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教研室教学工作总结
总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,它是增长才干的一种好办法,不妨让我们认真地完成总结吧。你想知道总结怎么写吗?以下是小编整理的教研室教学工作总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
教研室教学工作总结1
为了完善和促进教学管理,提高我院青年教师教学水平,根据《关于开展20xx-20xx学年第二学期期中教学检查工作的通知》(教务字[20xx]21号),会计学教研室开展了观摩教学。现将教学检查情况汇报如下:
一、教学检查情况
(一)教学秩序情况
各位老师能严格对照大纲教学,教学进度与授课计划的吻合程度较高。所有教师能遵守教学纪律情况很好,无上课迟到、早退等教学事故发生,教学秩序稳定,学生满意度高。
(二)教师观摩教学情况(具体情况见每位教师听课记录表)
从总体上看,三位青年教师备课认真,教案撰写整体认真、详细、规范,课堂教学中注重强化课堂管理的规范性。授课教师讲课有热情,精神饱满;讲课有感染力,能吸引学生的注意力;对问题的阐述深入浅出,有启发性;对问题的阐述简练准确,重点突出,思路清晰;对课程内容娴熟,运用自如;讲述内容充实,信息量大;教学内容能反映或联系会计学科发展的.新思想,新概念,新成果;能给予学生思考、联想、创新的启迪;均使用多媒体开展教学。
但存在的问题共性体现在未能充分调动学生情绪,教学互动不够,课堂气氛不够活跃。另外作业批改不够及时。
在教研室会议上,对于以上听课具体情况,教研室主任将本次检查结果反馈到每个教师,提出改进建议,进行帮教和督促。根据教研室全体教师面对面交流和评议,推荐薛蓓蓓老师参加学院组织的青年教师课堂竞赛。
二、提高教学质量的几点建议
(一)在教案的撰写环节上,要提出统一的规范要求。要求教案内容要结合教学实际;教案中课时数与授课计划的课时数要紧密吻合。在教案的外观上,要求排版统一美观、整齐划一,字体、字号、行间距前后一致。
(二)在作业管理环节上,根据教学规程要求,结合专业特点,研讨并制定作业要求,规定作业次数。要求各课程在授课计划中体现作业次数的安排,实验课程做好平时作业登记。
(三)在课堂组织管理环节上,强化课堂管理的规范性。应从教学方法、教学内容、教学重难点、教学互动等方面对青年教师提出更高要求。
教研室教学工作总结2
一、教师队伍建设:多途径学习,提升学历、强化思想及专业素质
1、本教研室现有教师10人,平均年龄36岁,其中正高1人,副教授4人,讲师5人,具有硕士学位8人,全部具有高校教师资格证。教师队伍结构(职称、年龄、学历、学缘)合理,数量充足,发展趋势良好。均达到上一年《广西中医药大学质量报告》中四项结构的均值。但由于仍然缺乏高学历人才,因此按照学院及教研室师资培训计划安排,年内安排4名教师赴菲律宾分别攻读硕士及博士学位。
2、除学历的提升,还不断加强教师的业务学习和师德师风学习,年内已有48人次教师外出学习、交流,参加各种会议及培训班。暑假安排了4名教师下临床实践,了解专业的新动态,更新知识,充实教学内容。每月安排师德师风学习一次,促进教师的教学思想转变,提高教师专业发展的自觉性。
3、教研室还较好地执行了教师岗位责任制、教师听课制度、集体备课制度等,各科教师多次和临床兼职教师进行教学讨论和集体备课,共同保证教学质量的一致性。年内已完成3次师德师风学习、4次更新教学理念、探讨新的教学法学习、3次集体备课、3次试讲及示范课。全年无教学事故及通报发生。
二、教学运行及管理:严格管理、细化流程,提升教学工作质量
按照要求组织教师根据新的人才培养方案编写和修订课程教学大纲,及制定课程建设标准。并于每学期收集开课课程的教学进度表、授课计划、讲稿、教学设计、形成性评价资料等教学资料。根据教师实际情况,合理安排教学工作量,较好地完成教学任务。
1、课程主讲教师均安排主讲教师以上职称的教师担任,高职称教师承担本科授课率为100%。教师授课质量良好,学生评教良好,在学生评教中平均分≥94分。三级听课、校级督学听课评均分≥87分。
2、本学年共开设有《内科护理学》、《外科护理学》、《妇产科护理学》、《急救护理学》、《精神护理学》、《五官护理学》、《健康评估》、《老年护理学》、《康复护理学》、《儿科护理学》、《社区护理学》十一门课程,全部开展有实践教学,其中9门开设有实验课,其中验证性实验4个,综合性实验17个,设计性实验1个,虚拟仿真实验课程1个,实验室开放效果较好。
3、严格执行学校考试管理制度,按要求进行组建编写试卷的审核、安排人员监考、集体阅卷及相关试卷资料的收集。试卷评阅符合要求、无差错。并按规定及时报送成绩,完成学校的专项试卷检查。
4、每门课程均在开学制定形成性评价方案,授课时能按评价方案开展教学工作,学期结束均按时完成形成性资料填写及整理。
5、现已初步完成了10门网络课程建设,目前正逐步完善各科题库、网上作业及讨论等。
6、配合学院学科办完成了13人次的'研究生教学实践和试讲工作。
三、教学及科研改革:解放思想、改革创新,不断攀登科研高峰
1、教师积极开展教学改革和创新,本学年内共获得广西高等教育本科教学改革工程项目3项、校级思政课题项目3项。在国内杂志发表教改论文7篇。
2、年内有4项科研课题立项:广西高校中青年教师科研基础能力提升项目1项、广西中医药大学校级课题3项、指导学生课题3项。在国内杂志发表科研论文6篇。杨永、陈玲等科研成果获20xx年广西护理学会科技奖一等奖、20xx年中华护理学会科技进步奖三等奖。
3、指导学生创新创业项目获区级立项4项,校级4项。指导学生参加第九届“挑战杯”广西大学生课外学术科技作品竞赛获二等奖和三等奖。
4、2名教师微课分获广西教育教学信息化比赛三等奖、优秀奖。
5、凌芸代表学校参加广西护理本科教师技能比赛获团体一等奖、个人一等奖。代表广西参加全国护理本科院校教师技能竞赛获团体三等奖、个人静脉输液三等奖。获20xx年度广西中医药大学师德标兵。
6、周薇参编人民卫生出版社第三轮本科护理学类专业创新规划教材《外科护理学》担任编委。
7、妇产科护理学综合实训课程虚拟仿真教学获20xx年第十八届广西高校教育教学信息化大赛一等奖。
四、不足之处及努力方向
1、未能对教师的培训做到分层管理,对教师的师德师风教育仍需加强。
2、科技及教学的科研项目立项较上年均有所提高,论文的发表数量也有较大的'增加。但获得高层次的科研课题立项和核心论文仍较少。明年对此方面继续需要加大培训力度及鼓励教师参与。
3、网络课程和题库建设要求提高更新率和点击率。继续推进《老年护理学》在线开放课程的建设工作,计划建立视频教学资源库、网络考试模块等。加强《妇产科护理学》虚拟仿真实验课程建设,推动课程改革与实践。
4、形成性评价方式进一步优化,鼓励多元化考核模式,加强和规范对综合实训等形式的考核,以能更促进学生学习的主动性和临床综合能力的培养。
教研室教学工作总结3
本学期在学校和部门领导的支持、帮助下,通过教研室全体老师的共同努力,圆满完成了教研室的各项工作。
教研组共五位教师:郑xx、陈xx、陈xx、师xx、舒xx老师,而舒xx老师参与国培,本学期实际任教老师只有四人,而教学班级有五个班:二年级会60、61银行3和一年级会62、银行4班,教学任务重,虽有财务科陈xx、刘xx、刘xx、刘xx等教师分担了部分教学任务,四位专职教师仍是超负荷工作,周课时:陈荷赞18课时,郑冰18课时,师克利16课时,陈卫平14课时,除此之外,示范办、教务科、人事科常有各种临时任务下达,尤其是国示校建设,会计类专业学生会计从业资格的考证教学本是一项艰巨的任务,所以每位教师都在高压中工作和生活。
一、会计从业资格考证教学有序进行
即将参加会计从业资格考证的班级是会60、61班及银行3班,陈荷赞老师负责《会计基础》科目的教学,刘xx老师负责《会计电算化》科目的教学,郑xx老师负责《财经法规与会计职业道德》科目的教学,教学师质优良;三个班各考证科目的教学时间量和时间安排科学合理。
各教学科目教师之间相互沟通,探讨提高教学效果的有效方案,收集考证资料,模拟考证试题,尤其,舒xx、黄xx等老师,自己出资,网上购买《财经法规与会计职业道德》的教学视频等资料,再转载给学生,学生用手机就可以随时随地观看教学视频,方便学生异步学习;各科教师建立了相应科目的考证试题库,组织模拟考试。
二、教研活动
1、积极开展教研活动,互相交流教学方法及教学心得,本期完成了计划的五次教研活动,第一次是20xx年8月份,全体财经任课教师针对提高会计从业资格考证通过率,开了一个研讨会,认识了存在的问题,总结了经验,提出了措施;第二次是20xx年9月,针对会计从业资格考证科目的变化,增添了一手措施,开设珠算课,对该课的教学纲要、教学方式等进行了研讨,制订了珠算课程的教学大纲;第三次是20xx年10月份,为迎接市学生技能比赛,开展了本专业的学生会计技能比赛,陈卫平、吴素芬老师主持,其他教师参与,效果显著;第四次是20xx年11月份,本教研组承办了学校技能节。第五次是20xx年12月份第20周学校升旗仪式,财经组参与组织,由陈xx老师主持,郑xx老师在国旗下讲话,反映良好。
2、结合学校示范校建设,参与特色培训基地的建设,因顶层设计为“四维三方”(涉及到xx市政府、xx市各方企业、湘潭市各职业学校的联盟)的`产学联盟的建设,致使无从使力。
3、新老教师“师徒结对”,以老带新、优化配对,互教互学,共同促进,使青年教师迅速成长,脱颖而出,促其一年入门,二年成型,三年合格,从而造就一支思想好,素质高,能力强的财经师资队伍。
三、团队建设
营造团结和谐的教研室办公环境是建设一个教研室的灵魂,教研室一直采取公平、公正、公开的态度开展教研室的各项教研活动和对待教研室里的每一位教师,注重教师之间的沟通、交流,在繁重的教学任务之余还积极参加学校、教务科开展的各项活动,注重集体活动,不让教研室里的一位教师掉队、不让一位教师感到孤单,经过大家共同的努力,我教研室一直是众多教师眼里的一支积极向上、团结和谐、有活力的团队。
四、积极撰写论文
本学期各教研组成员撰写了论文,并参于xx省职业教育与成人教育优秀论文评比,有2人次获奖,舒桂梅、陈卫平获三等奖。
五、学生会计技能参赛
由吴xx、陈xx、刘xx、刘xx为指导老师,学生参加湘潭市高中职院校学生技能赛,取得团体二等奖,单项奖一等奖一个名次,二等奖二个名次,三等奖二个名次。
尽管教研室在本学期做出了许多工作,也取得了一些成绩,但仍然存在一些问题。千里之行,始于足下,今后教研室将立足岗位,开拓进取,在创新中发展,在实践中行进,为学校教学研究工作做出更大的贡献。
教研室教学工作总结4
本学期数控教研室积极配合教学部主要完成以下几方面的工作
一、根据教学部要求,强化教师“一岗双责”意识,为维持良好的教学环境和班级的学习氛围,按照教学部的要求让教师既是教学任务的组织者又是课堂纪律的维护者,上课认真填写教学日志营造了良好的教学氛围。
二、为提高教学水平,组织教师授课评课
本学期我教研室主动提出实行教师互听互评,课前积极准备,课后讨论优缺,有了良好的教学氛围很大程度上提高了教学水平。
三、主动承担数控车床和说数控铣床的实习实训任务
四、积极准备示范专业的建设任务
本着早准备提前做的原则,根据学校任务分解书的要求,完成了实施性教学计划的修订、编写了《数控车床加工》和《数控铣床加工》两本校本教材,实训实验室和实训耗材的申报工作。
五、开展优秀教案和优秀作业的评选活动
本学期教研室教研活动主要采取集中备课的形式进行。对现行的教案标准进行提高要求有评语有建议,用双色笔填写,消除教师备课时的.马虎、粗略等弊端,并倡议教师积极参与优秀教案的评比活动,并要求代课教师一课一作业,认真批改作业把优秀作业参与评比。
六、积极备战数控技能大赛 今年数控大赛早准备早进行,提前选拔优秀学生参与技能大赛的培训,并积极申报技能大大赛耗材,选择知识技能水平高的邓荣琦、陈淑艳老师作为数控大赛的指导教师确保培训效果。
七、主动探索新型教学模式
针对目前教学过程中学和做相脱离,学生学习积极性不高教师缺乏教学欲望的现状,我教研室经过多次研讨报教学争取下学期采取理论教学和技能操作交叉进行以提高学生学习兴趣和学习效果。
八、教研室还完成了教学部分配的其他任务。
教研室教学工作总结5
20xx年全年开展了慢病康复指导、健康教育知识宣传、重症精神病管理,居民健康档案建立和更新,高血压管理人307人,高血压随访1178人,体检165人,糖尿病管理人101人,糖尿病随访367人,体检43人,80岁老年人管理16人,随访77人,65岁老年人体检113人,重症精神病管理4人,随访22人,体检3人,就诊6315人次,全年共体检321人,健康教育讲座开展12期,主题日活动9期,分别是结核病日、计免宣传日、碘缺乏宣传.、助残日、无烟日、爱牙日、高血压日、糖尿病日、艾滋病日,电影媒体播放3期,三好一满意活动2期,分别是服务技能比拼,知识竞赛,新建居民档案1441户,4523人,发证992人,档案更新3000人次。
一、培训目标:
遵循以全科医学的基本理论为指导,社区需求为导向,根据全科医师规范化培训大纲、20xx版《国家基本公共卫生服务规范》及中心具体工作情况,培养具有一定的社区卫生服务组织管理能力,达到全科医师的基本要求,能够成为社区骨干力量的人才。
二、培训内容:
全科教研室主要负责四项内容:
1、临床预防、健康档案与患者健康教育;
2、社区常见慢性病管理;
3、老年人保健及健康管理;
4、基层合理用药。
三、培训形式:
以社区实践为主,讲课为辅。
四、师资要求:
授课师资按要求参加上级组织的师资培训。授课师资与带教学员比例不超过1比2。
五、培训要点:
(一)临床预防、健康档案与患者健康教育
1、掌握临床预防的概念。
2、临床预防服务的.内容。
3、临床预防的基本方法:①病人教育②预防接种③病理发现④免疫与化学预防⑤筛查⑥周期性健康检查⑦健康风险评估⑧咨询服务
4、了解健康档案定义。
5、掌握如何建立健康档案。
6、掌握健康档案在社区中的使用原则。
7、掌握患者健康教育技巧。
8、通过所学健康教育技能,对社区患者进行一对一的个体化健康教育。
(二)社区常见慢性病管理
1、掌握社区常见慢性病的诊断、鉴别诊断以及治疗原则。
2、掌握对高血压病人、冠心病、脑卒中、糖尿病人、精神病人生活及饮食指导方法。
3、通过健康档案规范化整理慢性病患者档案。
4、实践高血压规范化管理(管理30个慢病患者)
(三)老年人保健及健康管理
1、掌握社区老年保健的目标、内容以方法。
2、了解老年健康问题及常见病的预防及临终关怀。
3、掌握老年人健康状况和生活自理的评价方法。
4、老年人健康促进方法及常见病的康复。
(四)基层合理用药
教研室教学工作总结6
职业技术教育是要为社会培养合格的劳动者。从专业设置到职业技能等均能满足社会的需要,才能使学生顺利就业,才能使学校蓬勃发展。半个世纪以来,材料科学、高新技术的发展和激烈的市场竞争、发展尖端国防和科学研究的需要,机械制造业发生了巨大的变革,新材料、新工艺和新技术不断涌现,特别是计算机技术在制造业的应用,彻底打破了传统的制造观念,为人类创造出巨大的效益。同时,也使金工课程内容越来越丰富。从传统的热、冷加工到应用光、电、热、磁、声等能量的特种加工,从普通机电控制到数学程序控制,从单板机数控加工到计算机集成制造系统,不断扩展的新内容冲击着传统的教学内容和教学模式。作为机加工中唯一的以手工操作为主的工种,钳工的教学内容与实际操作一直处于比较落后、陈旧的阶段。作为钳工实习指导教师,对于钳工专业技能培训与生产实践的差距有切身体会。主要实习内容是传统的简单常规操作,与现代制造技术相差甚远,加之实习条件艰苦,学生在学习过现代制造课程后明显表现出对钳工的实习积极性不高,甚至出现抵触情绪,在实习中完全处于被动状态。他们普遍认为钳工已经与目前高速度、高精度、高可靠性等的市场需求产生了极大的差距,应该取消这种落后的加工方式。对这种不正确的观点应引起足够的重视,众所周知,钳工是机械、机电等专业人才不可缺少的基础性技能。如何教好这门专业技能课,应该怎样组织好实习指导?通过教学实践和不断的思考,我认为,要做好这项工作,应抓住以下六个方面:
一、明确学习目标,激发学习兴趣
我校为职业类学校,学生素质和普通中学相比,差距较大。对机械专业而言,学生基础多数较差,且具有一定的厌学情绪,一些学生就只想混张中专或大专毕业证书。文化课不必说,专业理论课也不认真学。钳工这门课虽然是专业技能课,但仍有一些同学改不掉作风懒散的坏毛病。有的同学怕吃苦受累,学习不用心,干活不认真,这样下去,根本达不到实习的要求。为了圆满完成实习指导任务,使学生掌握有效实用的专业技能,要让学生明确学习目标,激发学习兴趣。一方面,我校实行“双证”制度,技能等级证书是学生毕业、升学的必要条件,也就是说学生毕业前要先取得劳动部门颁发的技能等级证书,然后教育局才能根据在校成绩,颁发毕业证书;参加对口升学的学生,也要在取得技能等级证书后,方有资格报名参加对口升学考试、升学。另一方面,我国目前正处在一个前所未有的发展阶段,工业上紧缺大量熟练的技术工人。作为职业学校学生,练好专业技能,既是其区别于普通学校学生的特征,也是对其今后的工作有着不可代替的重要意义。,在钳工教学时,我并不是上来就把学生带到钳工车间开始讲解,而是先开一个动员会,强调上述观点,使学生认识到钳工技能实训的重要性,真正在内心觉得有必要学好练好钳工技能。
二、分解钳工实训目标,作到心中有数学生光知道了“为什么学”还不够。目标,
学生对自己每次课程平时不良学习习惯的影响,如果仅有一个总体实训达到的技能练习要求不够清晰,缺乏紧迫感,新鲜劲一过,又会要懒懒散散。因此,有了掌握钳工技能的愿望,还要让学生对总体实训学习的内容,各阶段
掌握的技能目标有所了解,作到心中有数,知道自己在何时应该具有什么样的技能。这样,学生就不至于简单的以为时间还长,对自己反复的动作练习感到枯躁单调,对照分解出的每个阶段技能目标,明白自己技能的不足之处,提升自己的技能水平,有了时间意识,产生一种紧迫感。具体来说,在开始练习前,我将以前的同学参加技能鉴定的工件展示给同学,从工件的形状、尺寸公差、形位公差、配合精度、加工的方法与过程、考试工时几方面给学生进行分析,先让学生初步对他们应掌握的钳工技能有个总体了解,然后把从开始实训到参加技能考试之间的时间进行分配,指出在每个时间阶段内要掌握的技能,比如第一周的课是锯割练习,学生要做到基本掌握正确的锯割方法,保证锯割尺寸误差小于一个毫米,锯缝与基准面垂直度误差小于一个毫米。第二周锯割练习要控制尺寸误差小于半个毫米,并向学生指出,如果锯割尺寸误差不能准确控制,过小导致工件报废,过大则增加锉削工作量和劳动时间。学生明确了每个阶段的学习目标后,练习起来的时间观念就会增强。
三、培养基本操作技能,打牢基础
基本操作技能是专业技能分解后的局部动作,这些动作相对比较简单,容易掌握。通过教师的讲解、示范动作要领,使学生由简单机械的模仿,到逐渐地熟练掌握。在这个过程中,学生会出现较多地失误和多余动作。教师如不能及时发现,一旦养成习惯就难以纠正。因此,在学生开始练习后,教师要注意观察学生姿势动作的正确性,及时指出问题。当学生能初步掌握了基本操作技能后,随着练习的深入,动作连贯,协调一致,不再需要时刻注意就能持续稳定正确的操作,教师才可以放手让学生自行练习。钳工的基本操作技能主要有划线、锯割、锉削、錾削、钻孔、扩孔铰孔、攻丝等。其中的锯割和锉削又是非常重要的基本功,这些操作技能要在生产实践中通过大量的练习才能形成。以锯割来说,许多学生刚开始可能并不是太重视,凭着一股冲劲,一口气锯下去,不一会儿就累的胳膊、手发酸,锯出的锯缝歪歪斜斜,参差不齐。实际上,正确的锯割动作,从锯条的安装,起锯的方法,锯弓的握法,站立的部位,身体与胳膊运动的配合,用力的速度与大小,眼睛的注视部位都密切有关。正确动作的掌握,可以使学生节省很多体力,这样才能进行一连几个小时的练习。学生刚开始要对这些方面反复练习,逐步加强动作协调性,形成良好的操作习惯,并且随着大量的练习,逐渐提高锯割的精度,减少为下道锉削加工所留的`余量。比如锯割后的切削余量大约达到,这样才算打牢了锯割的技能基础。再比如锉削加工时,学生对锉刀的握法、站立部位与姿势动作、操作用力、锉削方法等几方面的掌握也都需要大量的反复练习。锉刀能否端平,更是一个需要反复观察、反复纠正的训练,学生对自己姿势是否正确往往会“当局者迷”,通常要安排两人一组,互相检查。只有当随手端起进行锉削都能基本做到水平,才能进行更高的练习如果您需要论文或者其他文章请联系我们,我们有专门的硕博和部分专家学者,多年的写作经验,文章的质量有保证。请先将您的题目、专业、字数等内容告诉我们,稍后将会有该领域的专家联系您。
四、培养感觉技能,锻炼反应能力
感觉技能是指与感觉器官的敏锐程度有关的技能,不同专业有其特殊的感官要求。如汽车修理工能凭听觉判断发动机工作是否正常。在钳工技能实训中,仅仅掌握基本操作技能还远远不够。钳工的操作主要用手来完成,培养出一定手感就更为重要。感觉是否正确与能力的强弱直接影响加工工件的质量和速度,体现了学生的技能水平。对初级技工考核而言,加工的尺寸精度通常也要控制在丝米级。学生要对自己的下手有一定分寸。以锉削为例,学生需要了解当自己分别采用大板锉、中锉与油光锉时,每次锉削的锉削量大概值,以免下手不分轻重,开始尺寸超出,忍不住用力连锉几下,就把工件尺寸锉小了。这就要求学生多动手、多检测,多思考,多观察,通过科学训练,熟能生巧,循序渐进,逐步培养出一定的感觉技能。一般情况下,熟练的学生在锯割后留下约的余量,使用大板锉连锉十次左右,将余量减少到约,然后使用中锉再锉削十余次,余量控制在左右,用油光锉修整。五、注重综合操作训练,有针对性进行课题练习
在学生熟练的掌握单项操作技能后,就要有计划地把各种单项操作技能有机地结合在一起,进行综合训练,培养学生的综合操作技能,这是钳工技能训练的又一重要阶段。教师应根据
实训的内容和要求,制定具有一定针对性的课题练习。这种训练可以引起学生的学习兴趣和注意力,加深对知识、技能的了解与认识,促进学生迅速提高技能,做到熟能生巧。如钳工技能训练中多数都要制作的一个小梯形样板,就是出于这样的考虑。对于技能考核的要求,钳工的针对性练习课题较多,例如“凹凸T形配”、“方孔配”、“双角度对配”等。六、对学生的成绩及时作出评价
无论是单项操作技能练习,还是综合操作技能训练,在每次实训时应根据课题评分标准,对学生做出相应的评价。学生对照这个标准,可以了解实训的要求,教师利用这个标准,方便对学生的技能水平及时掌握分析;学生发现自己技能的不足,立即改进,教师对学生的成绩及时予以肯定,激发学生的上进心。教师还应注意利用技能评价,引导学生进行相互比较,增加竞争意识,形成你争我赶的局面,提高学生积极性。通过一系列的实训与指导,我校钳工的教学不再是一个老大难问题,反而成了在学生中有较好影响力的工种,这是我们教学改革的一次成功,是和我们适应当前形势,积极推行素质教育,扩大知识面增加就业机会分不开的当然,钳工实习要实现全面素质教育依然任重而道远,我们目前的努力只是一个良好的开端,还需要所有的钳工实习指导教师都从自身做起,将教学改革创新下去,为我国机械制造业的振兴贡献力量。
教研室教学工作总结7
黄浦区幼儿教育改革与发展以贯彻《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和《上海市中长期教育改革和发展规划纲要》精神,《上海市学前教育三年行动计划》为行动指南,以贯彻上海市学前教育教学工作的精神为抓手,以“让学生快乐成长”为核心理念,“办学生喜欢的学校”为目标,以促进幼儿园内涵发展,办一流黄浦学前教育为目标,不断深化改革与创新,加强学前教育的管理,近三年来来我区的学前教育跃上了新台阶,取得了以下可喜的进展。
一、转变教研视角,突显对幼儿发展的研究
全区教研从关注教师的教转向关注幼儿的学习和习惯养成过程,开展“关注幼儿的学习过程,让幼儿的学习看得见”“实践公平教育理念,转变教师教学行为”等专题研究。以幼儿园数教育研究为突破点,重点围绕幼儿数经验的个体差异,研究个别化学习的针对性,层次性,有效性,聚焦幼儿的个体差异,在解读幼儿各种学习行为的基础上,分析教师教学对策的价值与效度,确立面向全体的“儿童意识”。
二、贯彻落实文件,在区域幼儿园坚决杜绝“小学化”、“学科化”倾向
以现代教育理念为导向,以上海市幼儿园《幼小衔接活动的指导意见》文件为指导,开展大班“幼小衔接”项目研究。研究以培养幼儿“学习兴趣”、“良好习惯”、“有初步的任务意识、责任意识”为课程实施核心目标内容,为幼儿愉快地进入小学做准备,为幼儿未来发展奠定基础。研究中,我们教研室规范了幼儿园一日活动作息时间,规范了幼儿园大班课程实施内容等,有效地遏制了区域内幼儿园出现“小学化”、“学科化”的问题出现。
研究中,围绕热点问题、敏感问题、困惑问题开展实践研讨,如:幼儿学习兴趣与行为习惯培养方式的今昔比较;有效利用现代媒体培养幼儿的求知欲和良好行为习惯;在各类游戏中的规则意识与良好学习习惯培养的关系等。通过实践研究,形成了具有可行性、操作性、可推广性的活动方案,进一步增强黄浦区幼儿教师的改革意识,现代儿童意识,现代教育意识,提高教师的专业能力。进一步推进黄埔幼儿教育改革,促进幼儿良好行为习惯的养成,促进幼儿自然和谐地成长。
三、课题引领研究,注重区域课程质量的内涵发展:深化课程改革的需要学
迎接20xx年四月市督政工作总结校内涵发展的需要如何全面提升幼儿园课程实施质量,在20xx年接受市教委市督导后,在获得市领导专家充分肯定认可的基础上(认为黄浦区学前教育在全市一定的制高点,具有领先地位),如何深化课程改革,如何优化课程实施质量,如何促进幼儿园教育内涵发展我们学前教研室紧紧围绕市区工作重点,直面课程实施中的难点问题,开展了课题引领下的教育教学研究,并取得了令人可喜的成绩:
1、“课堂教学中教育公平问题研究”:围绕市、区级重点课题“课堂教学中教育公平问题研究”,引导教师积极探索和实践体现公平理念,并在调研和研究的基础上,分析原因,寻找有效地的对策,尽可能地解决教育教学中的不公平现象。借助区骨干教师的示范引领、区学科中心组的研究,开展课堂教学中教师教育行为的研究。通过观摩研讨、培训、讲座等形式,在课堂教学研究中,引导教师解读幼儿行为、给予每个幼儿发展中最适切的支持等,努力使每一个孩子在课堂教学中得到尊重,获得全面教育、差异教育,以最大限度地实现课堂教学中的教育公平。整个研究推进了课堂教学质量的步伐,确实有效地提升了教师的公平意识和转变了教师公平教育的行为。全面提升乐区域内教师教育教学专业能力和课堂教学质量。
2、“办学生喜欢的学校”的课题研究:共有所幼儿园参加项目研究,目前形成了“园园有特色”的办园风格,也明显地提升了园长的课程领导力,在20xx年10月“上海市提升中小学(幼儿园)课程领导力行动研究项目”项目汇报中,南东、城市花园、思南路幼儿园形成了一批物化的研究成果,汇报得到了市领导专家的充分肯定。
3、围绕幼儿发展“绿色”核心评价指标开展项目研究,以进一步落实“以学评价”的课程评价理念,不断优化幼儿园课程实施的质量。(正在进行中)
本研究在教育局学前科直接领导下,由教研员牵头负责,成立五个专项研究小组,采用以点带面的形式开展研究,期望通过本项研究进一步体现课程改革中对幼儿发展评价的科学性、发展性。
四、重视基础课程的研究与管理,保证各级各类幼儿园基础课程实施的质量
1、着力抓教材教法研究
近年来,我区深入贯彻《上海市幼儿园保教质量评价指南》和上海市幼儿园迎接20xx年四月市督政工作总结
保教质量工作会议精神(20xx年1月),对上海市学前教育七本新教材开展项目研究,以项目推进全区课改步伐,不断规范、优化黄浦区幼儿园四类活动(生活、运动、游戏、学习)的保教质量,确保基础课程实施质量。
(1)围绕全面实施《生活活动》《运动》《游戏》《学习活动》四本新教材,在学前教研室教研员的组织带领下,针对教师课程实施中存在的难点问题以及围绕全面实施新教材展开了“生活”、“运动”、“游戏”、“学习”四个课程实施项目组研究。包括运动区域活动内容与材料的三性(适宜性、安全性、挑战性)研究、运动集体教学活动有效性研究、不同年龄段幼儿自主游戏材料投放的要点研究、游戏中幼儿行为的观察分析研究、一日生活活动环境创设“三性”(适宜性、科学性、有效性)研究、幼儿园自然角环境创设与利用、幼儿园生活环节的常规操作要求研究、主题个别化学习活动内容材料投放有效性研究等等,近二年的研究形成了一系列可操作的活动建议,并通过区域内的展示活动、各园研究成员的信息传递、各园的园本教研,将研究成果层层推介、及时辐射到每一所幼儿园,这一做法不仅有效地保证了区域层面幼儿园园本教研的实效性。而且起到了规范幼儿园各类活动开展(如保证每天户外运动二小时、游戏一小时、集体教学半小时等),使区域幼儿园课程实施更加规范、有序、科学,不断优化着区域幼儿园的保教质量。
五、作为区教研室主要的工作平台有:
1、为成熟型骨干教师搭建研究组织保教主任研究中心组
2、为优秀青年教师搭建研究与展示的.舞台学科中心教研组
3、为教有所长的青年教师搭建共同研究体“青苹果”工作坊
4、举办“黄浦区教师教育教学评比”以及“黄浦幼儿园教师教学技能风采展”
这些不同层面的研究团体给黄浦区骨干教师搭建了更加宽阔的展示、研究舞台,也有效地辐射我区优秀教师的教学经验、研究成果,推动了青年教师专业成长的自觉性、发展性,有层次、有步骤地提升黄浦区学前教育青年教师专业水平。
特别是在黄浦区教育局学前教育科牵头下,20xx年9月由区教研室策划形成以区部分优秀骨干教师为中心的多个教学研究的团体“黄浦区幼儿园青苹果工作坊”(共12个),20xx年1月又拓展了六个工作坊。这一举措有效地助推了黄浦区优秀教师(“工作坊”主持人)在实践中不断锤炼,总结推广典型经验,并提高专业成熟度、知名度、辐射度。
如今,黄浦区为市名师基地输送一定数量的优秀教师,形成一支在市有知名度的教师队伍。20xx年10月上海市学前教育网开设专栏,开始全面介绍了黄浦区一大批有所建树的青年教师教育教学风采以及一些园长的管理风格。
六、建立“优秀教学案例资源库”,使优质教育资源得到辐射、优化这一举措旨在让优秀的教学实录、自制的教育课件作为一种资源让教师共享,发挥优秀教师的作为优质教育资源的作用,采用优秀教学案例评比的方式积少成多,逐步增加,边积累边推广,提高幼儿园的保教质量。
在建立“优秀教学案例资源库”基础上,我们思考着如何运用,发挥优秀教学案例指导作用,让资源库成为活水,进行了推广性教学实践活动,不断加强使用性,并对不同层次的教师在使用中提出不同的要求:低层次的教师在理解中使用,中层教师在改变中使用,高层次教师在创新中使用。这样的做法不仅使优质资源得到辐射运用,更重要的是使一个内容的教学设计多样化,有效地提高了师资源运用能力与开发能力。
20xx年9月,教育部基础教育课程教材发展中心、中国学前教育研究会课程专业研究会联合举办的“全国幼儿园优秀教育活动评选”选送优质作品,上海市
教研室教学工作总结8
一、组织教师业务培训,转变观念提高素质
为使课改健康开展,使课改教师按照《课程标准》要求实施教学,不断提高教学水平,今年的培训工作仍以课改教师为主,以新课标、新教材、新策略为主。
1、组织课改教师参加市县级教材教法培训会
3月上旬,我们组织全县各学校所有进入新课程的语文教师,用了两天时间,对一年级语文下册教材从教学内容到教学方式方法进行了培训.县级培训后,各学校又根据具体情况进行了乡校级培训。
8月下旬,我们组织全县各学校一年级语文教师共计130余人参加了市教委组织的教材培训活动。之后,我们又根据本县实际情况,对全县所有二年级语文教师进行了教材培训。同时,我们还为各学校刻录了教材介绍及相关课例光盘,由各学校组织教师学习。
2、参加全国、市组织的语文教学研讨活动
4月份,我们组织语文骨干教师20余人参加了市教研室组织的语文教学研讨活动。此次活动使教师们开阔了眼界受到了深刻启发。
7月份组织12名骨干教师到秦皇岛参加第二届全国小学生作文研讨会。
二、积极开展学科教研活动,不断改进学科教学。
为使全县小语教师深刻领会新课程的基本理念,用新理念指导教学,用新策略实施教学,逐步把新的课程转化为教师的教学行为,我们除抓好教师的各种培训外,还重点探索了“研训一体”、“研训结合”的教研思路。
1、制定教研例会制度,促进课改深入开展。
从今年开始,我县教研室为促进学校教研工作开展,每月组织召开一次学校校长或主任参加的教研例会。汇报交流各校教研工作开展情况及教学教研工作中存在的'问题并围绕课改专题,如“如何备好一节课”、“如何讲好一节课”等进行研讨,最后达成共识并以教研信息的形式下发。在此期间,我们还制定了《小学语文课堂教学评价标准》,以促进语文教师的课堂教学水平的提升。
2、组织课堂教学观摩研讨及送教研下乡活动。
为进一步统一认识,提高课堂教学水平,十月下旬,我们组织了全县识字教学、阅读教学和口语交际教学观摩活动。同时为提升薄弱乡镇校教师教学水平,本年度我们组织了骨干教师先后到滩里、柳河等乡镇送教送研,促进其教研工作开展。
3、深入学校课堂,“研训一体”
今年,我们继续深入基层,每周坚持三天工作在基层。近一年来我们先后深入到全县13个乡镇7个管区60余所学校,深入课堂听课近百节,同时组织听课后的互动研讨活动30多次,培训学校教学领导、教师千余人次。
4、抓好研训基地建设,开展校本教研。
今年我们继续抓了研训基地(校本教研试点校5个)建设。与他们建立组织、研究思路,一起开展活动,先后多次与基地校领导教师一起开展课标培训,课例评析、案例反思等活动。并且及时总结基地校校本教研工作的经验辐射全县各个学校。
5、组织学科教学评价,促进教学改革。
随着新课程改革的推进,教学评价越来越引起教师关注,成为推进课程改革的关键环节。为此我们今年继续深入研究教学评价。在课改年级尝试成长记录袋评价与期末书面测试评价,以及终结性、综合性评价相结合等方法。同时加大包括非课改年级在内的考试试题的改革力度,由重点知识、能力向重视“三个维度”综合考察转变,以此促进课程的全面改革。
三、以赛促研,促进教师素质提高。
为激励教师学习教育教学理论,深入开展教学研究,按照计划我们先后组织了全县青年教师课堂教学大赛活动(4月份)和教学设计现场比赛活动(11月份)。比赛活动既重结果更重过程,采取人人参与、层层选拔,由学校到乡镇选拔出优秀者参加县级活动。教学设计比赛采取现场方式进行,规定时间,统一阅卷。
本月(12月)我们还组织全县小学语文教学论文(案例分析、反思)评选活动,共征集论文百余篇,有15篇参加市论文评选。
通过各种比赛活动,促进了教师的教学研究,使大批教师得到了锻炼,有相当一部分骨干教师逐渐成长起来。
四、抓好“十五”课题研究工作。
我县小学语文有省级课题一项,市级课题两项,中国写作协作协会作文教改课题3项。本年度,按照各课题的研究计划,继续组织实施工作,先后多次深入课题研究学校视导,了解研究进展和课题研究资料的归档情况,督促指导写好研究工作的阶段总结和研究论文。与此同时,抓好县校课题的研究,结合具体教学实际不断改进教学。县第二小学作文教改课题阶段总结《体验、积累、开放、展示——作文教学四步曲》在廊坊市语文教学研讨会上交流。今年,我县三小省级课题《小学语文课外阅读指导实践与研究》现正准备结题,请省市领导验收。
教研室教学工作总结9
本学期在学校和部门领导的支持、帮助下,通过教研室全体老师的共同努力,圆满完成了教研室的各项工作。
教研组共五位教师:郑__、胡__、胡__、师__、舒__老师,而舒__老师参与国培,本学期实际任教老师只有四人,而教学班级有五个班:二年级会60、61银行3和一年级会62、银行4班,教学任务重,虽有财务科胡__、刘__、刘__、刘__等教师分担了部分教学任务,四位专职教师仍是超负荷工作,周课时:胡荷赞18课时,郑冰18课时,师克利16课时,胡卫平14课时,除此之外,示范办、教务科、人事科常有各种临时任务下达,尤其是国示校建设,会计类专业学生会计从业资格的考证教学本是一项艰巨的任务,所以每位教师都在高压中工作和生活。
一、会计从业资格考证教学有序进行
即将参加会计从业资格考证的班级是会60、61班及银行3班,胡荷赞老师负责《会计基础》科目的教学,刘__老师负责《会计电算化》科目的教学,郑__老师负责《财经法规与会计职业道德》科目的教学,教学师质优良;三个班各考证科目的教学时间量和时间安排科学合理。
各教学科目教师之间相互沟通,探讨提高教学效果的有效方案,收集考证资料,模拟考证试题,尤其,舒__、黄__等老师,自己出资,网上购买《财经法规与会计职业道德》的教学视频等资料,再转载给学生,学生用手机就可以随时随地观看教学视频,方便学生异步学习;各科教师建立了相应科目的考证试题库,组织模拟考试。
二、教研活动
1.积极开展教研活动,互相交流教学方法及教学心得,本期完成了计划的`五次教研活动,第一次是20xx年8月份,全体财经任课教师针对提高会计从业资格考证通过率,开了一个研讨会,认识了存在的问题,总结了经验,提出了措施;第二次是20xx年9月,针对会计从业资格考证科目的变化,增添了一手措施,开设珠算课,对该课的教学纲要、教学方式等进行了研讨,制订了珠算课程的教学大纲;第三次是20xx年10月份,为迎接市学生技能比赛,开展了本专业的学生会计技能比赛,胡卫平、吴素芬老师主持,其他教师参与,效果显著;第四次是20xx年11月份,本教研组承办了学校技能节。第五次是20xx年12月份第20周学校升旗仪式,财经组参与组织,由胡__老师主持,郑__老师在国旗下讲话,反映良好。
2.结合学校示范校建设,参与特色培训基地的建设,因顶层设计为“四维三方”(涉及到__市政府、__市各方企业、湘潭市各职业学校的联盟)的产学联盟的建设,致使无从使力。
3.新老教师“师徒结对”,以老带新、优化配对,互教互学,共同促进,使青年教师迅速成长,脱颖而出,促其一年入门,二年成型,三年合格,从而造就一支思想好,素质高,能力强的财经师资队伍。
三、团队建设
营造团结和谐的教研室办公环境是建设一个教研室的灵魂,教研室一直采取公平、公正、公开的态度开展教研室的各项教研活动和对待教研室里的每一位教师,注重教师之间的沟通、交流,在繁重的教学任务之余还积极参加学校、教务科开展的各项活动,注重集体活动,不让教研室里的一位教师掉队、不让一位教师感到孤单,经过大家共同的努力,我教研室一直是众多教师眼里的一支积极向上、团结和谐、有活力的团队。
四、积极撰写论文
本学期各教研组成员撰写了论文,并参于__省职业教育与成人教育优秀论文评比,有2人次获奖,舒桂梅、胡卫平获三等奖。
五、学生会计技能参赛
由吴__、胡__、刘__、刘__为指导老师,学生参加湘潭市高中职院校学生技能赛,取得团体二等奖,单项奖一等奖一个名次,二等奖二个名次,三等奖二个名次。
尽管教研室在本学期做出了许多工作,也取得了一些成绩,但仍然存在一些问题。千里之行,始于足下,今后教研室将立足岗位,开拓进取,在创新中发展,在实践中行进,为学校教学研究工作做出更大的贡献。
教研室教学工作总结10
本学期在学校和部门领导的支持、帮助下,通过教研室全体老师的共同努力,圆满完成了教研室的各项工作。
教研组共五位教师:郑xx、李xx、李xx、师xx、舒xx老师,而舒xx老师参与国培,本学期实际任教老师只有四人,而教学班级有五个班:二年级会60、61银行3和一年级会62、银行4班,教学任务重,虽有财务科李xx、刘xx、刘xx、刘xx等教师分担了部分教学任务,四位专职教师仍是超负荷工作,周课时:胡荷赞18课时,郑冰18课时,师克利16课时,胡卫平14课时,除此之外,示范办、教务科、人事科常有各种临时任务下达,尤其是国示校建设,会计类专业学生会计从业资格的考证教学本是一项艰巨的任务,所以每位教师都在高压中工作和生活。
一、会计从业资格考证教学有序进行
即将参加会计从业资格考证的班级是会60、61班及银行3班,胡荷赞老师负责《会计基础》科目的教学,刘xx老师负责《会计电算化》科目的教学,郑xx老师负责《财经法规与会计职业道德》科目的教学,教学师质优良;三个班各考证科目的教学时间量和时间安排科学合理。
各教学科目教师之间相互沟通,探讨提高教学效果的有效方案,收集考证资料,模拟考证试题,尤其,舒xx、黄xx等老师,自己出资,网上购买《财经法规与会计职业道德》的教学视频等资料,再转载给学生,学生用手机就可以随时随地观看教学视频,方便学生异步学习;各科教师建立了相应科目的考证试题库,组织模拟考试。
二、教研活动
1.积极开展教研活动,互相交流教学方法及教学心得,本期完成了计划的.五次教研活动,第一次是20xx年8月份,全体财经任课教师针对提高会计从业资格考证通过率,开了一个研讨会,认识了存在的问题,总结了经验,提出了措施;第二次是20xx年9月,针对会计从业资格考证科目的变化,增添了一手措施,开设珠算课,对该课的教学纲要、教学方式等进行了研讨,制订了珠算课程的教学大纲;第三次是20xx年10月份,为迎接市学生技能比赛,开展了本专业的学生会计技能比赛,胡卫平、吴素芬老师主持,其他教师参与,效果显著;第四次是20xx年11月份,本教研组承办了学校技能节。第五次是20xx年12月份第20周学校升旗仪式,财经组参与组织,由李xx老师主持,郑xx老师在国旗下讲话,反映良好。
2.结合学校示范校建设,参与特色培训基地的建设,因顶层设计为“四维三方”(涉及到xx市政府、xx市各方企业、湘潭市各职业学校的联盟)的产学联盟的建设,致使无从使力。
3.新老教师“师徒结对”,以老带新、优化配对,互教互学,共同促进,使青年教师迅速成长,脱颖而出,促其一年入门,二年成型,三年合格,从而造就一支思想好,素质高,能力强的财经师资队伍。
三、团队建设
营造团结和谐的教研室办公环境是建设一个教研室的灵魂,教研室一直采取公平、公正、公开的态度开展教研室的各项教研活动和对待教研室里的每一位教师,注重教师之间的沟通、交流,在繁重的教学任务之余还积极参加学校、教务科开展的各项活动,注重集体活动,不让教研室里的一位教师掉队、不让一位教师感到孤单,经过大家共同的努力,我教研室一直是众多教师眼里的一支积极向上、团结和谐、有活力的团队。
四、积极撰写论文
本学期各教研组成员撰写了论文,并参于xx省职业教育与成人教育优秀论文评比,有2人次获奖,舒桂梅、胡卫平获三等奖。
五、学生会计技能参赛
由吴xx、李xx、刘xx、刘xx为指导老师,学生参加湘潭市高中职院校学生技能赛,取得团体二等奖,单项奖一等奖一个名次,二等奖二个名次,三等奖二个名次。
尽管教研室在本学期做出了许多工作,也取得了一些成绩,但仍然存在一些问题。千里之行,始于足下,今后教研室将立足岗位,开拓进取,在创新中发展,在实践中行进,为学校教学研究工作做出更大的贡献。
教研室教学工作总结11
一、基本情况
在学校深化教育教学改革的思想指导下,针对统计专业实践性和应用性强的特点,统计教研室在20xx—20xx学年第一学期多个方面进行了实践教学工作,所涉及的课程主要有《统计学原理》、《计量经济学》、《国民经济统计学》、《多元统计分析》、《时间序列分析》、《实用统计分析》和《统计综合讲座》等。各任课教师在实践教学的过程中灵活采用了多种方式,圆满完成了各门课程的实践教学任务。通过本学期实践教学,加强了学生对有关课程理论和方法的理解,提高了学生的实践能力,增强了其学习兴趣。
二、主要措施及成效
(一)注重统计软件的教学与实验,提高了学生的实际操作能力。
在《统计学原理》课程中,主要介绍了Excel的统计功能的操作;在《多元统计分析》课程中主要结合理论讲授了统计软件SPSS的操作过程;而在《计量经济学》和《时间序列分析》的教学中,结合了理论,介绍了较为流行的计量软件EViews和比较专业的R统计软件在计量经济学上的应用。这些都使得学生在应用中学习到了操作技能,提高了学生灵活应用统计计算工具的能力,并且通过实训联系,加强了学生对课程理论和模型方法的理解,提高了学生的实践能力,增强了其学习兴趣。
(二)结合课内理论教学,案例教学已成为课程教学重要的构成。
结合经济管理中的实例和教师的科研课题,组织学生围绕专题进行案例讨论。其形式主要有三类:①只给出案例背景资料和问题,由学生分析和解决;②给出案例背景资料和问题,同时给出计算机软件求解的输出结果,由学生根据结果进行分析和回答问题;③给出案例背景资料和问题,同时给出全部解决的过程和结果,由学生阅读后加以评述。通过上述三类案例教学的方式,增强了学生分析与解决实际问题的能力。
(三)通过课程设计,使学生初步具备了运用相关统计理论和方法解决实际问题的能力。
以《统计学原理》课程为例,按照教学大纲的要求,该课程实践学时为10,其中6学时安排学生上机试验,其余4学时主要用于指导学生进行课程设计,安
排学生针对自己感兴趣的的问题(如:大学生消费状况的`问题)进行统计调查和分析,内容包括:问题描述、调查问卷的设计、数据搜集与整理、方法选择与描述、参数求解、结果分析、结论与展望。由此培养了学生的实践能力与学术论文写作能力。
(四)发挥教师集体力量,拓展学生的综合实践能力。
在20xx级统计学专业中,首次开设了《统计综合讲座》这门课程,由统计教研室全体教师共同授课,发挥和利用了不同教师专业特长和实践经验,激发了学生的学习热情,综合提高了学生的实践能力。
(五)通过对相关网页(国家统计局网站、西藏自治区统计局网站、中国贸易网)的介绍,使学生了解信息搜寻的渠道和方法,充分调动了学生的能动性、创造性,由学生在课余时间了解与课程相关的实务部分,拓展学生知识面,培养了分析和解决问题的能力。
(六)为了能较准确地反映出学生对课程实践项目的掌握程度和实际操作水平,主要采取了两种方式进行考核,一是给定学生具体问题和数据,由学生进行操作,写出实验报告,由教师对实验报告进行评定;二是在期末试题中设置实训题,给出实际问题或相关操作报告,由学生提出解决方法或对操作结果进行分析。
三、存在的问题及建议
(一)20xx—20xx学年第一学期,本教研室在统计实践教学模式和方法上进行了不断地探索和尝试,取得了一定的成绩,积累了更加丰富的教学经验,但在我院统计实践教学的过程中仍然面临着以下严峻的问题:
1、硬件设施不足。目前我校还没有专门的统计实验室,也未购买专业的统计软件,如SPSS等。除了《统计软件》这门课程能安排在财经学院机房进行授课与练习外,其他统计类课程由于学院机房数量少,承担的全院课程多等原因,其实践操作过程只能在多媒体教室给学生进行演示,这样不利于学生及时练习与巩固,学生操作技能难以提高。
2、有实践经验的专职教师少。目前统计教研室只有一名专职教师具有统计实践经验,不利于实践教师队伍的建设,而且对于大多数统计课程,也难以使学生将所学的理论与实际紧密联系。
3、实践教学平台单一。目前,主要建立了咸阳市统计局和西藏自治区统计
局两个实习基地作为实践教学的平台,但形式单一,诸多课程的实践教学内容无法灵活展现,目标导向不强,导致学生的学习兴趣和学效果习差。
(二)针对以上实践教学中存在的问题,提出以下对策:
1、加大经费投入,促进硬件建设。硬件是实践教学的基础,必须充实。(1)学校根据当前实际需要应加大投资力度,并且进行全面规划,分步实施,建立专业的统计实验室。(2)整合现有硬件资源,优化配 置,从而达到资源共享。学校可利用现有的设备建立可反复组装、多功能的模拟实验室及技 能训练场所,从而最大限度地发挥已有设备的使用效率。(3)争取政府相关资金的扶持 。学校应在广泛、深入论证的基础上,就实践教学条件的改善问题提出可行性报告,争取上级立项、给予经费支持 。
2、通过“走出去,引进来”的方式加强实践教学师资队伍的建设。“走出去”是指根据当前统计实践教学需要,近年内选派教研室数名教师到现有或新建的一些统计实训基地进行轮训,3年内使每人到该基地交流学习时间不少于半年,以达到首先使统计教师熟悉统计实践流程和统计报表编制,掌握专项调查技能和常用统计软件操作等。“引进来”一方面是指引进有实践教学经验的“双师型”教师,另一方面也指引进来一些在当地各类统计业务部门和各类企事业单位统计岗位上实践经验丰富、操作技能强的高职称和高技能人员作为学生校外兼职导师,以弥补校内教师实践经验不足的问题,达到校内外优势互补、共同提高的目的。
3、建立多平台实践教学体系。(1)在加强与当前实习基地的联系与合作的同时,寻求与企事业单位合作的机会,与他们签订学生实习的有关意向,来增强学生专业实践教学内容。(2)以“全国大学生数学建模竞赛”和“全国统计建模大赛”为依托,增强和检验学生的综合实践能力、实际动手能力和知识创新能力,培养学生团队协作的意识和凝聚力。(3)建立专业的统计实践网络教学平台,这样便于学生课后进入网络平台自主学习、在线作业、在线操作、在线测试和在线交流,也便于教师发布、组织和管理教学资源,了解学生学习的动态,以便于教师即时调节教学方案。
统计教研室
20xx年2月28日
教研室教学工作总结12
(20xx—20xx学年第二学期)本学期在学校和部门领导的支持、帮助下,通过教研室全体老师的共同努力,圆满完成了教研室的各项工作。教研组共五位教师:郑XX、胡、胡、师XX、舒XX老师,而舒XX老师参与国培,本学期实际任教老师只有四人,而教学班级有五个班:二年级会60、61银行3和一年级会62、银行4班,教学任务重,虽有财务科胡、刘XX、刘XX、刘XX等教师分担了部分教学任务,四位专职教师仍是超负荷工作,周课时:胡荷赞18课时,郑冰18课时,师克利16课时,胡卫平14课时,除此之外,示范办、教务科、人事科常有各种临时任务下达,尤其是国示校建设,会计类专业学生会计从业资格的考证教学本是一项艰巨的任务,所以每位教师都在高压中工作和生活。
一、会计从业资格考证教学有序进行即将参加会计从业资格考证的班级是会60、61班及银行3班,胡荷赞老师负责《会计基础》科目的教学,刘XX老师负责《会计电算化》科目的教学,郑XX老师负责《财经法规与会计职业道德》科目的教学,教学师质优良;三个班各考证科目的教学时间量和时间安排科学合理。各教学科目教师之间相互沟通,探讨提高教学效果的有效方案,收集考证资料,模拟考证试题,尤其,舒XX、黄XX等老师,自己出资,网上购买《财经法规与会计职业道德》的教学视频等资料,再转载给学生,学生用手机就可以随时随地观看教学视频,方便学生异步学习;各科教师建立了相应科目的'考证试题库,组织模拟考试。
二、教研活动积极开展教研活动,互相交流教学方法及教学心得,本期完成了计划的五次教研活动,第一次是20xx年8月份,全体财经任课教师针对提高会计从业资格考证通过率,开了一个研讨会,认识了存在的问题,总结了经验,提出了措施;第二次是20xx年9月,针对会计从业资格考证科目的变化,增添了一手措施,开设珠算课,对该课的教学纲要、教学方式等进行了研讨,制订了珠算课程的教学大纲;第三次是20xx年10月份,为迎接市学生技能比赛,开展了本专业的学生会计技能比赛,胡卫平、吴素芬老师主持,其他教师参与,效果显著;第四次是20xx年11月份,本教研组承办了学校技能节。第五次是20xx年12月份第20周学校升旗仪式,财经组参与组织,由胡老师主持,郑XX老师在国旗下讲话,反映良好。结合学校示范校建设,参与特色培训基地的建设,因顶层设计为“四维三方”(涉及到XX市政府、XX市各方企业、湘潭市各职业学校的联盟)的产学联盟的建设,致使无从使力。新老教师“师徒结对”,以老带新、优化配对,互教互学,共同促进,使青年教师迅速成长,脱颖而出,促其一年入门,二年成型,三年合格,从而造就一支思想好,素质高,能力强的财经师资队伍。
三、团队建设营造团结和谐的教研室办公环境是建设一个教研室的灵魂,教研室一直采取公平、公正、公开的态度开展教研室的各项教研活动和对待教研室里的每一位教师,注重教师之间的沟通、交流,在繁重的教学任务之余还积极参加学校、教务科开展的各项活动,注重集体活动,不让教研室里的一位教师掉队、不让一位教师感到孤单,经过大家共同的努力,我教研室一直是众多教师眼里的一支积极向上、团结和谐、有活力的团队。
四、积极撰写论文本学期各教研组成员撰写了论文,并参于XX省职业教育与成人教育优秀论文评比,有2人次获奖,舒桂梅、胡卫平获三等奖。
五、学生会计技能参赛
由吴XX、胡、刘XX、刘XX为指导老师,学生参加湘潭市高中职院校学生技能赛,取得团体二等奖,单项奖一等奖一个名次,二等奖二个名次,三等奖二个名次。尽管教研室在本学期做出了许多工作,也取得了一些成绩,但仍然存在一些问题。千里之行,始于足下,今后教研室将立足岗位,开拓进取,在创新中发展,在实践中行进,为学校教学研究工作做出更大的贡献。
财经教研室20xx年7月16日
教研室教学工作总结13
为了落实学院20xx年下半年期中教学质量检查的通知精神,规范教学管理、巩固人才培养工作水平评估成果及进一步提高教学质量的号召,按照人文学院安排,汉语言文学教研室于10月30日11月14日开展了期中教学质量检查。现将检查情况汇报如下:
期中教学检查由教研室主任负责部署,教研室副主任组织安排,全体教师积极配合,按照西思教办发(20xx)18号文件要求,逐一落实,扎实地开展各项教学检查工作。
1.10月30日下午教研室全体教师参加了人文学院教学检查动员大会,认真学习了文件,领会精神、提高认识、明确目标、确定任务。填写了《教学情况登记表》、评议学生学习情况表,学院和个人教学工作意见进行了评议。
2.11月4日下午召开了教研室全体教师会,具体下达期中教学检查工作任务,统一认识,积极投入自查等工作。
3.11月4日晚,人文学院统一组织召开各专业学生代表座谈会,掌握教师教学情况。
4.12月1日前组织学生完成教师教学情况调查表,要求学生本着公平、公正的态度对每位教师授课效果、态度、个人素质等项目真实填写。
5、11月6日下午,全体教研室教师参加人文学院统一组织的观摩教学,听课。本教研室教师吴新强和毛振杰进行了观摩教学讲课。他们的讲课收到了领导和全体教师的.好评。
11月13日下午,全体教研室教师又一次参加了人文学院统一组织的观摩教学,听了三位教师的观摩课。
6.为了解教学情况,完善各项指标,教研室11月6日下午重点检查了任课教师的授课内容、教案、教学进度表、学生记分册、作业布置等情况。检查证明本教研室教师教学态度端正,工作兢兢业业,责任心强,遵守教学管理规定,严于律己,教好的履行了教师职责,对提高教学质量提供了保障。
7.11月14月,教研室组织了对汉语言文学申报本科学士学位相关计划、落实、材料的整理与自查,召开了全体教师座谈会。会后制定出《汉语言文学本科专业建设规划》。自查报告及《汉语言文学本科专业建设规划》已上报有关部门。
8.11月10日,教研室自查实习基地建设情况,制定出实习基地建设规划。
9.11月14日教研室对本次教学检查进行总结,写出书面总结。
从这次期中教学质量检查的情况可以看出,汉语言文学教研室教师教学态度端正,工作兢兢业业,责任心强,遵守教学管理规定,严于律己,教好的履行了教师职责,对提高教学质量提供了保障。此次检查,加强了教学监督,严格了教学管理,对提高教学质量起到了积极的作用。
通过检查,也看到了我们的不足:少部分任课教师由于自身经验或者其它原因,不能很好的调动课堂气氛,难以吸引学生的听课兴趣,影响授课效果;有些学生学习积极性和主动性不够,课堂纪律较差;理论联系实际教少,学生实践能力有待进一步提高。为此,今后我们要不断改进并加强教学和管理,为进一步提高教学质量而更加努力工作。
教研室教学工作总结14
本学年基础护理教研室在院领导和系领导的指导下,全体教师与时俱进,团结协作、勇挑重担、努力学习、刻苦钻研,开展多种形式教育活动,以保持共产党员先进性教育为契机,开展排头兵实践活动,根据工作重点,分析研究护理教研室工作情况,加强教师们的政治思想工作,使教师们在护理教育工作实践中发挥积极作用。首先,在学期之初,就制定了较好较详尽的教研室工作计划、确立了明确的教育教学目标,并明确提出:要在过去取得的一些成绩的基础上,再创佳绩,再攀新高;其次,在教育教学过程中,时时刻刻注意修正、提高、完善计划和目标,并投入了极大的热情和非常的努力,发挥了集体和个人的多重作用,取得了较好的效果一学期来,按时按质完成《护理学导论与护理学基础》、《老年护理学》、《护理心理学》、《护理技术》《护理学基础》、《儿科护理学》等课程的教学任务,具体情况如下:
一、圆满完成教学、教师观摩听课和集体备课等任务
1、在教学工作中,教师们认真贯彻教学原则,合理制定教学计划,刻苦钻研专业知识。本学年基础护理教研室按照学校的教学安排,承接了护理技术、护理学导论与护理学基础、儿科护理学、老年护理学等教学任务,压力虽然大,教学任务重,平均每位教师的工作量为320学时,虽然任务重,由于准备充分,教学工作受到学生好评,本组共举行教研活动12次,检查教案2次。老师们克服困难,勇敢接受挑战将理论与临床有机地结合起来,精心探索教学艺术,因材施教,保质保量完成教学任务。
2、听课情况:
本学期现已进行检查性听课2次,其中高华、李艳玲各一次,要求教研室全体教师均参加。其目的一方面是了解教师授课情况,督促教学,提高教学质量。
3.试讲集体备课
本学期教研室全体教师进行了试讲1次加集体备课2次。试讲是由高华主讲,通过试讲提高其教学积极性,培养其教学能力;集体备课在学期初和学期中各进行一次,对本学期教学过程中的疑难问题进行讨论并总结。
4.师生座谈会
本学期在课程中期和末期各召开师生座谈会一次,学生踊跃反映在基础护理学教学过程中的感受,对自己最关心的问题、师生关系、教学方法、教学内容提出自己的见解,教师从中也受益匪浅,促进了教学方法和方式的改进,也提高了同学们的学习积极性。
二、积极开展护理技能教学改革
在学校领导的指导下,基础护理教研室积极开展护理技能教学改革,护理教研室认真组织教师编写护理程序,简化护理操作流程,制作护理技术课件,并应到护理教学中,效果好,受到学生欢迎。
三、因材施教,教书育人
随着改革开放,就业实行双向选择,加上社会上有部分人看不起护士,护生正确的'专业思想受到不良影响,产生了动摇。针对这一情况,提出了把护理专业思想教育贯穿于整个教学过程中,还开展护理技能操作竞赛等活动,使护生树立牢固专业思想。
四、重视实验教学,认真做好实验室开放和岗前培训。
全体教师和实验人员不计报酬,利用业余时间做好实验室开放,使实验室的开放成为日常工作,为学生操作训练提供机会,使学生在反复练习的过程中发现问题,提高学生操作技能的同时也培养了学生的评判性思维能力。并且进行各项护理操作考核,并在考核中注重护士与病人的沟通,这种考核方法提高了护生独立思考能力及对临床护理的应变能力,同时也提高学生的沟通能力,特别是提高学生的独立思考、分析能力和综合运用能力。使护生大大提高应岗能力,使我们的实践教学真正做到课程教学和临床实际“零距离”。
五、出卷严谨,成绩评定严格 。
抓好学风和考风建设,平时认真做好答疑辅导,考前决不划重点,要求学生对照大纲全面复习,以达到全面掌握知识点的目的。对每一位学生的成绩从平时出勤、操作考试成绩、作业、期末考试几个方面认真、客观地给予评定。认真出卷、批卷和进行试卷分析;每份试卷都按要求出题,题量饱满、题型多样、涵盖面广、难易比例适当。
六、不断学习提高专业理论水平
护理专业现使用新教材,对老教师来说也存在着熟悉教材的问题。因此在备课过程中,在熟悉教材的基础上,不断查阅资料,充分进行讨论,然后进行实施,不断更新教学理念。为了赶上时代步伐,在复习高职高专教材内容的基础上,还经常上网查阅资料,老师们利用业余时间进修学习,积极撰写论文。积极参加继续教育。高华老师申报市级课题并获得立项。
七、问题和不足
1、科研工作还有待加强。立项课题较少、论文等成果不多;
2、教学方法、手段改革力度较小,没有放开手脚、对学生的学法探讨不够等
3、个别活动没有及时开展。
这些都力争在今后的工作中找出缺陷的弥补办法,力争在新的学年把工作做得更好。
一份耕耘,一份收获。教学工作苦乐相伴,一如既往地本着“勤学、善思、实干”的准则,再接再厉,把工作搞得更好。
教研室教学工作总结15
根据怀化学院教务处关于开展第一学期期中教学检查的通知,根据本部期中教学检查计划的'内规定,在教学纪律、教案教学计划、作业布置批改、作业批改、听课次数、教研活动参加情况、个人业务档案、课外辅导、教学计划与进展、教学质量自评以及教学责任感等进行了检查,现总结如下:
1、全体教师本学期没有无故迟到、旷课、停课情况,请假、调课严格按照教务处的规定办理了相关手续。
2、教案设计合理,通过集体备课,每位老师根据各自班级的实际情况都有
详尽的教案,教学计划与进度执行情况好。
3、作业批改抽查率达到50%以上,同时教师每个单元全批作业一次。作业批改及时,没有错批、漏批现象。对学生进行了一定的课外辅导,包括语音、口语、基础语法、三级和四级强化培训。
4、“每人一次公开课”活动进展良好,听课记录和听课后的评议得以有序展开,听课本上的每一栏目都如实的填写清楚了。
5、已经开展教研活动25次,开展情况好。
6、个人业务档案齐全。
大学英语教学部教研室
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