公司高管英文简历

时间：2021-06-16 15:47:05 英文简历我要投稿

公司高管英文简历范文

　　简历是得到面试的首要条件，下面是中国人才网提供的公司高管英文简历范文，供参考借鉴!

公司高管英文简历范文

　　公司高管英文简历范文一

　　Brian Hudson

　　2109 West End Avenue,

　　Nashville, TN 37240

　　Telephone No: 615-322-4632

　　Email id:

　　Academic Background

　　Achieved Bachelor of Arts Degree in Accounting and Finance from the Campbell College, Bules Creek, NC in the year 2003.

　　Achieved Diploma in Accounting from Oxford University, Oxford, England, in the year 1999.

　　Computer Programming Skills

　　Knowing Office Package: Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft Access, Microsoft PowerPoint and Microsoft Outlook Express.

　　Knowing Operating Systems: Windows9X, Windows2000, Windows ME, Windows XP and Windows Vista.

　　Knowing IBM PC, Lotus 1-2-3, Comchea, LAN and Managistics

　　Professional Excellence Summary

　　Brokerage certificate, series 8 & 64.

　　More than 4 years of progressive, practice in matters related to finance.

　　Excellent interpersonal skills and abilities.

　　Self-motivated; capable of achieving urgent and long-term objectives and goals and meet procedural deadlines.

　　Counter well in high-stress environment.

　　Detailing directly to Portfolio Administrator, Businessmen and Traders on investment and the availability of cash.

　　Purchasing business paper and documents for confidential accounts.

　　Keeping a track on the inventory situation and bonds; taking records of dividend and interest payouts to clients.

　　Monitoring and maintaining report of portfolio security changes.

　　Communicating and coming to terms with Brokers and Banks in regard to business settlements.

　　Analyzing and prepare presentation and reports by utilizing day to day market invoices for the Board of Directors and Shareholders.

　　Making business comparisons.

　　Assisting Public Accountants and organizing audit papers, price out on a daily basis net value for NASD, recording accounting transactions (shares, debentures, securities, mutual funds, expenditures, incomes, disbursements and dividends).

　　Analyzing present market situation; predict dividend and interest and fund payouts.

　　Professional Background

　　Since 2004 working as a Fund Accountant in the Copperd Ash Associates, Nashville, TN and is responsibly handling the following duties and responsibilities:

　　公司高管英文简历范文二

　　name:

　　gender: male

　　address: ***************university,

　　beijing 10056

　　tel: (010) **********

　　e-mail:******

　　career objective

　　to be employed by a transnational company in beijing as a department manager.

　　education

　　guanghua management college, peking university, 1998—2002.

　　beijing jingshan school, 1992—1998.

　　major

　　business administration

　　summer jobs

　　1999 made personnel system reform plans for a large state-owned enterprise in tianjin.

　　2000 participated in planning the restructuring of several medium-sized collective enterprises in the suburbs of beijing.

　　2001 acted as an assistant to the manager of a multinational company in beijing.

　　extracurricular activities

　　captain of the peking university basketball team from 1998 to 2000.

　　won the university calligraphy contest in 1999.

　　chairman of the publicity campaign

　　commission of peking university of supporting beijing''s application for hosting the olympics in 2008.

　　won the title of an excellent leader of the university student council in 2002.

　　延伸阅读：简历制作的八大秘诀

　　1、简历重点突出近5年经历

　　一个人的经历是很多HR关注的重要环节，因而简历也是HR对你产生良好第一印象的关键，如果有一个理想工作值得你去争取，如何制作一份具有战斗力的简历就需要好好研究。有无工作经验的人简历重点突出有所不同。应届大学毕业生重点为个人资料、优势简介、学历背景、社团经验与经历、荣誉、特殊技能与训练、参与过的社会活动等。在职人士应包括个人资料、经验与优势简介、工作经验、荣誉、特殊技能与训练、参与过的活动、学历背景等。

　　2、确定职业定位及目标，强调个人核心竞争力与技能

　　求职前应明确自己的职业定位及求职目标，同时对目标求职企业的'背景、工作内容、企业文化进行前期了解，并将自己在教育背景、经验或技能等方面能够吸引HR　的核心优势突显出来。在自己的教育背景、社团经验或工作历练、荣誉、特殊技能与训练、参与过的活动等经历上，强调有符合企业需求的个人优点、成就与能力。

　　3、格式简明清晰，一目了然

　　以点列式、表格、粗体字及副标题等方式，让HR能够快速且清楚地了解你的资料，在回应招聘要求时，可引述广告中的特殊要求，然后将自己的符合之处或经历一一列出，将其归纳为一系列要点，并在每个要点前加着重号。

　　4、明智选择简历模版

　　简历的页数以不超过两页为宜，如申请的职位非常符合你的教育背景和工作经历时，可采用时序型模版制作简历，按逆时序记录你的经历，在叙述内容上注重在著名公司工作的经历和稳定而持续有晋升的工作经历，文字应精简有力。如教育背景与工作经历与申请职位无明显逻辑关系，但可提炼可迁移技能满足职位要求时，可采用技术型简历模式，突出各项优势而非时间顺序，综合各项工作经历、活动及教育背景相关要素，以突出管理、技术或其他综合技能。教育或工作过程中存在职业空白期或过于频繁跳槽者适合该类型简历。

　　5、求职信应个性化

　　在简历的最前页，附上一页求职信，表达你对该企业具体某一职务的兴趣，然后简单的介绍自己的学历背景与工作经验，并简列出职业生涯乃至人生规划的重点。这样可以让HR在浏览简历时，能够快速了解你，同时也容易记住你的优势及对自己职业生涯的定位与思考。

　　6、强化未来目标与人生规划

　　个人的未来职业生涯规划与企业未来的发展趋势是否相符，这是企业在招聘时非常关心和重视的部分。越来越多的企业不仅重视求职者本身的经历，更注重求职者是否对自己有一个明确的职业规划和定位。

　　7、定期更新简历

　　不管有无求职行动，都要上网更新简历或是每年最少两次定期更新，这将能确保你在网络上的简历始终保持最新状态，使HR优先搜索到你的最新简历。

　　8、主动跟踪简历投递结果

　　当投出的简历得不到回复时，可以主动向目标企业的HR部门去电话或Email询问该职位招聘的最新进展，与此同时也可抓住这次沟通机会与HR作直一步沟通，一方面确认你的简历是否收到，另一方面亦在无形当中增加了用人部门对你的印象。说不定一次主动的出击能为你赢得宝贵的面试机会。

　　网络时代求职如果盲目海投，将会大大减弱求职的成功机率。如果在付出大量的求职行动前，能从企业的角度进行思考，深度挖掘自己的商业价值与企业的需求相匹配，同时对自己的求职目标有着十分清晰的定位，相信你的求职会变得更加顺利一些。切记，在投递简历前一定要有明确的职业方向。

【公司高管英文简历】相关文章：