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虽然没有成功，但是我还在努力
求职故事，是指求职者在求职找工作环节中发生的故事。通过这些求职故事，大家可以了解到自己的优点和不足，从而更好的把握求职的机会，打动主考官，获取求职的成功。
虽然没有成功，但是我还在努力
这已经是第三次事业编面试的失败，笔试第一，本来抱着满满的信心去面试，但还是成了这样的结果。知道结果后狠狠的哭了一场，如今对我来说，考试不怕，但是对面试有了阴影，接下来还有个事业编面试等着我，但是前面三次的失败让我没有了半点自信。
我是毕业于去年，属一普通二本会计学专业毕业生。这一路走来，真是不容易，07年考入的一专科学校，为了了当初高考时的心愿，所以努力学习于2010年 考上了专升本，继续读了两年出来，以前的专科同学都有了两年的工作经验了，好多都已经成家立业，而我才踏上找工作的路子。在这条路上，充满了曲折，许多用 人单位是不用专升本的毕业生的，有些事业编、银行等也明确规定不准专升本毕业生报名。当时心里真是不是滋味，虽然自己高考没考上本科当时通过后来的努力读 上了本科，当时还是没有得到认可!
后来于2012年参加人行的考试，功夫不负有心人，通过了笔试，但是面试因为缺乏经验加上自己发挥不好，很可惜，掉了。后来又参加了一省级事业单位考 试，笔试第一，面试之前也做了些准备，但是面试又被第三名超过，所以这次面试的失败，这种没被认可及自责的心情过了好几天才缓过来，加上那会已经是6月 份，学校催就业很紧，并且规定7月前毕业生必须搬离学校，种种压力使我经常在夜里躲在被窝哭泣。因为自己不是富裕家庭，不可能待业在家，心理上也无法接受 继续当啃老族。后来，和几个同学一起在外面合租了房子，找了家小私企上班，没有人带，各种打杂(没办法，我得先养活自己啊)。这期间家里人也是为我担心了 很多，特别是父亲也为我失眠，我真是惭愧啊!然后没多久，人才市场举行了一次大型招聘会，就来到了现在这家国企的二级企业。
前久偶然看到了省内一所高校招聘财务人员，抱着试一试的心态参加了考试，其实专科一年级的时候起，我一直希望能在高校里面工作。当我把我的理想和朋友分享 时，他们会反问我：“你是研究生博士生么?”但是我一直觉得梦想无极限，我会不断提高自己的。这次考试，没想到在40多个报名者里我又一不小心笔试考了第 一，也许刚好考到了我知道的吧。成绩才出的第三天就面试了，这一次，家里也对我抱有很大希望，同时也给了我很多面试的建议。在头一天下午，我买了生平最贵 的一套正装，我真的很希望这一次面试成功，因为这已经是我第三次正规面试了。但是，最后不尽人意，结果还是失败告终。知道结果后，回到住处(招待所)，把 手机关机关了，狠狠地哭上了一场，直到晚上才开机的，因为我害怕接到父母的电话，在当时如果听到他们的声音我会更是痛哭不止，为了不让他他们知道如此悲伤 的我，只能那样了。当天晚上我失眠了，好友打了电话安慰我，说都考入了这么几次，以后再考的话也找找关系吧!
对于关系，我相信是会存在的，但是我面试失败的这三次，我更愿意相信没有关系的存在。昨晚上我想了好多，我想也许我的失败是我沉淀的知识太少，也许我在很 多方面真的有待提高，怪也只能怪自己内涵不够，修养不够，在以后还得继续努力，正视自己的不足。有人说面试是一场表演，那么一直以来，我只是个演技很差的 演员，每一次都在当别人的配角。也许在生活中我也是过于透明和耿直，因此在面试的时候也无法体现出适合考官的口味。总之一句话，修炼不够!
以后，我还会继续的考试，如今，我不是怕进不了笔试，而是更害怕面试过关不了，有时候我会怀疑自己是不是有啥人格缺陷，以至于在面试的时候别人能看得出来人、而自己一直没有发现?
我觉得我不是个高智商的人，也不是个高情商的人，每一次别人轻轻一努力可以得到的东西，我都要付出别人两倍三倍的代价才会有点点成绩。这一路走来，我没有 得到啥好的结果，但是我的梦想却没有改变过，一直坚持了这么好几年，以后还要继续坚持。如果实现不了，就把它当成种信仰吧。接下来，我打算考研究生，然后 继续想在高校工作的梦。
虽然，所有都没有成功，但是我还在努力!
高龄求职者面试技巧
一、突出经验，将优势最大化
无论是在简历等求职资料上还是在面试时都要着重说明这一点。因为35岁的求职者一般都有着丰富的工作经验。这是最大的优势，一定好好利用。
二、打破常规，直接面试
一般来说，不少的IT用人单位一看到求职者简历上的岁数大于35岁的都有可能不被约见面试，如果这样则一点机会都没有了。其实，我们大可以不用常规的求职方法去求职，而应独辟蹊径，用另一种方法去求职：收集所有你认为适合自己企业的人事经理电话号码以及地址等资料，然后打电话到相关企业询问需不需要像你这样的人才。如果说需要则要立即约对方去面试。电话谈话时要注意强调自己的工作能力，对年龄问题可以避重就轻，抓住机会展现你的强项。
三、面试有技巧
1. 35岁上以的人不受欢迎的一个重要原因是给人感觉家庭压力较重，在工作上花费的精力会不如年轻人多，为了消除其在这方面的顾虑，面试前要注意修饰仪表，注意体现出自己的精神风貌，同时要表现出积极的工作态度和旺盛的斗志，打消对方的顾虑。
2. 自己不要先输在年龄上。对雇主来说，年轻人的优势除了旺盛的精力之外，很重要的一点是良好的学习新知识的能力，因此，如果想让自己的年龄不成为求职的障碍，面试时就要让对方明白，自己平时很注意对新知识的了解和学习。因为无论你学历如何高，资历如何好，工作经验如何丰富，当人事主管发现求职者的学习能力已经处于停滞不前的状态时，一般都不会有好感。
那么，如何才能通过努力获得成功呢
1、目标选择正确，可以减少你在努力的路上的摇摆或停留的时间，缩短你的成功距离。
选择大于努力，这句话非常正确。任何事情，都始于选择。因为有了选择，你才会迈开成功的第一步。
但有人会说，自己没有选择，依然可以迈出第一步。对，你选不选择，你都会走路。就像你穿衣服一样，你出不出门，你都会穿衣服，总不会裸着。但别忘记了，穿什么衣服很重要。
老王接触很多的企业高管和企业家，发现那些成功的人，都非常看重选择，也非常重视选择。
昨天一位职场人准备跳槽，他非常重视这次跳槽。他重视的原因不是在于钱多钱少的问题，而是此次跳槽可以让他进入更高层次的公司。所以，选择大于努力！
2、实现目标的过程是你拥有恰当的方法，这是你成功的必然结果。如果你没有恰当的方法，你距离成功或许就越来越远。
目标能激发你努力奋斗，也会增强你的信心。如果没有目标，你做什么，都没有好坏之分，也没有意义可言。
老王认为，真正有目标的人，都精力充足、紧追目标。比如你的目标是从南京到上海，你会寻到很多从南京到上海的路；如果你不知道自己要去哪里，你会发现自己走哪一条路都感觉拥挤。
为什么会拥挤呢？因为没有目标的人极易迷失，看别人怎么走自己也怎么走。如果你有目标，你会发现成功的道理上并不拥挤！
3、运气，也是你成功的前提。所谓运气，一层是看不见的暗物质，另一层就是你曾经所有努力地呈现。如果你以前没有成功过，或者做事情都不顺利，你想成功就会有很大的难度。所有成功都是量变到质变的积累结果。
当一个人失败时，总喜欢用“失败就是成功之母”为自己找借口。如果你借用“失败就是成功之母”已经习以为常，你慢慢就会发现自己越来越懒惰，因为你遇事总喜欢找借口。
当你失败一次后，你开始反思、复盘，在下次做事情时，留意进过的坑、犯过的错，成功就会越来越容易。当你成功一次后，你的信心就会倍增，你就会有第二次、第三次，第N次的成功。把这些N次的成功汇集起来，你已经在成功的路上了。在成功的路上，千万不要忽视运气的存在。懂的人自然懂。
4、持之以恒的坚持，而非间歇性的努力。这与跑步一样，你跑累了，想休息，只要停下来一次，就会有第二次、第三次，直到放弃回家；如果你在跑步中感觉有些累，可这时你只要坚持一会，调整速度慢跑，不要放弃，你终究会跑到终点。坚持需要毅力和勇气，没有这一点，你做任何事情都很难成功，最后都是半途而废。
根据老王的观察，很多人一开始都有目标，但是却没有坚持的恒心和毅力，而后选择躺平，最后慢慢走向无人问津的职场深渊！
5、努力需要参照物，成功是不断超越参照物的过程。根据老王对职场的观察，老王认为，所有的人努力都需要选择一个参照物，如果你没有参照物，你就不知道自己的速度是快还是慢、方向是对还是错。为了避免一阵毫无头绪的乱跑，一定要选择一个参照物。
比如你想成为公司的总经理，你就要思考和观察总经理每天都在做什么，从而推断出他每天在思考什么。同时，你还要了解总经理的背景，他是如何一步步从职场小白坐上总经理的职位。这时，你需要以现在的总经理为参照物，付出努力。只有这样，你才会每天都有激情，成长才会突飞猛进。当某天你超越了现在的总经理时，你已经取得了阶段性的成功。之后，你再选择一个参考物进行超越……当你连续超越5个参照物时，你就已经到达了金字塔的塔尖。这时的你只需要持续学习，延迟被超越的风险。
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