用工协议书
在我们平凡的日常里，很多情况下我们需要用到协议，签订签订协议是最有效的法律依据之一。一般协议是怎么起草的呢？下面是小编收集整理的用工协议书，仅供参考，希望能够帮助到大家。
用工协议书1
甲方：（公章）
法人代表：（签章）
乙方：（签章）
时间：
甲方因食堂工作需要，特聘用乙方为半日制食堂工作人员，甲乙双方平等协商签订如下协议：
一、乙方必须保证身体健康，持健康证，能胜任食堂工作，甲方才能聘用。乙方出现各种传染性病症和其他有碍食品卫生的病症时，必须立即离开工作岗位。乙方应有良好的个人卫生习惯，要经常洗澡、理发、剪指甲，工作服、工作帽要保持清洁。
二、在工作时间，乙方必须服甲方食堂负责人领导，上班时间为半日制，每天饭要准时。
三、乙方保证食堂卫生。餐具洗净消毒，保持清洁。保持内外环境整洁，采取有效措施，消除老鼠、蟑螂、苍蝇和其他有害昆虫及其孳生条件。食堂内的摆放要整齐，每天定时清洗打扫，确保通风透光，空气新鲜无异味。
四、乙方加工食品必须做到熟透，熟制品应当与食品原料或半成品分开存放，半成品应当与食品原料分开存放，防止交叉污染。食品不得接触有毒物、不洁物。严禁向学生提供污染、腐败变质、超过保质期和可能影响师生健康的食物。食品要24小时留样，以便查验。
五、乙方应建立严格的.安全保卫措施，看护好食堂设备和食品原料，严禁非食堂工作人员随意进入学校食堂的食品加工操作间及食品原料存放间，防止投毒事件的发生，确保学生用餐的卫生与安全。建立食物中毒或者其他食源性疾患等突发事件的应急处理机制，一旦发生食物中毒事故，立即采取措施。
六、甲方为乙方提供水电、工具等等。如果水电不通或有不安全故障，乙方要及时向甲方汇报，甲方要及时排查维修。如果工具正常损坏，甲方要及时为乙方维修或更换。
七、乙方完成甲方周一至周五的食堂工作（假期除外），甲方按时支付乙方现金工资（￥930元），不得随意拖欠乙方工资。
八、本协议如有争议，由甲乙双方平等协商解决；如仍然无法解决，甲乙任何一方可依法申请仲裁或诉讼。
九、本协议一式两份，甲乙双方各执一份；未尽事宜，签订补充协议，补充协议同样有效；本协议自签订之日起生效。
十、本协议时间有效期为 年9月30日至 年9月30日，期满经甲乙双方协议，可以续签。
附1：补充协议
1、
2、
3、
附2：协议续签
经甲乙双方协商，同意按以上条款续签协议，有效期为年月年月日，并商定以下补充条款：
1、
2、
3、
甲方（盖章）：乙方（签字）：
法定代表人（签字）：
年 月 日年 月 日
用工协议书2
甲方：
乙方： 身份证号：
1、甲乙双方以国家有关法律法规为依据，承诺双方在执行劳动合同期间，就安全责任相关事宜达成以下协议：
2、甲方在乙方上岗前，有义务对乙方进行有关制度教育，特别是安全生产教育；同时，给乙方购买意外保险。乙方如在工作期间发生意外伤亡事故，由保险公司按保险理赔合同有关规定处理。
3、乙方在确定自己的工作无安全隐患的前提下，开始投入工作。一但发现甲方有安全隐患，可拒绝工作。
4、乙方在工作期间发生的安全事故，因工伤产生医疗费用，未住院的全部费用由意外保险和甲方承担；需要住院治疗的，其费用先经医保报销后，其余部分由甲方承担；没有医保的，甲方按出院正式发票费用金额的20%给予补贴；
5、乙方在工作时间以外（包括请假、休假、换休假、病假、旷工）所发生的一切安全事故，由乙方负责，甲方不承担任何责任。
6、乙方在工作期间因个人违章操作程序等造成的安全事故，其产生的治疗其费用，公司可根据情节轻重另行研究；违反公司制度，戏闹、斗殴等所造成的事故，其产生的治疗费用由乙方或责任方自行承担责任。
7、乙方在工作期间私自外出或擅离岗位、办理私事、串岗、违章操作它人机具和机械、车辆、私自接触电源、安装电器，因此发生的.一切意外事故，责任费用均由乙方自行承担。
8、乙方在工作期间因突发病死亡或因公伤事故死亡的，按国家正常公伤死亡事故有关政策规定处理。
9、乙方不得指定他人代岗、替班，如有类似情况，代岗人所发生的意外事故，由乙方全权负责，甲方不承担任何责任。
10、乙方如被依法追究刑事责任的，甲乙双方合同劳动关系自行解除，因此产生一切责任和费用由乙方自行承担。
11、本协议未尽事宜双方另行商议解决，协商不成，可申请人民法院调解或仲裁。
12、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，签字生效；用工合同终止，本协议自行失效。
甲方签字（盖章）： 乙方签字（盖手印）：
年 月 日
用工协议书3
甲方：__________________________
乙方：__________________________
身份证号码：__________________________
根据有关规定， 经协商甲、乙双方共同签订本协议， 共同执行。
1.本协议期限为 壹 (年/月)，自 20______年 1 月 14 日起至 20__ 年 2 月 14 日止。
2.工作任务：
(1)甲方安排乙方在 渠道专员 岗位，从事该岗位职责范围内的工作;
(2)乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行;
(3)乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德;
(4) 因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的工作安排和调配。
3.劳动报酬：
甲方应按照国家有关规定，遵守按劳分配原则，结合工作价值，根据乙方所从事的工作岗位，依法确定乙方的'劳动报酬为 3000 元/月，其它各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。
4.劳动纪律：
(1)乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。同时，爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益，服从甲方的领导、管理和教育。
(2)乙方违反劳动纪律，甲方可对其进行批评教育，直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。
5.协议的终止、变更、续签和解除：
(1)本协议期限届满时即终止， 由于生产、工作需要， 在双方同意条件下， 可续签协议， 并应提前 1 个月办理续签协议手续。
(2)经双方协商同意， 可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。
(3)甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。
(4)任何一方提前解除协议，均应提前 15 日通知对方。
6.任何一方违反本协议规定，给对方成经济损失，应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。
7.本协议双方签字即生效。协议一式贰份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲 方：__________________________
_____年_____月____日
乙 方：__________________________
_____年_____月____日
用工协议书4
甲方：
乙方：
甲乙双方本着诚实守信、公平互利的原则，经双方友好协商，甲乙双方就空调安装事宜，达成如下协议：
一、工程质量及施工周期
甲方提供施工过程中所需水、电及相关场地设施，乙方提供所有施工机具及安装服务，免费质保期为，施工日期为年月日至 年日。隐蔽工程应在合同约定进场之日起逾期一天，按 元/天罚款，由于发生人力不可抗拒的原因致使本合约不能履行，如：停电及恶劣的天气情况等，施工周期相应顺延。本合同所指的不可抗力系指不可干预、不能避免且不能克服的客观情况。
二、工程内容
风机盘管吊装，钢管外表面油漆四遍，立管安装及保温，水平供回管安装及保温，支管安装及保温，冷凝水管安装及保温，水管冲洗与试压，水平供回管安装及保温，支管安装及保温，冷凝水管安装及保温，水管冲洗与试压，冷凝水管排水试验，出风管及风口安装，新风主管制作安装，新风支管制作安装，新风口安装，温控器布管线及安装，所有支架制作安装，内机整个系统调试，室内为交钥匙工程。
三、工程质量要求
按GB50243《通风与空调工程施工及验收规范》和GB50256《电气装置安装工程施工及验收规范》标准验收。整体质量达到质检部门验收合格标准，达到甲方验收合格标准。
四、工程总价
（固定价格人民币大写）：（￥：）工程内容调整不超过正负工程结算总价不作调整。（工程内容随甲方的设计图纸和现场实际情况可能变更，此部份款项视做乙方对甲方的让利和优质服务）
五、结算方式：
1、人员和所有工具进场7天之内支付元生活费。
2、每月结算到所完成工程量的50%，即元。
3、隐蔽工程经甲方和监理验收合格付至完成工程量的60%，即
4、在工程竣工验收合格10天之内支付完成工程款项的35%，即
5、质量保证金，在工程竣工一年之内支付%，即
五、争议解决
凡由本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方就首先通过友好的协商解决
六、其它约定事项
甲乙双方如有一方违约（含工期、质量、延期付款等），违约方应向守约方赔偿损失并确定责任之日起按3%/天向对方赔偿违约金。若工程施工内容增加，则工程费用相应增加。在乙方进场之前空调设备的保全责任由甲方承担，若施工所引起的问题由甲乙方承担责任。
七、安全条款
甲乙双方在签定本合同的同时若未另行签定《建筑工程施工安全生产协议》，以下面的安全要求执行，若特殊施工的则需另行签定《建筑工程施工安全生产协议》，作为本合同的附件，一并履行。
1、甲方对乙方承担的工程要做安全交底，提出明确的安全要求，并进行监督检查，乙方必须认真贯彻有关安全施工的规章制度，严格遵守安全操作规程，尤其是吊装过程中，现场成立专门的保卫和安全文明小组，由公司安全员负责现场安全文明施工。
2、施工现场安全用电应严格遵守GB50914-93《建筑工程施工现场供电安全规范》，所有临时配电处一律采用带触电保护器的铁壳配电箱，严禁乱拉、乱拖电线、电缆、手提电工具使用前应仔细检查是否有漏电现象，下班后要及时拉掉电闸。
3、对于安装现场附近的孔洞，必须加盖采取防护措施，防止人员坠落或物件坠落伤人事故，现场施工人员必须悬挂醒目的安全标语和警告牌。
4、施工人员进入现场一律戴好安全帽，高空操作要系好安全带、不戴安全帽一律禁止进入安装现场，登梯工作时应检查梯子的稳定，防止梯子滑倒而摔伤。
5、严格执行现场用电制度，电焊、气焊动火前先办理动火手续，划定专用场地，动火结事要检查后方可离开，施工现场应备足够的消防用具，遇五级以上大风时禁止使用明火作业。
6、在施工过程中，由乙方全权负责现场安全管理工作。
7、乙方人员在施工过程中因操作不当造成的任何伤害均由乙方的承包人承担法律及经济赔偿责任。
8、甲方现场联系人乙方现场安全负责人 乙方施工负责人
八、其它约定：
1、乙方的全体工人必须以上海开乐建设工程有限公司的名义进行施工，任何挑拨离间有损公司名誉及形象的'行为，均按元/次罚款。
2、乙方的承包人及其管理人员不得向其它任何组织及个人透露商业合同的金额总价及其相关机密，若发现或听到一次，罚款元/次。从工程款中扣除。
3、如若乙方进场人员的工作态度，工艺方法及身体状况和质量、进度、安全意识达不到甲方要求，甲方可勒令其退场。
4、如若乙方劳务小级整体影响甲方的质量、进度、安全，且不听甲方的指导意见，劝阻和相关的返工及更改决定，甲方可以要求其全部退场，所发生的工程费用待项目全部竣工后，合同的总工程价计算工程价款= *60%实际完成的（风机盘管+新风机）的总台数此款项在全部空调工程竣工10天之内支付。
5、会议纪要和工作联系单等经双方签署的文件，具有同等法律效力。
九、本合同未尽事项，可经双方研究，另行商订。
十、本合同一式 份，双方各执一份，且具有同等法律效力，自双方签字（盖章）之日起生效。
甲方： 乙方： 电话： 电话： 传真： 传真： 帐号： 帐号： 地址： 地址： 盖章： 盖章： 授权代表签名：授权代表签名：身份证号： 身份证号： 签定时间： 签定时间：
用工协议书5
甲方(用人单位)名称：
乙方(劳动者)姓名：
年龄：
性别：
户籍所在地：
居民身份证号:
现住址：
甲方因工作需要，同意聘用乙方为临时用工，根据国家和本市有关政策和规定，双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。
一、协议期限：本协议期限为年，自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。
二、工作内容：甲方根据工作需要，安排乙方在岗位工作。乙方应服从甲方安排，完成本岗位所要求的工作。根据工作需要，甲方可以调整乙方的工作岗位。
三、劳动报酬：甲方按照国家和本市有关规定，按月支付乙方工资报酬。工资标准为每月元，甲方每月15日前以货币形式支付工资。
四、工作时间和休息休假：甲方执行国家规定的工时制度，实行每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。因工作任务确需加班的，给予加班补助费，甲方保证乙方按照国家和本市有关规定，享受各种休息休假。
五、保险和福利待遇：
(一)甲方为乙方办理用工期人身意外伤害保险一份。
(二)节日福利待遇与本单位正式职工相同。
六、劳动纪律：
(一)乙方应严格遵守甲方制定的`各项规章制度;
(二)按时上下班，不得迟到早退;
(三)维护单位形象，爱护公共财物;
(四)上班时间不得做与工作无关的事，保质保量完成工作任务。
七、甲、乙双方约定事项：
1、乙方必须在签订协议前以社会灵活就业人员身份参加社会医疗保险;若未参加医疗保险的，医疗费用自理。
2、乙方因个人原因发生伤亡事故的，责任自负。
八、协议变更：有下列情形之一的，甲乙双方可变更本协议的相关内容。
(一)甲乙双方协商同意对部分条款进行变更的;
(二)由于客观情况发生重大变化，致使本协议不能完全履行的;
(三)本协议订立时所依据的有关规定已修改或废止的。
九、协议终止：有下列情况之一的可单方提前终止本协议。
(一)乙方连续旷工超过15天的，或者累计旷工超过3天的;
(二)乙方在生产工作中因主观过失给甲方造成一定损失的;
(三)乙方由于患病等原因不宜继续从事甲方安排的岗位工作的;
(四)乙方因其它原因提出终止协议的;
(五)有不可抗力出现致使本协议不能履行的。
十、协议期满，经甲乙双方协商同意可以续订本协议，续订协议手续应在协议期满前15日内办理。
十一、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经甲方法定代表人签字并加盖甲方公章和乙方签字后生效。
甲方(盖章)： 乙方(签字)：
法定代表人(签字)：
20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日
用工协议书6
甲方：
乙方：
根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。
一、 协议期限
甲方聘用乙方在甲方食堂岗位担任临时性做饭工作。协议期限为一年，自 年 月 日至 年 月 日。
二、乙方工作内容：
1.按学校食堂管理人员的要求，乙方自觉履行工作任务。
2.保证食堂及饭菜的卫生，并做好对食堂的定期消毒工作。
三、甲方的权利与义务
（一）负责督促、检查乙方的日常工作；
（二）负责支付乙方工资（ 年 月 日至年月日每月元。）
四、乙方的权利与义务
（一）接受甲方的管理，并按协议要求认真履行岗位职责，遵纪守法，圆满完成工作任务；
（二）享受协议规定的工资待遇；
（三）在签订本协议时自愿遵守甲方的有关规定；
五、聘用协议的变更、解除、终止
（一）乙方有下列情况之一，甲方可以解除协议，须提前15天以书面形式通知：
1．履行协议差、完不成工作任务、考核不合格；
2．乙方因病确实不能胜任工作的；
（二） 乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除协议：
1．严重违反劳动纪律或用人单位规章制度以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的；
2．连续旷工时间超过五天或一年内累计旷工时间超过十天的'；
（三）协议期内，乙方要求违约解除协议的，应提前15天以书面形式向甲方提出申请。解除协议时间从甲方同意之日计算。
（四） 有下列情况之一，本协议自行终止：
1．协议期限届满；
2．协议期内乙方死亡；
六、补充说明
经甲乙双方协商，乙方自愿放弃除工资以外的一切福利待遇含“五险一金”。
七、违反协议的责任和争议解决
协议一经签订具有法律效力。协议期未满，又不符合解除协议条件单方解除协议的，要承担违约责任。因解除协议甲、乙双方发生争议，应先由双方协商解决。协商无效的，可以向有关仲裁机构申诉。
八、其 他
本协议经双方签字后生效，本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。
甲 方（盖章） 乙 方（签名）
年 月 日 年 月 日
用工协议书7
甲方：
乙方：
丙方：
为建设工程，甲方委派丙方到乙方任职（担任岗位工作）。根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规和《关于印发〈湖南省建筑工程集团总公司项目承包合同管理办法〉的通知》（湘建总审字【20xx】191号）等集团总公司有关规章制度，结合本工程具体情况，经甲、乙、丙三方协商一致，签订本用工协议。
一、用工期限：
从20xx年x月x日起至本项目建设工程施工合同实施完毕。
二、费用：
1、_____年____月____日起至_____年____月____日，乙方按月承担丙方的工资和单位部分的社保、住房公积金、企业年金缴费等费用，共计人民币2845元/月；
2、20xx年8月1日起至20xx年7月31日，乙方按月承担丙方的工资和单位部分的社保、住房公积金、企业年金缴费等费用，共计人民币3045元/月。
（一）工资标准
1、xx年2月16日起至20xx年7月31日，乙方每月承担丙方税后工资2200元。
2、20xx年8月1日起至20xx年7月31日，乙方每月承担丙方税后工资2400元。20xx年8月1日起以后
乙方仍需要聘用丙方，每年工资调整额在前一年度“议定工资标准”的基础上增长不少于200元/月。
（二）工资支付方式
1、20xx年2月16日起至20xx年7月31日，乙方每月直接支付丙方岗位工资680元，另1520元由乙方按月拨付到甲方（或由甲方从工程款中抵扣），用于甲方代付丙方的'档案工资；
2、20xx年8月1日起至20xx年7月31日，乙方每月直接支付丙方岗位工资880元，另1520元由乙方按月拨付到甲方（或由甲方从工程款中抵扣），用于甲方代付丙方的档案工资。
（三）单位部分的社保、住房公积金和企业年金缴费
1、缴费标准：乙方从20xx年2月16日起每月承担丙方社保单位缴费462.5元、住房公积金单位缴费122.5元，企业年金单位部分60元，三项费用合计645元/月（该三项缴费随总公司人力资源部每周期核定的标准而调整）。
2、缴费方式：乙方按月拨付到甲方（或由甲方从工程款中抵扣）645元，用于甲方向主管部门代交丙方的社保、住房公积金和企业年金缴费。
三、甲方职责：
1、应向乙方真实反映丙方的个人资信、履职能力等情况；
2、监督乙方按时足额支付丙方费用；
3、负责协调乙、丙双方关系；
4、听取乙方关于丙方履职情况的意见，对丙方履职情况进行定期考核。
四、乙方职责：
1、负责提供丙方办公场所和食宿（丙方伙食费按乙方管理规定交纳费用）;
2、按月足额支付丙方的费用，履行国家现行法律法规规定的责任和义务,承担丙方在用工期间工伤事故的全部经济责任；
3、负责丙方为本工程服务所必需的办公用品、交通费、差旅费、通讯费（通讯费按90元/月包干，未包括在工资费用中，由乙方向丙方按月直接支付）等；
4、负责按100元/月标准承担丙方教育培训费（该费用未包括在工资费用中），从20xx年2月16日至施工合同实施完毕按月拨付到甲方（或由甲方从工程款中抵扣）；
5、负责对丙方进行工作考勤，《考勤表》（可以是传真件或扫描电子文档）于每月30日之前报甲方综合办公室（联系人蒋新宇，电话0731—8xx03，传真0731—8xx2）。如乙方未按时报送《考勤表》，视同丙方本月正常出勤，应当足额支付本月费用。
五、丙方职责：
1、认真履行岗位职责;
2、自觉遵守甲方、乙方制定的各项规章制度;
3、及时向甲方缴纳个人或单位部分的社保、住房公积金和企业年金缴费（在总公司办理了社保、住房公积金和企业年金的）；
4、协助乙方按期向甲方报送月度《考勤表》。
六、其他：
1、本用工协议实施过程中甲方或乙方要求调动丙方，应提前30天书面通知对方，乙、丙方接到甲方发出的《调令》且办理完相关手续后丙方方可离开项目部。
2、本用工协议书未尽事宜，按甲、乙双方签订的《项目承包合同》相关约定执行。
3、本用工协议书一式壹份，经甲、乙、丙三方签字后生效。
甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：_______________________丙方（签字）：______________________
代表（签字）：____________________委托代理人（签字）：_______________________
签订日期：____________________________
用工协议书8
甲方：
乙方：
一、根据有关规定, 甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议，并承诺共同遵守。
二、 本协议期限:自 20xx年4 月 1 日起至 20xx 年 10 月 31 日止。
三、 工作任务
1、 甲方安排乙方在绿化工岗位，从事该岗位职责范围内的工作；
2、 根据工作需要，甲方可调整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的工作安排和调配。
四、劳动报酬：按甲方有关规定执行。
五、劳动纪律
1、乙方承诺在甲方工作期间，必须服从公司的安全管理，严格遵守公司的各项安全规章制度。
2、乙方在施工期间必须穿着统一的安全反光标志服，如不穿标志服将不允许乙方上道工作，工作期间如将反光标志服脱掉，出现任何后果由乙方自负。
3、乙方不得在作业区外活动或将任何施工机具和树苗等臵于作业隔离区以外，不准擅自变更交通标志和封闭区域。
4、乙方在施工期间严禁酒后作业，如隐瞒公司饮酒上道，出现任何后果由乙方自负。
5、乙方在施工期间严禁在高速公路上乱跑，不准随意横穿高速公路，如因工作需要必须穿越护栏的，必须听从管理人员的统一调度，否则出现任何后果由乙方自负。
6、乙方在工作期间不遵守公司的安全规章制度或不听从现场管理人员的指挥等造成不安全隐患、事故或人身伤亡事故的.，责任由乙方全部承担。对因此造成甲方财物损失的，甲方有权要求乙方全额赔偿。
六、协议的终止、续签和解除
1、本协议期限届满时即终止, 根据工作需要, 在双方同意条件下, 可续签协议。
2、甲方可根据公司有关规定和生产施工状况解除本协议。
七、本协议未尽事宜, 双方可另行协商解决。发生争议如协商不成，可向有关部门申请调解或仲裁。
八、本协议双方签字即生效。协议一式贰份，甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方（盖章）： 乙方签字：
甲方代表：
签订日期: 20xx年xx月xx 日
用工协议书9
甲方（用人单位）：________
乙方：________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿，协商一致，诚实信用的`原则，订立本劳动合同（以下简称合同），共同遵守。
一、合同期限和工作内容：
第一条：本合同期限为________年，自______年_____月____日起至______年_____月____日止。试用期从______年_____月____日至______年_____月____日止。
第二条：乙方应按照甲方的规章制度，按时完成规定的岗位工作任务，达到规定的质量标准。
二、工作时间
第三条：甲方根据乙方工作岗位需要，实行标准工时制，即每日工作时间为________小时。
第四条：中午________点至________点，下午________点至________点。劳动用工合同书第五条：甲方为乙方提供政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
三、劳动报酬
第六条：乙方完成合同及规章制度的岗位责任工作任务后，甲方每月支付给乙方基本工资________元，正式上岗后每月________天________休，全勤奖________元，工龄奖每年________元。
四、规章制度
第七条：迟到、脱岗________分钟以上，以________论处，员工迟到一次扣除________元。月累计________次，按扣除________处理，一次扣除三天并扣除________。连续旷工________或月累计________次以上甲方给予开除处理；开除处理的员工，不给予退还。
第八条：以上条款内容甲乙双方在签署本合同前，均应事先仔细阅读，并仔细了解本合同内容。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字后即可生效。
甲方（盖章）：________乙方（盖章）：________
法定代表人（主要负责人）：________法定代表人（主要负责人）：________
户籍地址：________户籍地址：________
身份证号码：________身份证号码：________
住所：________住所：________
联系电话：________联系电话：________
用工协议书10
甲方：
乙方：
甲方承接了_____项目的施工工作，为使工程顺利进行，保证乙方人身安全，特制定以下安全协议，由甲方监督管理，乙方无条件执行。
1 出、回国途中安全注意事项
1.1乙方应严格按照甲方带队人员的要求进行登机，途中不得私自离队，若有事情须向带队人员请假，经甲方带队人员允许且由甲方人员陪同下方可离队。
1.2为了防止上当受骗或其他伤害，乙方不得私自与陌生人达成协定，乙方的任何决定须经甲方同意。
1.3乙方不得私自携带违禁物品出入境，不违反中国法律法规及国际法律法规的行为。
1.4乙方有违反以上3条造成的任何伤害或损失甲方不负责任。
2 现场的生产生活安全注意事项
2.1未经甲方项目经理签字批准，任何人员不得离开现场。
2.2未戴安全帽、未着劳保服劳保鞋不得进入施工现场。严禁赤脚光背、穿拖鞋进入现场。
2.3未经项目经理许可，现场所有人员不得酗酒。不得酒后进入作业区作业。
2.4各工种严格按照安全技术交底进行施工，各班组应坚持做到班班有交底，交底有记录。班组交接时应将本班遗留的安全质量隐患告知下个班组负责人。
2.5机械操作人员应严格按照机械操作手册进行操作，发现机械故障应及时排除，若排除不了，以及时汇报。人员、机械不得带病操作。
2.6未经项目部管理人员许可，不得私自操作非本职岗位的'设备。
2.7现场用电必须由专职电工进行操作。专职电工应按照用电规程进行操作。
2.8接受总包单位、业主及监理单位的安全生产检查，严格按照项目部要求进行落实整改。
2.9生产生活区内严禁打架斗殴，肆意滋事。
2.10乙方违反以上注意事项造成的伤害及损失，由乙方自行承担，且甲方根据事件情况予以经济处罚。
3____地处非洲，就医条件有限，乙方所有人员应注意个人卫生及饮食卫生，严格按照项目部《卫生健康安全制度》执行，谨防传染疾病。
4乙方人员必须遵守中法律法规，同时遵守国际法、____法律法规，违反者造成的后果甲方不负任何责任。
5本协议仅对乙方登机离开北京到达____至乙方乘机离开____到达北京期间的安全责任负责，除此时限外协议内容自动失效。
甲方：
乙方：
日期：
日期：
用工协议书11
甲方（用人单位）：
乙方（劳动者）：
性别：
身份证号：
家庭住址：
经协商甲、乙双方共同签定本协议，共同执行。
（一）本协议期限自乙方进项目部施工日起至年 月 日止。
（二）工作内容及要求：
1、乙方同意按甲方工作需要安排建筑施工有关的工作。在协议期内，甲方可根据工作需要和乙方工作能力，变动乙方的工作内容、岗位。
2、乙方同意按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量并达到规定的'质量标准。
（三）劳动保护和劳动条件：
1、甲方应严格执行国家有关安全生产、劳动保护及特殊保护等规定，对乙方提供必要的安全生产条件、劳动保护用品。对乙方进行安全卫生、业务技术及有关规章制度、劳动纪律的教育和培训。
2、乙方必须严格遵守安全操作规程，有权拒绝甲方人员的违章指挥及强令冒险作业。
（四）劳动报酬：
甲方按乙方的工作工时核算乙方工资，工资以货币形式支付。甲方每月发给乙方基本生活费元，余额年终结清兑现。乙方的各种福利、津贴、社保等费用均含在当月的劳动报酬中，不再另行计发。以上工资均含双休日、节假日及平时加班工资在内。
（五）劳动纪律：
1、乙方应自觉遵守甲方依法制定的各项规章制度，按时完成生产、工作任务。如有违法违纪行为，按有关法规、规章处理。
2、乙方必须服从甲方及甲方委托人（代班人员）和工地管理人员指挥，服从工作安排，不得无故缺席，如有事必须向代班人员请假，如不听从代班人员的合理调动，甲方有权对乙方做适当的经济处罚或开除处理。
3、乙方必须遵纪守法，严禁打架、赌博、偷盗等违法行为，一经发现做开除处理并罚款，且送交执法部门追究其相应责任。
4、乙方不得隐瞒自身的疾病隐患，平时应注意保养身体，如患病均由本人负责。
5、乙方有列情形之一的，甲方可解除协议：
（1）在使用期内，发现不符合录用条件的；
（2）严重违反劳动纪律或甲方的规章制度并造成严重后果的；
（3）严重失职、营私舞弊，给甲方利益造成损失的（同时应依法承担赔偿责任）；
（4）被依法追究刑事责任或劳动教养的；
（5）患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排适当工作的；
（6）本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经双方协商不能就变更协议达成协议的。
6、本协议自签定之日起执行。作开除处理者，工资付至开除处理之日，不发补贴和奖励，余额年终付清。
（六）本协议一式两份，甲乙双方各持一份，双方签字后生效。
甲方签名：
乙方签名：
年 月 日
年 月 日
用工协议书12
甲方：(以下称“甲方”)法定代表人或负责人:
联系电话：
乙方：(以下称“乙方”)身份证号码：
家庭住址：
移动电话：
紧急联系人：
紧急联系电话：
根据相关规定，甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本劳动协议。
1.劳动协议期限
甲方对乙方在工作时间以外时发生的各种行为所产生的一切法律与经济后果不负责承担责任乙方违反国家法律法规，违反甲方公司制定的各项制度，在甲方提出警告后仍不终止的，甲方有权取消雇用关系，如因乙方的行为造成甲方公司的经济或法律损失的，甲方有权追究其责任.
1.1依法应告知乙方的相关事项，甲方均已如实告知。
1.2乙方向甲方承诺：与其他用人单位不存在劳动、劳务及其他雇佣关系，不存在尚具法律效力的保密协议和竞业限制协议;在本协议履行期间，未经甲方允许，不得在其他单位兼职。向甲方提交的所有材料均是真实、合法、有效的，陈述的一切信息资料均是真实的，并愿意接受甲方的《员工手册》及最新相关规章制度的约束。
1.3本协议类型为固定期限协议：本协议自年日起至月日止。试用期________。
1.4试用期限自用工之日起计算。
2.工作内容与工作地点
2.1甲方根据工作需要，可以对乙方在工作期限、工作岗位、工作地点做出必要的调整，对此，乙方确认已被事先如实告知，并表示接受。
2.2乙方的工作地址为：。
2.3乙方的工作内容为主要从事
本合同共4页，本页第1页
2.4乙方须按照甲方确定的岗位责任，按时、按量完成工作任务。
2.5乙方须在规定的时间内，将全部精力、能力和技术，仅用于履行本协议规定的义务上，除确保自身的工作达到甲方为其规定的岗位职责标准外，还应完成甲方为其安排的本岗位工作以外的临时工作，
尽努力协助甲方达到或超过预期的商业目的，并不得从事兼职或第二职业。
2.6乙方如未经批准或因其自身原因未完成工作而自行延长工作时间的，甲方有权对乙方所延长的工作时间不支付报酬。
3.劳动报酬
3.1甲方在次月的____日至____日，支付乙方上月工资;
3.2甲方将依法代扣代缴乙方应缴纳的个人所得税等费用。
4.社会保障
41根据国家和当地政府有关规定，乙方参加下列社会保险：养老保险、医疗保险、失业保
4.2乙方如在工作时间发生工伤事故，需24小时之内立即通知甲方，并由甲方向劳动行政部门申报认定，根据认定结果作出相应处理。若乙方延误通知甲方，造成甲方对事故经过无法取证，由此引发的一切责任，由乙方承担。
5.劳动保护、劳动条件和职业危害防护
5.1甲方提供工作条件和必要的劳动防护用品及执行符合国家职业危害防护标准的要求。
5.2乙方应严格遵守甲方制订的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度，自觉预防事故和职业病的发生，确保自身与他人的生命安全。如有违反，将承担甲方规章制度的.相应纪律处分和经济损失赔偿等。
6.劳动协议的解除和终止
6.1经甲、乙双方当事人协商一致，本合同可以解除。
6.2乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在试用期内提前三日通知甲
6.3符合法定终止条件的，严重违反甲方规章制度或劳动纪律的，本合同终止。
6.4甲方解除或终止乙方劳动合同，均以辞退通知单为准。
6.5乙方具有下列情形之一的，甲方可即时解除本合同并无需承担任何经济补偿金：
(1)、未能在30天内完整提供甲方要求的录用相关资料，致使甲方不能依法确立劳动协议关系或办理相关法定手续等的。
(2)、提供虚假资料的。
(3)、擅自离岗连续满三个工作日，视为自动离职的。
6.6劳动合同解除、终止后，乙方应依法并按甲方有关规定，进行必要的工作交接。
6.7由于乙方的原因未按前条约定履行工作交接的，甲方可以不支付乙方经济补偿金。具有尚未处理完毕的经济事务的，甲方可以暂停支付乙方最后一期工资。
7.违约责任
甲乙双方违反法律规定解除、终止本协议，应依法承担相应责任。
8.劳动争议
8.1甲、乙双方因履行本合同发生的劳动协议争议可以先行调解，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
8.2公司的各项规章制度以及公司发布的各类书面通知、双方的书面协议等都是本协议的组成部分，作为劳动争议处理的依据。
9.其他约定
9.1本协议未尽事宜，按国家有关法律法规规定执行，协议内，如本协议条款与国家、省有关劳动管理新规定相抵触的，甲乙双方均应按新规定执行。
9.2在乙方处于联系障碍状态时，委托本合同首部的“紧急状态联系人”作为乙方的受委托人，该受委托人享有接受和解与调解、代领、签收相关文书的权限。
9.3乙方在职期间(含转岗)，由甲方出资进行职业技术培训的，当乙方在甲方未满约定服务年限解除本合同时，甲方可以按照实际支付的培训费(包括培训期间的工资)计收赔偿金，其标准为每服务一年递减实际支付的培训费总额的20%。
9.4本协议约定期间内，乙方不得自行或指使、诱导他人从事直接或间接损害甲方合法权益的与甲方相同、相似、类似或相关的经营活动。否则，甲方有权解除本协议且无需支付任何形式的补偿金，因此给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。
9.5合同未尽事宜，双方可以另行约定;没有约定的依据法律、法规和规章制度。
9.6甲方对甲方公司制定的各项管理制度拥有最终的解释与随时变更的权利。
9.7乙方应积极完成各类业务指标，不得无故推诿，延迟甲方管理人员交代的各类劳动任务，自觉接受甲方管理人员的工作调度，同时，自觉接受甲方单位举办的各类技能，安全培训，努力提供自身的业务素质和安全意识。乙方在合同期内，应限度的发展甲方公司的快件业务，扩大汇通快递网络在重庆开县辖区内的知名度
9.7其他约定：
9.7合同一式二份，甲、乙双方各执一份，经双方签字(或盖章)后生效。
甲方(盖章)：__________________
乙方：_________________________
代表人(签字)：________________
身份证号码：____________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日
用工协议书13
用人部门（甲方）：
职工（乙方）：
甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘。经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下协议：
一、协议期限
本协议自______年____月____日至______年____月____日止,其中试用期为______个月。
二、乙方同意并服从甲方工作需要，在__________岗位承担_________工作。
三、劳动纪律
甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动法律、法规和甲方的《贾汪区地方税务局临时工作人员手册》及贾汪地税局其他等各项规章制度，服从管理，积极完成工作。
四、劳动时间与劳动报酬
1、乙方在甲方工作期间保证遵守甲方时间与纪律，服从甲方的安排。
2、乙方基础工资标准为_____元/月
3、甲方每月由区局会计室统一发放工资。发放的形式为_________。
（①领据现金形式，②银行工资卡形式）。
4、甲方按规定给乙方办理社会保险。
5、合同期内，社会保险缴纳的方式：甲方应承担的社会保险部分由甲方统一缴纳，乙方应缴纳的部分从乙方基础工资中按月扣除，由甲方汇总缴纳。
6、聘用期内甲方切实做好乙方工作期间中的安全与健康。
五、终止解除劳动协议条件
1、在合同期内，有下列情况之一者，用人单位可以提出解除劳动合同：
（1）试用期间被证明不符合聘用条件的；
（2）患病不能从事原工作也不能从事另行安排工作的；
（3）严重违反劳动纪律或本局规章制度的；
（4）无理取闹，打架斗殴，酗酒滋事等影响地税形象的'
（5）不履行合同，不按质量要求完成工作任务或年度考核不合格的：
（6）本局因客观情况发生变化，使原劳动协议无法履行或岗位编制调整需裁减人员；
（7）严重失职，对用人单位利益造成重大损害的；
（8）被依法追究刑事责任的。
2、在合同期内，下列情况之一者，用人单位不能解除劳动协议。
符合计划生育政策的女临时工在孕期、产假期内的；法律、行政法规规定的其他情形。
3、在合同期内，下列情况之一者，本人可以提出解除劳动协议；
（1）被招工、招干或考入学校学习的；
（2）用人单位不能按劳动协议规定支付劳动报酬的；
（3）用人单位不履行劳动协议，或者违反国家政策法规，侵害临时工合法权益的。
4、任何一方需要解除劳动协议，应提前30天书面通知另一方。
六、违反协议责任
一方违反协议，给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任，按有关政策予以适当赔偿。
七、调整与仲裁
双方履行本协议如发生争议，应先协商解决，协商无效，当事人可在争议发生六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁：对仲裁裁决不服，可在收到促裁裁决之日起十五天内向甲方所在地人民法院起诉。
八、本协议期限届满自行终止。
九、本协议一式二份，临时工作人员本人和区局各持一份。
甲方（盖章）：
单位负责人签名：
_____年_____月_____日
乙方（签名或盖章）
_____年_____月_____日
用工协议书14
甲方：XX中学（以下简称甲方）
乙方：（以下简称乙方）
为使学校后勤工作有效开展，充分发挥后勤为教育教学服务的功能，保障学校教育教学的顺利开展，甲方聘任乙方为勤杂工工作人员，为维护甲乙双方的权利和义务，特拟定本协议。
一、乙方应履行的职责
1、负责修剪和管理学校的花草树木。
2、负责下水道和排水沟的疏通工作。
3、负责学校门窗维修工作。
4、负责学校的临时卫生工作。
5、协助学校水电管理工作。
6、负责学校安排的其他临时工作。
7、乙方应工作主动积极，时常在校园内巡逻，做好自己的`本职工作。
8、服从甲方管理，在学生在校期间，应随喊随到，工作认真负责，不敷衍了事。
二、不履行职责的处罚规定
1、甲方在上班期间通知乙方做事，乙方10分钟不到位的，每次扣罚人民币20元，并补做好甲方安排的工作。
2、乙方工作不主动，属于自己的常规工作，自己不主动做，需要甲方通知的，每次扣人民币10元。
3、 工作不认真，敷衍了事，多次不改的，甲方有权解除协议。
三、工资每月为1200元，学校不供吃住。
四、聘期为：20xx年8月27日至20xx年1月17日。
五、聘期满后，若乙方工作令甲方满意，甲方可继续续聘乙方。
此协议一式二份，甲乙双方各执一份，并自签字之日起生效。
甲方签章：
乙方签字：
20xx年8月27日
用工协议书15
甲方：_________________法定代表人：_________________
乙方：_________________身份证号码：_________________
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本协议并承诺共同遵守本协议所列条款。
第一条协议期限
本协议自____ 年 _____ 月 _____ 日 起至____ 年 _____ 月 _____ 日 止。
第二条用工形式
用工形式为非全日制用工。由甲方根据岗位工作需要安排上班起始时间,并根据以不超过非全日制用工的时限要求为标准安排当天工作。
第三条工作内容和工作量标准
1、乙方从事工作(岗位),工作质量应达到如下标准：_________________按公司相关工作操作标准执行,在当天规定工作时间内完成安排的工作。
2、乙方应当遵守职业道德,遵守劳动纪律和规章制度,遵守劳动安全、工作制度、工作规范和操作规程,爱护甲方的财产。否则,由此引发的责任、问题由乙方自行承担。3、如甲方遇有特殊事项、活动等,乙方应接受甲方安排的临时性工作任务。
第四条劳动报酬
㈠乙方在按要求完成工作的情况下,工资标准为：_________________不低于法定最低小时工资标准(其中已包含单位应缴纳社会保险金)。
㈡甲方在每月15日前按时支付前月下半月工资,在每月30日前按时支付当月上半月工资。如发薪日为节假日,则发薪日提前至最近的一个工作日。
第五条劳动保护和劳动条件
㈠甲方为乙方提供必要的`劳动条件、劳动保护用品和劳动工具。
㈡甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育和培训。
第六条协议的变更、解除和终止
㈠本协议的变更由双方协商进行。
非全日制用工协议
㈡非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位无需向劳动者支付经济补偿。
第七条其他
本协议一式二份,经甲乙双方签字(盖章)后生效。
在签署本合同时,各当事人对合同的所有条款已经阅悉,均无异议,并对当事人之间的法律关系、有关权利、义务和责任的条款的法律含义有准确无误的理解。
甲方(签字或盖章)：_________________ 乙方(签字或盖章)：_________________
签订时间：_________________ 签订时间：_________________
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