简历制作是该简单还是详细

简历制作是该简单还是详细

　　2014年的毕业季又到来了，又是一年一度毕业生走向社会、走向职场的关键时期。就简历来说，虽然与求职成功并无太多内在的联系，但也起着相当的作用。分析小李的简历，我们发现他虽然应聘的职位各有不同，但简历格式却一样，连各种证书复印件有近10页纸。厚厚的一沓简历中，前面两页全是大学所学课程、在校期间担任的学校班级职务、个人爱好等，直到第三页才看到相关的实习经验。我们告诉小李，企业招聘员工是希望他为企业做事，他们更想知道的是你和职位相关的工作经历与能力。

　　此外，企业在收到简历后，一般关注的只是简历上的求职意向和所学专业或工作经历，其他内容根本就无暇顾及。试想，企业登报招聘后，收到的应聘信少则数十上百封，多则几千上万封，人事部门根本无法仔细阅读每一份简历。像小李这种主题不是很鲜明的`简历，基本在人事助理手里就被淘汰了。

　　因此，我们建议小李把简历浓缩成一张，证书只要附张毕业证书复印件即可，简历突出自己社会实践的经验，尤其是和应聘职位相关的内容。根据我们的建议，小李修改了简历，不久就被通知面试了。

　　中国人才网资深就业顾问提醒：求职者投递简历要投企业“所好”，尽量让企业招聘人员一看简历就能了解你的基本情况。制作简历时应注意以下几点:

　　1、除非你所学专业和应聘职位有关，如英语专业应聘翻译等职位的，否则你的学习内容、成绩等最好别出现在简历上。

　　2、如果你的实习工作与应聘职位有相同的，就尽量突出这部分的工作内容。

　　3、尽可能多地突出自身一些和该职位有关的技能，如:应聘市场人员，应突出自己在演讲、社会活动等方面的能力。

　　4、对企业的要求，包括待遇、工作环境等，最好不要在简历上体现。太多的要求会使企业招聘人员反感，从而把你淘汰出局。

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