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员工涨工资申请书

时间:2024-08-08 16:55:06 薪资行情 我要投稿

员工涨工资申请书

  在市场经济发展迅速的今天,有各项事务需要申请书,我们在写申请书的时候要切忌长篇大论。你还在为写申请书而苦恼吗?下面是小编为大家整理的员工涨工资申请书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

员工涨工资申请书

员工涨工资申请书1

尊敬的公司:

  您好!本人于年3月进入公司×项目就职机电安全员,此前从年10月至年1月在×公司×项目部从事一年多的机械安全员工作。

  在年机电管理工作中主要有以下成果:

  1、在塔式起重机的管理中,在4#楼塔机大臂覆盖2#、3#楼,进度快的2#、3#楼受进度慢的4#楼影响一问题中,与劳务方协商采取增加临时附着并与施工部协调进度,从而得到解决;在6#楼塔机大臂仅覆盖7#楼一角,进度快的7#楼受进度慢的6#楼的影响一问题中,与劳务方协商缩短6#楼大臂从而解决影响问题;在出现的“卡壳效应”的9#楼与7#楼塔式起重机,与劳务方协商增加7#楼塔式起重机附着并与施工部协调两栋楼进度从而得到解决;在1#楼塔机大臂仅覆盖9#楼南面,随着1#楼的封顶,9#楼也慢慢高于1#楼,大臂不能通过9#楼施工电梯及外架,在项目管理人员的努力下,及时汇报当地安全站,最终得以解决;而上述所出现的`这些问题是在我来之前就存在的;

  2、在××市安全生产年终检查中获得好评,设备等资料、管理痕迹资料等被列为管理亮点。得到了监理、业主的认可,也得到了项目班子的认可。

  此前在XX年春节前,与机关管理人员电话商定基本工资为2200元整,年后在车票订好的情况下接到机关电话,给我定的工资为1600元,试用期三个月后与项目经理商定,然而三个月后并未提及工资,随后项目经理也更迭多次。在这种情况下,我并未气馁,且始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司项目的发展做出了自己应尽的责任。虽然12月份公司全员调整薪酬,我的工资也由1600元调至2400元,公司的待遇是刚毕业新生实习的工资大专为1600,而普通本科生为2400元,在通过这次调薪之后XX年7月份毕业的普通本科生的工资为2800元,我虽然是大专毕业,但从XX年10月至XX年7月已有将近两年的工作经验。另外项目新到的劳务管理员也是毫无此份工作的任何经验,且非建筑专业,而基本工资却为2800,据说与他新近的这一批人均为这个工资标准,因此定的薪酬标准不应按实习生标准。

  我相信,只要付出,就会有收获,基于以上实际情况,恳请考察并同意给本人提高薪水至2800。

  xxx

  20xx年xx月xx日

员工涨工资申请书2

xxx经理:

  对我的栽培和帮助。对我的申请能够加以重视。

  如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的`同时将工作做的更好。

  申请人:xxx。

 20xx年xx月xx日

员工涨工资申请书3

尊敬的公司领导:

  你们好!

  首先,我们有幸进入xx与大家共事,非常感谢公司对我们的支持与栽培。

  算算一晃来公司也有几个月啦,公司的领导、同事及文化更坚定了我们选择正确决定,也让我们找到了工作目标和在本行业坚持下去的决心。

  一直以来我们都认为xx这样一个成立时间不长,却能稳步前进的公司一定是我们能够相信,能在这里闯出自己一片天的公司,几个月来我们在公司各同事和领导的指导下也学习了不少东西,也在一步一步朝着公司“五年名公司,十年名企业”的步伐努力的走下去。几个月来我们摸着石头过河,总算步步接近装饰业的大门,感受也很多。

  通过几个月的努力也做出自己一点点成果,不敢说是有多少可观的成绩,但在工作过程上我们提出两点,希望公司能够适当提升一点待遇以资鼓励:

  第一、装修行业务与其他业务方式似乎没有太大区别,但在签单主动权上区别较大,因为除了公司背景和业务员本身素质外,60%以上都把握在设计师身上,所以业务员前期在外面风吹雨淋,洽谈合作伙伴,甚至用财力、健康拼出来的.业务信息给到设计师手中,一但未签成,我们们一样也没有业绩可言。这一点说明了我们们没有不努力,也从不敢松懈。

  第二、河源这个特殊的市场环境决定了我们们前期竞争的不一定是名声、不一定是质量,但一定是熟人圈有多大。这样在关系网络的组建和维护上必定要有一定的投资。有舍有得,有投资才有回报,我们现在通过摸索通常两条腿走路:

  1、走朋友老乡圈

  2、走售楼部这条路。

  但凡是人情世故都或多或少要投资,尤其是后者与陌生人打交道,前期的付出是必不可少的,后期也须要适当维护的。

  目前,我们自己所有的工资包括家人的部分工资都成了我们个人的业务经费,虽说业务员的工资看业绩,但是我们个人认为我们们认真做事,我们们在努力,而且生意也有淡旺季之分。因此我们向公司申请以增加底薪的形式当作对我们工作的鼓励和认可。

  鉴于以上,希望公司领导认真考虑,如提升待遇我们将更加全力以赴,不浪费公司的认可和鼓励,如若不做考虑请领导做出指示,我们将不会放弃努力,因为坚持,为了更超越!

此致

敬礼!

xxx

  xxxx年xx月xx日

员工涨工资申请书4

x科长:

  您好!

  随着我公司的不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希望月薪是x元(在原基础上增加300元)。

  如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资,那对他们来说,为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。

  提出这样的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。我相信,只要付出,就会有收获!

  如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到x元月薪的要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的'意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

  也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我应该做到的。期待您的答复。

申请人:xx

  20xx年xx月xx日

员工涨工资申请书5

尊敬的领导:

  您好!

  自公司成立以来,XX部的每一位员工都以饱满的情绪投入到工作中,一直认认真真、兢兢业业地对待每项工作,力求把工作做得尽善尽美,不敢有丝毫懈怠之心,为公司的发展做出了自己应尽的责任,与公司共同进步、共同发展。这离不开公司领导对我们的大力支持和信任,在此,--部所有员工向公司领导致以最诚挚的谢意。

  20xx年,公司喜获“XX行业出口十强”的称号,经营业绩相比往年有了很大的提升,老库存消耗也有了明显的增加,这离不开领导们的正确带领,更离不开大家的共同努力,我们相信,20xx年公司的发展将会更上一层楼。

  随着公司的不断发展,我们--部的工作范围和工作量也在不断增加、工作强度更是不断加大:往来账目的明晰化、合同管理的制度化、费用的`明细化、报表的。多样化等等,均让我们忙的焦头烂额,很多时候,我们都牺牲自己的休息时间和周末在单位加班加点,不为别的,只为能够保质保量地完成工作。

  同时,杭州是一个以惊人速度向前发展的城市,无论是经济还是消费水平在全国都是名列前茅,在这种形势下,结合公司庞大生产规模和经营业绩,我们部门现有的工资较国内行业和岗位水平来说已显得很单薄了。

  鉴于以上等综合因素,为了能更好地为公司效力,也为了使我们自身能得到更好的发展,特此向您提出涨工资申请,人均加薪期望值为:在原工资的基础上增加----人民币。

  诚恳的希望您能够批准我们的申请,让我们能够更加安心踏实地待在公司,继续为公司效力。

此致

敬礼!

申请人:XXX

  20xx年XX月XX日

员工涨工资申请书6

经理您好:

  时间过得好快,一眨眼我来到公司已经一年半了。在您的正确领导下,公司的业绩取得了飞速开展,我们的市场正在扩展,我们的技术正在提高。能取得这样的成绩和大家的努力是分不开的。

  去年是不同寻常的一年,“xxxxxx系统〞全面升级B/S结构,工程开发的初期是艰苦的,不少同事都在加班加点的往前赶进度,公司的工程比拟特殊要用到比拟高级的脚本技术,在这个工程中我屡次修改界面,来到达用户的要求。说实在的大家都很辛苦。任劳任怨大家都没有怨言,也没有提出加班费,为的就是提前完成工程,争取早点验收,让公司早点拿到钱。在这样困难的情况下,我们的队伍经受严峻的考验。工程最终在规定的期限内完成。随后的几个工程,在吸取上一个工程的经验后,在工程质量方面有了进一步的'提高。从工程完成的效果来看还是让人满意的。

  今年无论从个人的技术水平,还是从学习能力来看都有了很大的提高。FLASH、框架设计、页面设计都得到了全面提高,公司网站就是在我技术提高后建立的,虽然还是有点瑕疵,但是做的还算新颖得到了大家的认可。公司在代码管理方面比以前更加标准化了。使用了VSS管理源代码,解决了以往版本管理混乱的问题。我的打包(InstallShield)技术进一步的提高,为了用户方便升级,做了好多升级包,帮助公司节省费用。为公司积累技术做出奉献。

  员工的工作成绩和进步需要老板的认可,我现在的技术比起刚进公司的时候进步了很多。仅有的一次调薪是在我进入公司后的一个月,到现在已经一年半了。可是工资还是和以前一样。其实我现在做的工作是,设计+美工+ASP编码。除了这些我还利用业余时间学习了。NET、DELPHI和大型数据库,现在根本上具备用这些语言开发的能力。我有认识的朋友他们和我做同样的事情月薪都比我高。他们每年都会调薪一次,鉴于我技术和学习能力的提高公司可否考虑授受我的加薪要求。期盼和您进一步的沟通。

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工涨工资申请书7

尊敬的领导:

  首先占用您宝贵的时间来看完这封信,我是开发部的xx,我此刻的工作是负责公司所有的平面设计工作等。

  我一向认为来到咱们公司对我来说是件很幸运的事。无论是工作还是在做人上,在那里我都学到了很多东西。目前我还是比较喜欢那里的工作环境和那里的工作的,所以在公司的这个岗位上我一向是兢兢业业、勤勤恳恳地认真对待我的每项工作,与公司共同提高共同发展。

  最近一段时间工作一向比较忙,几乎是每周满负荷工作的,有时晚上会经常加班,这个门卫明白,因为我有段时间经常是在晚上7点之后回家的。主要是忙展会和伊朗的9个包装及内贸的4个包装,这些忙完之后之后是忙公司的画册的事。我来公司都这么久了,我一向在为生存问题发愁.我想申请加薪,万望您能体谅一个下属的万般难处!

  本来想和你应对面的和您坦诚的.交流一下的,但研究到您的工作那么忙,所以就不敢冒昧的打扰您而给您写了这分申请报告。衷心的期待您的答复!

  申请员工:xxx

  申请日期:20xx年xx月xx日

员工涨工资申请书8

尊敬的各位领导:

  我于20__年4月12日进入__有限公司,20__年4月12日—20__年4月20日担任__工程建设的专职监理工程师一职,在负责__项目基础与主体施工的同时还负责道路、地质灾害综合治理工程的日常监理工作及与甲方的各项交接工作,20__年年初总监代表__退休以后所有与甲方__的交接、收费、基础与主体初步验收工作由我负责并完成。20__年4月21日—至今担任__工程建设的专职监理工程师一职,主要负责__监理工作,主要负责__桩基、墩身、箱梁预制、桥附工程及路基段防护工程和雨污水工程。

  本人于20__年年底取得建设厅颁发的监理工程师见证员证书,证书编号为__;20__年取得甘肃省人力资源和社会保障厅颁发的助理工程师证;20__年取得建设厅颁发的建筑工程二建建造师证书,证书编号为__。

  自从参加工作四年多以来,在各级领导的关心和帮助下,能够及时完成领导布置的.各项监理工作,平时在工作上尽心尽力、勤劳诚恳、学习上积极上进,能完全有效地履行岗位职责,能模范遵守监理人员的行为规范,严格质量管理,重视安全监督。由于现阶段物价飞涨及工作量加大等各方面原因,在此我向公司申请我的薪金由监理员3晋升为监理工程师1的标准,望领导批准!

此致

敬礼!

申请人:

  20__年__月__日

员工涨工资申请书9

尊敬的领导:

  您好!

  不知不觉加入xx公司已经过xx(时间)了,这段时间公司良好的氛围及工作岗位,让我工作非常愉快;公司提供的培训,让我能不断的提升自己;在xx公司的工作,也让我有许多难忘的体验…我相信自己的技术及能力已经能胜任绝不大部分的工作,甚至能应付更多有挑战性的任务。所以我也相信将来自己能为公司作出更大的贡献。经过慎重的考虑,特向您提出转正加薪申请,理由如下:

  1、目前我所负责的工作内容是辅助办公室内勤工作,哪里需要往哪上,这个忙完帮另外一个,众多的工作内容造成我目前的`工作状态:业务员空时我不空,业务员忙时我更忙。

  2、xxx公司是徐州市规模较大的招聘企业之一,但至今本人的薪水为xxx(税后xxx多点),远低徐州市平均月薪水平。而能给我带来额外收入的业务单子越来越少,今年至今的月均提成也只能达到¥xxx/月。两者相加,仍然低于徐州市平均月薪水平。

  3、以xxx内部员工薪水平做平行参考,比较的结果是:相同的薪水,本人从事更多的工作内容;或者相同的工作内容,而本人获得的却偏低的薪水,对基本的生活会造成很大的压力,对工作积极性也会有一定影响。

  基于以上实际情况,恳请领导考察并同意给本人提高薪水,希望加薪幅度在500以上,希望公司领导能给予考虑,谢谢!

  此致

敬礼!

  申请人:xx

  20xx年xx月xx日

员工涨工资申请书10

尊敬的公司领导:

  您好!当您看到排头就已然知道了这份报告的大致内容。

  我自xx年6月7日有幸进入公司以来,已有一年。这一年与公司共同成长的岁月里,我看见了公司的开展和实力,我个人的能力也在不断的提升和进步。我喜欢和公司的同事们一起共事,我喜欢公司的企业文化。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,感谢你们对我的信任,我也非常的信任你们。基于对公司工作的热爱和对领导的信任敬佩,鉴于现在物价和房价的一度攀升,以及我工作职责范围和工作强度,我希望我的根本月薪是xx元(即在原来的根底上增加1500元)。

  人追求的目标越高,他的才力就开展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有1个明确的鼓励手段和考核标准,员工的素质上下、做多做少、做好做坏都只是拿根本工资,那对他们来说,为工作付出的.满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。

  在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样,因为您是我的领导,这些您应该非常了解,您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。提出这样的薪金要求,并不是“居功自傲〞,我所付出的谈不上“功〞,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。我相信,只要付出,就会有收获!

  希望公司领导给予批准,而我继续会用我积极的、认真的、负责的态度和作风去做好我的工作,绝不怠慢我的工作,这是我的知识和修养要求我应该做到的。

申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工涨工资申请书11

尊敬的领导:

  您好!

  时光过得很快,来到企业工作,转眼已一年有余。亲眼看着我们公司这一年一步步走过的脚印,看到这一年的变化和发展,真的十分高兴。

  作为工作的企业,这一年中,公司各方面的工作有了一个整体的提升,培训部的工作走上正轨,行政部的工作不断系统化、科学化,营销部的业绩有增无减,制作部的工作持续规范化,都是在朝良性方向发展,这一切真是一个令人欣慰的成绩。

  作为个人,自入职公司以来,感受到公司对职员最真诚的关怀和培养,受到几位领导的器重、关怀和帮忙,都铭记于心,也会在未来的工作中再接再励努力进取,不断发展自我,为企业作出更大的贡献。

  目前企业处在极需快速发展阶段,有很多需要完善的地方。人最重要的是思维,是意识,在这点上对本企业各方面的客观要求和思维意识,本员工就应算是积极的、个性要求进步的同志,也随时随地在向各位同事宣扬贯彻各种进步思想,期望他们能够同样进步,以厂为家,有主人翁精神,为我们企业的发展扩大潜力。其实最重要是大家的思想观念中就应抛弃那种落后的观念和工作方法,以先进的、科学的现代理论和方法指导工作并运用,这样企业才能在现代激烈的竞争中立足并发展,而这正是一年中我为之努力的重要工作。

  部门事务是我的主要工作之一,致力于企业的建立与完善工作,目前已完成体系和体系,体系正在建立中,并且在日后的工作中都需要持续完善和改善。对于企业的规范化、程序化和科学化,这些都是具有长远好处和价值的工作。营运方面长期协助领导管理思想的体现,设计各项工作表格,跟进各项规定的实施,加大执行力度。进行申请生产许可证要求文件的统筹整理拟制,完成整套文件体系。本员工在文笔方面略有心得,对公司里文笔起草拟制作了很多工作,同时也设计了较多简单广告牌宣传单等,省去公司这些方面的一些麻烦。而在下阶段,企业管理系统的完善加强及培训部、营运部工作是工作的重点,这跟企业的发展也是息息相关的。在这一年中虽然不敢说个人在企业工作中发挥了怎样的带动作用,但绝对积极主动出谋划策、全心全意为企业发展鞠躬尽瘁。十分高兴在企业的运营中能够发挥自我的作用,为企业的'进步和发展尽到自我的力量,而这同时也是我个人价值的重要体现。

  薪酬是衡量工作价值的最佳标准,我们员工也十分理解在追求利润最大化的状况下,公司会需要降低各种成本。但是企业经营本身的目的是为了获取经营利益,工资福利的目的则是开发企业的人力资源、最终提升企业的经营效益。对于企业外部而言,薪情的好坏影响到企业的外部竞争力(如知名度、美誉度、优秀员工等),进而影响到企业的生存和发展;对企业内部而言,薪情的高低直接决定了员工工作的绩效、情绪的好坏。从某种程度上说,好薪情给员工带来强大的激励,带动工作积极性;反之增加怠工情绪,最终影响企业潜能的开发。我相信对于有必须潜力和执行力的员工,老板是不会吝啬的,使之能够解除后顾之忧,安心为企业服务。

  就目前市场行情和所明白的状况、朋友同行,根据、类的行业、岗位和工作资料、工作年限的不一样,一般薪酬在xxxx左右。因为我们企业在目前各方面体系正处于完善阶段,客观说,薪酬福利体系有所欠缺暂时没有定期加薪也是能够理解的,所以特提出涨工资申请,以期得到领导对本人工作成绩的肯定和鼓励,更是对未来工作积极性的激励。如果本员工工作中尚有有待改善的部分,也敬请领导批评指正,我必须谨记于心、乐于修正进步。望几位领导给予批准为感!

  衷心祝愿几位领导事业如日中天、公司蒸蒸日上财源广进!

此致

敬礼!

申请人:xxxxx

日期:xxxxx

员工涨工资申请书12

尊敬的总经理:

  您好,怀着十分复杂的心情提交此次申请报告,我是20xx年6月进入公司的,即将为公司工作满五年整,首先感谢您对我的关心和帮助,为我提供这么好的工作环境和氛围,使我迅速的融入到工作中去,自从加入公司以来,始终以快乐和饱满的情绪投入到工作中去,一直认认真真,力求把工作做的尽善尽美,并没有因为一点点工作上的挫折而影响工作积极性。

  近两年以来,受大环境的影响,公司出现了一些困难,业务量下降了不少,在此期间非常感谢您对我的关照,在共同成长的岁月里我对公司,同事以及这份工作都产生了深厚的感情,所以并没有对公司提出任何要求,但是现在随着物价的.飚升,结合目前的薪金来看,就我个人而言实在无法承受来自生活和家庭的压力,年前发的实在不堪重负,对于此次提交申请还希望您能多多谅解。现在工厂业务主管,车间主管薪金2500x2800元,外加保险。车间生产班长,品管员薪金x元左右,外加保险。车间生产职工薪金1700元左右外加工龄补贴200元左右。参照工厂的薪金水平结合现在的工作,希望您能将我的薪16#E590E5;padding:0px'>73659106358" data-highlighted="true">金上调至x元以上。

  如果您认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

  也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求。 这是我的学识和修养要求我必须做到的。

此致

敬礼!

  申请员工:XXX

  申请日期:XXX

员工涨工资申请书13

尊敬的xx:

  您好!

  我自年月份有幸进入公司以来,近年了,期间始终抱着“是我家,繁荣靠大家”的信念以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去,一直认认真真、兢兢业业地对待我的每项工作,力求把工作做得尽善尽美,不敢有丝毫懈怠之心,为公司的发展做出了自己应尽的责任,与公司共同进步共同发展。在提高个人工作技术经验的同时,有幸为公司添砖加瓦略尽绵力,此实为我的荣幸。所有这些都是与您的领导和关心重视人才培养是密不可分的,我为能遇到您这样的领导而感到庆幸。在这段共同成长的岁月里,我对公司的领导及同事产生了深厚的感情,我喜欢公司的工作氛围,喜欢公司的.每一个伙伴们。我给予了他们的同时,他们也给予了我更多。更感谢您对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。

  随着公司的业务不断发展扩大,我个人的能力也在不断的提升和进步,同时工作职责范围和工作量也在相应地增加、工作强度不断加大。您知道………。(列举所需完成的工作量及工作繁重的原因)等原因常常使得我不得不牺牲休息时间加班加点到深夜甚至到凌晨二、三点,如此大的工作强度已快使我心有余而力不足了,毕竞任何工作都应该在保证不影响身体建康的前提下进行。相信这些情况您应该很了解。在竭尽全力完成工作的同时我还不断探索更好的工作方法,有效地提高了工作效率,降低了工作成本,从而增加了收益。经统计,………(列举一年来完成的工作量,表明是如何的繁重)。

  同时我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前发展的城市,xxxx网络硬件和软件的正常运行(包括xxxx)、抱着高登公司是我家,繁荣大家的心情,一直努力工作,不敢有丝毫懈怠之心,在提高个人工作技术经验同时,有幸也能为公司添砖加瓦略尽绵力,此实为我辈之幸。所以我常常自勉自励,不敢忘记公司深情厚意。

  然而我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前发展的城市,无论是在经济还是消费水平均在不断上调。在这种形势下,现有的工资水平显得有些单薄,已经成为限制我自身发展的最主要因素之一。为了能更好的为公司效力,也为了使自身能得到更好的发展,特此向公司领导提出加薪申请。望公司领导按个人能力和负责的项目和对工作的热情,调整我工资由原来的xxxx调升为xx元。至此公司的深情厚谊,本人定当铭记于心,在工作上为公司的发展再添一把热情的火焰。

  此致

敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

员工涨工资申请书14

尊敬的领导:

  您好!

  自去年x月正式入职以来,我在x市场部工作已经快满一年了。市场部是个温暖的大家庭,您是这个大家庭的家长与主心骨。在您的悉心指导及各位同事的帮助下,我快速适应了现在的工作环境和工作节奏,每天都过得充实而快乐。我喜欢公司的工作氛围,享受与同事们轻松相处的时光,更感激您的栽培与帮助。您是我来到xx的引路人,是我人生中的伯乐。

  在工作中,受您严谨工作态度的感染,我一直认认真真、兢兢业业地对待每项工作,态度端正踏实,从未有丝毫懈怠之心。在力求高效、保质保量地完成职责范围内各项工作的同时,积极主动地协助同事完成部分工作。过去的近一年里,在您的悉心栽培和同事们的帮助下,我的工作能力有了很大程度的进步和提升,共完成应用行业及数据分析报告x个,公司投稿企业新闻x篇,并在x报投稿多篇,在此基础上,对公司现有的产品系列及应用行业有了全新的认识和了解。由于部门工作岗位的特殊性,不同于销售部门,我所做的工作也许无法用直接的业绩指标来衡量,而作为直接领导的您以及各位同事可以对我为公司付出的努力和做出的贡献给予客观公正的评判。

  众所周知,xx市的物价与消费水平在全国都位居前列,我的实际生活状况也向您如实汇报过,经济方面的压力一直都存在。因而,自入职以来,我一直希望能够通过切实的`工作业绩让您看到我存在的价值和未来的发展潜力,期待我的收入水平能与之保持匹配,缓解经济上的压力,从而让我能全身心地投入到今后的工作中,增强工作的积极性,以及对公司的归属感和荣誉感。

  综合以上多方面的因素,为了能更好地为公司创造价值,也为了使自身得到更好的发展,特此向您提出加薪申请,申请xx年xx月xx日开始月薪提升到x元。如果您认为我现在的工作内容及质量还未达到这个薪金标准,我诚恳地希望您提出宝贵意见或建议,让我有一个更加明确的努力方向,在提升自身能力的同时将工作做得更好,迈向更高的目标。

此致

敬礼!

申请人:xx

  20xx年xx月xx日

员工涨工资申请书15

尊敬的领导:

  您好!

  实际生活困难和我们以后可以为公司做的贡献,能够同意我们的这份难言之请。我希望我的.上述表述能够得到各位领导的认可,对我的申请予以考虑并批准为盼。谢谢我们一定会努力工作的。

此致

敬礼!

  申请人:XXX

  日期:XXXX年XX月XX日

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