企业合同

精选企业合同四篇

　　现今社会公众的法律意识不断增强，合同的使用频率呈上升趋势，它也是减少和防止发生争议的重要措施。那么合同要怎么拟定？想必这让大家都很苦恼吧，以下是小编收集整理的企业合同4篇，欢迎阅读与收藏。

企业合同 篇1

　　特别提示：

　　1. 本合同范本仅供中外合资、中外合作、外商独资企业以下简称承包企业）承包经营时参考；

　　2. 企业发包时，中外合资、合作者或外方独资者应已按照合资、合作、独资合同的规定如数如期出资并经过验资；

　　3. 发包方应是合资企业，而不应是合资、合作或独资企业中的股东一方，但承包方可以是股东的任何一方，也可以是第三方；

　　4. 承包经营期限一般为1-3年，最长不得超过5年；

　　5. 风险抵押金不得再另设担保，不得以在承包企业中的出资作抵押，风险抵押金或风险保证金保函数额均不得低于当年承包利润总额的百分之五十。

　　6. 承包合同应依照中国的有关法律订立，并应符合原合资、合作、独资合同的宗旨和原则，不得修改其中与承包经营有关的条款。

　　7. 合营企业在承包期间的负债余额不得超过当年承包利润的总额。发包方：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

　　法定代表人：＿＿＿＿＿＿ 职务：＿＿＿＿＿＿＿＿＿

　　承包方： ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

　　法定代表人：＿＿＿＿＿＿＿ 职务：＿＿＿＿＿＿＿＿＿

　　双方根据＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿，协商签订本合同。

　　一. 承包内容：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

　　二. 承包经营期限：自＿＿＿年＿＿月＿＿日起至＿＿＿年＿＿月＿日止，共＿＿年。

　　三. 承包形式：税后承包金递增包干。

　　四. 承包方上交承包金数额：承包方按＿＿递增＿＿＿% 比例上交承包金。承包方上交承包金时间按＿＿＿计算，即

　　＿＿＿年＿＿月交＿＿＿元；

　　＿＿＿年＿＿月交＿＿＿元；

　　＿＿＿年＿＿月交＿＿＿元；

　　＿＿＿年＿＿月交＿＿＿元；

　　＿＿＿年＿＿月交＿＿＿元。

　　五. 承包经营风险担保方式：风险抵押金或风险保证金保函。承包者须于每年的＿＿月＿＿日前向承包企业提交承包经营风险保证金保函或风险抵押金，数额为人民币＿＿＿元。风险保金、保函须以银行不可撤销、承包企业可以单方面提款的.形式提供。

　　六. 企业留利部分

　　项 目

　　生产发展基金%

　　福利基金%

　　奖励基金%

　　七. 主要经济技术指标：

　　1. 通过清产核资，发包时，承包企业的总资产为＿＿＿元人民币，其中固定资产为＿＿＿元人民币，流动资金为＿＿＿元人民币；

　　2. 承包期间固定资产应增值总额为＿＿＿万元，

　　其中＿＿＿年＿＿＿万元；＿＿＿年＿＿＿万元；

　　＿＿＿年＿＿＿万元；＿＿＿年＿＿＿万元；

　　＿＿＿年＿＿＿万元；＿＿＿年＿＿＿万元。

　　3. 企业资产的维护＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿；

　　设备完好率达到＿＿＿%；固定资产净值率＿＿＿%。

　　4. 闲置资产的处理办法＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

　　5. 新产品开发＿＿项，主要新产品是＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

　　6. 承包期间技术改造技术投资总额＿＿＿元；

　　＿＿＿年为＿＿＿；＿＿＿年为＿＿＿元；

　　＿＿＿年为＿＿＿元；＿＿＿年为＿＿＿；＿＿＿年为＿＿＿。

　　八. 承包经营前

　　企业的亏损和/ 或债务的处理：＿＿＿＿＿＿＿。

　　九. 双方的权利与义务

　　（一）发包方：

　　1. 应按承包合同规定，监督承包企业管理好资产，监督企业依法经营，照章纳税，履行合同，做好指导、协调、服务工作，不得干预承包者对企业行使生产管理职权；

　　2. 负责办理本承包合同的审批、开业、变更、注销等批准和登记手续；

　　3. ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

　　(二）承包方：

　　1. 在承包期内，有权在国家法律、法规允许的范围内对企业的生产经营管理负全面责任，并行使一切生产经营管理职权；

　　2. 必须遵守国家的法律、法规和财务会计制度，应严格执行本承包经营合同，接受承包企业董事会的监督，并依照法律、法规的规定， 维护职工的合法权益；

　　3. 在承包期间不得改变企业的法人地位、名称和经营范围，如确实需要改动，应经发包方董事会同意并报原审批机构批准；

　　4. 对承包企业的财产无权行使任何形式的处置权，如，转让、变卖、转移、抵押、抵押、出租、赠送等；

　　5. 承包经营期间，若以承包企业的名义贷款，须经发包方董事会同意；

　　6. 所得承包收入应依法缴纳所得税；

　　7. 应每＿＿月(季)的＿＿日前据实向合营企业董事会报送企业的财务报表；

　　8. ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

　　十. 承包经营期间，企业债务的安全线为当年承包利润的总额的＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

　　十一. 承包期间对企业原有人员的安排：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

　　十二. 承包期间企业的劳动管理：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

　　十三. 承包期间工资、福利管理：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

　　十四. 承包期间企业的保险办理：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

　　十五. 承包经营期间因执行承包合同而同其他公司、企业、个人等引起的纠纷的处理方式和承担责任方式：

　　1. ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿；

　　2. ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿；

企业合同 篇2

　　出租方：

　　承租方：

　　签订时间： 年 月 日

　　第一条 租赁房屋(场所)坐落在 ，面积 平方米。

　　第二条 租赁期限：从 年 月 日至 年 月 日

　　第三条 租赁用途：

　　第四条 租金(大写) (小写)

　　第五条 租金的支付期限及方式：

　　第六条 承租方负责支付出租房屋的水费、电费、煤气费、电话费、闭路电视收视费、卫生费、物业管理费等。

　　第七条 出租方允许承租方对租赁的房屋进行装修或改善增设他物。

　　第八条 承租方经出租方同意允许转租租赁的`房屋，有下列情形之一，出租方有权解除本合同。

　　(1) 承租方不交付或不按约定交付租金达1个月以上;

　　(2) 承租方所欠各项费用达1000元以上;

　　(3) 承租方在出租房屋进行违法活动的。

　　第九条 合同期满，承租方应当在10天内返还房屋。

　　第十条 本合同自签订之日起生效。

　　第十一条 本合同一式三份，合同双方各执一份，送工商登记主管机关备案一份。

　　出租方(签字或盖章) 承租方(签字或盖章)

　　负责人(签字) 责人(签字)

　　年 月 日 年 月 日

企业合同 篇3

　　摘要：伴随着社会的不断发展，国家经济水平的不断提升，工业生产也发展的越来越迅速。煤矿资源作为工业生产及人们生活过程最常用的资源之一，其发展受到了越来越多的关注。促进煤矿资源运用的合理性，离不开煤矿企业合理有效的管理，其中合同管理贯穿于整个煤矿企业的管理过程，同时合同管理是煤矿企业管理的重要环节，加强合同管理有利于促进煤矿企业健康快速发展，对煤矿企业有着非常重要的意义。但是在实际合同管理过程中仍然存在很多问题，因此有必要分析问题所在并且采取科学有效的措施促进煤矿企业合同管理的实施。

　　关键词：煤矿企业；合同管理；主要问题；对策

　　一、前言

　　煤矿资源是工业生产离不开的重要资源，同时煤矿企业作为煤矿资源的管理和开发部门，肩负的责任重大。煤矿企业在社会上存在的方式是特殊的，正是这种特殊性决定了煤矿企业在管理过程中的不同。合同管理作为煤矿企业重要的管理组成之一，在煤矿企业的发展过程中发挥着至关重要的作用，可以说煤矿企业的每一项生产都伴随着合同的签订，合同的签订也是保障合同双方利益的关键，因此只有做好合同管理才能促进煤矿企业管理的有效性。但是企业的生产特点决定了很多煤矿企业长期以来在生产过程中只关注煤矿资源的产量而对经营状况不重视，导致煤矿企业在进行合同管理的过程中出现了各种各样的问题，对煤矿企业造成的损失不可估计，因此广大煤矿企业需要结合自身在合同管理方面存在的问题，采取有针对性的措施促进合同管理的有效性。

　　二、分析煤矿企业在合同管理方面存在的主要问题

　　1.在合同的管理方面不规范。随着合同管理的作用越来越突出，广大煤矿企业开始认识到这一点。因此，相应的煤矿合同管理制度及组织开始建立。但是纵观整个煤矿企业，并没有做好合同管理的规范化工作，存在的问题突出，容易给煤矿开采工程带来一定的困难和影响。合同管理不够规范的问题主要表现在以下三个方面：

　　（1）缺乏专业人员管理。促进合同管理的有效性可以使得合同管理工作更加规范有序，从而避免出现问题，引发纠纷。对于合同的有效性管理工作来说，需要专业的管理人员的参与，但是分析现阶段的煤矿企业缺乏专业的管理人员，甚至很多煤矿企业根本没有设置针对性的管理部门，只是由企业内部的管理部门负责合同的管理，也就是一人身兼数职，合同管理人员同时也是其他部门管理人员来兼职的，这样在很大程度上影响了合同管理人员的工作精力，大大降低了合同管理的效率，使得合同管理工作效果不尽如人意。在合同管理人员上，有的人员并非是专业管理和法律专业毕业的，而是在工作的过程中半路出家，导致实际的学识和能力无法满足行业发展的需求。

　　（2）合同拟定缺乏专业性。同其他企业一样，煤矿企业的合同拟定也需要专业的人员来负责这个部分的工作，但是在实际的情况当中，很多煤矿企业合同的拟定都是由业务员自己来进行的，因此容易出现考虑不周到和条款制定不合理的情况，导致所得到的合同缺乏专业性，不能很好地推动合同发挥出应有的作用和效果。试想在合同的拟定过程中，如果都是一个人独立完成的，那么从行为性质上来说就相当于自己拟定合同对自己的行为进行约束，这样的拟定程序本身是无效的，并且拟定过程也缺乏科学性和严谨性，不具有说服力和客观性。

　　（3）煤矿企业对合同的拟定工作不重视。很多煤矿企业对合同拟定工作不重视，由于煤矿企业本身属于生产类型的企业，所以很多煤矿企业的通病就是只重视生产，错误地认为只有促进煤炭开采量的提升才是煤炭企业发展的第一要务，对于合同管理没有重视，甚至把关于对合同的管理错误地认识为盖章。在这种错误观念的影响之下，人们在合同管理中投入的各方面资源过少，从而引发各种各样的问题。

　　2.合同管理制度没有落到实处。鉴于合同管理对促进煤矿企业的发展是非常重要的，因此很多煤矿企业也制定了相应的合同管理规定，使其能够在合同的管理工作中发挥指导的作用，但是很多管理规定只是流于形式，没有从根本上落实。导致这种现象出现的原因就是规章制度没有真正落实，制定规章制度的时候没有联系煤矿企业的实际，仅仅是从理论基础上考虑问题，势必会导致所制定的规章制度不符合社会实际，甚至在执行过程中根本不能促进企业的良好管理，这主要表现在以下几个方面。

　　（1）缺乏法律意识。在签订合同的过程中，有的工作人员态度过于随意，缺乏严肃性，对于合同的签订工作不够重视，同时本身缺乏法律意识，对于一些细节不具备专业的知识储备和处理能力，容易使得合同出现各式各样的问题。甚至有些煤矿企业在开展业务时将顺序颠倒，没有签订合同就进行业务的开展，然后再找个时间补充签订合同，这样容易在出现纠纷的时候难以进行维权；或者有些企业的管理者为了一己私利，不惜损害企业的利益，借机中饱私囊，在合同签订的环节做了一定的手脚，严重损害整个煤矿企业的利益。

　　（2）缺乏专业的监管部门。促进煤矿企业合同管理的有效性，离不开专业的监管部门的有效监管，他们能够在合同的管理工作中发挥促进的作用。但是分析现阶段的煤矿企业合同管理工作可以发现，在合同签订的时候，大多数情况下合同的双方都不是非常了解合同的相应条款和内容，整个合同的签订过程缺乏专人来进行监管，只是盲目地进行合同的签订，而对于合同中所涉及的款项、货物等没有深入的了解，对于合同签订后如何促进合同更好地履行，缺乏专业的认识，从而导致在合同条款的履行过程中没有按照相关的要求来进行，最终出现违约的现象和纠纷。一些合同涉及的内容比较复杂，因此，就合同签订中的一些信息不能及时有效地整理出来，就容易导致合同中的事项根本无法履行，导致合同成为一纸空文和摆设，不能发挥出本身应有的作用和效果。

　　（3）合同签订内容不统一。合同的签订不是一成不变的，对象的变化非常大，因此在合同签订的时候很难达到有效的统一。但是受到合同签订对象及签订水平的影响，很容易出现合同的条款及信息不完善的情况，甚至合同的拟定错误丛生，这些都在一定程度上增加了合同的法律风险。此外对于不同的工作内容，所涉及的合同内容也存在着差异和变化，因此需要结合实际的情况来进行调整和加强。

　　三、促进煤矿企业合同管理有效性的策略

　　伴随着时代的不断变迁、社会的不断发展，煤矿企业只有加强自身管理，做好管理过程中的每一个细节，才能在激烈的市场竞争中站稳脚跟，满足社会发展的需要。随着市场发展的程度越来越高，人们对于各项工作的要求和维权意识都比较强，因此也会对于煤矿企业的合同管理工作提出很高的要求。因此，煤矿企业必须不断促进自身法律意识的增强，依据法律法规办事，这样才能促进自身合法权益得到有效的保护。鉴于煤矿企业在合同管理过程中存在诸多问题，因此有必要结合具体的问题采取有针对性的防治策略，促进煤矿企业合同管理的有效性。具体采取的措施可以在如下几个方面有所增强。

　　1.合同文本形式需要统一。现阶段的'煤矿企业在拟定合同的时候缺乏统一规范的文本形式，导致合同管理增加难度，同时也为广大煤矿企业带来了一定的风险，所以广大煤矿企业需要结合自身的生产实际，聘请专业的法律顾问，使得拟出的合同能够既严谨又符合法律的规定，能够最大限度地保障自身的利益，这样能够在很大程度上减少人为操作导致的错误出现，一旦合同双方出现纠纷的时候，能够促进纷争的有效解决。对于合同文本形式的统一，不同类型的合同所对应的合同类型是不一样的，因此不能用一类合同的文本来作为万能的模板，要结合实际的情况来进行合理的调整。

　　2.促进授权和委托代理制度的落实。煤矿企业在进行合同签订的时候，需要充分结合自身的生产以及经营的情况，由负责人向企业的相关领导提出申请，领导需要就具体的申请进行缜密的审核，待审核通过之后需要将整个合同的签订过程授权给相关的法律机构全权代理，保障合同签订的有效性，这样才能够确保合同在履行过程中的有效性，最大限度地保障煤矿企业的合法权益。特别是通过授权或者委托代理方式来进行合同签订的单位或者个人，更要通过制度的落实来确保这部分工作得到比较好的实行。

　　3.促进专业合同管理人员的培养。分析煤矿企业的合同管理过程，合同的签订人员以及管理人员的管理水平和能力不足（如先开展业务后签订合同，在合同条款的制定过程中存在很多漏洞等），影响了合同管理的质量。因此广大煤矿企业需要就合同管理人员进行培养，促进管理水平的不断提高，保障煤矿企业在合同管理方面不断完善和进步，促进煤矿企业健康良好发展。只有煤矿企业从根本上重视企业的合同管理，才能确保管理人员培养的有效性，使煤矿企业在合同管理方面朝着更加专业化的方向发展。在关于合同管理人员的培养问题上，要对培养的内容和形式进行更新，使其能够符合当前工作发展的需求，切实推动合同管理人员的能力得到提升，推动工作的开展，减少不合理合同管理事件的发生，推动煤矿开采工作的更好进行，为该行业的发展提供帮助。

　　四、结语

　　综上所述，合同管理作为煤矿企业管理的重要组成，需要广大煤矿企业引起足够的重视。随着社会的不断发展，企业竞争变得越来越激烈，想要在激励的市场竞争中站稳脚跟，就需要煤矿企业立足于自身生产实际，分析自身在现代合同管理过程中存在的问题，加强对合同管理的认识，不断促进合同管理制度的建立健全，促进合同管理的有效性得到呈现，规范合同管理的各个事项，推动行业的合理化、规范化和科学化发展，提升行业的经济效益。

　　参考文献：

　　[1]贺林.煤矿企业合同管理存在的问题与对策分析[J].管理观察，20xx（08）.

　　[2]刘涵.浅谈施工企业合同管理内控存在的问题及对策[J].会计审计，20xx（05）.

　　[3]谭亚明.企业合同管理中常见的问题及对策[J].江汉石油职业大学学报，20xx（06）.

　　[4]于志勇.浅析企业合同管理存在的问题与对策[J].人力资源，20xx（11）.

企业合同 篇4

　　甲方：

　　法定代表人：

　　通讯地址：

　　乙方：

　　法定代表人：

　　通讯地址：

　　鉴于：

　　1、甲方系从事____经营活动的有限公司，希望通过与乙方开展企业整体广告合作，实现企业声誉和产品及其品牌的进一步推广和提升。

　　2、乙方系具备广泛广告行业资源和丰富广告设计与策划团队、经验的广告服务企业，愿意按照本合同约定开展合作。为此，甲乙双方于____年____月____日在____市____区订立条款如下：

　　一、合作方式

　　（一）乙方作为甲方的企业整体广告服务商，为甲方及相应产品与其品牌的推广宣传进行整体把握和全方位规划，提供约定服务。

　　（二）甲方根据乙方提供的广告策略及具体广告策划方案，确定具体广告发布方案和广告发布形式，乙方根据甲方的委托具体执行广告发布业务。

　　二、合作内容

　　（一）乙方向甲方提供企业整体广告的服务工作内容：

　　1、针对甲方已执行和发布的广告业务及相关宣传工作，协助甲方做好日常管理及提供咨询意见。

　　2、针对甲方拟实施的广告业务和配合甲方整体营销方案，为甲方提供的服务范畴：

　　（1）策划企业或产品的总体策略方案，具体包括：进行市场分析并提出分析报告，为品牌策略及定位提出专业意见和具体方案，提出整合传播方案，各阶段的媒介建议。

　　（2）平面广告创意、撰文设计等，包括报纸广告、车体广告、路牌广告、宣传册（单张、折页）、展板、围墙、户外展板、销售资料等。

　　（3）影视广告：创意、撰文等。

　　（4）广告发布情况的监控。

　　（5）针对广告受众进行适当的市场调查（定性分析）。

　　（6）项目视觉系统的设计补充。

　　3、竞争分析：

　　（1）乙方每____（月、季、半年）度对广告宣传效果进行跟踪、分析并提交甲方。

　　（2）乙方每____（月、季、半年）度对竞争对手状况（包括竞争品牌的广告样稿收集及分析）进行分析总结并提交甲方。

　　（二）广告发布：

　　1、广告发布规划：

　　（1）针对甲方的整体营销方案和宣传策略及公关需要，规划甲方的整体广告发布方案和总体预算。

　　（2）在年初制定年度整体方案与年度广告预算并提交甲方进行修改和确认后执行。

　　（3）根据年度整体方案与年度广告预算的执行情况，分别制定各个季度、月度广告发布方案及季度、月度预算并提交甲方进行修改和确认后执行。

　　（4）除年度、季度、月度等常规广告方案外，乙方还应根据甲方经营需要及突发公共关系事件，及时向甲方提供与之相适应的广告服务具体方案。

　　2、广告媒体选择、商谈：

　　（1）乙方根据甲方确认的各个季度、月度广告发布方案及季度、月度预算，于每季度、月度开始前提出各个季度、月度的广告媒体合作方案，其中应初步确定目标媒体范围、各媒体的报价等。

　　（2）甲方根据乙方提供的媒体合作方案，初步与各媒体进行接触、商谈，乙方应予协助并提供专业咨询意见。

　　3、执行广告发布：

　　（1）经甲方确认的具体广告发布方案后，由甲方自己或甲方委托乙方与媒体确定广告发布事宜并签署相应广告发布协议。

　　（2）如甲方委托乙方执行广告发布事宜，甲方另行向乙方支付代理费用，且乙方应对此广告发布事宜承担责任并及时向甲方通报执行情况。

　　（3）广告投放后，乙方应配合甲方进行广告效果跟踪，必要时经甲方同意后，交由专业市场调查机构进行广告效果评估，由乙方负责监控，调查所需费用由甲方与市调机构结算。

　　（4）广告发布后，乙方应按周向甲方提供最新的媒体价格、收视率、发行量等数据信息。

　　4、协调与调整：

　　（1）甲乙双方每月至少进行一次由双方主管领导共同参与的例会，评估上月广告效果，以指导未来的广告策略，同时配合市场变化修整工作计划和实施方案。

　　（2）甲乙双方业务主管人员每周一次工作例会，以确定甲方工作要求和乙方服务进度计划。

　　（3）因实际需要，甲乙双方都可要求召开临时会议，提议召开会议一方应及时通知另一方并协商确定会议内容、时间等事项。

　　（三）工作安排：

　　1、甲方应及时向乙方提供广告业务所需的各种技术性资料（包括产品知识）及市场资料，并应对提供资料负责，如因资料有误而引起的纠纷，责任由甲方承担。

　　2、甲方对乙方下达一般性工作要求，应以书面的“工作委托单”形式提交乙方；对于重要性工作要求，双方通过会议纪要、备忘录、协议等确定。

　　3、乙方对于本合同工作事项，应尽职尽责、按时保质保量完成，采取措施保管甲方资料与数据。

　　4、乙方所提交各项阶段性或最终工作成果应经甲方签字确认后方可实施。

　　5、乙方须确保其工作成果系其独立创作且不存在侵犯他人著作权、肖像权等合法权利的情形，如因此产生的纠纷均由乙方负责并赔偿甲方全部损失。

　　6、在本合同约定合作期间，乙方不得承接甲方之竞争对手的广告服务或广告代理工作。

　　三、服务报酬

　　（一）甲方就乙方提供本合同项下整体广告的'服务费用为：人民币____元。

　　（二）上述服务费用的支付进度：

　　1、本合同签订后____个工作日内，支付费用总额的____%。

　　2、本合同约定服务期限过半后____个工作日内，支付费用总额的____%。

　　3、本合同约定服务期限届满前，支付费用总额的____%。

　　（三）如在乙方提供整体广告服务过程中，因实施或执行约定事项而产生的差旅费用、其他费用（如模特费用、广告材料印刷费用等），经甲方事先确认后，由甲方另行承担；但乙方在履约过程中，不再由甲方承担工作费用（如设备费用、人员费用、耗材费用等）。

　　（四）如甲方委托乙方代理媒体广告发布，则由双方另行签订媒体代理或广告发布协议。

　　四、服务期限

　　（一）乙方为甲方提供服务的期限为____个月，自____年____月____日起算。

　　（二）服务期限届满时，如仍有未完成事项或未结清款项，则本合同期限延长至事项完毕或款项结清之日，但在该延长期限内不再开展新业务合作或执行新事项。

　　五、知识产权

　　（一）乙方系受甲方委托开展本合同约定工作事项，因为完成委托事项而产生的一切作品或智力成果（含：策划方案、创意构思及相关方案、平面设计及创作作品方案）的版权自其形成时即均归甲方拥有，乙方不得以任何理由要求甲方支付版权费用，也不对作品享有任何使用权，但乙方享有署名权。

　　（二）乙方应确保其工作人员不会对上述作品或智力成果提出权利主张或因此与甲方产生版权纠纷；否则，由乙方承担全部法律后果并赔偿甲方全部损失。

　　六、其他事项

　　（一）保密：

　　1、甲方向乙方提供经营信息、客户信息等资料均为甲方商业秘密；同时，乙方为甲方提供广告服务而形成的、未公开的创意、广告方案、调研信息、广告监测数据等信息，亦为甲方商业秘密。

　　2、对于甲方的保密信息，乙方有保密义务，不得以任何形式向第三方透露或以任何方式向第三方提供。如因乙方泄密造成损失，甲方有权立刻解除本合同并索赔直至追究乙方法律责任。

　　3、本保密义务在本合同期限届满时，仍具有约束力，除非保密信息成为公开信息。

　　（二）乙方保证：其提供的广告服务相关作品和工作成果不存在抄袭、剽窃他人作品或侵犯任何其他第三人知识产权或智力成果的情形；否则，乙方须向甲方返还全部服务费用，支付违约金____元整，并承担全部法律后果。

　　（三）评奖：在本合同期限届满后，经甲方同意，乙方有就其完成的创意、制作内容等作品，申报参加“广告创意类”评奖的权利，所获得荣誉归甲乙双方共同享有，所获得物质奖励归____方所有，申报费用由乙方承担。

　　（四）违约责任：

　　1、本合同上述各项条款对违约责任另有特别约定的，则优先适用相应特别约定。

　　2、若任何一方不履行本合同的义务即构成违约，违约方除应当向守约方支付____元违约金外，赔偿对方实际损失；延迟履行义务，应按日支付约定____元违约金。

　　（五）争议解决：

　　双方因合同的解释或履行发生争议，应先由双方协商解决。如协商不成，双方均可向____地（如：本合同签订地）有管辖权的人民法院提起诉讼。

　　（六）联络：本合同双方的联络方式如下，任何一方改变其联络方式，均须书面提前通知另一方，否则送达至原授权代表或以原联络方式送达即视为有效送达：

　　1、甲方指定联系人：____，电话____，传真____，手机____，电子信箱____，通信地址____，邮编____。

　　2、乙方指定联系人：____，电话____，传真____，手机____，电子信箱____，通信地址____，邮编____。

　　（七）合同生效与文本：

　　1、本合同的变更、续签及其他未尽事宜，由双方另行商定。

　　2、本合同自双方签订之日起生效，一式____份，双方各执____份。

　　甲方：

　　法定代表人：

　　签订时间：____年____月____日

　　乙方：

　　法定代表人：

　　签订时间：____年____月____日

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