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创业公司倒闭的原因
导语:创业有正反两面,正面是你盈利走上人生巅峰;反面便是你赔钱掉入人生谷底。社会上有很多创业成功的公司,也有很多倒闭的公司,让我们一起来看看这些创业公司的倒闭的原因是什么吧!
最主要的原因是资本廉价!
如果我们知道当年联邦快递以不到一亿美金的融资打破了华尔街的记录,谷歌上市前融资不过19亿美元,那么现在动不动就几亿美元的A/B轮融资确实太高了,即使在忽略通货膨胀的情况下。并且,创业公司的亏损也水涨船高,Uber一个季度的亏损就超过了亚马逊上市后亏损的年度最高额,这种资本竞备是罕见的,但现在却见怪不怪了。
就中国市场而言,资本的廉价是因为投资的机会的减少,从而使大量资本流入风险投资领域。一方面,楼市、股市目前没有太多投资机会,很多实体企业也面临转型困境,总体来讲各行各业的感觉是生意难做。这种情况就造成了很多民间资本有钱但无处投资的困境。互联网金融的蓬勃发展也体现了这一点,这其实是民间借贷的升级,冠以P2P等名义的投资渠道越来越多。
与此同时,部分资金也进入了风险投资这一高收益的行业,比如,明星、主播等都跨界做起了投资,这在去年得到了全面体现,繁荣景象可见一斑。但是,风险投资不仅有着高收益,还是高门槛和高风险的行业,外行的进入只是看重了收益,而低估了风险。所以我们预测,3、5年之后,这一波风投将会面临集体退出的危险。
因此,我们认为,实体经济不好做并不是因为经济不景气,而是因为竞争更加激烈了,即由传统的卖方市场转变为买方市场,或可称为消费升级。前些年那种随便投点钱开个餐馆或者洗衣店,然后雇人打理就能赚钱的日子已经一去不复返了,这就是大多数人所谓的生意难做。与此同时,一批有着先进经营理念的新型企业正应运而生,通过迎合消费者喜好提供更好的产品和服务而生意越来越好。从理论上来讲,这是由于资本的充裕和廉价导致资本的边际效应递减,而管理理念和经营手段等的效应不断显示出来。这对创业公司的启示是,资本的作用是有限的。但是廉价的资本使创业者忽视了这一点。
拓展内容
公司倒闭征兆
〖 无大将可用 〗
一个公司持续发展靠的是什么呢?最重要的是人才,没有人才的话,即使公司的资本再好,也发展不起来的。
中国有句俗语是这样说的:“千军易得,一将难求。这是一个不变的道理。如果你的公司里面没有大将的话,即使你的公司做得再大,每年都是赚10亿,那也是没有用的。这样的公司是很容易就面临倒闭的。
很多boss还在沾沾自喜自己的公司每年都够赚这么多钱,但是你要知道,即使你自己的能力是多么的强,但是毕竟你不是什么事情都能做的,你自己一个人也做不了那么多的事情。所以说,一家公司没有大将的话,那么它是很难继续发展的。
〖 中层无能 〗
我们都知道,一家公司的发展离不开人才,而我们这里说的人才就是来说中层管理的人才。中层管理是一家公司的核心部分,中层管理好了,公司也就是发展的比较好的。
中国绝大部分的公司活不过五年,很大的原因就是中层管理的无能,要知道中层管理人员在组织中不可更替,他们起着引导公司整体方向的作用,他们是公司的中流砥柱。
所以,如果一家公司的中层管理无能的话,那么公司也就离倒闭不远了。
〖 一线腐败 〗
一说起腐败这个词,相信大家都是深恶痛绝的。只要那里有腐败,那么肯定导致的后果是严重的。
我们要知道,中国企业的腐败好像是一个常态的问题了,至今也没有解决。要知道在一家公司里面,中层以上的管理者腐败更加的严重,他们控制着公司的命脉,控制着公司的走向。
腐败的人,在公司里面结党营私、弄虚作假、内外勾结,导致公司的发展越来越不顺,这样下去,公司是很容易就倒闭的。
〖 只开会不决策 〗
其实,要判断一家公司是不是有激情活力的,那必须就是决策力。
中国有古语云:“将之道,谋为首。”也就是说,领导者的首要任务在于谋略,用今天的话来说,就是领导者的主要职责在于决策。我们要知道,决策就是判断,就是在各种可行方案之间进行选择。
但是在公司中,我们会发现很多公司在开会的时候,就仅仅只是开会,而没有作出自己的决策力,那就是在纸上谈兵,这样下去的话,公司还谈什么发展呢?
〖 老板爱听奉承 〗
说起奉承,其实我们每一个人都是喜欢听的,作为老板更加的不例外。他把公司开起来,你给他打工,肯定觉得他的能力是比较强的,所以老板都喜欢听奉承的话。
但是我们要知道一点,那就是听奉承可以,但是作为老板我们要知道为什么员工老是喜欢奉承你呢?是想从你身上得到什么呢?这肯定是有目的的。
所以作为老板,作为一家公司的决策人,我们不要让自己老是待在员工的奉承中,沾沾自喜的。说白了,一个喜欢听奉承的老板,公司的未来在哪里呢?
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