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面试屡错屡犯的常见问题
谈到面试，也许各位求职者在面试之前都有做好准备工作和应对面试的一些相关措施，但是，往往求职面试中还是会出现屡错屡犯的问题:
1、不善于打破沉默；
2、与面试官“套近乎”；
3、为偏见或成见所左右；
4、慷慨陈词却举不出例子；
5、缺乏积极态势；
6、丧失专业风采；
7、不善于提问；
8、对个人职业发展计划模糊；
9、假扮完美；
10、被“引君入瓮”；
11、主动打探薪酬福利；
12、不知如何收场
大学生求职哪个不是场场不落，送简历如撒传单，正所谓浮必显、躁必急，因此各类“毒素”也慢慢渗入了人才市场——假学历、假文凭、假证书。大学生在面试时是有“规”和“距”的。首先保持学生的本色是最重要的，清晰简洁地介绍自我，准确地回答问题，然后，坦诚自身的缺点而不是回避。
面试官感言：今天真是见到了各色各样的求职者，作为面试官，我只能说不要永远不要满足自己的现况，山外有山，人外有人，天外有天。所以，你要永不放弃，别怕跌倒别怕疼痛，当你成功时，你第一个会想到也同时是最想感谢的，就是现在在不断拼搏的你。
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