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员工离职证明

时间:2023-07-10 15:22:22 离职证明 我要投稿

员工离职证明(优选15篇)

  在日复一日的学习、工作或生活中,大家都经常接触到证明吧,证明是用可靠的证据证明有关人员或事实的真实情况的凭证。那么证明怎么拟定才能发挥它最大的作用呢?下面是小编整理的员工离职证明,希望对大家有所帮助。

员工离职证明(优选15篇)

员工离职证明1

  xxx,身份证号:xx,于20xx年xx月xx日申请离职,经研究,20xx年xx月xx日批准其离职。双方商定:离职后,办好交接工作;对于前期工作中的遗留问题,xxx须不定期来我公司,及时协助本单位解决相关问题。

  根据相关保密协议,xxx不得在“与我公司存在竞争关系”的'公司任职;不得泄露我公司的重要客户资料和相关技术,一年之内不能从事相关行业。

  特此证明!

xxx公司(加盖公章)

20xx年xx月xx日

员工离职证明2

  兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位,至xx年xx月xx日因xx原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  公司盖章

  日期:xx年xx月xx日

  甲方:(单位名称)

  乙方:身份证号:

  乙方原为甲方xxxx(部门)的xxx_(职务),于20xx年XX月XX日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  甲方(签章):xxx乙方签字:xxxx

  甲方代表签字:xxx

员工离职证明3

  兹证明:___,性别:_,身份证号:____,于20__年__月__日至20__年__月__日我司__职务;该同仁因个人原因离职,自20__年__月__日起与我公司正式解除劳动合同。

  特此证明。

  申明:此证明仅做离职证明之用,不做它用。

  __有限公司

 20__年__月__日

员工离职证明4

  _______,性别:_______,出生于____年____月,自____年____月_____日入职我公司担任_______部门_______岗位,至____年____月_____日因个人原因申请离职,在此期间无不良表现,工作良好。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  单位公章

  ____年____月_____日

员工离职证明5

  兹证明:x,性别:x,身份证号:xxxx,于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日我司xx职务;该同仁因个人原因离职,自20xx年xx月xx日起与我公司正式解除劳动合同。

  特此证明。

  申明:此证明仅做离职证明之用,不做它用。

  xx有限公司

  xx年xx月xx日

员工离职证明6

  xx,身份证号:xx,自xx年xx月xx日入职我公司担任技术部程序员,至xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  特此证明。

  xx有限责任公司(盖公章)xx

  xx年xx月xx日

员工离职证明7

  兹证明___先生/女士/小姐原系我公司___市场开发部___职员,在职时间为____年01月01日至____年07月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  ____年03月06日

员工离职证明8

  xx先生/女士,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司担任xxx(部门)的xxx职务,由于xx原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

  xx公司名称(加盖公章)

  xx年xx月xx日

员工离职证明9

  _________,身份证号:___________________________,自______年___月______日入职我公司担任技术部程序员,至______年___月______日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  特此证明。

  ____________有限责任公司(盖公章)

  ______年______月______日

员工离职证明10

  兹证明XX自20xx年1月2日入职我xx担任营销部门销售岗位,至20xx年10月3日因个人原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“月度销售冠军”称号(荣誉)。经xx慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  xx名称(加盖公章)

  日期:20xx年10月9日

员工离职证明11

  甲方:(单位名称)

  乙方: 身份证号:

  20xx年03月06日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认 解除 / 终止 劳动关系。

  双方现已就有关问题达成一致,并办妥离职手续。 特此证明。

  甲方(签章): 甲方代表签字:

  乙方签字:

  年 月 日

员工离职证明12

  xx先生/女士/小姐,自日期:20xx年xx月xx日日期:20xx年xx月xx日在我公司担任xx(部门)的xx职务,由于xxxx原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

  公司名称(加盖公章)

 日期:20xx年xx月xx日

员工离职证明13

  xx先生/女士/小姐自xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年07月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  xxx

  20xx年07月31日

员工离职证明14

  兹证明xxxx先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为xxxx年xx_月xx_日至xxxx年xx_月xx_日。现已办理所有离职手续。特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  xxxx年xx月xx日

  甲方:xxxxxxxx(单位名称)

  乙方: xxxxxxxx身份证号:xxxxxxxxxx

  乙方原为甲方xxxx(部门)的xxxx_(职务),于xxxx年xx_月xx_日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  甲方(签章):

  乙方签字:

  甲方代表签字:

员工离职证明15

  xx,性别,身份证号码:xxxxxxxx,自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部xx一职,至xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好,无不良表现。

  经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。员工离职证明范本。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  xx部经理(签名)xx

  xx公司盖章xx

  xx年xx月xx日

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