2016年厦门社保基数比例表
2016年厦门社保基数比例表
根据相关规定，参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。但对于收入过高或过低的人群，还相应地设定了缴费基数的上下限，即职工上一年月平均工资低于下限的，以下限作为缴费基数;高于上限的，以上限作为缴费基数。月平均工资在上下限之间的，则按本人实际工资收入确定养老保险缴费基数。
缴费基数上限按照本市职工月平均工资的300%确定，最高不超过16080元。缴费基数下限按照本市职工月平均工资的 60%，最低不低于3216元。
2016年厦门社保费缴费标准和年度流程
根据《中华人民共和国社会保险法》、《厦门经济特区职工基本养老保险条例》等相关规定，现将我市职工及灵活就业、失业个人2016缴费年度(2016年7月-2017年6月)的社会保险费缴纳标准和年度申报办法通告如下：
1、计算依据
2015年度厦门市在岗职工月平均工资(下称“社平工资”)和厦门市最低工资标准(下称“最低工资”)以政府公布为准。
2、费基费率
(一)基本养老保险
1.本市户籍的参保人员
(1)本市户籍职工以职工个人2015年度月平均工资为缴费基数，按22%的缴费比例计缴，其中单位缴14%、个人缴8%。
(2)本市个体工商户业主及其本市户籍雇工，以个人2015年度月平均工资为缴费基数，按20%的缴费比例计缴。其中：业主本人应缴纳的基本养老保险费由本人全额负担;雇工应缴纳的基本养老保险费由业主缴纳12%、雇工本人缴纳8%。
(3)本市户籍灵活就业人员和下岗失业人员，可选择以2015年度“社平工资”的60%-300%为缴费基数，按20%的缴费比例由本人全额缴纳。
(4)农场职工和渔业企业的渔民，以“最低工资”为缴费基数，按22%的缴费比例计缴，其中单位缴14%、个人缴8%。
(5)从农场和渔业企业分流尚未就业的个人，可以2015年度“社平工资”的60%-300%或最低工资为缴费基数，按20%的缴费比例由本人全额缴纳。
(6)按照《厦门市被征地人员基本养老保险暂行办法》规定，一次性缴费的.被征地人员，以2413元的60%-100%或“最低工资”为月缴费基数，按22%的缴费比例缴纳。
2.外来员工
(1)外来员工以“最低工资”为缴费基数，按22%的缴费比例计缴，其中单位缴纳14%，个人缴纳8%。
(2)外来员工中的管理、技术人员可按本市户籍职工缴费标准缴纳。
3.减负政策
依据《厦门市人民政府关于继续实施部分企业扶持政策的通知》(厦府〔2015〕377号)规定，用人单位职工基本养老保险单位缴交部分的费率由14%调整为12%，执行减负时间为2016年1月至2016年12月。
(二)基本医疗保险
1.本市户籍参保人员
(1)本市户籍职工以职工个人2015年度月平均工资为缴费基数，按10%的缴费比例计缴，其中单位缴纳8%、个人缴纳2%。
(2)本市个体工商户业主，以2015年度“社平工资”为缴费基数，按10%的缴费比例计缴;本市户籍的个体工商户雇工，以个人2015年度月平均工资为缴费基数，按10%的缴费比例计缴，其中雇主缴纳8%、个人缴纳2%。
(3)本市户籍灵活就业人员和下岗失业人员，可选择以2015年度“社平工资”的60%-300%为缴费基数，按10%的缴费比例由本人缴纳。
2.外来员工
(1)外来员工以2015年度“社平工资”的60%为缴费基数，按6%的缴费比例计缴。其中单位缴纳4%，个人缴纳2%。
(2)外来员工中的管理、技术人员可按本市户籍职工缴费标准缴纳。
3.减负政策
依据《厦门市人民政府关于进一步减轻企业负担的通知》(厦府〔2016〕73号)规定，企业职工基本医疗保险用人单位缴费率降低1个百分点，执行时间为2016年3月至2017年2月。
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