男装T恤设计师优秀求职简历
应聘男装T恤设计师岗位的优秀求职简历应该怎么写?这是CN人才网小编提供的男装T恤设计师优秀求职简历，一起来看看吧。
姓名：XXX 国籍： 中国
目前所在地： 广州 民族： 汉族
户口所在地： 广东省 身材： 164 cm57 kg
婚姻状况： 已婚 年龄：
语言能力
外语： 英语良好
国语水平： 优秀 粤语水平： 优秀
工作能力及其他专长
对每一个季度产品款式开发的总体把握能力及经验、对面辅料的选择应用经验、对每一个品牌的`风格把控和创新有着丰富的经验、对日常设计工作的统筹策划经验、对一个新品牌开发的总体把握及成功推广的市场经验等.本人都有着以上的成功案例和经验，还有就是对下属助理等的管理调配能力经验。
求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职
应聘职位： 服装/纺织/皮革/制鞋类：服装设计师、设计/广告类：主服装设计师、服装设计师：
工作年限： 职称： 高级
求职类型： 全职 可到职- 随时
月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州
工作经历：
公司名称： 广州酷潮服饰有限公司(男、女装)
起止年月：XX-05
公司性质： 外商独资所属行业：纺织，服装
担任职务： 男装组主服装设计师
工作描述： 针对品牌特色和形象风格，参与“TRENONE”男装品牌(裤类：洗水休闲裤，牛仔;T恤卫衣类;外套类：含夹克，单西、棉衣、皮衣，羽绒等;毛衫和衬衫等，其中还包括公司卖场销售工衣设计)制定每一个季度的新品开发方案企划及编写整理工作(包括主题，色系以及面料种类等)，
教育背景
毕业院校： 广州大学
最高学历： 大专 毕业- XX-06-01
所学专业一： 服装设计 所学专业二：
附：
就职资格能力
首先用人单位招聘人才会先从个人的资格能力上来的选拔，如果在个人简历上所写的信息，不符合企业的招聘要求，基本上就可以淘汰下去了。现在企业的招聘，大部分的都会非常重视人才的能力，在个人简历上不仅要写明自身的职业资格能力，也要体现工作能力方面。
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