙便是你们赐与我的。
请记取我，我是乔廷龙！
感谢大家………
竞选部长演讲稿 篇8
尊敬的各位领导，老师，亲爱的同学们：
大家下午好！
我是来xx班的xxx，现为外联部的一名干事，今天我要竞选的是外联部部长一职。
当初我怀着满腔热情加入了外联部，而今天我又同样是怀着满腔热情来竞选外联部部长一职，明天我依然会怀着满腔热情去开展我的工作。有人跟我说过这样一句话：如果你想成为一个领导者，你就得把自己放在领导者的位置去做事，去考虑问题。这句话我一直记在心中，他不仅让我可以更好的开展工作，更让我进一步了解我自己。
部长代表更多的是责任和义务，当踏上这个讲台的时候，我已经做好了承担责任的准备，做好了付出的准备。我永远不会忘记我的理想，我的人生目标，l我的信仰。
外联部作为学生会重要的部门之一，是学生会对外交流与合作的重要纽带，本着服务学校和同学的宗旨，在各学校、商家、媒体、同学之间起着一种桥梁作用。因次，我身处其中一员，尤其是外联部部长，必须首先树立为我系师生服务这一思想观念！对于这一点我早已有了充分的思想认识和心理准备！如果我有幸胜任部长一职，我将本着尽职尽责，服务广大同学的宗旨，并着重协调好以下几方面的关系：一、学生会各部门之间的协作关系；二、我系学生会与其他各系学生会的协作关系；三、我系学生会与其他各院校的协作关系；四、学生会与各商家的密切联系！真正将我系学生会宣传推广出去。我认为这是顺利开展每项活动与工作所必须具备的前提条件！
再次，我是一个实干主义者，我相信有付出就一定有回报！并且我也有足够的信心去干好这个工作！信心来源于我的实力！而我的实力则来自于自身的政治素质和个人品质以及长期工作的经验积累。我怀着多学少争的态度，踏踏实实做事，明明白白做人的原则，认真对待每一件事。以往的工作经历培养了我认真负责，勤勤恳恳，任劳任怨的敬业精神，培养了我严明的组织性、纪律性，更培养了我诚实正派、廉洁自律的人生信条！
然而一个合格的部长还必须要有优秀的领导组织能力和全局观念，这也是一个成功者必备的素质。
人生只有在不断挑战自我，战胜自我，超越自我中才能实现自我的价值！今天我站在这里，证明自己有勇气去接受这个挑战。也许结果会不尽如人意，但在这个挑战的过程中，我已品尝到了挑战的喜悦滋味，这证明我在自我价值的实现路途上又迈出了一步，我为此感到无比的自豪！
我相信，一个孤军奋战的人无法托起一个组织的重担；我也相信，一个懂得团结的人将为一个组织注入生机与活力！但是我更坚信，无论今后我在何岗位上，我都将与大家一起，共建我们系学生会，共创我们计算机科学与工程系美好的明天！谢谢！
竞选部长演讲稿 篇9
各位领导、各位评委、同事们：
大家好！首先，感谢公司高层给我们创造了一个公开竞争竞聘的平台，使我有幸参与今天的竞争答辩。
第一部分：个人简介
我叫mm，xxxx年出生，自考大专学历；从1997年以来一直在这片厂房里工作，先后历任质检员、体系员、内审员、体系科副科长，质控部副经理，企管部副经理，从事过iso/ts16949体系、现尝政工、人事培训、信息技术、成本、行政总务等管理业务工作，现任管理部经理。
第二部分：竞争优势
今天我竞聘的岗位是管理部部长，之所以竞聘此岗位，我有以下优势：
一、具备良好思想品质和爱岗敬业、甘于奉献精神。前年，我光荣成为中共党员，去年代理工会负责人职务，在这个物欲横流的世界，我想借助党员标准约束自己，时刻反省自己，保持良好工作作风。作为管理部这个位置来讲，管理部就是管家部，行政工作无小事，既要面对内部广大员工，又要面对社会层层关系，自身素质硬朗，才能让领导放心，让员工满意，在社会关系中展现公司良好形象。希望大家来监督我！
二、勇于学习，空杯心态，有一定专业知识和体系思维。自己是穷苦出身，知道世事艰难，只有靠不断打拼，不断学习，不断改善工作，才可养家。这些年来，深深体会了空杯心态的内涵，使我不断成长进取，在实践中学习在实践中总结，逐步掌握了体系5s管理、人事培训、成本财务等基本知识。对于基于数据分析的kpi绩效管理非常有兴趣，也曾开始过自己的探索，目前全厂有141个岗位，如何进行优化，如何落实绩效管理，就是很迫切的问题。
三、能躬身入局，乐于服务，有一定组织能力。从基层成长，知道自己立身之地和存在之源，多年质量管理体系工作经历，使得自己能发现问题，愿意解决问题，并以能解决问题为荣，前段时间组织行政科食堂改善就是例证，提高小包间的利用率，减少招待费用开支。管理部绝大多数是跟人打交道的工作，因此在干体系期间积累的“乐于服务、愿意交流”作风会有用武之地。与此同时，也跟大家熟识相通，有了一定组织号召能力和大局观念，在处理前期人员优化配置方面得到了进一步的加强（xxxx人优化到了xxxx人）。
四、有执行决心和补位意识，有感恩改善心态。作为管理部部长，就要当公司领导助手，勤于思考，勇于补位，敢于担当。这几年工作历练，自己管理经验和能力有了一定提升，对自己定位有了一定把握，对自己性格也有了认识。是公司培养了我，由每个月xxxx元到了现在的xxxxx元，我必须要把自己工作做好，不断改善进步，才对得起自己薪水，拿薪水时，首先要想到我为公司创造了多大的价值。前段时间顶着巨大压力，去处理人员优化事件就是例证。当然自己要深深知道自己与岗位要求的差距，差距就是努力奋斗的源泉和方向！
当然有优势，就有劣势，比如管理知识不系统，具体的今天就不讲了，今后我会扬长避短。
第三部分：工作思路：
针对管理部目前职能（人力资源、行政总务、安保考核、信息技术、社会关系等），总结发现管理工作就是要在企业文化落实、人工效率提升、员工士气鼓动、成本费用减降等指标上下功夫。根据xxxx施政纲领（畅通、高效畅通、精简高效畅通），为落实上述指标，管理部工作整体思路设计为：落实一个中心，统筹两种资源，实践三种方法（检查、改善、固化），五步达成绩效;
●一个中心就是坚决执行公司高层决策，抓好管理绩效和管理标准规范工作；
●统筹两种资源就是围绕公司经营目标优化配置人力资源和行政总务资源；
●实践三种方法就是按规定频次检查，对发现问题进行系统改善、固化有效措施成机制；
●五步达成绩效："走进现尝细致服务、科学管理、传播文化、实现岗位价值和客户满意”.
身为一部之长，对自己职务定位：管理工作绩效的第一责任人，公司企业文化传播者，上述思路的躬身实践者。重点说一下五步达成绩效的内容。
一、“走进现场”。标准来自何方，不是凭空想象是来自现场；反过来，标准实施还是在现场，因此管理部工作着眼点和源泉就是现场（增值工作的场所），管理各岗位设置、标准建立、工作评价、激励奖惩都要以现场为依托，要不断点检，提供足够支持功能，实现高效服务。这就要求人力资源到现场中间去，细致观察、耐心沟通，当好各业务主流程部门的助手，分阶段完成岗位标准归纳推行工作。总务人员到现场去围绕着后勤服务项目去征求意见，去完善工作。（当前工厂所有的工作重点就是每天出货4000件，那么人力资源就要关注人员效率，总务就要考虑可能加班的餐饮问题，基建设施完好问题等）
二、“细致服务”。这是对管理支持工作具体要求。行政管理无小事，管理部每个岗位和人员必须要对自己所负责的事务质量向全体员工做出承诺，并对时限、费用做出具体要求。围绕着“细致服务”展开本岗位工作，定期请客户、上级、员工来进行绩效评价，提高人工效率，对自己力所能及的马上就做，对做不了的也要热心提供问题解决方案，协助解决问题。(大家普遍关心的取暖问题、洗澡问题、激励问题，要有细致的心态)
三、“科学管理”。就是以人为本，按照pdca的工作模式开展我们的工作，协助生产主流程部门实现工作绩效，坚决推行岗位kpi绩效管理，绩效管理不等同于考核。管理部要整体统筹跟踪监督各部门经营计划、预算落实情况，为公司领导层决策提供数据和资料支持，并及时建章立制，固化成果。下属科室实施模块化管理，确定重点实施改进。针对目前人力资源方面支持功能不足问题，对人力资源工作需做到“五化”：沟通常态化、岗位标准化、培训现场化、薪资激励化、评价多边化；针对行政总务和对外联络事多面广的现状，对行政总务工作规划就是落实“四心服务”：热心、尽心、精心、开心；对安保考核中隐患多的问题，针对管理人员策划开展“过五关”：标准关、责任关、形象关、沟通关、创新关。每月管理部建立工作质量评审会，不要太多的批评，而是大家共同出谋划策，进一步提升走进现尝细致服务的工作水平，建立管理数据档案，提升科学管理水平。
四、“传播改善文化”。管理部肩负着企业文化的建设和传播工作，无论对内对外，在每个人的行为中要渗透着这种文化，勇敢的去实践和落实，提高员工士气。通过员工活动和社会活动的策划展开，通过培训工作的渗透，通过小改小改评选的带动，在全厂掀起改善的高潮，并设立机制，向丰田看齐，坚持花小钱办大事。
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