退休员工工资的计算方法
退休，是指根据国家有关规定，劳动者因年老或因工、因病致残，完全丧失劳动能力（或部分丧失劳动能力）而退出工作岗位。那么退休人员的工资到底该如何计算呢？下面是CN人才网为大家整理的退休员工工资的计算方法，欢迎参考~
退休员工工资的计算方法
第一、1998年1月1日以后参加工作、缴费年限(含视同缴费年限，下同)满15年的人员，退休金按照以下规定的月标准计发：基本养老金=基础养老金+个人账户养老金
其中基础养老金计算公式为：基础养老金=(本市上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×截至退休时本人缴费年限×1%
个人账户养老金计算公式为：个人账户养老金=退休时的'个人账户储存额÷计发月数
第二、1997年12月31日以前参加工作、2006年1月1日以后办理退休且缴费年限满15年的人员，退休金按照以下规定的月标准计发：
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金
【计算退休工资，需要的数据有以下数据】
1、退休上年所在地省(或直辖市)社会平均工资。
2、工龄。
3、各年度缴费基数。
4、各年度所在地社会平均工资。
5、个人帐户储存额总和。
6、是否特殊工种。
7、高级职称另加25元/月。
8、退休所在地各项补贴数据。
9、实际缴费月数。
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