最新环卫工人工资待遇
清洁工赚钱不容易 在小伙伴们看来,虽然清洁工的工作是负责清理和打扫,但是他们的工作也是不轻松的,最新环卫工人工资待遇是怎么样的呢?下面是小编为大家整理的最新环卫工人工资待遇，欢迎参考。
最新环卫工人工资待遇
1、全国环卫系统职工的工资普遍较低，一线环卫工人平均工资处在我国各地最低工资标准范围，有的乡镇甚至还未达到最低工资标准，超时工作也基本没有加班费。城区环卫工人收入一千元左右/月，同类工作在社会上月工资一般都达到4000元以上。一个月工资收入1千多元，除去上五险一金、房租、水电、米油气等日常开销外，几乎没有什么结余。加上环卫工人年龄普遍偏大，行动迟缓效率低下，增加了工伤事故率，近几年全国各地都发生过环卫工人伤亡事故。环卫工人普遍属于弱势群体，一些地区的环卫工人没有社会保障，一旦生病或者发生意外事故，将直接导致家庭陷入困境。
2、社会保险落实不到位。近年来，政府虽然加大了对环卫工人缴纳社会保险的力度，一部分人员以办理了养老保险、医疗保险等相应社会保险。但从调查看，由于环卫工人年龄偏大，造成一部分人员无法办理养老保险、医疗保险等相应社会保险，甚至仍有个别区县由于经费紧张，没有为环卫工人办理社会保险和相应的商业工伤保险。
环卫工人基础工资不低于最低工资标准110%
市人民政府办公厅印发的《关于进一步改善环卫工人待遇的实施细则》指出，环卫工人基础工资按不低于当年度本市最低工资标准的110%，实施环卫岗位津贴制度。此外，环卫工人在法定休假日加班，可以获不低于工资300%的工资报酬。《细则》自3月27日起施行。
基础工资不低于最低工资标准的110%
据《细则》显示，深圳市行政区域内环卫企业工人基础工资(不含奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等)按不低于当年度本市最低工资标准的110%确定，逢政策性调整最低工资标准时，应当于新的最低工资标准实施日始当月相应调整其基础工资《细则》规定，环卫工人的工资福利待遇，实施环卫岗位津贴制度。环卫岗位津贴按劳动强度、作业条件和接触垃圾粪便等有毒有害物质的不同程度，分为三个等级。 在加班工资方面，《细则》指出，环卫企业如安排环卫工人加班加点，应当按标准支付环卫工人加班加点工资。其中，安排劳动者延长工作时间的、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的、法定休假日安排劳动者工作的，分别支付支付不低于工资150%、200%、300%的工资报酬。
环卫岗位津贴三个等级
直接接触垃圾、粪便、渗滤液、填埋气等有毒有害物质的工作岗位，如垃圾(病死禽畜、粪便、渗滤液、填埋气等)处理工、垃圾(粪便)运输车驾驶员、垃圾转运站操作工、道路(垃圾收集点、公厕)清扫保洁工、其他类似工作岗位等，津贴标准不低于18元/天·人。
间接接触垃圾、粪便等有毒有害物质的工作岗位，如洒水车(机扫车)驾驶员、环卫车辆(设备)维修清洗工、其他类似工作岗位等，津贴标准不低于15元/天·人。
未接触垃圾、粪便等有毒有害物质的工作岗位，如控制室(地磅室、油气站点)操作工、管理人员、其他类似工作岗位，津贴标准不低于13元/天·人。
为在职环卫工人缴存住房公积金
为解决环卫工人的住房问题，《细则》提出建立环卫工人住房保障制度，明确环卫企业应按照国家、省、市有关规定，按照不低于环卫工人上一年度月平均工资(包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等)5%的比例标准，为在职环卫工人缴存住房公积金。对符合保障性住房申请条件的环卫工人，按规定予以配租配售。
同时，落实环卫用工管理及社保待遇政策。环卫企业必须按规定与环卫工人签订劳动合同，办理劳动用工手续，并按有关规定为环卫工人办理养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险手续，做到应保尽保，足额缴纳社会保险费。
每年给环卫工人开展职业健康体检
在加强职业病防控方面，《细则》要求落实环卫工人个人防护、职业健康监护制度和防暑降温、防尘防毒等职业病防控措施，为环卫工人提供必要的劳动防护用品，根据实际情况安排环卫休息用房。同时，环卫企业按有关规定每年组织环卫工人到有资质的职业病防治机构开展职业健康体检工作。
《细则》还在解决环卫工人随迁子女入学方面做出规定，要求保障符合条件的外来务工人员随迁子女接受义务教育权利，根据我市外来务工人员积分入户相关规定，落实和协助环卫工人的积分入户工作。此外，环卫企业还要按照规定，保证环卫工人享受带薪年休假或支付未休年休假工资。
拓展
环卫工人有五险一金吗
环卫工人有五险，但没有一金。
因为五险是国家强制需要缴纳的'，住房公积金属于福利性质，一般不会给。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。
“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目，法律上应当即为必须，同时缴纳也表现出这是一项义务。
参保范围和缴费：
1、职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费；
2、无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费；
3、公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
环卫工人被人们赞誉为“城市黄玫瑰”、“马路天使”和“城市美容师”，主要负责街道卫生保洁工作，每年10月26日为环卫工人节。
拥有事业编制的环卫工人一般来说都会由其所在单位为其缴纳五险一金，福利待遇体系较为完善。临时或编外环卫工人一般来说没有五险一金，有的甚至没有签劳动合同，其难以享受到编制内员工完整的福利待遇，如社会保障、落户口，评职称、向上发展也往往得不到平等的机会。
《中华人民共和国劳动法》
第五条 国家采取各种措施，促进劳动就业，发展职业教育，制定劳动标准，调节社会收入，完善社会保险，协调劳动关系，逐步提高劳动者的生活水平。第六条 国家提倡劳动者参加社会义务劳动，开展劳动竞赛和合理化建议活动，鼓励和保护劳动者进行科学研究、技术革新和发明创造，表彰和奖励劳动模范和先进工作者。
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