春节节后收心会简

时间：2024-06-12 10:10:18 对联我要投稿

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春节节后收心会简报优选15篇

　　在日常学习、工作抑或是生活中，说到简报，大家肯定都不陌生吧，简报是具有汇报性、交流性和指导性特点的简短、灵活、快捷的书面形式。那么什么样的简报才是好的简报呢？以下是小编为大家收集的春节节后收心会简报，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

春节节后收心会简报优选15篇

春节节后收心会简报1

　　2月X日上午，柳林乡召开节后“收心会”，动员全乡干部职工调整状态、收心归位、振奋精神，以饱满的工作热情投入到当前的各项工作中去。

　　一是迅速调整状态。要求全体工作人员淡化节日气氛，把全部精力投入到工作中来，尽快进入工作角色，集中精力抓好森林防火、环境卫生综合治理等现阶段重点工作，筹备好经济工作会、党代会年会、人代会等重要会议。

　　二是强调工作纪律。要求全体工作人员严格遵守各项工作制度，认真落实中央八项规定和市委“五禁止、十不准”等规定，坚决杜绝迟到、早退、工作日中午饮酒、上班时间玩电脑、手机等现象。

　　三是谋划全年工作。要求各单位、部门负责人及早谋划好20xx年各项工作，围绕进一步维持大局稳定、进一步促进群众增收、进一步保持经济发展的'总体思路，明确工作重点，把部门工作同全乡经济社会发展相结合，为今年全乡工作起好步、开好头。

春节节后收心会简报2

　　春节后上班的第一天，很多地方和部门第一件事就是开会。这个会跟平时的会议有点区别，首先要强调的就是“收心”，让全体干部职工迅速转变工作状态，以最高的效率和最佳的姿态投入到工作当中去，我们通常把春节后开的一个会议称为“收心会”。

　　当然，“收心会”的重点在于强调工作纪律和工作要求，不过，也是对新一年工作的部署和谋划。笔者认为，“收心会”要开出质量、开出效果、开出成绩，有几个方面是“收心会”不可或缺的。

　　第一，要强调工作纪律。很多人在春节期间，习惯了晚睡晚起这些不规律的作息时间，干什么事情都是懒懒散散，惯于“自由主义”，想干嘛就干嘛。而长假的.春节过后，突然回到高强度和严纪律的工作状态下，一时半会儿难以适应，难免会出现走神、纪律松散、精神颓废等“不在状态”的现象。“收心会”就是要改变这种现象，让干部再度紧绷纪律之弦，不触“底线”，不碰“红线”，不越雷池半步。

　　第二，要强调工作要求。新年伊始，万象更新。不管去年是取得了好的成绩，还是依然在原地踏步停滞不前，新年就应当有新作为，不背负荣誉成绩，也要总结失败的经验教训。工作方式方法上要进一步改进，就必须对工作提出更高的要求。尤其是一些窗口服务单位，上班也就意味着开始为群众服务。老百姓来办事，不能人在而心不在，服务群众的标准不能降、质量不能降。“温故而知新”，在新一年的工作中，要学会总结经验教训，才能不断提升、不断完善、不断创新。有的人不敢，也不愿面对失败，总想把过去当成翻书一样翻过去，其实这是对困难和问题的逃避。就像班子民主生活会对照检查材料一样，年终的“账”不仅要算清，而且必须持之以恒、久久为功地清算，如此“收心”才会达到好的效果。

　　第三，要部署今年的工作计划。春节后第一天，象征着新一年的工作正式开始。安排部署工作，也是“收心会”的“重头戏”。“收心会”的目的，不仅要把心收回来，更要开启新的征程。万里之行始于足下。让干部尽快投入战斗状态，就是要让干部有事可做。如果仅仅只是提振了精神，而工作上依然没事可做，也是徒劳的。有些干部总是在等着被安排工作，领导不催自己就不动、不思考。相比之下，能够积极思考、主动谋划，反倒可以提前把某些工作做在前头。

　　最后，要加强纪律检查。如果“收心会”只开在桌子上、口头上，那么势必会产生“破窗效应”。纪律贵在执行，只有坚决执行的制度才算是有生命力的制度。纪检必须加强纪律检查，对不按时到岗、纪律松散、服务打折扣的现象逗硬惩处，才会对所有干部起到威慑作用。反之，如果听之任之、放任不管，就容易为日后的违纪违规埋下隐患。纪律松一尺，作风就会松一丈。

春节节后收心会简报3

　　x月x日，春节长假上班第二天，枣阳公路养护中心组织召开节后“收心会”，会议由养护中心经理王平主持，各片区负责人、公路管理站站长及专班负责人参加了会议。

　　会议对节日期间值班、春运保畅工作情况进行了总结，安排部署了下阶段工作，并提出四点要求：一是春节长假已过，全体养护人员要及时收心回位，尽快将思想和精力从浓厚的节日氛围中转入到正常工作中来，抢抓时间，全面开展春季公路养护工作。二是绷紧节后安全生产弦，春运工作还未结束，要密切关注天气情况，继续加大公路巡查力度，及时上报和消除不安全隐患。三是加强公路日常养护，及时安排人员对节后公路路况进行调查，根据调查结果，制定养护工作计划，尽快恢复良好的路容路貌。四是重点开展迎国检工作，根据迎国检工作计划任务项目进度表，结合当前季节特点，做到安排合理、目标明确、责任到人，确保迎国检取得好成绩。

　　此次“收心会”的召开，鼓足了干劲，明确了任务，为更好的`完成全年目标任务奠定了坚实基础。

春节节后收心会简报4

　　2月3日，xx国土资源局召开了全体大会，局长xx要求全体干部职工淡化年气，及时“收心”，把过节的激情转化为工作的热情，立即进入紧张工作状态，积极展开各项工作，为全年工作开好头起好步。

　　一是立足“学”字强素质。学习国土资源法律法规和上级部门出台的新政策、新措施。要通过学习培训使大家的业务能力、理论水平有一个明显的.提高。

　　二是立足“快”字调状态。要尽快从节日的氛围中走出，进入工作状态，以良好的精神风貌和饱满的工作热情投入到工作中去，扎扎实实地抓好每一项工作。

　　三是立足“严”字守纪律。严格落实中央“八项规定”及省、市、县关于加强作风建设有关要求，强化自律意识，增强工作责任心，把求真务实的`精神和作风贯穿于工作始终。

　　四是立足“早”字谋发展。以积极有为的态度，认真总结、研判20xx年的工作，谋划当前国土资源各项工作，制定计划，细化和落实各项工作目标措施，按时保质完成。

　　五是立足“干”字开好局。着眼全年，创新思路和方法，从“精、细、实”上下功夫，在服务全市社会经济建设工作中干出特色、干出亮点、干出成绩。

　　六是立足“精”字树形象。继续实行“一个窗口”受理制度，坚决克服吃、拿、卡、要和门难进、脸难看、事难办的现象，提高工作效能，力求将每一件事做成精品，努力变用地瓶颈为土地支撑，树立国土资源部门良好形象。

春节节后收心会简报5

　　x月xx日，是春节过后上班的第一天，区社区建设管理局召开了以"新年新作风，旧貌换新颜"为主题的节后收心会。会上，对20xx年工作进行了安排部署，一是社区局作为社会管理和服务类部门，工作好坏事关全区社会管理创新和民生建设成效，全局人员要高度重视，早谋划、早部署、早动手，抢抓机遇，先行先试，率先发展;二是积极推进换届汇编资料、打造社区场所、"十五分钟便民圈"社会化服务体系、社工合同的签发等一系列工作，夯实各项工作基础;三是要严格纪律，统一局内胸卡、台卡;四是虽然春节已过，但还有不少人存在"不过十五不过年"的思想，思想涣散，工作懒散。要彻底摒弃这种思想，尽快进入工作状态，以良好的精神面貌和严肃的`纪律作风投入到新一年的工作中。

　　在春节后首个工作日召开此次会议，不仅有效转变了思想，严肃了工作纪律;而且对全年工作作了一个谋划，使我们以更加清晰创新的思维，更加端正积极的态度、更加奋发有为的精神、更加严肃扎实的作风投入到20xx年的工作中。

春节节后收心会简报6

　　为迅速将干部职工思想和精力转移到工作中来，确保各项工作有序开展，近日公司组织召开20xx年春节后“收心会”，公司党政班子成员及中层干部参加会议。

　　会议对公司春节假期工作进行了点评，并对节后亟待解决的各项工作进行了详细的'安排部署。节日期间，公司广大干部职工放弃与家人团聚的机会，坚守岗位、履职尽责，认真做好值班工作，确保了春节期间的供气稳定。

　　会议还要求广大干部职工调整精神状态，迅速走出节日气氛，以饱满的工作热情，昂扬的精神状态，提前谋划好20xx年计划，全身心投入到新一年工作中，扎实开展各项日常工作，严守工作纪律，坚守工作岗位，力争开好局、起好步，确保新年实现新突破。

春节节后收心会简报7

　　x月14日上午，罗山县城关镇召开春节后收心大会，镇党政班子成员，机关和社区全体干部，镇属部门负责人参加了会议，对春节后全镇的重点做了以下部署。

　　一是调整身心。要求机关干部严守工作纪律，恪守规章制度，尽快恢复正常工作状态，走出“假期综合症”，以饱满的热情、充沛的精力迎接新一年的工作。

　　二是强化监督。镇纪检监察人员对节后上班的按时到岗、离岗、脱岗、迟到、早退等工作纪律进行督导检查。

　　三是明确工作。要求各驻社区干部及时深入社区，做好工作对接;继续抓好节后环境卫生整治、安全生产、综治维稳等重点工作;同时，积极筹备好召开镇“两会”的相关工作。

　　春节后上班的第一天，为调整好公司员工的节日心态，确保今年工作开好局、起好步，使节后工作迅速进入正轨，贵州大地联创房开公司在杨昌鑫常务副总经理的主持下，召开了节后上班收心会，激励全体职工以全部的心思、高昂的斗志、实干的作风，全力投入到新一年的工作中去。

　　会议上昌鑫常务副总经理指出，实践证明，公司团队整体素质是好的，是一支作风顽强、经得起考验、特别能吃苦、特别能战斗的团队。但是，要圆满地完成2013年的工作任务，特别是要做好公司第一个自营项目--《水利局片区项目》的工作，还应该进一步克服我们团队中存在的`一些不容忽视的问题，如有的同志工作创新意识不强，习惯于按部就班，人云亦云;有的同志作风焕散，对自己要求标准不高，虽然问题发生在个别员工身上，但如果这样的现象得不到有效解决，就会在很大程度上削弱我们团队的整体战斗力。为此，会议要求每个职工都要思考自身存在的不足，端正态度、提高认识、努力提高，采取主动措施，勇于开拓，确保在新的一年工作做得更好，完成工作质量更高。

　　号召全体职工都迅速行动起来，加强协作，工作思路上要看远一点，想深一些，想细一些，坚持高站位、高出手、高品位，扎实工作，为发展壮大“大地”品牌积极奋斗。

　　春节假期已经结束，为使全体机关干部能迅速调整心态，投入到正常的工作中去，2月3日上午，汪桥镇召开了2017年由党政领导、驻村干部、镇直单位负责人参加的新春“收心会”。

　　在收心会上，镇党委书记王善烽代表镇党委、政府向大家团拜，祝大家新春愉快，工作顺利，并对节假日期间辖区安全稳定及人员值班情况进行了通报。春节长假期间镇机关按照镇党委、镇政府要求，做到了每天24小时有领导干部在岗带班，机关干部在岗值班，值班电话有人接听，春节期间辖区没有发生一起安全稳定事故，及时处置了街道环境卫生、交通秩序等问题，确保了全镇群众生产生活秩序正常，谋划农业各项工作。就当前工作而言，重点做好农资打假、春季田管、春耕备耕、春季防疫、农产品质量安全、网箱拆除等各项工作。三要保持良好作风，严格纪律。要按照作风建设永远在路上”的要求，坚持做到思想不能疲、劲头不能松、措施不能软，持续抓学习、抓整改、抓修养，持之以恒地加强作风建设。要严格遵守各项工作纪律和有关规章制度，坚持高标准、严要求，杜绝各种违纪违规现象发生，确保工作正常进行。

　　2月3日，春节长假后上班的第一天，秭归县水利局召开节后“收心”会，要求全体干部职工收假“收心”聚力，以闻鸡起舞的精神状态迎接新一年的工作，奏响奋进的序曲。

　　春节长假期间，值班领导及值班人员坚守工作岗位，圆满完成了假期值班值守任务。上班后，该局对在岗情况进行定期与不定期督查，发现问题及时纠正，杜绝一切懈怠苗头；严格执行日常工作考勤制度、请假制度、上下班签到等制度；严禁疲劳、酒后上班，要求干部职工做到人在岗、心在岗。

　　会议要求，全体职工要以严谨的工作作风，实事求是的工作态度，严守工作纪律，恪守规章制度；机关各股室要认真落实上级工作安排，筹划全年的工作任务，明确职责，细化措施，全力以赴，及早启动各项工作。

　　2月3日，在春节长假后的首个工作日，漳县公路段召开春节假期收心会，对近期工作进行了安排部署。

　　春节长假期间，漳县段积极应对了降雪天气，做好了防滑保畅工作，保障了节日期间管养道路的安全畅通。此次收心会议要求全段职工需迅速收心归位、调整状态，将心思和精力转移到工作上来，呈现新年的新气象。

　　会后大家纷纷表示，新的一年将围绕中心工作，认真做好各自工作，以饱满的热情、积极的态度、务实的作风，收心上班，专心干事，为2017年各项工作开好局、起好步。

春节节后收心会简报8

　　为使工作迅速转入正轨，在春节假日过后的第一个工作日，xx市农委召开了节后收心会，总结节前各项工作，安排部署近期重点任务。市农委机关全体干部和下属事业单位负责人参加会议，委党组书记、主任肖诚主持会议并讲话。

　　会议要求，市农委全体党员干部要及早调整状态，收心铆劲，凝心聚力，通过转变工作方式、转变工作作风、转变工作方法，全力以赴开好局。

　　会议要求，在转变工作方式上，要提前谋划全年工作。正月十五前，在全委组织1次中央一号文件精神的解读培训会;副主任组织各分管战线的党员干部全文学习省农委主任王金会在全省种植结构调整座谈会议上的讲话和副市长梅振学在市政府全体成员暨党风廉政建设会议上的讲话，各单位、科室要围绕讲话精神，将各自分管的业务及全年工作进行细化分解，确立今年的目标责任状，迅速落实，推动各项工作顺利开展。

　　会议要求，在转变工作方法上，要深入开展调查研究。全委要集中精力对影响我市农业农村经济发展的重大问题进行深入研究，形成一批情况清楚、思路清晰、对策可行，有见地、管长远的研究成果。

　　会议要求，在转变工作作风上，要继续组织开展好“两学一做”专题教育和“党员纪律日”活动。通过开展两项工作，全面加强干部队伍建设，从抓理论学习、服务“三农”和作风建设入手，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，全面提高党员干部的`综合能力，营造良好、清新、上进的工作氛围。

　　农委主任肖诚在讲话中要求，近期各相关单位、科室要提前做好20xx年度领导班子和领导干部目标考核准备工作，做好争当现代化农业建设排头兵相关指标摸底工作，做好继续深入推动“xx大米”品牌建设工作，认真总结经验，主动谋划，把工作做在前头。

　　农委主任肖诚在讲话中强调，农委领导干部要认真落实一岗双责，注重带头学习研究工作;各单位、各科室之间要注重协调配合;党员干部要注重工作主动性，谋划工作时可以将“小题大做”，更可以“无中生有”，争取在今年的工作中取得更大进步。

春节节后收心会简报9

　　1月29日上午，武进区民政局在区军休所召开了离退休干部迎新春座谈会，27名离退休老干部欢聚一堂，共贺新春，共谋发展。局长邹建中，副局长姚铭泽等参加活动。

　　座谈会上，邹建中代表区民政局向全体老同志致以节日的问候和新春的祝福，通报了20xx年全区民政工作的基本情况和20xx年民政工作的`打算。与会老干部们满怀豪情，畅所欲言，对20xx年区民政工作给予了充分肯定和高度评价，感谢局领导对老干部们的关心和照顾，希望20xx年民政事业能与时俱进、以人为本，各项工作更上一层楼。

春节节后收心会简报10

　　x月xx日，是春节过后上班的第一天，区社区建设管理局召开了以“新年新作风，旧貌换新颜”为主题的节后收心会。会上，对工作进行了安排部署，一是社区局作为社会管理和服务类部门，工作好坏事关全区社会管理创新和民生建设成效，全局人员要高度重视，早谋划、早部署、早动手，抢抓机遇，先行先试，率先发展；二是积极推进换届汇编资料、打造社区场所、“十五分钟便民圈”社会化服务体系、社工合同的签发等一系列工作，夯实各项工作基础；三是要严格纪律，统一局内胸卡、台卡；四是虽然春节已过，但还有不少人存在“不过十五不过年”的思想，思想涣散，工作懒散。要彻底摒弃这种思想，尽快进入工作状态，以良好的精神面貌和严肃的纪律作风投入到新一年的工作中。

　　在春节后首个工作日召开此次会议，不仅有效转变了思想，严肃了工作纪律；而且对全年工作作了一个谋划，使我们以更加清晰创新的思维，更加端正积极的.态度、更加奋发有为的精神、更加严肃扎实的作风投入到20的工作中。

春节节后收心会简报11

　　2月3日上午，xx县xx镇在政府四楼会议室召开节后收假收心会，全镇40余人参加了会议。

　　会议要求：从今天开始，迅速从‘过年状态’中走出来，做到收假即收心，收心即尽心，尽快步入正轨，以饱满的精神、昂扬的斗志、全力抓好20xx年第一季度各项工作，力争“开门红”。

　　同时，要进一步加强作风纪律建设，严格遵守各项工作纪律规定，不在工作日饮酒、打牌，不搞宴请走访等活动，为新年工作开好头、起好步。

　　会议强调：

　　一是严格上下班作息时间，逗硬考勤考核签到制度和值班制度;

　　二是理清工作思路，做到主动作为常规工作，坚守工作底线，抓早统筹亮点工作;

　　三是各分管领导及业务工作人员积极与相关县级部门对口衔接，敲定新年目标任务;

　　四是加强自身修养，维护集体荣誉，强化纪律意识和责任意识。

春节节后收心会简报12

　　1月25日，也就是大年初三。为了及时总结假日期间的战绩，为剩下6天假日营销做好铺垫。我眉山中支召开了干部收心会，中支张俊总以及银代部干部们参加了此次会议。虽说初三正是和家人团聚，走亲访友的日子，但是为了业务的发展，我们的干部们放弃了与家人团聚，纷纷奔走在业务线上。为渠道人员送去关怀，关心理财经理的开单情况等等。干部们坐在一起讨论前三天开单奖的获得情况，对连续开单的伙伴给予表扬，鼓励大家坚持到最后，奖励越积越多！对还没有开单的伙伴分析未开单原因，进行及时的`追踪。最后分部还对下一阶段的工作做了部署！

　　接下来的第二天，中支召开了全员的收心会。第三天，每一个营业部召开了各部的收心会。总监，银代部经理，督训列席参加会议，以正激励，表扬为主，强调节后黄金周的业绩冲刺时机。

　　通过提前总结准备，假日期间我眉山中支超越成都本部，取得了期缴和规模双第一的好成绩！正是由于有这样一批优秀而执着的干部和员工，才有了我们眉山这样的好成绩！相信这样一支钢铁队伍一定会约战越勇，再创佳绩！

春节节后收心会简报13

　　2月3日上午，20xx年春节长假过后第一天，为了使机关工委全体干部尽快“收心定神”，确保年度工作实现开门红，机关工委组织召开了干部收心会。会议要求大家要聚拢思想，调整状态，集中精力，以饱满的热情和精神投入到新一年的工作中去。会议还对工委近期各项工作作了具体的安排部署。

　　机关工委将严格上下班制度作为整治工作作风、严明工作纪律，推进“治转提”专项行动的第一步，从修改完善签到签退册入手，细化实化上下班签到签退制度，指定专人负责管理，要求全体干部每天严格按照考勤要求及时签到、签退，对若因事请假、迟到、早退要在备注一栏做好备注。同时要求负责管理考勤的干部要及时将当天的签到签退表收归整理存档，杜绝补签等现象的.发生，签到签退册按月统计，对无故不签或无故迟到早退的同志在机关工委内部进行通报批评。

　　在收心会后，大家纷纷表示要尽快调整进入状态，全身心的投入到各自的工作中去，严格考勤制度不仅能帮助全体干部尽快进入工作状态，走出节日余波的影响，确保各项工作能够有条不紊的开展。

春节节后收心会简报14

　　为确保"春节"过后大家能尽快调整工作状态，继续以饱满的热情和积极向上的'精神状态，投入到新一年的工作中。x月xx日上午，东山社区特召开节后收心会。

　　会议要求，一是调整状态，迅速收心。克服节后倦怠思想，提振精神，尽快进入工作状态。二是严守纪律，尽职尽责。要严格按照规章制度办事，加大监督力度，同时自我要求不松，以优良的工作作风，尽心尽力为群众办事。三是端正工作态度，理清工作思路。新年新气象，要做好新年工作计划，扎扎实实开展今后的工作。

　　这次收心会，不仅要收住人，更要收住心。20xx年，东山社区将不断创新工作思路，进一步更新观念，改进工作作风，以强大的凝聚力和战斗力、优质的服务质量、高效的工作效率，更好的为广大辖区居民群众提供服务。

春节节后收心会简报15

　　鞭炮声未尽，新年味尚存。2月18日，中铁二十一局集团一公司召开节后“收心会”，安排部署20xx年工作，公司领导及机关全体87人参加了会议。

　　会议由公司党委副书记、纪委书记主持，公司两位主管领导分别作了动员讲话。总经理、党委副书记认为20xx年是攻坚克难向好发展的`关键之年，我们必须起好步、开好头。要充分认清形势，激发全员动力，以生产经营为中心，扩展经营领域和规模;以狠抓管理为重点，推进管理创新升级;通过加强队伍建设，为企业发展助力;强化党建，营造和谐发展新环境。公司董事长、党委书记李启成认为20xx年机遇与挑战并存，要积极应对挑战，创新经营，助跑企业;稳住在建，树立形象;创效创誉，强企富工;以扎实奋进的作风，努力开创公司“十三五”发展新局面。李董事长还要求机关干部发挥“领头羊”的作用，改进工作作风，强化服务能力，提升公司管控能力。

　　最后，公司机关党员代表、会员代表、女职工代表分别发起倡议，党委副书记、纪委书记要求全体干部职工发挥好企业主人翁精神，走出节日气氛，迅速进入工作状态，以“不预热”的工作状态争创各项工作“开门红”!

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