合伙经营协议书

时间：2022-11-02 10:12:12 协议书我要投稿

2016合伙经营协议书范本

　　2016合伙经营协议书范本【1】

2016合伙经营协议书范本

　　甲方：________身份证号码：

　　乙方：________身份证号码：

　　丙方：________身份证号码：

　　甲、乙、丙三方经友好协商，就共同经营发廊事宜达成如下合伙协议：

　　第一条合伙宗旨

　　利用合伙人自身具备的资金管理优势和发廊消费市场上所需综合服务的部分空白，经营一家发廊，使合伙人通过合法的手段，创造劳动成果，分享经济利益。

　　第二条合伙名称、主要经营地：

　　合伙经营的发廊名字为：

　　经营场所位于:,面积:

　　第三条合伙经营项目和范围

　　经营项目为专业美发沙龙，

　　第四条合伙期限

　　合伙期限为________年，自________年____月____日起，至________年______月_______日止。

　　第五条出资额、方式、期限

　　1.甲方____________(姓名)以____________方式出资，计人民币____________元。

　　乙方____________(姓名)以____________方式出资，计人民币____________元。

　　丙方____________(姓名)以____________方式出资，计人民币____________元。

　　2.各合伙人的出资，于__________年________月________日以前交齐，由合伙负责人甲方统一保管，其他合伙人有监督和核查权。

　　3.本合伙出资共计人民币____________元。合伙期间各合伙人的出资为共有财产，不得随意请求分割，合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，协议终止当天或按合伙人约定的时间予以返还。

　　第六条盈余、工资分配与债务承担

　　1、工资分配：甲方为负责公司经营管理;对外开展业务，订立合同;

　　对合伙项目进行全面日常管理; 订立经营价格、购进常用货物;

　　.支付合伙债务;工资为底薪一千元加公司业绩百分之五为经营管理策划待遇

　　2、奖金分配：随着合伙经营的深入，利润可观后，年底将发放奖金，奖金数额根据收入现状和个人贡献经合伙人商议后决定。

　　3、盈余分配：除去经营成本、日常开支、工资、奖金、需缴纳的税费等的收入为净利润，即合伙创收盈余，此为合伙分配的重点，将以合伙人出资为依据，按比例分配。

　　4.债务承担：如在合伙经营过程中有债务产生，合伙债务先由合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，以各合伙人的出资为据，按比例承担。

　　第七条入伙、退伙、出资的转让

　　(一)入伙

　　1.新合伙人入伙，必须经全体合伙人同意;

　　2.新合伙人须承认并签署本合伙协议;

　　3.除入伙协议另有约定外，入伙的新合伙人与原合伙人享有同等权利，承担同等责任;入伙的新合伙人对入伙前合伙企业的债务承担连带责任。

　　(二)退伙

　　1.自愿退伙。在经营期限内，有下列情形之一时，合伙人可以退伙：

　　①合伙协议约定的退伙事由出现;

　　②经全体合伙人书面同意退伙;

　　③发生合伙人难以继续参加合伙企业的法定事由。

　　合伙人擅自退伙给合伙造成损失的，应当赔偿其他合伙人的全部损失。

　　2.当然退伙。合伙人有下列情形之一的，当然退伙：

　　①死亡或者被依法宣告死亡;

　　②被依法宣告为无民事行为能力人;

　　③个人丧失偿债能力;

　　④被人民法院强制执行在合伙企业中的全部财产份额。

　　以上情形的退伙以实际发生之日为退伙生效日。

　　3.除名退伙。合伙人有下列情形之一的，经其他合伙人一致同意，可以决议将其除名：

　　①未履行出资义务;

　　②因故意或重大过失给合伙企业造成经济损失;

　　③执行合伙企业事务时有不正当行为;

　　④合伙协议约定的其他事由。

　　对合伙人的除名决议应当书面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。被除名人对除名决议有异议的，可以在接到除名通知之日起30日内，向人民法院起诉。

　　(三)出资的转让

　　允许合伙人转让其在合伙中的全部或部分财产份额。在同等条件下，其他合伙人有优先受让权。如向合伙人以外的第三人转让，第三人应按新入伙对待，否则以退伙对待转让人。合伙人以外的第三人受让合伙企业财产份额的，经修改合伙协议即成为合伙企业的合伙人。

　　第八条合伙负责人及合伙事务执行

　　全体合伙人决定，委托甲方为合伙负责人，其权限为：

　　1.对外开展业务，订立合同;

　　2.对合伙项目进行全面日常管理;

　　3.订立经营价格、购进常用货物;

　　4.支付合伙债务;

　　5,在合作期间,有任何一方未执行好本身职位工作以及合伙人的责任,拖累其他合伙人,可由甲方代表扣除其每月百分之50的分红及其扣除百分之50的工资。如情况恶劣给公司带来严重后果可甲方代表给予除名，退伙后按照入伙时的资金扣除一半为补偿公司的损失。

　　第九条合伙人的权利和义务

　　(一)合伙人的权利：

　　1.合伙事务的决定权、监督权和具体的经营活动由合伙人共同决定，无论出资多少，每个人都有表决权，重大事项应由甲方同意方可执行;

　　2.合伙人享有合伙利益的分配权3.合伙人分配合伙利益应以出资额比例或者按协议的约定进行，合伙经营积累的财产归合伙人共有;

　　4.合伙人有退伙的权利。

　　(二)合伙人的义务：

　　1.按照合伙协议的约定维护合伙财产的统一;

　　2.分担合伙的经营损失的债务;

　　3.为合伙债务承担连带责任。

　　第十条禁止行为

　　(一)未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动;如其业务获得利益归全体合伙人，造成的损失由该合伙人个人全额进行赔偿;

　　(二)禁止合伙人参与经营与本合伙项目相似或有竞争的业务;

　　(三)除合伙协议另有约定或者经全体合伙人同意外，合伙人不得同本合伙企业进行交易;

　　(四)合伙人不得从事损害本合伙企业利益的活动。

　　第十一条合伙营业的继续

　　(一)在退伙的情况下，其余合伙人有权继续以原企业名称继续经营原企业业务，也可以选择、吸收新的合伙人入伙经营;

　　(二)在合伙人死亡或被宣告死亡的情况下，依死亡合伙人的继承人的选择，既可以退继承人应继承的财产份额，继续经营;也可依照合伙协议的约定或者经全体合伙人同意，接纳该继承人为新的合伙人继续经营。

　　第十二条合伙的终止和清算

　　(一)合伙因下列情形解散：

　　1.合伙期限届满;

　　2.全体合伙人同意终止合伙关系;

　　3.已不具备法定合伙人数;

　　4.合伙事务完成或不能完成;

　　5.被依法撤销;

　　6.出现法律、行政法规规定的合伙企业解散的其他原因。

　　(二)合伙的清算：

　　1.合伙解散后应当进行清算，并通知债权人;

　　2.清算人由甲方为代表，自合伙企业解散后15日内指定_甲方__合伙人，担任清算人。

　　3.合伙财产在支付清算费用后，按下列顺序清偿：合伙所欠招用的职工工资和劳动保险费用;合伙所欠税款;合伙的债务;返还合伙人的出资。

　　4.清偿后如有剩余，则按本协议第六条第一款的办法进行分配。

　　5.清算时合伙有亏损，合伙财产不足清偿的部分，依本协议第六条第三款盈余分配的办法办理。各合伙人应承担无限连带清偿责任，合伙人由于承担连带责任，所清偿数额超过其应当承担的数额时，有权向其他合伙人追偿。

　　第十三条违约责任

　　(一)合伙人未按期缴纳或未缴足出资的，应当赔偿由此给其他合伙人造成的损失;如果逾期_10__日仍未缴足出资，按退伙处理;

　　(二)合伙人未经其他合伙人一致同意而转让其财产份额的，如果其他合伙人不愿接纳受让人为新的合伙人，可按退伙处理，转让的合伙人应赔偿其他合伙人因此而造成的全部损失;

　　(三)合伙人私自以其在合伙企业中的财产份额出质的，其行为无效，由此给其他合伙人造成损失的，该合伙人承担全部赔偿责任;

　　(四)合伙人严重违反本协议或因重大过失或因违反《合伙企业法》而导致合伙企业解散的，应当对其他合伙人承担赔偿责任;

　　(五)合伙人违反本协议第九条规定，应按其他合伙人实际损失进行全额赔偿，对劝阻不听者，可由甲方决定除名。

　　第十四条协议争议解决方式

　　凡因本协议或与本协议有关的一切争议，合伙人之间共同协商，如协商不成，提交深圳仲裁委员会仲裁。仲裁裁决是终局的，对各方均有约束力。

　　第十五条其他

　　(一)经协商一致，合伙人可以修改本协议或对未尽事宜进行补充;补充、修改内容与本协议相冲突的，以补充、修改后的内容为准;

　　(二)新入伙合同可作为本协议的组成部分;

　　(三)本协议一式肆份，合伙人各执壹份，送工商管理机关存档壹份;

　　(四)本协议经全体合伙人签名、盖章后生效。

　　全体合伙人签章处：

　　签约时间：____年___月___日

　　签约地点：________

　　2016合伙经营协议书范本【2】

　　第一条合伙宗旨

　　为了促进朋友之间的友谊和加强经济技术合作，充分发挥和利用个人的富余资金，以及掌握的技术和市场信息，较好的进行经济合作，以达到促进友谊和提高经济效益的目的。经共同磋商，联合出资投资仓储项目事宜，为明确有关事项，特订立本协议。

　　第二条经营范围和目的

　　主要经营盐酸、缄等产品，以仓储形式，根据产品的淡旺季节的不同，结合产品的市场变化，有效的进行仓储和销售，从中提取差价，作为投资的收益，同时，对平抑和稳定当地的市场行情，促进当地企业的健康发展，能起到一定的积极作用。

　　第三条合伙期限

　　合伙期限为五年，自XX年1月1日起，至XX年12月31日止。

　　第四条出资额、方式、期限

　　1.每人出资500万元，计XX万元，将根据投资实况，可适当追加投资。

　　2.各人的出资，以货币方式交付。

　　3.本合伙出资共计人民币XX万元。合作期间各人的出资为共有财产，不得随意请求分割和抽逃，协议终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，至时予以返还。

　　第五条利益分配与债务承担

　　1.利润分配，以资产评估为依据，按比例进行货币分配。

　　为了经营和管理好企业，推选***为负责人，为了充分发挥和调动合伙人的积极性，利润的分配按对企业的贡献大小进行分配，其比例可上浮到110%，每年分配一次。

　　2.债务承担：合伙债务先由合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，负责人要及时进行通报和清算。

　　第六条入伙、退伙，出资的转让

　　1.入伙：

　　①需承认本协议;

　　②需经全体合伙人同意;

　　③执行协议规定的权利义务。

　　2.退伙：

　　①需有正当理由方可退伙;

　　②不得在合伙不利时退伙;

　　③退伙需提前1个月告知其他合伙人并经全体合伙人同意;

　　④退伙后以退伙时的财产状况进行结算，均以金钱结算;

　　⑤未经合伙人同意而自行退伙给合伙造成损失的，应进行赔偿。

　　3.出资的转让：允许合伙人转让自己的出资。转让时合伙人有优先受让权，如转让合伙人以外的第三人，第三人按入伙对待。

　　第七条合伙负责人及其他合伙人的权利

　　1.***为合伙负责人。

　　其权限是：

　　①对外开展业务，订立合同;

　　②对合伙事业进行日常管理;

　　③购进和出售产品;

　　④支付合伙债务;

　　⑤大项开支实行通气制度。

　　2.其他合伙人的权利：

　　①参予合伙事业的管理;

　　②听取合伙负责人开展业务情况的报告;

　　③检查合伙帐册及经营情况;

　　④共同决定合伙重大事项。

　　第八条合伙企业的事务

　　1.企业的事务以负责人为主，其他人为辅，共同参与企业的经营和管理。

　　2.企业应设立帐簿和银行专户，资金不得挪作他用。

　　3.未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动;如其业务获得利益归合伙，造成损失按实际损失赔偿。

　　4.禁止合伙人经营与合伙竞争的业务。

　　5.禁止合伙人再加入其他业务雷同的合伙。

　　6.禁止合伙人与本合伙签订合同和销售产品。

　　7.如合伙人违反上述各条，应按合伙实际损失赔偿。劝阻不听者可由全体合伙人决定除名。

　　第九条合伙的终止及终止后的事项

　　1.合伙因以下事由之一得终止：

　　①合伙期届满;

　　②全体合伙人同意终止合伙关系;

　　③合伙事业完成或不能完成。

　　2.合伙终止后的事项：

　　①合伙人参共同参与清算;

　　②清算后如有盈余，则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例分配剩余财产的顺序进行。固定资产和不可分物，可作价卖给合伙人或第三人，其价款参与分配;③清算后如有亏损，先以合伙共同财产偿还，合伙财产不足清偿的部分，由合伙人按出资比例承担。

　　第十条纠纷的解决

　　合伙人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业发展和朋友之间的友谊原则予以解决。

　　第十一条本协议自订立之日生效

　　第十二条本协议如有未尽事宜，应由合伙人集体讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。

　　第十三条本协议正本一式四份，合伙人各执一份。

　　合伙人签字

　　【扩展阅读】

　　合伙协议的条款与律师建议：

　　1、合作背景

　　合伙背景很容易被忽略，但这恰恰是最基础。阐述合作背景，是对合伙人之间据以合作的资源整合分析，是合伙人之间各自的角色定位和对项目的贡献的梳理过程。

　　2、创业项目概述

　　创业项目是合伙事业的载体，开工之前，总得把要做什么事情，做成什么什么样搞明白，包括项目类型、经营范围、领域、定位、运营模式、项目推进计划、发展愿景等。

　　3、出资

　　出资方式。

　　法律规定的出资方式包括资金，土地、厂房等不动产，汽车等各种动产，专利、商标和著作权知识产权权益。创业实践中，有些人是以技术、特定劳务或特定资源出资。那么，这种出资形式可不可以?

　　法律有明确规定劳务不能作为出资方式，我们认为，特定资源及未经评估的技术也是不可以的。但创业实践中，确实需要怎么办呢?那就得通过条款进行技术处理，进行合法化。

　　出资期限。

　　出资期限包括资金到位，动产和不动产权利转移。在创业团队中，常见的转移是知识产权权益转移。出资方式及到位期限，得明确约定，确保合伙人的合作资源同步到位，保证创业项目的顺利推进。

　　4、股权比例

　　一般而言，出资比例就代表了股权比例。但实际上，很多创业团队不是这样安排的。

　　因为，出资很多情况下仅是考虑资金因素，没有考虑到合伙人对项目的综合贡献因素和价值。而且，在做股权结构时，还必须要考虑到股权激励池、未来融资，以及引进新合伙人的股权代持，等等因素。所以，在股权比例条款中，不能做常规约定，对于有代持情况的，应予以特别明确。

　　5、分工

　　分工方面，应该不难，在合伙人之间决定共同创业的那一刻，应该都对彼此分工有明确的认识和界定。但是，还是要通过书面的方式固定下来，谁是CEO、CTO、COO，要确定下来。

　　明确分工的重要性，还在于直接关系合伙人在项目的职责，完美的合伙人团队结构是背靠背，各自独当一面。你做你的事，我干我的活，通过书面的方式确定下来，也是决策权限的依据。

　　6、盈亏承担

　　这是很重要的条款，其意义不言而喻。合伙创业不能只拿情怀说事，情怀不能当饭吃。所以呢，盈亏还是得说清楚，包括盈利怎么分享，亏损怎么承担，其中的原则、规则和流程，应先小人后君子。

　　7、薪资

　　创始合伙人一般都是没有发薪资的，如果要薪资的话，可以借鉴Google等模式，创始人发象征性工资，每月1美元。这个条款看是可有可无，但是，当如果创业项目IPO的时候，回首坚持拿象征性工资的艰辛岁月，也是一件很开心的事情。当然，对于需要拿薪资的合伙人，还是要做具体约定。

　　8、财务

　　创业团队的财务一般都是很不规范，没有专职或兼职会计人员。此时，虽然没有专业人员配备，但还是要规范资金保管、支出、记账和监督。

　　9、决策和表决

　　合伙人依法享有法定的股东权利，这点是毋庸置疑。但创业的不确定性决定了其决策和表决权，必须不同，必须引入分歧表决规则。

　　创业团队需要核心，这个核心是CEO，所以，在创业项目及团队重大事项表决方面，应当赋予CEO及其重要甚至一票通过和否决权。但同时，要做老大，也必须有担当，就其决策行为承担责任。对于专业方面的问题，比如产品功能及定位，应当首先CTO负责合伙人的意见，如果其他合伙人不同意的，而CTO坚持的，这时，如CEO支持CTO意见的，则由CTO继续执行，但CEO和CTO承担连带责任。

　　10、股权稀释

　　创业项目在融资时，肯定要稀释股份。一般而言，创始人的股权都是按股权比例平等稀释，但也有不作平等稀释的情况，也有股份代持的特殊情况。因此，对于股权稀释，应根据不同情况，作具体安排。

　　11、创业项目保护

　　创业项目是合伙人的心血，是合伙人的心肝宝贝。但一般的合伙人协议，容易忽略对创业项目的保护问题。

　　创业团队在创业过程中，很容易因为各种分歧，而导致合伙人分崩离析，部分合伙人退出，带走创业积累的技术、知识、经验和模式，另起炉灶。

　　为防止这种情况出现，一般要在合伙协议中，必须有加入保密、竞业限制、同业禁止、全身心投入和商业模式保护条款。商业模式保护条款比较少见，在美国，商业模式是受法律保护的，但目前中国的知识产权保护里面，并没有包括商业模式。但法律未列入保护范围，不意味着不可约定。所以，一般要加入商业模式保护条款，即对创业项目的商业模式进行明确约定，谁要是另起炉灶或泄密，就得承担违约或赔偿责任。

　　12、股权转让、退伙和吸收入伙

　　为保证创业项目的稳定性，一般禁止合伙人对外转让股份。

　　创业过程中，部分合伙人因各种原因退出，及因项目需要引进新的合伙人，都是很正常，但合伙人的退出及入伙必须要讲好规则，否则，对项目的影响是非常大，甚至是致命的。这里，就必须对退伙的准许事由、退伙流程，吸收入伙条件、表决和流程，都必须进行详尽的约定。

　　13、清算

　　清算条款也很重要，创业项目固然想要成功，但也得考虑可能存在的失败的情况，对创业失败后合伙事业、财产的清算流程和规则进行约定，特别是对于创业过程中取得的知识产权成果的清算，尤为重要。

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