毕业生求职优势有哪些
(1)学习成绩。
有人认为成绩不重要，但事实可能恰恰相反，一些好单位非常看重学习成绩，本科生如此，研究生也如此。某大型设计院的招聘 人员对我打印简历时没有附上成绩单表示惊讶，亲自帮我重新打印，并对我说，领导对我的专业能力并不了解，而最主要的了解渠道就是专业课成绩。学习成绩当然也反映了你对专业知识的掌握程度。
(2)实习 经历。
实习经历是你未来求职的宝贵财富，提高时间利用效率，挤出几个月时间，找一家有实力、有影响的公司或单位去实习吧，找工作的时候，有意义的实习经历会成为你超越其他人的重要砝码。
(3)英语优秀。
对于想进外企的同学来说，英语是必备的.敲门砖。对其他单位来说，英语好的人也可能引起注意。
(4)学生活动。
参加过学生会、研究生会、研科协或者其他有影响的学生社团，组织或参与过一些学生活动，这些能反映你的领导、沟通、组织、协调等方面能力，一些对综合素质要求高的单位会喜欢这样的求职者。
(5)文体特长。
很多企业，特别是大型国企或设计院都喜欢有文体特长、特别是会打篮球或者踢足球的人，在求职者专业能力相当的情况下，其他方面的爱好特长甚至可能成为决定性因素。
(6) 形象谈吐。
是的，良好的形象和得体的打扮，以及良好的口才和得体的谈吐，肯定会给你带来更多的机会，所以从现在开始更加注重形象和言谈吧~
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