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文件管理员岗位职责
随着社会一步步向前发展,我们可以接触到岗位职责的地方越来越多,岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任,及达到上级要求的标准,完成上级交付的任务。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?以下是小编整理的文件管理员岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
文件管理员岗位职责1
1、负责质量保证方针的起草、审核及更新;
2、负责日常维护QA纸质文档和电子文档;
3、负责审查及批准所有的质量保证文件,包括SOP、实验方法及方案、实验报告;
4、负责审查及批准实验方法、操作规范、实验过程、仪器设备等的`更改;
5、负责审查内外部数据库,并定期评价规程、政策和职责;
6、负责维护和控制所有的技术转移文件;
7、为员工提供相关法规知识及工作流程的培训;
8、负责所有文档的存档工作,包括原始数据、文件、实验方案和最终报告等。
文件管理员岗位职责2
职责描述:
1.负责gmp文件的归档、复制、分发、收回、替换或撤销、销毁并做好相应的记录,定期检查各部门gmp文件包括原始记录的版本,确保现场文件和记录为最新版;
2.负责对文件进行格式审查,将格式不规范文件提交相关部门重新修订;
3.负责部门内档案的整理、归档、借阅、保存及移交等工作;
4.负责收集保存各类质量文件,如产品质量档案、验证文件、质量回顾、偏差处理、变更控制、各类注册文件、供应商审计资料、用户投诉、退货处理、不合格品处理、产品召回等各类质量档案;
5.负责公司文件的保密工作;有权对违反文件管理的行为加以制止;
6.负责接收公司的各种通知并在部门内传达;
7.负责本岗位相关文件的起草、修订;
8.负责各部门文件修订、文件变更申请的流转,提供文件或记录编号或版本号;
9.负责检查各部门原始记录的填写是否符合gmp文件的管理要求;
10.负责批记录、验证主计划、培训计划及其后续总结报告、记录、标示材料设计稿及样版等的保管;
11.负责与公司档案室之间的联系;
12.负责质量部qa与其他部门之间相关资料的转递;
13.负责文件、档案管理有关的其他工作。
14.负责部门办公用品的'申购、领取、发放;
15.协助公司自检管理;
16.协助做好其他部门与本部门之间的协作工作;
17.协助做好部门其他人员的工作;
任职要求:
熟悉国内外药品管理法、cgmp以及其他相关药品的法规指南。
熟悉gmp文件、档案管理要求。
文件管理员岗位职责3
岗位职责:
1、行业、渠道、竞品的基础数据的提取、统计;
2、配合实体团队市场营销计划,协助完成部门销售指标;
3、各实体店铺财务指标状况、经营指标状况的`基础数据的提取、统计;
4、推进实施销售ERP软件的上线与测试;
5、负责跟进销售区域内销售活动的策划和执行反馈;
任职要求(含学历、计算机、语言等),特殊要求请具体写明:
1、一年以上工作经验,熟练使用EXCEL与报表分析、
2、使用过进销存管理系统,或公司其它相关销售ERP系统、
3、对接过不同区域实体专卖店,自营店,加盟店的日常销售数据汇总,分析、了解对分销渠道的日常运营、
4、沟通能力、学习能力、执行力强、工作积极主动,善于思考、
文件管理员岗位职责4
1、负责管理公司各个部门产生的档案材料,包括文件材料的接收、整理,档案的.提供利用等。
2、建立和完善档案管理的相关制度。
3、责任心强,维护公司档案历史真迹,确保档案的真实性和安全性,据实用档,切实履行保密义务。
4、对公司各个部门的兼职档案员进行业务指导,确保档案收集工作的规范性,并督促各部门及时归档。
5、完整接收各部门移交的档案,对未及时移交的档案资料主动向使用或产生该档案的部门催收。
6、做好公司档案编研工作,整理公司大事记,为公司宣传工作提供数据和信息。
7、完成领导下发的任务。
文件管理员岗位职责5
1、负责健全公司档案管理制度和标准,负责公司档案管理流程的建立、实施和优化;
2、负责收集/接收公司各部门的各类档案;
3、负责行政部会议纪要、周工作计划、月度工作简报等公文收集、整理及汇总;
4、负责企业相关资质维护管理及申报的.工作;
5、负责各部门档案的整理、分类、建档、归档工作的管理;
6、负责划分文书档案的密级和保管期限;
文件管理员岗位职责6
1、协助租户顺利开展装修工作,审核租户施工图纸及文件,项目工程技术条件及交付条件同时降低对项目正常营业的影响;
2、协助租户证照办理,对办理周期进行把控,跟进消防审核、消防验收、餐饮类许可、医药类的'许可等等;
3、监控租户能源使用状况,处理租户能源计量费用清单;
4、处理租户因设施设备引发的投诉,并及时给与维修;
5、建立租户工程物业档案和项目运营档案;
6、落实项目运营中对物业的要求,支持项目运营的开展;
文件管理员岗位职责7
权力和责任:
1.负责收集公司分散在各个部门和个人手中的文件、资料集中起来,经过整理、立卷、当档保存;
2.做好公司立卷档案的鉴定和保存期限;
3.负责对档案的收进、移交、保管、利用、销毁等情况随时以表册、数字形式,进行登记和统计;
4.负责保管档案系统完整和安全;
5.负责编集档案文件资料汇集、编制目录、卡片、索引等;
6.负责建立档案借阅管理制度;
7.遵守国家和公司的保密规定及有关规程;
8.做好公司领导临时交办的事项;
9.熟悉计算机的使用;
岗位要求:
1.具有高中以上的文化程度;
2.具有档案管理基础知识和工作经验;
3.工作心细,品行端正,原则性强;
参加会议:
1.参加每周一次的.工作会议;
2.参加每月一次的管理工作评比会;
3.参加公司召开的职工大会。
文件管理员岗位职责8
1、为入驻商务中心的会员提供商务服务(电话接听、来访接待、打印复印、收发快递、收租开票等),并维护和监管商务中心的办公环境(卫生、绿化、网络、设备、安全等),需要穿统一的工装在前台工作;
2、布置商务中心的.样板房,准备签约服务资料和营销接待资料,协助完成客户签约创富港的产品和服务(办公室租赁、地址租赁、工商注册、财税记账等),并负责商务中心的合同资料管理和服务内控管理;
3、针对创业者和中小微企业等群体,通过在专业网站(58、安居客、搜房等)和社交软件(微信、微博、抖音、豆瓣、闲鱼、小红书等)发布信息以及寻求中介合作,吸引客户来电来访,邀约客户现场签约,需要主动拓客,非电销非陌拜;
4、其它辅助性工作。
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