烟台度社保缴费基数新政策

时间：2021-06-21 20:10:47 社保政策我要投稿

烟台2017年度社保缴费基数新政策

　　烟台2017年度社保缴费基数的新政策是怎样的呢，有什么样的变化呢，以下是CN人才小编搜集并整理的有关内容，希望对大家有所帮助！

烟台2017年度社保缴费基数新政策

　　我市2017年度职工基本养老保险缴费及计发待遇基数已经确定，月最低缴费基数3178元。

　　2016年度全省在岗职工平均工资(城镇非私营单位在岗职工平均工资口径)为63562元，全省职工平均工资(城镇非私营单位从业人员平均工资口径)为62539元。我市2017年度职工基本养老保险缴费及计发待遇基数以此为依据确定。其中——

　　职工基本养老保险：月最低缴费基数为3178元，月最高缴费基数为15890元;

　　城镇个体工商户和灵活就业人员：月最低缴费基数为3178元，月最高缴费基数为5297元。

　　社保缴费基数是什么?和我们平时缴纳社保有什么关系?

　　社保缴费基数是指本人上年度的月平均工资。但是，对于一些工资收入较高和较低的职工，则按照社保缴费基数的上限和下限为缴费基数。

　　根据《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》，如果职工的工资超过上年度当地职工平均工资的300%的，则超过部分不计入缴费工资基数;对于工资低于当地上年度职工平均工资60%的，按当地平均工资的60%缴费。

　　根据应缴社会保险费的计算公式，社保缴费基数的增加将直接影响应缴社保费，而社保缴费基数是由职工所在地上年度职工平均工资决定的。当上年度公布的平均工资上涨之后，社保缴费基数也会随之上涨，那么职工缴纳的'社保费也可能会“水涨船高”。

　　社保缴费基数变化对到手工资有啥影响?

　　平均工资是制定社保征缴标准的依据，随着各地陆续公布平均工资，其社保缴费基数也据此进行了调整。由于平均工资的增加，多地社保缴费基数上下限也出现上浮。社保缴费基数的上调，会对我们的工资产生什么影响呢?

　　是不是每个人所缴社保费用都会增加?

　　其实，并不是每个人的社保费都会增加。根据《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》，职工本人一般以上一年度本人月平均工资为个人缴费工资基数。本人月平均工资低于当地职工平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费;超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%缴费，超过部分不计入缴费工资基数，也不记入计发养老金的基数。

　　也就是说，一般情况下，职工的社保缴费基数是本人上年度月平均工资，如果本人上年度月平均工资没有上涨，那么你的社保缴费就不会增加。

　　但是，对于少数工资收入偏高和偏低的参保职工，则要按照人社部门每年公布的缴费基数上限和下限作为自己的缴费基数。而随着社保缴费基数上下限的提高，这部分人的社保费则会增加。

　　为啥有的人要按上下限缴费?

　　举个例子，假设某地社会平均工资为6000元，小赵的工资为3000元，工资水平低于平均工资的60%(也就是3600元)，但小赵要按照3600元的基数缴纳社保。小王的工资为20000元，工资水平超过平均工资的300%(也就是18000元)，那么小王要按照18000元的基数缴纳社保。

　　这样一来，在平均工资和缴费基数连年上涨、而个人工资没有上调的情况下，这部分人的社保缴费会增加，到手工资则可能会减少。

　　那么，为什么工资偏低的职工要按高于本人工资的基数缴费，工资偏高的要按低于本人工资的基数缴费呢?

　　人社部相关负责人此前曾介绍，这主要是统筹考虑了参保者退休后的待遇。社会保险本身有调节收入差距、促进公平的功能，养老待遇不宜差别过大。

　　中央财经大学中国社会保障研究中心主任褚福灵对记者表示，社保缴费是与参保者退休后的待遇相关的，只有达到了一定的缴费水平，才能达到较好的待遇水平，如果缴费水平过低，则其养老金水平仍然较低。也就是说，缴费水平要随着平均工资的提高而提高，未来的待遇水平也会跟着提高。

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