音乐老师个人简历表格

时间：2022-09-25 01:13:44 简历表格我要投稿

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音乐老师个人简历表格

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音乐老师个人简历表格

个人基本简历

简历编号：	471879502	更新日期：	2009-08-14
姓　　名：	张小姐	国籍：	中国
目前所在地：	广州	民族：	汉族
户口所在地：	湖北	身材：	166 cm　49 kg
婚姻状况：	未婚	年龄：	26 岁
培训认证：		诚信徽章：

　求职意向及工作经历

人才类型：

普通求职　

应聘职位：

文教法律类：音乐老师、钢琴老师（兼职）、文教法律类：教育工作者（学生处团委）、经营/管理类：音乐方面

工作年限：

职称：

无职称

求职类型：

全职

可到职日期：

随时

月薪要求：

2000--3500

希望工作地区：

广州

个人工作经历：

公司名称：	湖北省黄河艺术学校起止年月：2007-09 ～ 2008-12
公司性质：	所属行业：
担任职务：	音乐老师兼钢琴老师
工作描述：	2007年至今在武汉音乐学院在职进修，同时在黄河艺术学校兼音乐教练。 2008.10 湖北省青年歌手大赛荆门赛区评委。 2009.5 参加广州企业招商会钢琴演奏师。
离职原因：

公司名称：	广东工业大学华立学院起止年月：2004-09 ～ 2007-09
公司性质：	所属行业：
担任职务：	团委副书记兼大学音乐老师
工作描述：	2004.10 在广东工业大学华立学院迎新生晚会中，与同事共同负责了活动场地的部署及节目的安排工作，为晚会的成功上演做出了贡献。 2005.1 参加广东工业大学华立学院教职工合唱比赛，获全院一等奖。 2005.4 带艺术团学生参加广东工业大学本部大学生合唱比赛获三等奖。 2005.5 在广东工业大学华立学院学生科技文化艺术节中任文艺编排指导负责人。 2005.11 广东工业大学华立学院学生第四次代表大会，作为“两代会”筹备委员会及资格审查小组成员，为“两代会”的召开献出了自己微薄的力量。 2005.12 广东工业大学华立学院团委组织青年志愿者到荔城敬老院，为老人们打扫卫生，表演节目，送礼品，捐款，此活动受到了老人们的高度赞赏，受到了社会的一致好评。 2006.1底在广东工业大学华立学院团委组织艺术团成员到增城参加“欢乐中国行--魅力增城”文艺晚会。 2006.4任广东工业大学华立学院大学生校园歌手大赛评委。 2006.5任广东工业大学华立学院学生科技文化艺术节文艺编排指导组负责人。 2006.7任广州增城青年歌手大赛评委。
离职原因：

　教育背景

毕业院校：

湖北省长江大学

最高学历：

本科

毕业日期：

2004-06-01

所学专业一：

音乐教育

所学专业二：

受教育培训经历：

起始年月	终止年月	学校（机构）	专　业	获得证书	证书编号
2000-09	2004-06	湖北省长江大学	艺术系音乐教育	一等奖学金

　语言能力

外语：	英语　良好
国语水平：	良好	粤语水平：	一般

　工作能力及其他专长

获得证书：
2000.9-2004.6 大学期间，多次荣获奖学金及“三好学生”称号。
2003年在教育实习中，被评为“优秀实习教师”。
2003.12取得全国高等学校“计算机一级”证书。
2004.4取得全国师范学院“普通话”证书。
2004.3取得中华人民共和国机动车驾驶证C1牌。
2004.6取得“高级中学教师”资格证。
2004.6取得湖北省长江大学艺术学院“毕业证书”及“文学学士学位”。
2004.6取得“大学英语四级”证书。
2005.10在华南师范大学取得“高校教师岗前培训资格证书”。
2005.11工作期间取得广东工业大学华立学院“党校结业”证书。
2006年工作期间在广东工业大学华立学院取得“助教证书”、“高教研究实习员”、“高校教师”资格证书。

　详细个人自传

	有良好的人文修养，有很强的学习能力和对环境的适应能力。较强的组织沟通能力，注重团队精神与协同合作，有良好的创新意识。月薪要求：2500-3000元/月工作地区：广州市区(天河,海珠,越秀)

　个人联系方式

通讯地址：
联系电话：		家庭电话：
手　　机：		ＱＱ号码：
电子邮件：		个人主页：

　　附：

　　就业压力越来越大，一个工作岗位通常能收到不计其数的求职者投递来的个人简历，因此很多求职者在编辑个人简历时都煞费苦心，但是有时候求职者在个人简历上的多余的用心会有一种画蛇添足的副作用。虽然说个人简历独具一格获得赏识的机会更大，但是作为求职者在个人简历上花的小心思是锦上添花还是画蛇添足呢?

　　在个人简历中不要将家庭背景作为简历中的重点

　　一些求职者的家人可能在社会中有一些地位，或者是家境殷实。于是在个人简历中把家庭背景作为个人简历中的重点，期望以这种方式被用人单位录用。其实这种方法对于求职来说没有任何好处。在个人简历中将家庭背景当重点来编辑，会让招聘官认为求职者没有什么能力，想靠家庭背景来谋取职位，想必也没有能力胜任这个职位。现在用人单位更看重的不是求职者的家庭背景，而是求职者的工作经验或是求职者有没有潜力是不是个人才。要知道用人单位最怕的是人才流失，而不会关心求职者的家庭背景。

　　在个人简历中不要做过分润色

　　很多求职者为了让个人简历做一块出色的敲门砖，求职者会把个人简历做过分的润色，添加本来没有的工作经验，甚至伪造学历。这种做法是个人简历中的大忌。招聘官每天都会浏览不计其数的个人简历，轻易就可以看出破绽，谎言总会被拆穿，个人简历最重要的就是诚信。

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