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新进员工年终总结

时间:2023-03-08 14:00:14 年终总结 我要投稿

新进员工年终总结

  总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可以有效锻炼我们的语言组织能力,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。我们该怎么写总结呢?下面是小编为大家整理的新进员工年终总结,希望对大家有所帮助。

新进员工年终总结

新进员工年终总结1

  在银行工作人员繁忙而紧张的工作中,年底即将到来。在我们心中,年末是最忙碌的时候,也是最安全的时候。因为回顾今年的工作,我们会计出纳部的每个员工都有自己的收获,没有平庸和浪费时间。虽然分工不同,但每个人都在尽一切努力为行业发展做出贡献。时光飞逝,转眼间,又是一年。为了总结经验,发扬成绩,克服缺点,对今年的工作进行了简要回顾和总结如下:

  今年,我在财务部担任出纳,主要负责现金收付、票据印章管理、开票和银行间结算业务。刚开始工作的时候,我只是觉得出纳的工作看起来很简单,但这只是日常工作,比如数钱、填支票、逃离银行,但当我真正投入工作时,我知道我对出纳工作的理解和理解是错误的。出纳工作不仅责任重大,而且还存在许多学术和技术问题。掌握它需要理论与实践相结合。在日常工作中,我能严格遵守财务规章制度,严格执行现金管理和结算制度,做到每日、每月结算,并定期与会计人员核对现金和账目,如发现现金金额不一致,应及时报告和处理,工资和其他应付款项应根据会计提供的凭证及时支付,遵守财务程序,严格审核相关原始文件,不符合要求不予支付,严格保持相关印章、空白支票、空白收据和库存现金的完整性和安全性,及时掌握银行存款余额,不开具拒付支票和远期支票,月末结账后检查现金流量和银行存款明细,认真装订当月原始凭证,每月及时交付银行原始单据和各种收付单据,配合会计处理各种账户,拨付地方和市级资金,严格控制专项资金和银行账户的`使用

  以上是我今年工作以来的体会和体会,也是我从理论走向实践的过程。在今后的工作中,我将加强对各项财务政策、法规和业务知识的学习和掌握,不断提高业务水平,增强财务安全意识,保护人身安全和公司利益不受损失,做好自己的工作,与公司全体员工共同发展。新的一年意味着新的起点、新的机遇和新的挑战。我决心再接再厉,向更高的层次迈进。回顾一年的工作,我觉得还有很多不足之处:

  1.只满足于完成自己的任务,工作发展不够大胆等

  2.专业素质提高不快,新专业知识的知识不够透明

  3.我的工作与其他同行还有差距,创新意识不强

  以上为本人个人工作总结,向本行领导和员工汇报。今年的所有成就只代表了过去,所有的教训和不足我们都铭记在心并努力改进。工作日复一日,看似枯燥,但我们相信“一点一点,创造非凡”。有今天的积累,就有明天的辉煌

新进员工年终总结2

  时间总是无形的走过,我来到公司快半年了,怯怯的面对公司的同事(毕竟自己的专业和从前从事的行业与现在的不同,不知道如何下手),而转眼间我和同事都彼此熟悉了,时间也就这样的过去了。我作为一名公司新人,大致知晓了公司的业务,也明白了,这个工作也并非想自己想象的那样简单,俗话说隔行如隔山我是真的体会到了。两个月时间真的不长,在两个月里,我在公司领导及同事们的关心与帮助下,完成了每项任务,虽然进入公司的时间并不是很长,还是写了这篇本年度的工作总结,内容主要有以下几项:

  一、工作态度和勤奋敬业方面

  热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守公司规章制度,有效利用工作时间,坚守岗位,保证工作能按时完成。

  二、工作质量成绩和贡献

  在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成工作,达到预期的效果,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为公司及部门工作做出了应有的贡献。(虽然在工作中有很多的不足)

  三、专业知识、工作能力和具体工作

  我是七月份来到公司工作,担任安装公司销售助理,由于现在我们公司成立时间还短,我在这个岗位还算空闲,最多的时间就是学习相关的专业知识,让自己更容易受本职工作,在领导的指导和实践过程中,看到了许多同事的优秀表现,也从他们那边学到了一些专业知识,从而在这个领域中也能有自己的见解。

  在这几月中,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:

  1、负责办公室及周边的卫生,让自己和他人的工作环境不受影响。

  2、认真负责的完成各项任务。在进公司不久就跟随领导到供电局等单位完成一些业务工作,让我受益匪浅。

  总结几个月的工作,尽管有了一定的进步,但在一些方面还存在着不足。比如个别工作做的还不够完善,专业知识不够,这有待于在今后的工作中加以改进。在公司的几个月的工作中,我得到了公司领导和同事的大力帮助,这是我非常感谢他们的地方,在他们的帮助下,我快速的适应了公司的工作,我为此感到非常的感激。

  在未来一年中,我会继续努力,将我的工作能力提高到一个新的档次,同时我要切实做好以下工作:

  一、切实做好自己工作

  细节的工作特别能考验一个人,工作中需要细心、认真和一丝不苟。工作是对自己的一个锻炼和考验;在以后的工作中我一定会用心,做好自己的本职工作。

  二、加强统筹和管理

  助理工作本身就会面临着很多繁琐的日常事务,解决问题要一件件解决;如果仅仅面对做单件事情,很容易遗漏一些环节,把点的'工作提升到面上来,做到全局的统筹和管理。

  三、加强工作反馈

  工作是一个闭环,工作有安排,有过程控制,也应该有反馈;这一点需要自我加强!在工作中一步步的深入。

  四、工作要有记录

  工作有记录,也可以让工作避免遗漏,也可以帮助日后追查,有助于更好解决问题。

  五、加强部门内部人员协调

  工作岗位需要大家之间的磨合和配合,不过这些都不是问题,工作中通过配合都能达到协调工作的目的,而且这也是我需要关注的地方,在工作中经常沟通和交流,发现问题、解决问题。

  六、加强与公司内部其他人员的协调

  工作中,在与业务人员、其他部门人员都要好好的配合,包括其他部门、财务部、车间等,需要相互的帮助和支持。

  七、自我工作总结、审查

  经常检查、审视自己的工作是一个好习惯,这样有益于查漏补缺,了解自己工作的进展,有没有偏离自己的方向,以便于更好的开展下一步工作。

  八、加强自我学习,提高自己

  学习是一个人成长的动力,没有学习一个人不会有进步,所以我要加强自身的学习,拓展知识面,努力提高自己我会通过自己的努力,提升自己的工作能力,做一名优秀、卓越的员工。

  安装公司:xxx

  20xx.1.1

新进员工年终总结3

  20年来,在领导的关心帮助下,我加强了学习锻炼,认真履行职责,全面提高了思想认识、工作能力和综合素质,较好地完成了各项工作任务。我在工作中经历了一些压力和困难,但对我来说,每一次都是一次很好的锻炼,我觉得我逐渐成熟了。现在,年度工作总结如下:

  1、 20xx年度工作

  (1) 努力做好日常工作

  今年是我工作的第二年。在我20岁的工作中,我将协助墓地领导做好日常事务,作为我全年工作的重点。在工作过程中,对领导交办的任务认真负责,妥善完成,不放松。他负责墓地的工作计划和总结、各种正式文件的起草、工作信息的提交、会议的组织和安排以及会议记录的制作。在实际工作中,努力学习,发现不足,不断改进工作方法,提高工作效率,为单位领导和员工做好服务和好事。

  (2) 认真完成劳动和资本工作

  作为单位员工,20年来,我按时发放各种工资,确保每月工资按时发放;及时上报各类报表,确保及时、准确上报;按时完成所有统计,确保内容真实有效。在实际工作中,我积极探索劳动和资本工作技能,制作并完成了适合本单位实际情况的`工资台账,节约了工作时间,提高了工作效率。

  (3) 做好团支部工作

  作为一名共青团干部,我在工作中严格要求自己,努力做青年的表率。组织领导团员积极工作,充分发挥青年的积极性;努力学习,提高青年员工的综合素质。20岁时,我作为年轻干部的代表,先后参加了殡仪馆、市民政局组织的大型民政学习讨论活动。参加市民政局新任干部培训班、市人事局人事干部培训班、殡仪馆年轻干部培训班等一系列培训活动,加强理论学习

  在工作过程中,我经常反思自己,思考自己工作中的不足之处,思考工作方法和有待改进的方法。20年来,我工作中的主要问题;首先,他们过于热衷于日常工作,不重视理论学习,理论水平有待提高。

  第二,工作中存在不耐烦,总是想完成工作,并且存在工作不耐烦的现象。

  三是团员活动不够充分调动年轻人的积极性,组织能力有待加强。

  3、 20xx年度工作计划

  一是规范文件管理,提高文件处理水平。加强文件收发管理,改进现有管理办法;妥善调整现有公墓文件报送和流转制度,加强规范化建设;提高公文起草水平,保持高标准。

  第二,丰富年轻员工的组织生活。充分发挥团支部的作用,组织领导团员加强学习,努力工作。根据青年的特点,组织不同类型的文化生活,激发团员和青年的青年活力。

新进员工年终总结4

  20xx,这是我工作初始的一年。在这一年里,我完成了一个由高校毕业生到企业员工角色的转变。回顾这段时间的成长,收获颇多,自己的心态不断调整、成熟,为人处事的能力,各方面都在不断的成长变强。

  记得刚进公司的那会,不知道自己该干什么,师父交代的活儿干完了就不知道干啥了,脑子一片空白。每天下线、压端子、分线,原来这就是工作。心里很不是滋味,学校学的知识一点都不能学以致用,很迷茫。随着时间的推移,我发现下线布线虽然看起来枯燥、平淡,把工作完成是极容易的事儿,但要做的快,做的.好,且不出项点,却是件非常不容易的事。于是,我慢慢的调整好自己的心态去重新审视这个小集体,也渐渐的明白,其实各个岗位都有发展才能、增长见识的机会,只要我们满怀着一颗热忱的心,最平凡的岗位也可以做出最不平凡的业绩。

  我将这一年的工作收获总结如下:

  一、诚信敬业

  无规矩不成方圆。工作中,我严格遵守公司班组的各项规章制度,不迟到、早退,不懂就问,把自己本职工作内的事情做到最好。即使是最基础的工作,也不断地创新求进。

  二、学无止境

  职业生涯是学生生涯的一种延续。进入社会的这个大集体后,我仍发现自己在许多方面的知识缺乏。三人行则必有我师,原来社会这个大集体是如此的粉彩多呈,没有什么知识是学的完的。学如逆水行舟,不进则退。为了让自己的知识底蕴更上一个台阶,也为了职业生涯能有更好的发展,我激励自己自考学习,用更强的知识来武装自己。

  三、处事为人

  象牙塔中的生活,我们天真的活在一种自以为的骄傲中,以为自己已经无与伦比。工作后才真正明白,如果只是一个人,永远都成全不了最优秀的团队。谁都不可能建座孤岛,一个人要取得成功,必须与他人一道工作并得到别人的合作。

  这个过程,除了技术,便是处事为人的能力,不是狡诈,是尊重聆听,真心换真心的过程。我们的集体和谐融洽,我们的工作氛围轻松,大家都毫不吝啬的交流传授经验,我们的团队凝聚力强了,我们的工作效率便越来越好。

  今年,是我职业生涯的第一个丰收之年,无论是在行为、思维上都切身感受到了提升和进步,更加清楚的知道自己的优势与不足,也下定决心去学习职业生涯中必备的更多的能力和技巧,我会在此基础上不断的调整学习。

  结束,意味着新的开始,我已准备好了全身心的热忱,让新的一年,新的学习过程,早些开始吧!

新进员工年终总结5

  一、一年来的工作表现

  1、强化形象,提高自身素质。

  为做好督查工作,我所坚持严格要求,注重以身作则,以诚待人,一是爱岗敬业讲奉献。综合部门的工作最大地规律就是无规律,因此,我们正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,二是锤炼业务讲提高。经过半年的学习和锻炼,我们在工作上取得一定的进步,利细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教,在不断学习和探索中使自身在文字材料上有所提高。

  2、严于律已,做好个人工作计划,不断加强作风建设。

  一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守机关各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作;坚持做到不利于机关形象的事不做,不利于机关形象的话不说,积极维护机关的良好形象。

  3、强化职能,做好服务工作。

  工作中,我们注重把握根本,努力提高服务水平。中心人手少,工作量大,这就需要我们全体人员团结协作。在这一年里,不管遇到上的.困难,我们都积极配合做好工作,同事们的心都能往一处想,劲都往一处使,不会计较干得多,干得少,只希望把工作圆满完成。

  二、工作中的不足与今后的努力方向

  一年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,学习、服务上还不够,和有经验的同事比较还有一定差距,材料上还在基本格式上徘徊,内容上缺少纵深挖掘的延伸,在今后工作中,我一定认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。

  1、发扬吃苦耐劳精神。

  面对督查事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,主动找事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨练意志,增长才干。

  2、发扬孜孜不倦的进取精神。

  加强学习,勇于实践,博览群书,在向书本学习的同时注意收集各类信息,广泛吸取各种营养,同时,讲究学习方法,端正学习态度提高学习效率,努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好,树立办公室的良好形象。

  3、当好助手。对各项决策和出现的问题,及时提出合理化建议和解决。

新进员工年终总结6

  时间总是无形的走过,我来到公司快两个月了,怯怯的面对公司的同事(毕竟自己的专业和从前从事的行业与现在的不同,不知道如何下手),而转眼间我和同事都彼此熟悉了,时间也就这样的过去了。我作为一名公司新人,大致知晓了公司的业务,也明白了,这个工作也并非想自己想象的那样简单,俗话说隔行如隔山我是真的体会到了。两个月时间真的不长,在两个月里,我在公司领导及同事们的关心与帮助下,完成了每项任务,虽然进入公司的时间并不是很长,还是写了这篇本年度的工作总结,内容主要有以下几项:

  一、工作态度和勤奋敬业方面

  热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,

  保证按时出勤,出勤率高,有效利用工作时间,坚守岗位,保证工作能按时完成。

  二、工作质量成绩和贡献

  在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成工作,达到预期的效果,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为公司及部门工作做出了应有的贡献。(虽然在工作中有很多的不足)

  三、专业知识、工作能力和具体工作

  我是十一月份来到公司工作,担任公司销售助理,由于现在我们公司新产品投入市场的时间还短,我在这个岗位还算空闲,最多的时间就是学习新产品的知识,让自己更容易受本职工作,在同事的指导,还有部门开会过程中,看到了许多同事的优秀表现,也从他们那边学到了一些专业知识,从而在这个领域中也能有自己的见解。

  在这两个月中,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:

  1、负责自己办公桌及周边的'卫生,让自己和他人的工作环境不受影响。

  2、认真负责的完成各项任务,在进公司不久就和公司领导到河南去参加药展会,让我学习到了好多。

  总结两个月的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如个别工作做的还不够完善,专业知识不够,这有待于在今后的工作中加以改进。在公司的两个月的工作中,我得到了公司领导和同事的大力帮助,这是我非常感谢他们的地方,在他们的帮助下,我快速的适应了公司的工作,我为此感到非常的感激。

新进员工年终总结7

  时光荏苒,转眼间日已深冬,参加工作7月有余。我们走过夏的炽烈、秋的浓郁、冬之典藏,内心也从初来时的兴奋、迷惘,转为能够冷静地分析并处理工作、生活中的问题。完成了由大孩子到职场新人的转变。回首走过的7个月,是我们人生经验中全新的历练。从进入水务设计公司的那天起,我们收起了稚嫩,慢慢地学会面对并承担起对于工作、对于社会的责任。

  经过半年来的生活,我们逐渐融入了这座城市,融入了水务设计这个大家庭。工作的半年里,有过困难的踟蹰,也感受过完成工作的喜悦。在工作上,师傅们悉心教导,同事们热情的帮助让我们学到了很多。

  半年间,我们参加了集体培训和演讲比赛等活动。在专业上初步掌握了设计规范,通过各位师傅的言传身教,我们看到了一名设计人员应该持有的专业态度和工作方法。下面就半年来的学习和工作做简要总结。

  就我们新进五名大学生来说,分为两个专业:给排水专业和道桥专业。领导分别给我们安排了专业师傅,办公室其他同事也都热情地帮助我们,在工作、生活和学习上对我们热心关怀。

  在集体培训中,我们首先了解了职场礼仪以及在社交场合中应该注意的问题,这对于初出校门的大学生来说是很好的指导和借鉴。周主任从自身谈起,告诉我们毕业后第一份工作应慎重对待。不管理想和现实有多大差距,如果改变不了就要学着接受。在工作中安心学习、虚心求教、踏实勤奋。工作是一个崭新的开始,人不应该总沉浸在过往的`辉煌中,这样对工作只能是一种阻碍。大学教会我们的是一种学习的能力,具体工作中仍需要我们继续努力。

  由于刚毕业的关系,难免有一些浮躁情绪。在工作中急于求成,在图纸校审中经常会暴露出一些低级错误,并且需要几经修改才能有所完善。针对这种情况,首先我们要在主观上有意识地避免这种低级错误,同时要尽快地使自己的专业技术成熟起来,只有这样才能把这种急进的情绪转变成提高工作效率的动力。

  通过半年来的工作,我们普遍认识到自我能力的局限性,不仅体现在专业知识的欠缺上,还有工作方法、思考问题的方式不够完善等方面。现阶段我们考虑问题还不够全面,面对设计问题时,有种一叶障目的感觉。对于此,不仅要在专业领域快马加鞭。更要学习同事们优秀的工作经验。从各方面巩固和加强自我。

  设计的前提是做好充分的现场勘查工作,通过师傅们的指导,我们慢慢掌握了外业勘查的工作要领以及如何收集对工作有用的外业资料。并且在设计的过程中,充分考虑业主的使用需求,结合设计规范做出合理、经济、安全的施工图设计。同时配合做好后期图纸修改和交、竣工验收工作。

  经这一段时间的学习与思考,深知责任心和主动性需要加强,工作之中问题还很多,一些细节也没有到位,在以后的工作中,把自己的岗位工作做实、做细。加强设计工作的标准化,在专业上向优秀同事看齐,加强自我修炼和价值的提升。对各种规范和资料不断的翻阅,争取学习一处,掌握一处,从点点滴滴积累知识。在工作之余,拓宽自己的知识面,提高自己的业务水平,了解专业前沿知识,为自己以后的工作注入新的血液和动力。

  水务设计公司是一个团队,每次设计任务的完成都需要大家的通力协作,只有融入团队才会实现个人价值的最大化。对于我们新入职大学生来说,要学习如何协调团队关系、如何在团队中发挥自己的特长,增强团队协作能力,实现个人价值和团队价值的双向增长。

  岁末年初,回首半年来的时光,有惆怅也有喜悦。在以后的工作中,应该继续钻研专业知识,学习相关规范。多学多看,做生活的有心人。增进团队协作。学习优秀员工的工作经验和方法。进一步完善工作能力。提升自我价值。

  崭新的20xx年,我们应该继续做好本职工作,提升业务能力。多看书、多学习,戒骄戒躁,踏踏实实。用青春的力量共同打造水务设计的美好明天。

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