“小升初”面试技巧

时间：2023-02-14 01:11:16 面试技巧我要投稿

“小升初”面试技巧

　　2016小升初离我们越来越近，看着紧张忙碌于帮助孩子备战各种证书的小学爸妈们，某民办初中校长来帮你们分析，如何应对学校面试!

“小升初”面试技巧

　　学校面谈家长的原因

　　某民办初中校长分析：

　　“学校应该是想借此了解学生的家庭背景，以便能更有针对性地对孩子进行教育。” 该校长认为，“学校可以以此作为了解孩子的辅助手段，了解一下学生的学习、爱好等基本情况以及家庭对学生的引导作用，比如看家长的教育理念是否和学校贴合等，了解家长对孩子的评价，从中观察家长的言谈举止。”

　　通俗易懂的说法就是：学校需要了解以下两点!

　　1.经济收入，不能因为上个民办而影响整个家庭的生活;

　　2.父母有没有较多的时间陪伴和教育子女;

　　有观点认为一般比较好的模式是爸爸是老板或者金领，妈妈全职教育。这点不用太担心，因为毕竟有很多家庭父母都是上班族。

　　小升初家长面试支招

　　1.大方展示孩子的优点

　　以褒为主，以贬为辅。赞美要大胆，不要觉得自卖自夸不好意思。

　　✔证书上有的不要说了，说其他证书反映不出来的

　　如聪明、阳光、自信、健康、健全的人格、孝敬父母、有爱心。着迷军事、喜欢研究昆虫等。朋友多，爱发明创造等。

　　2.如实反映孩子的缺点

　　一定要客观，重要的是如何克服，不要就事论事，提出缺点时一定要进而说明已经采取的措施、已经取得的成效、下一步努力的方向。

　　✔尽量找些无关痛痒不要致命的缺点

　　如学习还没有全部用上劲、边学边玩喜欢编小程序费时间、迷恋看书花费许多时间、喜欢运动如打蓝球浪费时间，班级活动参加多(什么班干部等)。

　　3.对其它同学校的同学的态度

　　比你好的你要大加赞扬和崇拜，说明你知道他，想超过他。

　　比你弱的要赞扬他优秀，只是这次没有发挥好他真实水平，还是很不错的(一般问的同学不会差)。

　　× 切忌说人家不好

　　说明你心态好人品好，校长就是通过它考你家长的心态和人品，也就知道孩子的品性，落得人品不好就麻烦了。

　　4.校长问为什么选择我们学校

　　× 不要说来试试还没有定，还在犹豫，听别人说好就来了，或者跟别人来看看等

　　✔说一些有利的客观条件

　　如家离学校近、可以说通过朋友的孩子学习了解了你们学校，你们学校也很适合我们的孩子;可以说给孩子选择‘适合他的学校’是我们择校的原因;可以说我们做父母就是从你们学校毕业的，有感情;孩子的表哥或表姐就是从你们学校毕业，现在考上某名牌大学或在知名企业工作。

　　5.如果要求你当时签约

　　× 不要摆谱，再考虑考虑，校长会比较反感

　　✔你一定要签(不过来之前先要有准备)，签后回家再商量

　　如果签了不来，已经有其他更好更适合你孩子的学校接受签约，可以尽快委婉的发条短信，表示谢意!因为家里人意见不统一，千万别拖!

　　6.不要对任何你考的不好的比赛说三道四

　　× 被问到某考试没有考好，不要强调感冒、生病等主观原因，也不要说组委会和有关比赛不好的话，否则校长认为你心虚

　　✔ 应该说确实没有发挥好，是因为把一道题看复杂而浪费时间，我们也感觉奇怪，他也莫名奇妙，从来没有过

　　小升初家长面试注意事项

　　以下十点归纳起来就是不要让考官留下不好的印象，要扬长避短

　　1.不要迟到(切记啊切记!);

　　2.如果可以，请一定要双方出席;

　　3.爸爸平时要多多关心孩子，在面试时一定要发言，不能一味点头附和妈妈;

　　4.家长被问及孩子的介绍时，最好言简意骇，不要过于冗长

　　5.切忌父母对孩子的情况一问三不知;

　　6.不要回答老师说, 孩子平时跟老人住的, 父母工作忙;

　　7.问孩子兴趣爱好, 不能直接回答爱玩电脑游戏;

　　一个真实例子：有位妈妈在孩子小升初时的家长面试环节, 老师问孩子周末喜欢做什么, 旁边的爸爸嘴快脱口而出: " 喜欢玩电脑游戏, 他玩这个很强的!" 她差点晕过去……

　　8.面试的时候不要喧宾夺主;

　　9.要对孩子的表现适时肯定，不要没有表情或者黑面;

　　10. 不必着急打探往年的“经验”，如果自己先着急把紧张情绪传染给了孩子，反而得不偿失。

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