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应届毕业生面试简历表格

时间:2022-09-25 06:35:46 简历表格 我要投稿
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应届毕业生面试简历表格

  应届毕业生的面试简历表格应该怎么写好?这是CN人才网小编提供的应届毕业生面试简历表格,一起来看看吧。

应届毕业生面试简历表格

简历编号: XXX 更新日期: XX-03-20 00:40:33 无      照       片
姓  名: xx女士 国  籍: 中国
目前住地: 中山  民  族: 汉族
户 籍 地: 中山  身高体重: 170 cm 56 kg
婚姻状况: 未婚 年  龄: 21 岁
求职意向及工作经历
人才类型: 普通求职 
应聘职位:  文秘相关职位
工作年限: 5 职  称: 初级
求职类型: 全职 可到职日期: 随时
月薪要求: 面议 希望工作地区: 东莞 广州
工作经历:  
教育背景
毕业院校: 广州外语外贸大学
最高学历: 本科  毕业日期: XX-07-01
所学专业: 外语 第二专业: 文秘 
培训经历:  
语言能力
外  语: 英语 六级    
国语水平: 良好  粤语水平: 良好
工作能力及其他专长
 

 

详细个人自传
 

本人工作认真、热忱,责任心强,创新意识好,合作精神佳。本着集思广益,

不断进取为原则。

为自己及集体努力工作,为末来创造更多的才富而不楔奋斗。 
个人性格特点:自信、乐观、诚恳、稳重。

  附:

  很多在在求职上都非常重视个人简历的作用,毕竟个人简历是求职的敲门砖。个人简历写的好才能提高通过率,进而提高求职的成功率。而在写个人简历上,想要提高通过率一定要有针对性,比如说针对内部招聘的个人简历要怎么写更有竞争力。还有就是求职目标上针对性,在个人简历中一定要有针对的求职目标,并且在求职的目标确定上也需要有一定的注意事项。

  一者,要注意目标于自身的适合度

  众所周知的在个人简历中一定要是有求职目标的,但是求职的目标如何来定呢?这也是需要注意的一点,在确定求职目标时候,首先就是关于其适合度方面。现在很多大学毕业的求职者,一般都喜欢将目标定的很高,认为这样就比较有上下浮动的空间。但是要知道,在个人简历中,如果目标要求的过高,而个人能力有不足的情况下,就会被直接淘汰,现在也很少有企业会根据人才的能力来降级处理。因此说,在确定求职目标的时候,要能够适合自己。

  二者,求职目标要有明确的理由

  在个人简历中有关求职目标也可以适当的阐述自己选择的理由,比如说自己的发展意向,对企业的憧憬,对自己的能力定位等等。还有就是能力与工作的契合度方面。理由写的好,则能够在很大程度上为个人简历的质量加分。

  此外,在写个人简历的时候,其求职的目标上也需要注意,相关个人能力与个人特长方面要配合求职的目标来写。

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