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法务风控总经理简历模板
法务风控总经理相关岗位的求职简历怎么写比较好?这是CN人才网小编提供的法务风控总经理简历模板,一起来看看吧。
基本信息
姓 名:彭xx 性别:男
婚姻状况:已婚 民族:汉
户 籍:四川 年龄:32
现所在地:成都 身高:174cm
联系电话:135**27758
电子邮箱:XX@qq.com
求职意向
希望岗位:风控经理
工作年限: 职称:无职称
求职类型:全职可到职日期:随时
工作经历
xx年3月—至今 xx有限公司,担任风控经理。主要工作是:
1、负责风险控制管理中心及各分公司风控人员的工作管理、监督、指导、培训及团队建设;
2、监督并管理公司业务的贷前流程审查、贷中制度监管、贷后风险处理;
3、根据最新金融行业动态,修改并完善集团公司风险管理体系及相关风险管理制度;
4、负责组织全国各分公司上报的超权限卷宗(大额审批)审批。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司,担任风控经理助理。主要工作是:
1、负责为业务部门及分公司提供风险管理咨询及支持;
2、开发客户管理系统、客户信用评估模型、信用评分卡、汽车信贷业务管理平台;
3、处理公司严重逾期客户的清收工作;
4、定期对风险管理工作情况向副总裁进行汇报。
教育背景
毕业院校:xx大学
最高学历:本科
毕业日期:XX-07
专业:信用管理
工作能力
熟悉中小企业的风险类型和特点,有极强的风险控制意识和企业资信和经营状况的判别能力;了解数据采集、项目稽核、风险分析和审查等方面的工作;信息采集能力和数据分析能力、分析判断能力较强。
附:
优秀的个人简历可以证明职位胜任,可决定个人简历的通过,用人单位在筛选个人简历的时候也会比较重视关于个人的能力问题,在编写个人简历时就可以针对其筛选方式来提高质量。当然,必要的一些信息了解是前提。
1,对方在筛选简历所看重的
有针对的写个人简历不仅仅是针对求职目标,也可以是针对筛选方式,通过迎合对方的喜好则就可以大大提高个人简历的通过率。那么,在编写个人简历之前你必须要知道对方筛选所看重的项目。不同性质的企业,在不同的职位上所看重的部分不同,这一点外企招聘于国企招聘的不同之处就能够看出来。比如说外企招聘在奖励方面比较看重奖励的质量,而国企所看重的奖励部分则是偏数量上。
2,对方在筛选个人简历上的习惯
在编写个人简历的之前,针对其筛选方式所需要了解的信息也包括习惯。基本上所有的企业单位在招聘人才上,都非常熟练,而且有自己的招聘的习惯你。在筛选个人简历的时候,习惯以重点关键词为主,习惯快速浏览,习惯关注重要的信息。
3,对方在个人简历想要找到的信息
求职简历是在招聘上的第一关,也是比较重要的一个环节。在个人简历上能够看到人才更多的信息,则筛选的效率越高,这对招聘到人才的质量上也很有帮助。那么用人单位在个人简历上在找什么呢?一来是人才的技能、能力,二来就是人才所具有的素质。
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