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劳动部工作总结

时间:2023-02-18 12:09:34 工作总结 我要投稿

劳动部工作总结

  总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,它能使我们及时找出错误并改正,是时候写一份总结了。总结怎么写才是正确的呢?下面是小编收集整理的劳动部工作总结,欢迎大家分享。

劳动部工作总结

劳动部工作总结1

  本学期将结束,我们本部门的工作将至结束。在此我代表本部门对本部工作做以下总结:

  一、教室卫生:

  在这方面,各班同学表现非常积极,教室打扫基本都很干净,在周一至周五期间,我们部门会安排相关的工作人员定时检查教室卫生,把评分都写在教室门口的评分表上。每个星期都做一个评分小结,所得的评分都关系到系文明班的评比。这方面体现我们部门公正、公平性。

  二、公共区卫生:

  各班劳动委员表现突出,在学院公共区卫生的检查中,我们系的公共区的卫生打扫的比较好。有的班在评比中多次拿到第一。但,有个别班打扫的'情况不够理想,所以我们在公共区打扫方面要多下点工夫。

  三、实验室卫生:

  本部刚接到通知后,都会立刻通知各班的劳动委员,这方面表现出了我们部门的及时性、负责任性、积极性。

  四、生物园:

  本部都会有工作人员进行不定时检查。

  五、突击检查:

  因为突击检查的结果直接影响我们系对文明系的评比。所以,我们部门接到上面通知后,都立刻通知各班的劳动委员。

  六、文化节:

  文化节是我们系里最重要的活动之一,在文化节期间,我们是负责“个人简历制作大赛”这项活动。在活动中,我们在比赛形式和宣传方面做的比较好,但在人员邀请方面,临场工作方面缺少一定的经验,在这方面,我们做得还不够好。但总体上这项活动开展很成功。通过这次活动,相信劳动部在下届文化节的活动会开展得更好、更突出。在此期间,我们通过协助其他部门,如活动前的教室布置,活动后的教室打扫,本部表现都积极。

  以上是我代表本部门对本学期的工作总结,通过本学期的工作所积累的经验,我们相信以后对这项工作会做得更好。

劳动部工作总结2

  劳动生活部,简称劳生部,是校学生会的十个部室之一。主要职能:及时了解学生对学院后勤管理的意见、建议和要求,切实做好信息的反馈工作;负责对勤工助学岗位工作监督及信息反馈工作,具体负责大学生伙食管理委员会(伙委会)和大学生公寓自我管理委员会(自管会);同时协助其他兄弟部室开展活动。

  在校学生会的正确领导和校学生会主席团的大力支持下,新一届劳生部运转已经将近几个月了,在我们接任生活部这几个月中,无论是获得或是付出真的很多,获得的是更多的是自己能力得到提高,付出的是我们心力和汗水,充分发挥全体干部的积极性、主动性和创造性,勤勤恳恳工作。

  从本学期开学以来,我们本着为全院师生提供服务为宗旨,积极的投入到工作中。

  伙委会:我们主要负责食堂秩序和学生对食堂的饭菜的价格、卫生、服务态度等问题的收集,及时反映给后勤有关部门,维护好学生的基本权利。

  自管会:我们主要负责寝室晚上查寝,对于缺勤的学生名单及时上报给各系的有关负责人。

  通过劳生部成员的共同努力,劳生部的工作得到了很大的改进和提高。现将本学期劳生部开展的一些工作总结如下:一、伙委会

  本学期的常规工作主要负责食堂秩序和相关问题以及信息的反馈。

  1、制定《伙委会值班表》

  具体人员安排:每天安排六人在伙委会值班处值班,一人为组长(由09级学干担任),其他成员有10级学干组成,大家各司其能,明确责任分工,保证工作的顺利进行。

  2、我部主要负责食堂的值班工作,由于食堂场地和环境限制,给我们学生就餐带来了很大的不便,特别是在同学们打饭方面,但在我们伙委会全体工作人员努力下,我们很好解决了这一问题,现在食堂的排队基本让我们满意。

  3、由于原有劳生部的干事缺乏,需要补充新鲜血液,使工作更加完顺利进行,经上级批准,和外联部达成共识,外联学干积极参与。新干事上任后,表现出较高的工作积极性,为每个人安排的任务,大家基本都能出色的完成。

  4、信息以及问题的反馈

  对于食堂经常反应的问题,食堂有关部门不能及时给予整改,即使改变了,一段时间以后,又变回来了,希望这反面后勤部门能够引起重视。

  5、针对前段时间物价上涨问题,食堂有关负责人召开了两次研讨会,第一次主要有食堂后勤领导和伙委会成员组成,第二次是有食堂后勤领导以及各系主席、劳生部负责人和学生代表组成。经过一段时间的讨论,大家各抒己见,对于学校存在的问题,后勤领导基本上给予答复,并承诺给予整改,这两次研讨会取得很好的效果,并产生很好的反应。

  二、自管会

  本学期的常规工作主要负责寝室晚上查寝,对于缺勤的`学生名单及时上报给各系的有关负责人。

  1、为了大学生公寓自我管理委员会管理更具制度化,经过一段时间策划,在分管主席的指导下,我们在教学楼402对协管员进行了一场面试,基本确定各个单元协管员人数,以及楼长。大学生公寓自我管理委员会初具雏形。

  2、经过分管主席的支持和筹划,我们部室的相关人员的筹备,大学生公寓自我管理委员会在教学楼102举办了成立仪式,出席的人员有后勤的相关领导、团委的老师、学生会分管主席、东区自管会主要负责人、各单元楼楼长、全体协管员以及我们部室的全体成员。会议在和谐的气氛中进行,后勤的领导重点介绍了自管会成立的意义和作用,并对全体协管员提出要求。团委老师举例说明,更加形象。这次会议是大家清楚了自己身上所担当的责任和使命。

  3、大学生公寓自我管理委员会采用包办制度,设有会长一名,副会长四名,楼长九名,层层反应,这样减少工作量,使工作更加顺利的开展。并采取考核制度,级级考察,对于表现突出给予一定的精神奖励。

  4、由于没有充分考虑到时间的问题,以及在查寝过程出现的细节问题,导致前期工作开展的不是很顺利,不过在经过少许的调整,自管会工作顺利的进行,到现在为止基本上没有出现问题。

  5、寝室文化节

  寝室文化节是我们部室的品牌活动,经过积极的准备,活动共分为两部分;第一部分为实物展现,第二部分分为两个阶段,PPT展示初赛和决赛。同学们能在准备中增进彼此间的了解、深化相互的友谊,达到进一步融洽学校氛围,呼应中国“建立节约型社会”、学校建立“节约型校园”的主题的同时,亦激发了大家的创新意识,体现师院学子的思维活跃的特点。

  三、工作交流

  1、主动与学生会的其它部门进行沟通,听取其他部门的计划,向他们介绍我们的工作,增强彼此之间的了解。

  2、我部在刚开始展开工作时,由于他们大多是大一的新生,对很多的情况都不了解。而在此时,各部门的老干部给了我们很大的支持。

  3、积极配合上级的工作。

  4、积极与各系劳生部或相关负责部门加强联系。

  四、例会制度

  1、每周一召开部门例会,上交部门周工作总结,针对本周内部门出现的问题做出总结,并对下一周的工作进行安排,做到工作有计划、有组织、有总结,确保每一项工作的开展有条不紊;做好会议考勤及会议记录,并注意留存。

  2、实行人性化管理,淡化等级,增进沟通,共同促进。工作时,摆正态度,认真工作。一切都要按照规定来执行。工作之外,我们是同学、是朋友。

  以上是在过去的一学期里,劳生部的具体工作情况。在工作中我们也发现了许多的不足,但相信我们在下学期里,我们会在不足中寻找新的起点,争取多为学院和同学们做更多的事情,全心全意地为大家服务,能够得到大家的肯定。

  我们会再接再厉,我们也会以身作则,遵守学校的各项规章制度,对前期的工作进行认真地总结,并在以后的工作中能够做到更好。

  以上为本学年工作总结。

劳动部工作总结3

  我部门在这个学期所做的事情,总的说是我系的卫生工作。细分为几个部分:

  一.与院生活部配合评比卫生及统计分数。

  二.管理我系各班级卫生,每天傍晚负责查看我系班级卫生情况。

  三.每周一中午召开的劳动委员会议,共同研讨如何管理我系班级及所存在的问题。

  四.配合好我系所举办的各类活动,搞好活动前的场地布置及卫生。

  五.检查我系宿舍内务且做好各周的记录。

  在每周一的例会,我部门成员都准时参加。认真负责的做好我部门分配的一系列任务,这是值得表扬的。但我得说的是我部门所存在的问题及解决方法,在这个学期之间,在部门的基本职责内,作为劳动部成员必须要做的,仍有点问题存在。具体:在每周一的劳动委员会议当中,总会有成员未到场,影响会议的进程。为此,我制定了会议的签到表,要到会的成员必须签到才能参加会议,未到的或迟到的给予一定的惩罚,影响个人的平时成绩。还有就是每周一召开的例会,我部门成员不是很准时到会,甚至迟到和旷会。这是作为学生会成员所不允许出现的。

  在这个学期我系举办了多次的活动,在每次的活动中,我部门成员虽有到场但积极性不高,就是没动力。纵观整个学期,我发现我部门成员在对参加学生会积极性不高,起初,热情高涨,但过了一段时间后,积极性就下降了许多。对于我本人呢,我连我自己都是这样。但我毕竟待了一年了,积极性才整体下降。我很明白他们,但是他们毕竟进来了学生会,本着一种责任,就要好好做好各自的.事情,这是毋庸置疑的。我一直跟他们强调,当初你们进来学生会,就是为了锻炼自己,对于怎么锻炼是你们自己要好好考虑的。

  我承认我自己在这个团体里,我的表现不如人意,这是我在表明自己,也是在剖析我。对于我自己应要提高的方面,我很清楚我是否有改变。但作为整个学生会,这个部门里,你要负责的事我部门及对学生会。你必须要做好你自己部门的职责。就拿我系的卫生情况来说,我可以说的是我系的卫生情况真不怎么样,不是倒一就是倒二。在这样的成绩里,你会认为我对我系的班级卫生很负责任吗,答案是否定的。的确,连我自己都得承认,我做的还不够,大家的积极性都不高,但我需指出来的是,我系本来就存在的问题。纵观其他几个系的卫生评比情况,和我对其他系的一些了解,他们的老师辅导员们对他们各系的卫生是抓的很严的。给学生的压力也挺大,所以他们必然会去努力,这样才不会影响自己的成绩。

  在我认为,老师不是关键的原因。还是制度的问题,对于这样的一个团体,必然很关键。为什么学生们的积极性提不起来,这就是很重要的原因了。这只是我个人的见解。对于这个学期我所总结出来的几个方面。

  对于下个学期的计划,我想在一些细节部位上加强。比如说,一些基本的会议和任务必须做到完美。只有这样才能将其他方面的事情做好。而对于我部门惯例之事,只求更上一层楼。这个学期的一些东西,下个学期依旧使用,只是做些调整而已。在这里我只想说的是既然在这团体里面,我就会做好,不求最好,只求更好吧!

劳动部工作总结4

  一个月过去了,我们也时刻思考着,在这样的一个月里我们又都干了些什么?

  然而在工作方面,我们没有丝毫懈怠,我部工作积极认真,在做好本职工作的同时配合各兄弟部门完成组织活动,我们也对工作中的经验和教训做了深刻的总结,以求能够在以后的工作中能不断改进,不断完善,达到更好为同学们服务的宗旨。我们的工作总结如下:

  一、奖、助学金方面:

  我部在老师的指导下,认真积极的整理了贫困生资料以及个人信息,以便能准确及时地发放奖、助学金。

  二、会议方面:

  准时参加校学生会例会,做好会议记录并及时将相关信息传达给各班的生活委员。

  三、餐厅值勤方面:

  本月餐厅执勤工作主要有10级一个本科班同学完成。挑选有责任心的同学,保持谨慎负责、高度认真的态度积极配合校生活部对餐厅卫生状况进行检查,为同学们提供一个卫生健康的就餐环境。

  四、收发室值勤方面:

  本月收发室由我部干事配合另外三个班级的生活委员来完成,根据各班课表安排各班生活委员的具体执勤时间,准确及时的发放老师和同学们的信件和包裹。

  五、后勤方面:

  我部协助体育部举办了“拔河跳绳”比赛,增强了兄弟部门的感情,提高了团结协作的能力。且在丰富同学们课余生活的同时,增强了同学们的团结协作能力。、我部也会自己主办一些活动,希望得到学校和其他院系支持和配合。

  时间飞逝,一眨眼新的`一学期已经开始,在这新学期中,我们劳动部要在上学期的基础上,发动劳动部成员的积极性、创新性、勤劳实干性。不断探索劳动部工作新路子、新方法、新经验,积极工作,以提高我部在学生会的重要性、和基础性。

  为体现我校的精神风貌,在此我们劳动部首先将抓劳动部组织建设,选拔品学兼优的一批人才进入劳动部,为我校学生会注入新的血液。

  1、我们劳动部会随时开工作会议,通过讨论、总结,使得工作能不断得到改善且后期工作能有序地进行。

  2、实行严格的评分制度,对各班劳动卫生进行评比,以至于加强指导使得环境卫生得到有效的'改善和有效地调动积极性。

  3、各位劳动部成员和各班劳动委员对工作要认真负责,严格要求自己,严格按照评分标准进行评分,做到公正、实事求是。

  4、星期一到星期五安排监督小组检查各班的教室卫生,并要做好详细的检查记录,把出现的严重问题及时反馈给劳动部相关负责人,使问题能及时有效的解决掉。

  5、星期四中午实行校园全面检查,派一人随孙医生检查教室。另派一些劳动负责人检查宿舍。做好检查记录,并反馈给劳动部相关负责人。

  6、星期三的大扫除要严格认真的对待,还要派劳动部负责人检查包干区,及时叫打扫不合格的班级进行反攻。

  7、平时宿舍大部分由校医检查并记录情况,劳动部相关负责人要及时去了解情况。

  8、结合上述几项的记录情况,进行两周的班级评比和宿舍评比。在这其中,负责人要做到准确无误又要公正无私。

  9、每周每个班的扣分,加分情况要及时的反馈给每个班级的班主任,并要细致委婉的跟每个班主任解说他们班级还有哪些还是需要注意的。跟每个班的班主任也要做好交流工作,互相交换意见,让各位班主任了解我们劳动部的难处和原则,使班主任能支持和配合我们劳动部。

  10、在开展的劳动部会议上可对卫生打扫不积极的和卫生较差的班级,先要进行讲解,对不改者,给予通报批评;

  对卫生优秀的班级要进行适当的表扬和鼓励。

  11、如有领导到我校来视察或者学校有重要活动,劳动部负责人都要做好卫生监督工作。

劳动部工作总结5

  时间流逝,转瞬间令人难忘的上学期已匆匆离咱们远去。在此期间组织部发展各项工作,使组织部得到敏捷成长跟发展。时光荏苒,本学期行将到来,以下则为本部分上学期工作的总结领会:

  一、总结:

  上学期在系团总支学生会纳新中,经由两轮考核我被系组织部招收,部长并对我们进行了工作培训,并请求我们要有对组织部工作的假想,并制订了该学期组织部工作规划

  通过上学期的工作,很好地锤炼了我,使我对部门有了更深刻的懂得,对本人的工作性质、工作内容及职责有了意识与了解。在工作,活动中,能较好的完本钱职工作及分配义务,我较好实现了系团总支学生会调配的工作。

  二、失败教训:

  1、各项轨制不够健全,完美,甚至于有些工作做得不够规范。

  2、有些工作,运动资料不标准,导致工作不能很好的进行。

  3、团课检讨不够严厉,团课主题单一,略显单调。

  4、组织部干事的考核工作以及各部的考察工作较少。

  5、我部与各部之间的接洽协作意识还不够深入,需要认识到团队配合的主要性。

  6、我部工作还不够踊跃自动,须要进行工作学习,真正融入到系学生会中来;

  7、工作打算还欠新意。

  介于这些,我在将来的时光里必定会发挥长处矫正毛病,固然我们不是一个美中不足的团体,但我们相对是一个优良的集团,信任凭着我们实力与热忱,还有我们不变的信心,在新的学期中言传身教,将工作开展得更好,使同窗们的生涯更加丰盛多彩,更加绘声绘色!

  时间如白马过隙,转眼间已然到了大二,而我已然进入学生会是一年多了,在这个过程中,我学会了很多,学会了更多的交流、学会了为人处事,也得到了更多的鼓励与支持。如此同时,在新的启程上,我展开了新的目标追逐,带着新的责任起航。

  在这里总结一学年的`整体工作情况,我觉得感受颇多,一直以来我们院学生会劳保部在备受学工处老师的照顾与指导之下,以及全体成员的.不懈努力中,工作取得了相当不错的成绩,同时也彰显出更多的不足。现就即将过去一个学期的工作总结如下:

  (一)部门内部事宜方面

  1.新学期开始的纳新工作。在一年一度的迎新工作中,我们迎来了一批新的活力份子,而军训一结束,我们纳入了部门新的希望。从准备开展工作开始至纳新完毕,我们前后忙碌,带着10级的成员熟悉整个学生会的结构组成,在这个过程中,我们成员间的交流加多,更促进整个部门的融洽。

  2.部门的值班情况。值班一直存在的问题,这学期在秘书处的严抓下,我们部门成员没有出现较大的缺勤情况,以及在整个值班过程中,各09级副部长积极配合、严抓,同时保持时刻电话畅通,以备紧急情况找不到人。针对这种情况,相对去年而言值班有所好转,在大家的共同努力下,一直保持到本学期末,而我们整体的情况还有待提高,有待加强值班的纪律性。

  3.部门的例会。在学工处老师的安排与调整下,及院学生会秘书处的配合监管下,我们院学生会劳保部如期举行部门例会,其例会制度依学生会管理制度确立,处罚条例依学生会考勤制度执行,坚决执行。基本定于每周三中午一次例会,其内容切合部门工作职能,以及每周的日常事宜为主,同时定期汇报工作,下达上级通知。在此过程中,10级的积极配合,及管理处罚制度的执行等都完成得不错,相信对于例会的重视,10级的变化还是有的。

  4.部门的卫生检查工作。对于院学生会劳保部而言,检查卫生是其部门本职工作,一直以来受到学院领导的关注与关心,也是学生会职能部门不可或缺的一份子,而我们已尽绵薄之力做出成绩,让领导老师认可。今年总体卫生检查情况达到预期的效果,也采取了很多有效的方式进行卫生监督,其中不光是出红白榜,在检查过程中,我们公开、公正、透明,以09级带领10级避免包庇、作假行为,同时劳保部全体成员每周五于文a303教室开会后(其中包括各系代表)进行的卫生大检查,在大会上表彰,与各系劳保部相聚到一起,做好卫生处理工作,进行讨论。每周一次总结,一次汇报,让各系部更好的进行交流,而我们劳保部一直本着团结、务实、高效、创新的原则,做到榜样作用,给出应对方案,带动系部认真负责的做好份内之事,在此10级发现问题严抓不放的态度,做到尽职尽责,于此我们是对各系部、对全院负责。

  5.协助宿管部查寝的工作。本年度,共查寝大约八次左右,每次基本按质按量完成查寝任务,不管最后的结果,充分说明,在学生会的工作中,兄弟部门的事就是我们的事,这是我们部门一直以来强调的,总之在查寝中出现的问题都是10级大胆做出自己的风格,在09级的认真负责下,带着他们完成,本学期就是这么度过,发现的问题旨在不够团结。

  (二)部门工作拓展方面

  院学生会是一个团结的组织,是在学工处下属的一个组织,一贯以来,学校大大小小的活动总离不开学生会干部的付出,就如:外联部的展销会、宣传部的秋之韵作品展,文体部的冬之恋晚会等,在这些集体工作中,不缺少骨干份子,而我们部门的工作态度带来了整个做事效率,对此我深感欣慰,也在各个不同活动中展现出各部门不同的魅力

  (三)学风建设方面。

  部门文化方面本学期主要由09级及10级文体组负责,在整整半个学期的工作与学习中,我积极鼓励10级的活跃性,而在值班室设置了相关的图书角,同时备置毛笔、墨水等,这样鼓励以个人的形式展开一些文化游戏,进行功课交流,让大家值班、课后的闲余爱好得到提升,把值班室构建得更和谐,这才达到原始之目的。

  (四)部门文化活动方面

  在经历过纳新、换届之后,我们劳保部终于走上正规,而正确处理好各项工作,在于部门的一些文化活动上的调节。为了提高10级的做事能力,丰富其部门文娱生活,积极举行联谊活动,与女生部爬山、勤工部篮球友谊赛、与五号值班室其他部门一同合办图书角等活动,在年终,六部联谊的元旦晚会的最终性质出现了,改变了我们的想法,也促进了交流,不仅在思想上解放了10级,也达到我们所需要的效果,同时也在行动上提高了10级的积极性,足够锻炼他们,提高他们协调办事能力,以逐步确立部门的重要人眩

  (五)工作的不足方面

  1.活动上,没有得到最大的效果,没有充分提高10级。

  2.本职工作上出现问题稍多,各系部相对而言提出较多问题,而针对10级不能有良好的应变能力,对此出现很大偏差。

  3.在学生会工作中不够团结,需要进一步加强。

  4.各部门相互交流较少,各方面能力需要进一步提高。

  5.成员间缺少更多配合,需要进一步提高自己的积极性。

  过去的一个学期里,我们学生会各部门得到领导老师的关心和支持下,发挥了学生组织的桥梁作用、纽带作用和模范带头作用。在以后的工作中,我们将会不断的努力与探索,扬长避短,使我们劳保部的各项工作在稳定中创新,在创新中稳步前进,在前进中走向完善。我们也坚信:只要我们以积极的心态主动的工作,无悔的付出,一定会谱写出更加壮丽的篇章。最后衷心祝愿劳保部的明天会更好,祝愿学生会更加辉煌!

劳动部工作总结6

  11-12年度上学期的工作接近尾声,在此对本部门的工作做如下总结。

  本学期的工作,我们一直本着“环境育人”的宗旨坚持以卫生监察为核心,以卫生保持为中心,积极配合各院部卫生部与各班级开展工作,采取“公平、公正、公开”的工作态度展开本学期的工作。

  接下来我们就积极开展工作主要有以下几个方面:

  一日常工作:1坚持周一、周四下午5:30对院部卫生检查。

  看见未打扫的教室及时通知其班级劳动委员,及时通知人打扫。

  检查卫生的.同时还应当注意门窗、玻璃等物品有无损坏,以免造成同学的不便之处。

  开展活动:劳动部通过与其他部门共同开展“文明寝室”的活动。针对于宿舍卫生检查工作我们制定了一个详细的评分规则,让大家了解我们的工作要求,而且参与评分的人员也有打分的依据。提高寝室内部环境的同时也让寝室有了焕然一新的面貌,整洁美观。

  另外我部门还有一项工作:每天的上午10:0011:00给学院领导、老师送报纸,坚持将每一份报纸送到每一间办公室,态度认真,风雨无阻。

  以上是我们的主要工作,但我们也认识到一些不足之处:1我们的工作并没有严格化,有些地方不够顺畅

  其次活动不够特色,宣传意思不够,信息通达不够快速有效。3与院部每班劳动委员交流较少。因次在下办学期的工作中,我们将会在本学期的工作基础之上更进一步,改进工作方式方法,做好紧紧围绕“务实”“创新”来开展工作。争取使我们的工作更上一层楼。

劳动部工作总结7

  白驹过隙,回首间,一年的学生会生活匆匆消逝。循着记忆的河流,我开始追思着我历程的点滴,激动过,开心过,也迷茫过,痛苦过,不论得失与失败,这点点滴滴共同见证着我的成长,是我一生不可缺失的财富,一下是这学期来我的个人工作总结。

  凭心而论,进入大学我学到了很多东西,有幸加入学生会,更使我有机会接触更多的'人和事,令我受益匪浅,回头看自己走的路,苦涩和欢欣并存,得意与失意同在。也许是时间过的太快,而自己想做的而又来不及做的事情真的太多太多,以至于每及写总结的时候总是不知如何下手,然而,不管怎样我也要总结过去,只有总结过去才能更好的提高自己,才能以此为镜认识自己。

  这个学期学生会展开了很多大型活动,比如春季运动,晚会以及各种部门小型活动,在这些活动中我们得到了很好的锻炼。在春季运动会的时候,我们学会了怎样合理安排好活动的时间,学会了怎样调解各种纠纷,怎样安排好场地,让我明白了做什么事都要考虑周全。晚会的时候,我们要将晚会前所有的场景布置好,在布置的时候大到音箱小到气球,我们都要小心翼翼的安排,不能漏掉其中任何环节。

  当然在学生会呆上快一年了更让我明白了自己的本分。虽然自己是一个干部,但是我还是来源于学生的,绝不能因为如此而趾高气扬的对其他同学发号施令,特别是在检查教室和寝室的时候,与此同学还需要实事求是,以身作则的积极学习,别人的意见批评要勇于承认并不断改正错误,对于这两点我认为自己认识的很清楚。

  当然,在这个学期中我也出现很多问题,比如有时部长安排下的任务不是急着要完成的话,我总是把任务忘记,导致每次都是在最后时候才将任务完成,这就是我一个健忘的毛病。但是我以后会忘记将这个毛病改过来,当然也希望学长们能时常督促我一下。

  大一即将结束了,我也对我大二进行了一番规划,学生会我会尽我我全力去争取留下,我也相信我能够做到。

劳动部工作总结8

  围绕人人享有社会保障的宏伟目标,在抓好社保各险种扩面征缴的同时,全力推进农村社会养老保险、城镇老年居民养老保险及城镇居民医疗保险工作,取得实效。目前社会保险覆盖范围不断扩大,基金运行基本平稳,保障水平逐步提高,初步建立起了与我区经济发展水平相适应的社会保障体系。

  一是抓好社保扩面征缴及待遇发放工作。按照“对象就是任务”的要求,通过加大社会保险年审、社会保险稽核、劳动执法检查、政策宣传等工作力度,促使社会保险覆盖面不断扩大。至XX年12月底,全区参加养老保险的单位共15887个,在职职工万人,离退休人员39659人,参加失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险的人数分别为万、万、万、万人。及时发放各险种待遇。XX年新增退休人员按月领取养老金待遇3344人,办理领取失业、生育、工伤保险待遇的分别达5476人、4519人、4907人,办理农业户籍参保人退保领取个人帐户养老金的62562人,支付医疗保险待遇亿元。按照上级文件精神,XX年1月、10月、11月我区分别调整提高了企业离退休人员养老金待遇,目前我区离退休人员人均养老金达到xx元。同年7月,提高了“农转居”人员基本养老金,目前全区有48229名“农转居”退休人员,享受人均每月485元的`养老金待遇,切实保障了退休人员的基本生活。

  此外,我区积极实施社会保险扶持措施,减轻企业和个人经济负担。从XX年1月1日起,阶段性降低失业保险缴费比例;从5月1日起,阶段性降低城镇职工基本医疗保险和工伤保险的缴费比例。全年共为参保企业减负亿元,为参保个人减负亿元。

  二是全面开展城镇老年居民和农民养老保险工作。XX年2月,我区启动实施城镇老年居民养老保险,至12月底,参保人数达5845人,参保人可享受每月400元的养老金待遇,保障了无定期养老待遇城镇老年居民的基本生活。与此同时,按照分步实施计划,在启动试点基础上,全面推进农村社会养老保险扩面,确保农民老有所养。至XX年12月底,全区应参农保的166个村已全部起动参保,参加各类养老保险的农民有131559人,35周岁以上农民参保率达到%。有45497名农民已按月领取养老保险待遇,其中12345人领取110—402元不等的基本养老金,有33152人领取80元或100元的老年生活津贴。另外,积极开展被征地农民社会保险工作,目前,已有49个征地项目通过被征地农民养老保障落实情况审核程序,涉及76条村的被征地农民xx7人,已参保人数达63668人(包含历史被征地农民)。

  三是推进城镇居民医疗保险扩面,不断提高医疗保障水平。我区自XX年1月启动实施城镇居民医疗保险以来,参保人数不断扩大,现参保人数达万人,其中2430人已享受相关医疗报销待遇。规范定点医疗机构和定点零售药店的管理,全年开展监督检查123次,查实一挂床住院案例,共拒付医疗费用元,日常审核扣减不合理费用万元,防止了医保基金的过度使用。探索实施普通门诊统筹制度,深入开展家庭病床和转基层康复治疗业务,不断提高医疗保障水平。现全区共有12间医疗机构开展家庭病床服务业务,XX年共建床314张,办理结算2474人次,家庭病床人均月医疗费元,人均月自费金额为元,自费率为%。加强信息化建设,先后与广州医学院附属第一、第二、珠江医院等5家医院实现信息系统联网结算,方便了参保群众,提高了科学化管理水平。加大医保政策的宣传力度,累计对各镇街劳动保障中心、居委、学校、企业职工以及医院、药店工作人员3800多人进行了培训,派发宣传资料和海报236万份,使医保政策家喻户晓,促进了医保工作健康可持续发展。

劳动部工作总结9

  20xx年我们劳动部、生活部的工作,在学生科及各位老师的关怀、指导下,在各班同学的支持配合下,圆满完成了学校交给的各项工作任务,为营造干净、舒适、文明、健康向上的校园文化氛围,维护校区正常的生活和学习秩序作出了较大贡献,其效果得到了学校领导及广大师生的充分肯定。我们劳生部的每一位同学在工作中也得到了锻炼,增长了见识。为了总结新经验,探索新方法,争取今后把劳生部工作做得更好,现我把劳生部20xx年下期的工作总结如下:

  由于我们校区全部是新生,我们劳生部也是新组建起来的学生干部,许多工作我们都不熟悉,是学生科领导和老师手把手地交我们工作,使我们每个学生干部充分认识到劳生部工作的服务性,实践性,端正了思想,作好了吃苦耐劳的准备。于是劳生部全体同学充分利用课余时间,按照老师的要求熟悉工作环境,寝室一个个地查对,公共卫生区域一个一个地了解,准确掌握了工作的第一手资料。工作启动初期,我们经常组织劳生部全体同学,学习讨论有关检查标准,督促办法,并即时向学生科汇报情况,最终形成了一套有校区特色的检查评比办法。在劳生部内部管理中,我部采取民主集中的方法,汇同各个成员的意见,制定了《劳生部部长职责》、《劳生部副部长职责》、《劳生部干事长职责》及〈劳生部成员工作纪律〉大家责任明确,分工合作,纪律严明,工作开展有条不紊,为我部各项奠定了良好的基础。

  我们劳生部下设劳动部、生活部,主要工作内容是负责全校公区、教室、寝室卫生检查,德育实践周班级工作的督促,校区生活纪律的维护和同学意见的收集反馈,学生食堂清洁卫生的监督,对待每一项工作我们都严格按照学生科的.要求认真负责,从不马虎。在劳生部人员少,任务重的情况下,我依托各班劳动委员,生活委员这两支重要力量,作到了工作要求不降低,上下齐心协力,即时准确地完成了本学期劳生部全部工作,向学生科及全校同学交了一分合格的答卷。

  当然,由于我们经验不足,劳生部工作还存在许多问题,主要表现在:

  1、个别干事对劳生部工作认识不够,有妄自菲薄的情绪。

  2、个别干事组织纪律性差,带头作用不强。

  3、有的干事工作责任心不强,业务学习不够,检查标准不严,有混日子的思想。

  4、有的干事经不起措折,工作中受了一点委屈就想打退堂鼓。

  5、还有个别副部长、干事工作不大胆,坐等观望,工作敷衍塞责。

  6、劳生部总的工作还不够细致,计算卫生分时常有出错的情况出现。

  7、劳生部内部管理,培训学习还需加强,工作效率还需提高。

  以上这些问题,将是我部下学期工作的重点。与此同时我还要在这里向全校同学呼吁,请尊重我们的劳动,尊重我们的服务,我们的工作与广大同学的侧身利益是一致的,尽管我们的工作有时被一些不明真相的同学讥笑,讽刺,甚至漫骂,但我们劳生部全体同学为学校服务、为同学服务的痴心未改,这是我们共建和谐校园的应有姿态。今后我们一定更加努力,勤奋工作为把王家坡校区建设成为一个幽雅、舒适、温馨、文明的学习环境而奋斗,以不负我等几年寒窗求知宏愿。

  花到芬芳时才见百鸟纷飞

  树既成材后方登大雅之堂

  让我们共同携手,用青春谱写我们明天华丽的篇章。

劳动部工作总结10

  秋风萧萧,十月份已经结束。为了更好的做好十一月份的工作,我们部门的对十月份做出以下工作总结:

  本月我们部门的主要工作有常规和活动两方面。

  常规方面:

  1、十月初11级劳委投入工作,我们部门及时召开劳委会议,相互认识了各个班级的劳委,并对劳委在,各方面的工作进行了介绍和强调方便了我们部门十月份工作的开展。

  2、常规方面的检查我们一如既往,11级的劳委刚刚投入工作,为了让11级劳委更加清晰的认识工作职责以及了解馨洁班级的评分标准,我们部门特地为他们开了个小会,以助于他们能及时进入工作状态。虽然在工作细节方面有些不足,但是他们总体还行。予以肯定!

  3、大一的学生刚刚投入到教室、多媒体教室的使用。在这个月的卫生打扫过程中,我们部门也发现了多媒体教室的卫生情况又变得糟糕了。对此,我们部门成员也做出了商讨,做出一些措施来提高大家的环保意识,共建一个良好的学习氛围。

  4、经过上个月的.常规会议强调,保证教室以及桌椅出借的秩序,本月我们学院的桌椅及教室出借情况良好,非常感谢其他部门、班级对我们部门这一块工作的支持。

  活动方面:

  1、关于B108教室桌椅的配置问题,我们部门也积极的向教务处反应,会尽快的将桌椅补全。

  2、十月份所有劳委全部投入工作,本计划部门成员与劳委在十一月上旬外出游行,以增进感情。

  3、转眼间,第二十九届校运会即将张开,我们部门也开始着手做好迎接校运会工作的各项准备。

  以上是十月份劳动部工作总结。

劳动部工作总结11

  在本学期劳动部工作即将结束之际,回顾一学期来的工作历程,我们深深地感到:每一项活动的顺利举行,均离不开领导的指导,离不全体劳动部学生会成员兢兢业业的奉献,更离不开广大同学对我们工作的理解和帮忙。我们能够取得这样的成绩也是广大劳动学生会成员本着“无私、奉献、高效、创新”的工作精神,把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去,把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上,经受住了各种考验,顺利完成了各项任务。在那里,请允许我代表本届劳动部全体成员向关心和帮忙我部健康成长的各级领导,向长期关心并细心指导我们工作的老师致以崇高的敬意!向为劳动部工作付出辛勤汗水的全体人员及热情参与劳动部工作的全体同学致以衷心的感谢!当然,我们深知工作中仍然存在着问题和不足,今后我们将总结成功的经验和失败的教训,弥补不足,不断创新和提高。

  1、加强干部队伍建设,坚持务实、高效的工作作风,基础性工作扎实到位,做好工作计划。劳动部是一个学生组织,最根本的是为同学服务,坚持正确的方针、方向和理论指导,才能在今后的工作中更好的开展工作。干部是一个部门的中坚力量,能否坚实、稳定地发展的关键,因而,在这一时期里,我们着重加强了对干部队伍的建设,使人员机制更为灵活,能上能下能进能退,培养了广大干部务实、高效的工作作风,使整个工作环境呈现出了严肃、紧张、团结、活泼的景象。

  2、立足本职,联合四系,倡导良好校园环境,满足同学们多方位需求,同学是我们的选票,获得同学们的支持,便为发展带给了广阔的空间。劳动部的天职是为同学服务,代表同学利益。而随着社会的.发展和时代的变迁,同学们的鉴赏潜力和欣赏水平不断提高。这必然要求举办各种高品位、多层次的活动。为此,始终紧跟时代潮流,不断更新观念,推出精品,打造了一系列的活动,满足了同学的需要,也获得了广大同学的支持和欢迎。

  3、带动和引导广大同学以主人翁的姿态投入到学校建设和发展当中学生是学校工作的基础,要始终把带动和引导广大同学以主人翁意识作为现实工作的一项重要任务,用心带动广大同学投入到学校的建设和发展中去。

  4、宣传工作,潜移默化的对同学们思想产生影响。在宣传方面加大工作力度,充分利用海报等各种载体向同学们宣传校内活动状况,引导广大学生关注时事,帮忙广大同学树立正确的世界观。

  四、其它:

  (1):坚持本职工作。(2):配合学校活动及其他部门。(3):开展活动。(4):创新。

  五、展望未来

  在学校领导的指导下,落实领导的"提高自身修养、团队素质;传承吃苦耐劳的精神,统一思想、努力进取。并贯彻落实学院的建设,维护正常的教学、生活秩序和保证学生的健康成长,为使我系有一个“清洁卫生,整齐美观,安全舒适,礼貌有序”的学习和生活环境,培养学生良好的生活习惯和道德行为作风,促进劳动部全面发展。我部将在新的学期里再争创辉煌,与大家携手为把劳动部建设成一流部门而努力奋斗。

劳动部工作总结12

  光阴似箭、岁月如梭,转眼间本学期在这个风雨的夏季即将划上一个圆满的句号。回首本学期劳动部工作的苦与乐,也让我的脑海里荡起了圈圈记忆的链洽。为总结经验,调动广大同学爱劳动的积解决同学在生活中遇到的实际问题为目的。特此我部对本学期工作总结如下:

  每天按时检查教室卫生,对于我系的环境保持清洁,发现不净的地方尽快打扫。在每天上课之前检查一遍。同时,在五项评比期间更加大了检查力度,让老师同学有一个好的学习环境。

  在五项评比期间,我部从与各系的卫生比较也体现了自己的优势和不足,通过本部成员的商讨,大家各抒己见以为搞好本系的卫生环境为目的,通过一段时间的努力使原来的不足得以改善。

  在学院、本系的各项活动中积极配合各部的工作,协调好学生会和团委的关系,进一步增强学生会和团委对广大同学的认识。在今后的工作中更好的开展工作。定期召开部属会议。每日早、晚各检查一次,并于每周一下午进行一次彻底大扫除。每周末对各班卫生做一次总结,可以作为评比“先进班级”的参考资料,争取把这项工作推上一个新的台阶。

  为了给劳动部的每一位成员及各班级干部一个交流、沟通的平台,劳动部建立了QQ群,并能够及时发布最新消息,使得大家在第一时间了解到最新消息。

  经过一段时间的工作,我们发现各班级的卫生达不到我们所要求的效果,而且由于新规定的.推出有些班级干部有了不想干的想法,经过我们在周末晚上召集各班级干部开了劳动部会议,通过此次会议,干部们已经没有了思想问题,工作由开始的不想干、转变成了现在的愿意去干、不怕苦了,并且想去把它干好,干得漂亮。同时我们也适当、适时开展卫生评比活动。其中最重要的是我们系的教室美化评比活动,在评比过程中,我部本着公平、公正、公开的态度对我系各个班级进行了严格的评比。

  在各项工作开展和进行中,我们不断收集广大院师生的意见,并进行信息反馈工作。从基本做起,从而更好的服务于同学。

  每次工作开展和活动之前我部主动向系领导汇报和请示工作,这样我部在工作进行时能够得到良好的落实和上级领导的认可。同时我部在做好本职工作的同时,还积极完成上级领导交给的其它工作及配合其它部门开展工作。

  以上是我们劳动部一个学期以来取得的一点点成绩。在成绩取得的同时我们深知这还远远不够,工作的同时还存在一些细节方面的问题,如各班的“日常保洁工作”我们还需要下大力度进行监督。总之,工作中有苦有乐,在这里,代表我部全体成员向软件学院党政领导老师和全体同学的支持、帮助、理解和关心表示万分的感谢!

  让我们共同为创建舒适、文明、优雅的校园育人环境而努力!!为我们软件工程系更添一份力量!

劳动部工作总结13

  时间如白马过隙,转眼间已然到了大二,而我已然进入学生会是一年多了,在这个过程中,我学会了很多,学会了更多的交流、学会了为人处事,也得到了更多的鼓励与支持。如此同时,在新的启程上,我展开了新的目标追逐,带着新的责任起航。

  在这里总结一学年的整体工作情况,我觉得感受颇多,一直以来我们院学生会劳保部在备受学工处老师的照顾与指导之下,以及全体成员的不懈努力中,工作取得了相当不错的成绩,同时也彰显出更多的不足。现就即将过去一个学期的工作总结如下:

  (一)部门内部事宜方面

  1.新学期开始的纳新工作。在一年一度的迎新工作中,我们迎来了一批新的活力份子,而军训一结束,我们纳入了部门新的希望。从准备开展工作开始至纳新完毕,我们前后忙碌,带着xx级的成员熟悉整个学生会的结构组成,在这个过程中,我们成员间的交流加多,更促进整个部门的融洽。

  2.部门的值班情况。值班一直存在的问题,这学期在秘书处的严抓下,我们部门成员没有出现较大的缺勤情况,以及在整个值班过程中,各xx级副部长积极配合、严抓,同时保持时刻电话畅通,以备紧急情况找不到人。针对这种情况,相对去年而言值班有所好转,在大家的共同努力下,一直保持到本学期末,而我们整体的情况还有待提高,有待加强值班的纪律性。

  3.部门的例会。在学工处老师的安排与调整下,及院学生会秘书处的配合监管下,我们院学生会劳保部如期举行部门例会,其例会制度依学生会管理制度确立,处罚条例依学生会考勤制度执行,坚决执行。基本定于每周三中午一次例会,其内容切合部门工作职能,以及每周的日常事宜为主,同时定期汇报工作,下达上级通知。在此过程中,xx级的积极配合,及管理处罚制度的执行等都完成得不错,相信对于例会的重视,xx级的变化还是有的。

  4.部门的卫生检查工作。对于院学生会劳保部而言,检查卫生是其部门本职工作,一直以来受到学院领导的关注与关心,也是学生会职能部门不可或缺的'一份子,而我们已尽绵薄之力做出成绩,让领导老师认可。今年总体卫生检查情况达到预期的效果,也采取了很多有效的方式进行卫生监督,其中不光是出红白榜,在检查过程中,我们公开、公正、透明,以xx级带领xx级避免包庇、作假行为,同时劳保部全体成员每周五于文a303教室开会后(其中包括各系代表)进行的卫生大检查,在大会上表彰,与各系劳保部相聚到一起,做好卫生处理工作,进行讨论。每周一次总结,一次汇报,让各系部更好的进行交流,而我们劳保部一直本着团结、务实、高效、创新的原则,做到榜样作用,给出应对方案,带动系部认真负责的做好份内之事,在此xx级发现问题严抓不放的态度,做到尽职尽责,于此我们是对各系部、对全院负责。

  5.协助宿管部查寝的工作。本年度,共查寝大约八次左右,每次基本按质按量完成查寝任务,不管最后的结果,充分说明,在学生会的工作中,兄弟部门的事就是我们的事,这是我们部门一直以来强调的,总之在查寝中出现的问题都是xx级大胆做出自己的风格,在xx级的认真负责下,带着他们完成,本学期就是这么度过,发现的问题旨在不够团结。

  (二)部门工作拓展方面

  院学生会是一个团结的组织,是在学工处下属的一个组织,一贯以来,学校大大小小的活动总离不开学生会干部的付出,就如:外联部的展销会、宣传部的秋之韵作品展,文体部的冬之恋晚会等,在这些集体工作中,不缺少骨干份子,而我们部门的工作态度带来了整个做事效率,对此我深感欣慰,也在各个不同活动中展现出各部门不同的魅力。

  (三)学风建设方面。

  部门文化方面本学期主要由xx级及xx级文体组负责,在整整半个学期的工作与学习中,我积极鼓励xx级的活跃性,而在值班室设置了相关的图书角,同时备置毛笔、墨水等,这样鼓励以个人的形式展开一些文化游戏,进行功课交流,让大家值班、课后的闲余爱好得到提升,把值班室构建得更和谐,这才达到原始之目的。

  (四)部门文化活动方面

  在经历过纳新、换届之后,我们劳保部终于走上正规,而正确处理好各项工作,在于部门的一些文化活动上的调节。为了提高xx级的做事能力,丰富其部门文娱生活,积极举行联谊活动,与女生部爬山、勤工部篮球友谊赛、与五号值班室其他部门一同合办图书角等活动,在年终,六部联谊的元旦晚会的最终性质出现了,改变了我们的想法,也促进了交流,不仅在思想上解放了xx级,也达到我们所需要的效果,同时也在行动上提高了xx级的积极性,足够锻炼他们,提高他们协调办事能力,以逐步确立部门的重要人眩

  (五)工作的不足方面

  1.活动上,没有得到最大的效果,没有充分提高xx级。

  2.本职工作上出现问题稍多,各系部相对而言提出较多问题,而针对xx级不能有良好的应变能力,对此出现很大偏差。

  3.在学生会工作中不够团结,需要进一步加强。

  4.各部门相互交流较少,各方面能力需要进一步提高。

  5.成员间缺少更多配合,需要进一步提高自己的积极性。

  过去的一个学期里,我们学生会各部门得到领导老师的关心和支持下,发挥了学生组织的桥梁作用、纽带作用和模范带头作用。在以后的工作中,我们将会不断的努力与探索,扬长避短,使我们劳保部的各项工作在稳定中创新,在创新中稳步前进,在前进中走向完善。我们也坚信:只要我们以积极的心态主动的工作,无悔的付出,一定会谱写出更加壮丽的篇章。最后衷心祝愿劳保部的明天会更好,祝愿学生会更加辉煌!

劳动部工作总结14

  转眼间XX学年上半学期的工作就要结束,回顾XX我们收获颇多,在XX年里,我们生物系劳动部在原来的基础上总结经验不断改进和提高;我们不断进步和成长,我们学了许多我们以前不曾涉及的理论和形成了先进的思想模式和亲自实践的经验感受。我们像一个大家庭一样充满温馨与感动,闪亮着一个组织的活力和精神。 在原有的基础上我们创新、我们上进、我们团结我们总结,使我们的活动开展的都非常成功。回顾过去我们可歌可喜、硕果累累。

  在XX年上半学期里,我们生物系劳动部在做好自己例行的工作之余并成功举办了:《寝室设计大赛》,在本部门及其他各部门相关负责人的努力下各项活动计划都顺利、有序的完成,在此非常感谢各部门相关负责人的真挚而热情的支持。本活动从策划到成功的举办,既丰富了校园文化,又使我们得到了充分的锻炼。当然我们的活动虽举办的令大多数同学满意,但还有意见值得我们考虑和改进,像寝室设计大赛举办时,由于前期工作的准备不充足,导致参赛选手在寝室分享这一环节中的观众偏少。还有活动中出想的混乱现象我们事先没有考虑周全。我们会在以后的活动中总结经验弥补不足将我们的工作越做越好,我们相信我们有能力有信心做得更好。

  本部门积极配合其他部门的工作,比如在文娱部举办的送旧晚会上负责后台及场务的工作;在各部门的.比赛性质的活动中,充当评委,并积极配合其他部门活动的场地布置及收拾。

  在例会方面,在系里例会,准时参加召开,及时把情况传达给下面的学生。积极配合校系里和院里各项活动的安排工作。我想,作为生物系劳动部的一员,我们要积极的为系里的广大学生服务,尽职尽责的做好自己的本职工作,为系里的广大学生营造出一个良好优美的教学环境及生活环境。

  伴随着这一学期的结束新的一学期的到来,我们已做好接待和培育下一届的准备工作,我们会再接再厉再展新风貌。更好的为同学服务,更上新台阶。愿我们劳动部的工作越做越好。

劳动部工作总结15

  本学期将结束,我们本部门的工作将至结束。在此我代表本部门对本部工作做以下总结:

  一、教室卫生:在这方面,各班同学表现非常积极,教室打扫基本都很干净,在周一至周五期间,我们部门会安排相关的工作人员定时检查教室卫生,把评分都写在教室门口的评分表上。每个星期都做一个评分小结,所得的评分都关系到系文明班的评比。这方面体现我们部门公正、公平性。

  二、公共区卫生:各班劳动委员表现突出,在学院公共区卫生的检查中,我们系的公共区的卫生打扫的比较好。有的.班在评比中多次拿到第一。但,有个别班打扫的情况不够理想,所以我们在公共区打扫方面要多下点工夫。

  三、实验室卫生:本部刚接到通知后,都会立刻通知各班的劳动委员,这方面表现出了我们部门的及时性、负责任性、积极性。

  四、生物园:本部都会有工作人员进行不定时检查。

  五、突击检查:因为突击检查的结果直接影响我们系对文明系的评比。所以,我们部门接到上面通知后,都立刻通知各班的劳动委员。

  六、文化节:文化节是我们系里最重要的活动之一,在文化节期间,我们是负责“个人简历制作大赛”这项活动。在活动中,我们在比赛形式和宣传方面做的比较好,但在人员邀请方面,临场工作方面缺少一定的经验,在这方面,我们做得还不够好。但总体上这项活动开展很成功。通过这次活动,相信劳动部在下届文化节的活动会开展得更好、更突出。在此期间,我们通过协助其他部门,如活动前的教室布置,活动后的教室打扫,本部表现都积极。

  以上是我代表本部门对本学期的工作总结,通过本学期的工作所积累的经验,我们相信以后对这项工作会做得更好。

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