技术总监岗位职责

时间：2024-06-03 18:02:15 职场百态我要投稿

技术总监岗位职责15篇(精)

　　在社会发展不断提速的今天，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。大家知道岗位职责的格式吗？以下是小编为大家整理的技术总监岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

技术总监岗位职责15篇(精)

技术总监岗位职责1

　　一、岗位描述：

　　1、负责搭建并管理技术研发团队；

　　2、将产品业务需求转换为技术需求，提出技术解决方案；

　　3、负责项目框架搭建和核心代码编写；

　　4、带领研发团队推进服务端相关的研发工作，与各相关兄弟团队进行沟通，协调资源，保证服务端的快速迭代，以及技术的稳定性；

　　5、负责培训新进员工和进行团队组织建设。

　　二、任职要求：

　　1、统招本科及以上学历，丰富的.互联网从业经验和java从业经验；

　　2、至少2年以上带领5人以上团队管理经验；

　　3、熟悉大型互联网架构，能够进行核心架构及代码构建；

　　4、具备微服务，soa相关架构经验，具备相关工作经验；

　　5、熟练掌握udp/tcp/ip、http等网络协议；

　　6、熟练使用关系型数据库，对数据库调优有一定经验；

　　7、熟悉java常见开发工具及框架，包含并不限于： maven、gradle、spring、springboot、mybatis；

　　8、思路清晰，有快速学习能力，不断突破技术瓶颈，乐于探索未知领域，在较大压力下保持工作激情。

技术总监岗位职责2

　　职责描述：

　　1、负责云平台工作坊部门管理工作，带领团队承担公司云平台搭建、管理及平台组件技术研发相关工作；

　　2、负责牵头研究制定跨域多维平台iaas、paas技术体系规范及标准，制定云计算技术路线；

　　3、参与跨域多维城市大数据云平台项目，全面负责云计算平台及组件搭建、关键技术选型及落地实施等工作；

　　4、负责牵头组织平台组件能力的规划、产品升级和维护，对组件使用情况进行监控、评估，制定升级计划；

　　5、负责云计算前沿技术的追踪及研究，跟踪行业平台产品和相关解决方案。

　　任职要求：

　　1、教育背景：计算机相关专业，本科以上学历；

　　2、工作经验：5年以上云计算相关工作经验，有10人以上团队管理经验，具有大型云平台落地实施经验以及有云计算相关领域的.研发团队管理经验者优先；

　　3、知识技能：

　　（1）精通分布式计算、分布式存储、sdn、虚拟化、容器等技术；

　　（2）熟悉基于docker的云计算生态体系，熟悉微服务、soa架构、持续交付、自动部署与运维；

　　（3）对公有云、私有云市场及主流云平台有比较深入的理解，精通行业技术发展趋势及主流技术路线；

　　（4）有较好的逻辑思维能力，较强沟通能力和团队管理能力，善于主动思考和行动，乐于解决具有挑战性的问题。

技术总监岗位职责3

　　1、制定年度经营计划及各阶段工作目标分解，跟踪生产及质量目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

　　2、对工厂运作与下级各部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其是车间及部门间的日常工作关系以及事务处理；

　　3、配合营销处理客户投诉、退货、错单、来料、不规格产品等事项，督导生产各部门的日常生产活动，定期召开有关会议，发现问题、分析原因、采取有效措施及时解决问题；

　　4、组织对公司生产设备的例行管理，定期组织维修和保养，提出更新改造方案，并进行合理调拨和分配，确保各类设备的`安全运行；

　　5、抓好公司现场管理、劳动防护、环境保护等专项工作，积极推行各类管理体系论证、清洁生产等工作，积极创建绿色企业；

　　6、完成上级交办的其他临时性工作。

技术总监岗位职责4

　　1、负责起草公司技术发展规划，上报公司领导层审批决议实施，并对公司技术发展规划进行监督和管控；

　　3、参与公司技术系统重大技术问题的决策；

　　4、负责公司新技术引进，持续性的完善公司产品，并进行产品开发工作计划及实施；

　　5、负责公司技术系统各项目技术方案的审核、把关和确认；

　　6、负责对技术人员进行日常技术指导，做好公司技术管理队伍建设工作及技术人员技术培训，提高技术人员技术水平；

　　7、负责参与各项对内或对外技术交流活动；

　　8、负责协调项目活动中项目组与部门间的问题；

　　9、负责及时指导、处理、协调和解决生产、销售过程中出现的`重大技术问题；

　　10、参与公司各项技术、质量会议；

　　11、定期进行公司及行业内技术分析，定期向公司及技术中心领导汇报工作，并完成公司及技术中心领导安排的其他工作。

技术总监岗位职责5

　　1 负责起草公司技术发展规划，上报总经理办公会审批并依照审批决议实施；

　　2 领导公司技术人员完成公司签约的工程项目和咨询项目及申报项目的技术部份；

　　3 负责规划并形成公司行业解决方案；

　　4 参与公司重大业务问题的决策；

　　5 协助编写投标方案和咨询服务，并协助专业销售部门完成销售工作；

　　6 负责项目启动、项目计划、项目客户验收及项目内部总结验收评审等相关工作；

　　7 负责协调解决项目中项目组与部门间的问题；

　　8 负责参与重要项目的售前支持；

　　9 负责与潜在客户/合作伙伴的`方案讨论与技术交流；

　　10 负责制定部门管理规范报批并执行以及业务流程规范化管理；

　　11 负责对下属人员招聘做出决策，并参与重要岗位员工招聘工作；

　　12 负责对下属部门经理（番禺经理）及相关有工作关系的人员进行考核；

　　13 参与公司文化建设工作；

　　14 定期向总经理（番禺总经理）汇报工作，定期听取下属员工的工作汇报；

　　15 参与公司总经理会议或其他重大会议；

　　16 完成总经理交办的其他工作。

技术总监岗位职责6

　　1、参与找房平台整体的设计与核心代码的编写;

　　2、为团队成员分配任务并整体协调完成项目的开发;

　　3、带领团队完成平台建设,并负责后续公司平台化、服务化的.相关工作;

　　4、持续优化系统的核心业务流程,提升运营效率;

技术总监岗位职责7

　　1、依据公司当前项目交付压力和公司市场战略部署进行技术团队组建；

　　2、依据公司产品所需的"技术方向在工作中或培训会议中对员工进行技术培训；

　　3、结合公司的发展须要和员工本人的性格、意愿和实力，对员工进行定向培育；

　　4、对新员工进行培训，让新员工快速驾驭公司的技术栈和产品业务；

　　5、妥当处理员工提出的要求，如员工提出的要求超出职责范围之外则刚好向上汇报；

　　6、通过沟通了解每个员工的核心需求，结合公司制度对表现优秀的员工予以相应的物质嘉奖和精神嘉奖；

　　7、高效的向上汇报工作状况，上级支配的每件事情要有明确的进度跟踪；

　　8、依据商务部门或销售人员提出的需求，对产品设计和开发安排进行规划；

　　9、依据客户需求或产品特点对产品进行总体规划和设计；

　　10、依据项目或产品的特点执行并监督软件开发流程中的每个节点；

　　11、担当系统核心功能的研发工作，熟识驾驭每个技术人员的.技术优势和特点，合理安排工作；

　　12、软件部署在客户生产环境时，必需保证系统平安、灾备，尽可能保证系统的高可用；

　　13、依据软件的业务、成本、用户规模、周期等因素选择合理的软件架构进行搭建，以达到快速、高质量交付的效果；

　　14、主动了解业界发展、互联网相关新技术及趋势，规划公司将来技术方向；

　　15、依据各项目的优先级和工期长短，对工程师的工作进行合理支配；

　　16、对公司的技术进行总结归纳，对于关键的模块进行重构并抽取，打造成可以单独运用的模块；

　　17、文档管理，软件开发流程中明确规定每个阶段须要输出详细的文档，全部文档都要维护在文档管理系统上；

　　18、app或web前端与业务服务器之间的通讯协议维护在公司的yapi服务器上，确保每个接口都有具体的说明。

技术总监岗位职责8

　　一、技术指导类

　　1、向区域经理负责，对所在区域发型师、技师的技术进行全面指导。

　　2、经常性巡查所在区域内的分店发型师的技术，每个店至少1次/月，并向区域经理汇报每次巡查情况，提交每次巡查的结果报告。

　　3、为发型师解答在工作中遇到的技术难题，提供发型设计方面的咨询服务。

　　4、详细了解所在区域发型师的技术水平，并定期作出评定，两个月/次/人。

　　5、协助分店店长共同提高发型师的实际操作能力。

　　6、帮助分店对发型技师的工作能力进行指导和训练。

　　二、培训考核类

　　1、每个月底，将下一月的发型师技术提升方案和工作开展计划交区域经理审核。

　　2、负责具体执行所在区域发型师的技术提升方案和岗位技术培训工作。

　　3、负责区域内每个新入职发型师的技术考核和岗前培训工作。

　　4、每月定期向区域经理汇报、总结各项技术培训及考核工作的进展情况。

　　5、按照公司标准要求，定期考核所在区域发型师的技术能力，并上报管理中心和区域经理。

　　三、信息服务类

　　1、每个季度发布最新的流行发型款式及季节性发型，并向发型师讲解实际操作过程中的处理技巧。

　　2、经常性地向发型师提供新的技术和新的设计理念的培训信息及各类大型赛事信息。

　　3、负责对所在区域的发型师进行新产品的功用，适合对象及操作技巧的讲解。

　　岗位职责：

　　1、负责中心整体技术平台搭建，技术方案筛选，制定符合本中心发展规划的.具体技术发展路线和计划方案；

　　2、始终站在行业发展趋势前端，推进和提供适合本中心开展医疗美容项目的技术解决方法和手段；

　　3、组建和维护操作团队，制定各岗位的管理细则及工作流程，负责团队工作的开展及培训；

　　4、根据工作特点建立风险管理机制，制定应急措施，保障中心的各项医疗项目在安全性、可靠性和有效性基础上展开。

　　任职资格：

　　1、具有医疗管理、整形相关专业本科以上学历，具备各类微创美容仪器及产品的使用和理论知识；

　　2、从事过一线工作，具有较强的微创美容行业或岗位实际管理和操作经验；

　　3、具备丰富的团队建设、管理经验和良好的沟通技巧，有良好的培训口才；

　　4、具有海外同类机构同类岗位工作经验者优先。

技术总监岗位职责9

　　1.带领团队完成公司产品技术开发、测试与维护，保证产品研发进度及质量;

　　2.负责整体系统架构设计、技术选型，并主导核心模块设计及质量把关;

　　3.培养公司核心技术团队及竞争力，带领技术团队进行重点产品及技术难题攻坚;

　　4.组织核心技术产品的研究和技术难点攻关工作，指导并参与核心代码的.书写，组织解决项目开发过程中的重大技术问题;

　　5.建立规范、高效的技术开发管理体系并优化完善，持续提升公司整体技术开发能力;

　　6.指导和激励团队成员，持续提升团队工作热情、工作质量和工作效率，引领高效团队;

　　7.对新技术、行业动向保持敏锐的嗅觉，对公司未来产品和技术走向提出重要规划建议。

技术总监岗位职责10

　　岗位职责:

　　1、协助编写投标方案和咨询服务,并协助销售部门完成销售工作;

　　2、负责项目启动、项目计划、项目实施、项目验收等阶段相关技术性工作;

　　3、负责协调解决项目实施过程中项目部与其他部门间合作技术问题;

　　4、负责参与重要项目的售前支持;

　　5、负责与潜在客户/合作伙伴的方案讨论与技术交流。

　　任职要求:

　　1、统招本科以上学历,计算机、信息等相关专业;

　　2、具备7年以上软件行业工作经验,4年以上c/s或b/s体系结构软件产品开发及架构和设计经验;

　　3、要求3年以上的代码编写工作经验;

　　4、具备丰富的大中型开发项目的总体规划、方案设计及技术队伍管理经验;

　　5、对相关的技术标准有深刻的认识,对软件工程标准规范有良好的把握;

　　6、至少负责过两个以上的.大型软件项目的总体设计、技术实施及项目管理,熟悉软件产品研发过程;

　　7、精通大型数据库如oracle、sql server等的开发;

　　8、对计算机系统、网络和安全、应用系统架构等有全面的认识,熟悉项目管理理论,并有实践基础;

　　9、在应用系统开发平台和项目管理上有深厚的基础,有大中型应用系统开发和实施的成功案例。

技术总监岗位职责11

　　职责描述：

　　1、负责制定项目/工程与产品专业技术方面工作规划，并提供完整的实施方案；

　　2、负责解决项目/工程开发设计中专业技术问题，保证制造可行性；

　　3、负责新开发项目/工程及产品的加工、、安装、调试现场技术指导工作。

　　任职要求：

　　1、独立从事废气治理（VOC）行业方案设计、施工设计工作8年以上；

　　2、具备化工行业、喷涂行业、涂装行业废气治理经验，独立完成5个以上该行业VOC处理项目；

　　3、组织各专业设计人员完成大型VOC治理项目（3000万以上）的.方案设计、投标工作经验；

　　4、熟悉RTO、RCO、旋转RTO、活性炭吸附脱附设备的设计过程，且具有独立设计经验；

　　5、具备丰富的专业团队经验；

　　注：此职位为集团分公司北京新泰泊利环保科技有限公司岗位

　　环保技术总监岗位

技术总监岗位职责12

　　岗位职责：

　　1、根据公司发展战略的要求，主持制定公司技术发展战略规划及企业信息资源的规划，通过技术实现在4A广告公司的应用前景；

　　2、全面负责产品、技术团队整体的日常运营规划、决策和管理，负责公司产品和项目开发，保证产品质量及运行；

　　3、负责管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案；

　　4、根据市场需求，负责集团营销工具、CRM管理工具的研发，推广、微信级别的Html+js的开发；5、维护公司产品、技术团队的组织建设和管理体系建设的规划与实施、核心团队和梯队建设、员工职业发展、考核激励等相关工作开展，提升团队的工作质量、效率和技术能力，构建稳定、高效的技术研发团队。

　　任职资格：

　　1、本科学历，研究生学历优先，计算机及相关专业；

　　2、至少懂一种现代计算机语言，如JavaC+，五年以上软件产品开发及架构设计经验，三年以同岗位不少于10人的团队管理经验；

　　3、有营销工具、经销商及CRM管理工具开发经验，大型IT行业或集团型公司技术负责人工作经验优先；

　　4、精通开发技术体系，熟练掌握多种开发语言及面向对象的.设计模式；

　　5、具有创新意识和用户意识，全面的技术规划能力、文档撰写能力、良好的组织能力及执行力，承压能力；

　　6、熟悉并密切关注行业发展方向，具备敏锐准确的洞察力和缜密的逻辑思维，能够把握行业业务发展动向和关键技术发展趋势；

　　7、较强的逻辑思维、全局规、分析规划能力和团队管理能力；

　　8、英文读写熟练。

技术总监岗位职责13

　　岗位职责:

　　1、统筹负责技术团队的整体工作，负责对公司系统集成项目的全面统筹和把控，保证项目的顺当实施;

　　2、负责按照项目需求举行项目规划，制定项目实施方案，编写立项文件、现场勘查及技术计划的编制;

　　3、负责智能化相关技术和业务的培训和指导;

　　4、协作市场人员完成与用户的技术沟通、技术计划宣讲、应用系统演示等工作;

　　5、负责制定与推动相关智能化的技术与项目管理体系;

　　6、按照业内的进展方向，对新产品从技术上做前瞻性分析，不断完美公司的技术体系，提升公司整体的技术能力。

　　岗位要求:

　　1、计算机类相关专业统招本科及以上学历;

　　2、具有5年以上系统集成项目阅历，具备丰盛的团队管理阅历，有丰盛的项目投标组织策划、深入设计阅历;

　　3、具有良好的系统集成项目的实践能力，以及解决计划、技术计划的编写能力;

　　4、有很好的交流能力和灵便的思维应变能力，能够准时处理突发大事;

　　5、具备良好的`团队合作精神与管理能力，责任心强、工作敬业、有开辟精神;

　　6、有较强的技术市场敏锐度，并能准时把握市场进展动态，对公司技术进展提供决策性的建议。

　　岗位职责:

　　1、统筹负责技术团队的整体工作，负责对公司系统集成项目的全面统筹和把控，保证项目的顺当实施;

　　2、负责按照项目需求举行项目规划，制定项目实施方案，编写立项文件、现场勘查及技术计划的编制;

　　3、负责智能化相关技术和业务的培训和指导;

　　4、协作市场人员完成与用户的技术沟通、技术计划宣讲、应用系统演示等工作;

　　5、负责制定与推动相关智能化的技术与项目管理体系;

　　6、按照业内的进展方向，对新产品从技术上做前瞻性分析，不断完美公司的技术体系，提升公司整体的技术能力。

　　岗位要求:

　　1、计算机类相关专业统招本科及以上学历;

　　2、具有5年以上系统集成项目阅历，具备丰盛的团队管理阅历，有丰盛的项目投标组织策划、深入设计阅历;

　　3、具有良好的系统集成项目的实践能力，以及解决计划、技术计划的编写能力;

　　4、有很好的交流能力和灵便的思维应变能力，能够准时处理突发大事;

　　5、具备良好的团队合作精神与管理能力，责任心强、工作敬业、有开辟精神;

　　6、有较强的技术市场敏锐度，并能准时把握市场进展动态，对公司技术进展提供决策性的建议。

技术总监岗位职责14

　　1、参与公司级项目的质量、成本和工艺策划等；

　　2、对压铸生产的执行最终负责；

　　3、对生产的'安全、成本和质量等改善进行监控和规划；

　　4、压铸投资行为的参与并进行验收的标准化；

　　5、在经营层面能推动铸造水平和成本改善等等。

技术总监岗位职责15

　　岗位描述：

　　1、对公司系统集成项目的解决方案及技术方案组织编制、评估并给出决策建议，对技术环节进行整体把控。

　　2、配合销售及总经理进行商务沟通及洽谈，引导客户需求，解答客户疑问。

　　3、熟悉系统集成软硬件等相关模块的采购渠道及合作方式，提出合理的.采购建议。

　　4、对项目实施管理有一定了解，有项目实施交付团队资源，能够控制项目节点，指导项目交付团队按时按质实施交付。

　　5、组织整理公司技术档案，建立技术方案模版。

　　任职要求：

　　1、统招本科以上，5年以上通信、系统集成、IT信息化等领域商务技术或技术支持管理岗位工作经验。

　　2、熟悉了解系统集成运作方式，了解基本的通信知识，了解软硬件、平台等厂家信息。

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