一、面试的整个流程是什么?
教师资格证考试面试过程分为:候考、抽题、备课、回答规定问题、试讲、答辩、评分七个环节。
在候考环节中,考生需持面试准考证、身份证,按时到达测试地点,进入候考室进行抽签,决定面试的先后顺序。轮到考生抽题时,考生需登陆“面试测评软件系统”,计算机从题库中抽取一组试题,考生任选其中一道试题,系统打印备课纸及试题清单。在备课环节中,考生需持备课纸、试题清单进入备课室,撰写教案,备课时间一般为20分钟。待备考结束后,进入考室,第一步考生需回答考官提出的规定问题。一般来说,考官会从题库中随机抽取2个规定问题,时间为5分钟;接下来就是考生的试讲环节,在这个环节中,考生需要按照准备的教案进行试讲,时间为10分钟;紧随其后的便是考生的答辩环节,考官一般会随机提问两到三个问题,考察范围为考生试讲内容和测试项目,时间为5分钟。所以考生在考官面前的展示时间是“5+10+5”,一共20分钟的时间。在面试结束后,考生需要先去等候室等候离场,考完的考生与未考的考生不能进行交流,等到工作人员的指令后方可离场。
二、面试中试讲前的回答规定问题与试讲后的答辩有什么区别?
结构化问答题目是考生在试讲前,考官在面试考场从试题库中随机抽取后确定的。一般会有2个题目。试题库中的题目类型主要包括综合分析题、自我认知题、人际关系题、情景应变题、组织管理题、言语表达题这样六种题型。答辩题目是考官围绕考生试讲内容和测试项目进行的提问,主要是课程设计的相关理念。
三、面试试讲前的规定时间备课应该注意哪些问题?
在考生抽完题后,一般会有20分钟的备课时间,在这短暂的备课时间里建议考生快速的进行教学构思,同时写一个教学简案,简案中一定要包括教学目的,教学方法,教学重难点,教学过程,板书设计,教学反思等因素,从而体现了课堂教学的计划和安排在简案中,值得注意的是,教学目的与教学内容一定要形成对应,教学过程中要合理设置互动环节,在简案中要体现出教学反思的环节。
四、面试的评分要素有哪些?
面试主要考核申请人的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。考官针对每一项评价标准运用打分的方式对考生进行一个综合性的评价。面试总分为100分。
五、面试考官都是由哪些老师组成的?
每个考评组一般由3名以上考官组成,主考官1人,主持本组面试工作,统合评分。面试考官由高校专家、中小学和幼儿园优秀教师,教研机构专家等组成。由各考区将符合条件的教师进行推荐,并将教师信息按照统一格式进行汇总,并导入考务管理系统。各考区在考前对所有考官进行培训和考核,考核合格发放考官证,考试期间持考官证上岗。