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2016大专会计毕业论文范文一
论文题目：以科学发展观为指导，积极探索高校内部审计转型的新途径
摘要：以科学发展观为指导，高校内部审计工作应与时俱进，在解放思想，更新观念中去探索审计工作新思路：紧紧围绕高校教育发展的主题，坚持“依法审计、服务大局、围绕中心、突出重点、求真务实”的审计工作方针，适时地转变工作理念和方式方法，注重从体制、机制、制度层面发现和分析问题，提出改进和完善的建议，逐步推进学校内部审计工作从以真实性、合法性为主导的财务收支审计向以内部控制和风险管理为主导的管理和效益审计转型，促进高校内部审计的科学发展。
论文关键词：高校,内审工作,转型,新途径
高校内审部门应该利用其在学校内部的优势，更多地参与到学校的经济管理活动，为学校全面、协调、可持续发展提供保障。内部审要实现从单纯的经济监督逐步向改善经营管理，提高经济效益，为学校管理层、决策层提供决策依据上转变，必须努力实现以下几个创新和转变。
一是创新审计理念，实现由审计监督向监督与服务并重，寓服务于监督之中转变
审计的最终目的不是发现和揭露问题，而是通过审计，督促和帮助被审计单位改进工作、解决问题、研究对策、完善制度、规范管理，进而实现审计工作的自身价值。传统审计工作强调事后监督和对错弊的评判，通常在事后进行披露，事前预防作用较小。而在新形势下，高校内部审计的主要任务是协助学校管理层完善管理、防范风险和提高效益层面上。实践证明，能够把查处问题和促进改革、完善制度、强化管理结合起来，能够对带有普遍性、倾向性和苗头性的问题进行综合分析，提出建设性意见和建议，审计工作的作用才会发挥得更加充分，也才会得到更大的重视和支持。因此，我们要在审计工作中正确处理好监督与服务的辩证关系，在保持审计的预防性功能的同时，要更加注重发挥审计的建设性作用。
监督是手段，服务是目的，服务既是开展审计监督的立足点、出发点，又是审计监督的归宿。高校内部审计部门要牢牢把握住自已的基本职责，忠实地行使法律赋予的监督权力，改变过去重监督，轻服务的观念，围绕学校教育发展的大局服务，为学校管理部门提供多方位、多层次服务。要善于从学校宏观发展的大局出发来考虑审计工作的发展问题，促进学校教育改革全面、协调、可持续发展，维护广大师生员工的根本利益，关注教育资金的使用效益，把服务经济发展作为高校内部审计工作的第一要务，坚持审计监督与服务并重，寓服务于监督之中，二者有机结合，才能充分发挥审计职能的作用，促进和谐校园的建设。
二是创新审计方法，把审计关口前移，实现由事后监督向事前、事中全过程监督转变
把审计关口前移，建立事前介入、事中监督、事后审计的全过程审计监督机制，减少和避免违纪违规问题既成事实再去审计的情况出现，从源头上杜绝违纪问题的发生。
参与到事前决策中来，是新形势对内部审计工作提出的新要求。对尚未实施的经济事项进行事前审计，对其他部门实施决策的具体管理行为进行有效的事中监控，可以减少管理过程中不利事件的发生，减少不必要的损失，降低办学风险。在新形势下，事前、事中审计要比事后审计揭示、纠正问题更具有现实意义和价值。所以高校审计工作只有将审计监督关口前移，才能为学校管理层提供更充分更有效的服务。如在工程审计方面，实施全程跟踪审计就是对工程项目从投资立项到竣工财务决算全过程的投资、造价及工程管理等各阶段经济管理活动的真实性、合法性、效益性进行的审查和监督。工程审计采用事前、事中和事后审计相结合方式，改变过去单纯的工程竣工结算审计模式，向事前控制、事中监督，事后效果延伸。事前审计主要对建设项目可行性研究报告的真实性、完整性和科学性进行审查与评价，对工程项目投资估算、资金筹措、施工设计、招投标及合同签署等内容进行审核，有利于控制项目投资的规模及对项目合理性的评价;事中审计重点是对工程施工过程中的隐蔽工程量、材料价款、工程进度款拨付及现场变更签证等进行监督控制，有利于真实反映工程项目的成本;事后审计主要是对竣工工程结算的审计，重点审查工程量的计算是否准确，定额的使用是否存在高套、错套情况，加强工程结算外送审计的管理。工程全程跟踪审计有效地从源头上杜绝违纪问题的发生，控制工程项目的投资规模，真实反映工程项目的成本，充分发挥建设资金的使用效益。
三是创新审计内容，实现由财务收支审计向管理效益审计并重转变
财务收支审计是对高校财务收入、支出的真实性、合法性的审计，重在揭露问题，查出违纪违规行为，而管理效益审计是在财务审计基础上产生和发展的，侧重于从内控制度及经济效益层面上提出有效的意见和建议，以加强管理和提高经济效益为目标。在今后相当长一段时期内，管理效益审计仍然要坚持与财务审计相结合，寓管理效益审计于财务审计之中，实现二者有机结合，共同推进，相得益彰。
高校内部审计要适应教育改革和经济发展的需要，要清楚地认识到当前高校内部审计工作不单是查找问题，而应把审计目标向更高的层次提升，开展风险评估审计、内部控制和风险管理审计，把重点放在制度建设和效益审计上，逐步建立与市场经济体制相适应的现代内部审计新机制。通过审计，揭露教育经费支出中管理混乱、决策失误以及由于体制、制度不完善而造成的重大损失浪费等效益方面的突出问题，从而促进相关制度的完善，提高经济运行质量和效益，促进高校教育事业和经济运行的和谐发展。
在对校办产业审计上，高校内部审计应适应社会经济发展的需要，对校办企业财务收支的真实性、合法性进行审计的基础上，要侧重于对企业生产经营管理全过程进行监督和评价，从而达到提高经济效益和优化企业内部管理为目的。高校内部审计应根据校办企业自身的实际，通过开展多方位、多层次的效益审计项目，如对校企的流动资金、固定资产投资、对外投资、经营决策、成本费用、物资管理等进行专项经济效益审计，以便能真实地反映出企业在流动资金管理、固定资产管理、投资管理、经营决策、物资管理和其他业务管理等方面存在的问题，通过对比分析和研究，帮助被审计单位查找问题，分析产生的原因，提出具有建设性的意见和建议，促进被审企业提高经济效益，加速资金周转，挖掘内部潜力，节能降耗，提高设备利用率等，充分发挥高校内审的管理效益审计功能。
四是创新审计手段，实现由手工审计为基础的账套式审计向计算机辅助和核算审计转变
随着会计电算化信息系统的建立和完善，会计信息系统在数据处理流程、处理方式、内部控制及组织结构等方面发生了巨大变化，以查账为主要手段的审计职业遇到了来自计算机技术的挑战。审计对象的财务会计电子化、网络化、信息化，客观上要求内部审计人员从手工型审计向现代科技型审计转变。作为审计人员应该认识到运用现代信息技术进行审计，是全面提高审计工作水平和质量的重要手段，也是审计自身持续发展的前提条件，因此，强化学习和培训，提高在信息化条件下开展审计工作的能力，积极探索信息化环境下新的审计方式，让所有审计人员都能熟练地运用计算机数据库、审计轶件、网络等现代技术方法和手段，适应形势的要求。
五是全面提高审计人员的综合素质，培养审计人员的创新精神
科学发展观强调坚持以人为本，全面、协调和可持续的发展，这对审计人员提出了新的要求。
坚持以人为本，以提高审计人员依法审计能力和审计工作水平为核心，着力打造政治过硬、业务精通、作风优良、廉洁自律、文明和谐的审计干部队伍。为此，要认真抓好审计人员的继续教育，增强培训工作的实用性和有效性，针对不同时期审计工作的重点和要求，开展多种形式的教育和培训活动。鼓励审计人员参加各类与审计、会计、经济管理有关的职称、执业资格考试，营造自学与实践锻炼相结合的业务学习氛围，促进审计人员知识更新，使审计队伍的素质得以提高和人员结构更趋合理和优化。增强审计人员的研究能力和创新精神，鼓励审计人员不断探索教育审计的新思路、新方法，有计划地开展审计科研工作，积极撰写论文，将工作、调研、科研结合起来，努力提高审计工作水平。
六是完善审计结果公开制，进一步加强内部审计环境建设
公开审计结果是发挥审计监督职能的新领域，既是审计部门接受公众对审计工作是否做到依法审计以及是否有效等情况的监督，同时又是树立审计部门威信，提高内部审计机构地位的有效途径。
首先，公开审计结果能营造一个良好的审计环境。公开审计结果不仅能起到宣传审计工作，促使被审计单位认真落实审计决定，同时也具有对其他相关单位、部门进行警示教育作用，并能促进审计部门为树立良好的审计形象，自觉规范审计行业，增强依法审计的自觉性，强化审计的权威性。其次，公开审计结果能促进被审计单位建立健全内部控制制度，完善管理。审计结果公开可以促使被审计单位更加重视审计结果的影响，为了尽量减少不利影响或后果，被审计单位会及时采取必要的整改措施，加强管理，健全制度。第三，公开审计结果有利于对各部门及审计人员履行职责进行监督检查。
同时，审计结果公开是校务公开的一项重要内容。审计结果公开的内容一般是指审计部门实施审计后，形成的审计意见或审计决定，以及审计综合报告或专题报告，其主要内容包括：财务收支审计结果、经济责任审计结果、专项资金审计结果、项目投资效益审计结果、基建修缮工程造价审计结果及专项调查结果等等。根据审计结果公开对象的不同应选择恰当的公开方式，如书面报告、会议、校务公开橱窗、网络等。加强审计结果公开的力度，有利于宣传内部审计在学校经济发展中的作用，积极争取学校领导的重视和相关部门的支持，营造大家理解、关心审计工作的局面，创造一个和谐的审计工作环境。
挑战与机遇并存，新形势下，高校内部审计工作要牢固树立科学的审计发展理念，坚持“依法审计、服务大局、围绕中心、突出重点、求真务实”的审计工作方针，紧紧围绕高校教育发展的主题，适时地转变工作理念和方式方法，更加注重从体制、机制、制度层面发现和分析问题，提出改进和完善的建议，逐步推进学校内部审计工作从以真实性、合法性为主导的财务收支审计向以内部控制和风险管理为主导的管理效益审计转型，充分发挥内部审计的“免役系统”功能，促进高校内部审计的科学发展。
参考文献
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张炳功.审计工作应推进以改善民生为重点的社会建设.2008.(05)：32
2016大专会计毕业论文范文二
论文题目：新准则视角下的固定资产计量：问题与对策
摘要： 2006年2月15日财政部颁布了新的会计准则(以下简称“新准则”)，新准则中存在着对固定资产计量所选择的标准不一致的问题，从而影响了会计信息的质量。因此，本文以2006年新会计准则体系的发布为契机，通过研究新会计准则对固定资产计量的影响来分析固定资产在计量过程中遇到的一些问题，并且尝试性地提出了一些相应的完善对策。
论文关键词：新会计准则,固定资产,计量,问题与对策
一、新会计准则对固定资产初始计量的影响及存在的问题
(一)、新准则对固定资产取得成本计量的影响
1、取消了盘盈和接受捐赠资产的计量规定，企业可以根据自己的实际情况制定不同的处理方法，从而扩大了企业核算的自主权。
2、规定“投资者投入的固定资产的成本，应当按照投资合同或协议约定的价值确定，但合同或协议约定的价值不公允的除外”。相对于旧准则更趋于合理、公正，克服了不平等合同协议约定价对固定资产造成账实不符的影响。
3、对外购固定资产的成本计量与旧准则基本一致，只是规定“购买固定资产的价款超过正常信用条件延期支付，实质上具有融资性质的，固定资产的成本以购买价款的现值确定。实际支付的价款与购买价款的现值之间的差额，除按照《企业会计准则第17号——借款费用》应予资本化的以外，应当在信用期间内计入当期损益。”这一规定考虑了货币的时间价值，使固定资产成本的计量更加真实，更符合“实质重于形式”的要求。
4、对非货币性资产交换取得固定资产计量引入了公允价值。《企业会计准则第7号——非货币性资产交换》第三条规定“换入资产或换出资产公允价值能够可靠计量的，应当以换出资产的公允价值作为确定换入资产成本的基础，但有确凿的证据表明换入资产的公允价值更加可靠的除外”。对于公允价值不能可靠计量的仍按旧准则规定以换出资产的账面价值确认换入资产的成本。实质上换入固定资产交易计量与旧准则有很大不同，剔除了旧准则高计或低计固定资产入账价值的弊端。
5、对债务重组方式取得的固定资产计量也引入了公允价值。《企业会计准则第12号——债务重组》第十条规定“债权人应当对受让的非现金资产按其公允价值入账”。取消了旧准则中“按照重组债权的账面价值入账”的规定，使经过重组取得的固定资产价值与原值能够相符，克服了旧准则经过重组取得的固定资产往往与实际价值相差甚远的弊端，从经济计量上确保了资产账实相符，保证了会计信息的真实性。
6、规定“融资租入的固定资产，按照租赁开始日租赁资产的公允价值与最低租赁付款额的现值两者中较低者，作为其入账价值”。新准则引入了公允价值，取消了旧准则按账面价值计价的规定，克服了因采用账面价值计价而对企业资产价值的低估的缺陷，从而可以更真实地反映企业的资产价值。
(二)、固定资产初始计量存在的问题
由上述各种固定资产取得成本的计量可知，新会计准则体系相对于旧会计准则体系(2001年11月9日发布)在固定资产计量方面发生了很大的变化，固定资产的计量呈现“多元化”的格局。其在一定程度上能够更好地促进企业加强核算与管理，给投资和信息使用者提供较为真实的会计信息。但是，也带来了一些新的问题。
1、新准则未加以明确规定所带来的问题。一是新准则对盘盈和接受捐赠资产等计量就未作明确规定，而盘盈和接受捐赠又是企业常发生的业务。因此，缺乏指导性和可操作性，势必影响企业核算的统一性，难以进行纵向和横向的比较分析。二是新准则对非货币性资产交换取得的固定资产计量采用了两种计量标准，即满足一定条件时以公允价值计量，不满足条件时以账面价值计量。而这一条件由企业依据一定的标准自主确定，因此在一定程度上扩大了企业核算的自主权。在实际执行的时候，企业既可以以账面价值入账又可以以公允价值入账，选择性增大，从而可以高计或低计固定资产入账价值，增加了利润操纵的空间。
2、公允价值的引入所带来的问题。一是新准则对债务重组、非货币性资产交换取得的固定资产规定以公允价值计量并允许企业确认债务重组损益、置换收益等。上市公司的控股股东很可能会在公司出现亏损的情况下，或者出于维持公司业绩或者配股的需要，通过债务重组确认重组收益或者与上市公司以优质资产换劣质资产的非货币性资产交换，来改变上市公司的当期损益。二是对于公允价值的确认问题，也是一个利润操纵点。在发达的市场条件下，公允价值比较容易确认，但是在市场不充分的情况下，如何确认公允价值则是一个难题。企业可以利用公允价值是“交易双方自愿达成的”这一特点，在交易过程中，任意地抬高或压低交易金额，从而达到粉饰利润的目的。三是增加了会计人员职业判断的难度。公允价值的引入是新准则的一大亮点，这也是我国会计准则与国际接轨的重要标志。但是，目前我国还处在向市场经济转轨的过程中，资产信息和价格市场尚不透明和完善，企业很难获得当前真实、合理的市场价格，这与国际财务报告准则所依赖的“成熟市场经济”土壤并不相符。因此，在我国这种市场经济不发达的情况下，公允价值的界定在很大程度上是基于会计人员的主观判断，从而增加了会计人员职业判断的难度。
3、固定资产初始计量的“多元化”所带来的问题。一是无法解决可靠性与相关性的矛盾。在以上提到的价值标准中，历史成本所确定的价值，均是实际发生并有支付凭证的支出，因而具有客观性和可验证性的特点，可靠性最有保证，但它反映的是历史情况，在经济环境和社会物价水平发生变化时，就无法反映出固定资产的真实现实价值，因而其相关性又是最差的。同样地，公允价值、现值等的相关性最强，最能反映出一项固定资产的实际价值，但其可靠性又较差，因为对公允价值、未来现金流量的预计带有很大的主观性。二是导致会计信息的可比性进一步降低。由于计量标准过多，而很多价值标准又没有客观统一起来，导致不同的企业对同类的固定资产可以采用不同的价值标准;同一企业对不同的固定资产、对同一固定资产在不同的时间也可以采用不同的价值计量。简单地说，就是一模一样的一项固定资产，只要取得的方式不同，入账价值就有可能大相径庭，导致其可比性进一步降低。
二、新会计准则对固定资产后续计量的影响及存在的问题
(一)、新准则对固定资产减值的影响
新准则取消了固定资产减值的规定，改由《企业会计准则第8号——资产减值》界定。而根据《企业会计准则第8号——资产减值》的规定，企业应当计提固定资产减值准备，并规定资产减值损失一经确认，在以后会计期间不得转回。这意味着固定资产减值一旦确认为损失即不能再转回了。这一规定表明，即使有迹象表明以前期间据以计提固定资产减值的各种因素发生变化，使得固定资产的可收回金额大于其账面价值，前期已计提的减值准备也不得转回。这一要求增加了企业财务状况的稳健性，使得企业财务状况和经营业绩更加可靠。
(二)、期末余额调整中存在的问题
新准则规定：“固定资产减值损失一经确认，在以后期间不得转回，”只能在处置相关资产后，再进行会计处理。这一规定主要是为了防止企业利用减值准备的计提和冲回来调节利润。但是，该规定并未能完全封死企业利润操纵的主要通道。
1、新准则只对固定资产减值准备的计提条件作了相关规定，至于如何计提，计提比例是多少，则没有作具体规定。
例如，新准则对固定资产减值，跌幅多大才算“大大高于”正常的下跌幅度没有明确的界定。这时，这个“度”就需要会计人员自己来把握。一方面，增大了会计人员职业判断的难度;另一方面，给企业管理当局粉饰财务报表和经营成果提供了可能，无形中为企业开辟了一个新的利润迂回的空间。
2、对固定资产可收回金额采取公允价值减去处置费用后的净额与预计未来现金流量现值两者中较高者确定，无论是公允价值还是未来现金流量的现值，都是由企业财会人员行使自己的职业判断权确定的。因此，这中间就存在一个选择的问题，企业在一定程度上可以根据自己的需要选择不同计价标准高估或低估资产，无疑又为粉饰利润提供了回旋的余地。由设计之初的规范性带来了一定程度执行上的随意性，无法满足可靠性和谨慎性原则的要求。
3、合理的确认固定资产可收回金额有较大的难度。一是由于我国目前资产信息、价格市场机制尚不健全，使固定资产减值的计提缺乏依据;二是合理判断可收回金额主要涉及资产的公允价值、资产预计未来现金流量现值两个因素，而这两个因素本身就难以确定，它们的确认与计量在很大程度上又依赖于会计人员的主观判断，存在较大的主观性，其结果因人而异。
三、相关完善建议
通过对上述问题的分析可以看出：在会计实务中，企业对固定资产的核算有一定的难度，为了更好的完善固定资产的计量，本人认为加强以下几方面工作，将有助于制度的完善。
(一)进一步完善新准则的各项规定
1、对于新准则未明确规定而又容易被操纵的事项，应尽量纳入准则加以明确规定，防止任意操纵行为，增加会计核算的指导性和可操作性。
2、对于同一会计事项，不能允许同时采用两种计量模式，而应采用单一标准。如对非货币性换入资产的计量，不能部分采用公允价值、部分采用账面价值计量。
3、在新准则中尽量减少选择的自由空间，对各项经济业务事项要加以明确规定并严格按照准则要求执行。防止有些人利用职业判断灵活的特点，在会计核算上弄虚作假。
(二)建立健全企业的内部控制制度
从某种意义上讲，建立健全企业的内部控制是贯彻会计法律法规，加强会计核算，提高会计信息质量的必然要求，也是从源头上遏制企业会计造假的最好办法。企业应从各自具体环境出发，依据内部控制制度建设的一般规律，针对其内部控制系统运作中存在的薄弱环节或漏洞，建立健全企业的内部控制系统，特别是在授权批准制度设计中应赋予会计人员一定的独立判断权。
(三)加强会计人员专业技能和职业道德水平教育
1、会计职业判断的技术性要求会计人员必须具备丰富的专业知识和扎实的基本功。在实际工作中广大的会计人员是整个财务报告链条中非常重要的一节，他们对于会计准则的理解、运用将直接影响到新会计准则执行的效果。鉴于我国会计从业人员有着职业素质良莠不齐的特点，可能会给新会计准则的实施带来一定困难，并将增加会计报告中不正当行为的风险。因此，加大对高素质的会计人员的培养，是当前我们刻不容缓的任务。
2、加强职业道德水平教育，提高他们的执业操守，保证会计信息质量的合理性和合法性。真实、公允是会计职业判断的基本准则。会计准则赋予会计人员的灵活性越大，就越需要有良好的职业道德。尤其是当法律法规无明确规定时，会计职业道德的作用就在于促使企业及会计人员能自学抵制各种利益的诱惑，并且不受权势和偏见的影响，确保判断所产生的会计资料能客观、公允地反映会计主体的财务状况和经营成果。
(四)对公允价值的运用要加以限制和规范
1、对于无法取得确切证据表明公允价值可以持续可靠取得的固定资产,新准则规定可以采用账面价值计量的,则不应勉强采用公允价值计量。
2、对公允价值的取得,需要企业各部门共同配合,做好基础工作,取得可靠证据来证明公允价值的可靠性。
3、 在固定资产置换环节增加评估机构的监督。以使企业双方在进行非货币交易、债务重组中的固定资产计价更规范、合理。
4、对公允价值取得要进行规范。一方面要基于相关市场价格，存在活跃市场，有实际市场的报价，有最近交易日的市场价格;另一方面要考虑估值技术，类似资产的交易价格、行业的基准价格、未来现金流量折现法等。
(五)完善固定资产减值的会计核算
1、对可固定资产收回金额的确定采用单一标准，以防止选择的任意性。
2、对固定资产减值准备的计提比例从量的规定性上加以限制，将完全由会计人员职业判断过渡到给固定资产减值制订一个幅度，在此范围内计提，以限制企业在计提减值准备上的主观性。
3、分类给出固定资产减值准备计提的判断标准，对可收回金额进行较全面的定义。从其包含的内容，到每项内容的计算，相应的内容数据从何取数，如何预计，采用什么方法等，尽可能详细的作出细则规定。
4、健全资产信息和价格市场机制。进一步健全和发展生产资料市场、旧货市场、房地产市场、技术市场和金融市场等，并统一提供公正合理的各种资产的市场价格。
参考文献
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