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店长辞职报告

时间:2024-04-03 10:10:32 辞职报告 我要投稿

店长辞职报告(经典15篇)

  在生活中,报告对我们来说并不陌生,写报告的时候要注意内容的完整。一听到写报告就拖延症懒癌齐复发?下面是小编整理的店长辞职报告,仅供参考,大家一起来看看吧。

店长辞职报告(经典15篇)

店长辞职报告1

尊敬的董事会:

  我谨代表本店向您提交辞职报告,由于个人原因,我不得不放弃我的职位。在此之前,我想向您表达我对公司所做的所有努力和成绩的感谢和赞扬。

  在过去的几年里,我一直是这家公司的店长代表。我努力工作,兢兢业业,为公司的未来做出了巨大的贡献。我深知公司的发展需要每个人的努力,因此我始终保持着积极的态度,尽可能地为公司争取更多的机会和资源。

  我的工作一直是以客户为中心的.。我始终尽力保持我们的客户高度满意,以确保客户始终与我们保持良好的关系。不过,由于一些个人原因,我不得不考虑到自己的健康和家庭,并自行决定辞职。

  请允许我重申一下,我对公司所做的一切感到自豪,并对我的工作和贡献感到满意。我忠诚地为公司服务,并希望公司能够继续在赚钱的同时为社会做出更多的贡献。

  最后,我希望您接受我的辞职报告,并请允许我表达我对公司的深深感激之情。

此致

敬礼

  XXX

店长辞职报告2

尊敬的领导:

  您好!

  20xx年xx月xx日我来到xx加盟店,正式成为xx加盟店的一员。

  截止到今天,已然过去了xx月。在这段时间,和很多优秀的人成为同事,让我受益匪浅,并且我相信在将来也一定会深深的影响我,我诚挚的感谢大家,感谢这个企业中的每一位,因为你们让我成长!由于个人的原因,我不得不向加盟店提出申请,并希望能与今年xx月xx日正式离职。

  我非常重视在xx加盟店内这段经历,也很荣幸成为xx的一员,特别是xx的处事风范及素质使我倍感钦佩。在xx这几个月所学到的知识也是我一生宝贵的`财富。也祝所有xx成员在工作和活动中取得更大的成绩及收益!

  对于由此为加盟店造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望加盟店能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼!

  申请人:

  20xx年xx月xx日

店长辞职报告3

尊敬的领导:

  您好!

  我来到餐厅工作已经有三年了,这三年中,我的工作做的可以说很不错。我和其他几位管理者一起经营餐厅,不说非常出色,但至少挑不出错。我认为领导也是信任我,认可我,才会让我担任我们店的店长三年。这三年,我看着我们店的生意越来越好,营业额也经常创新高,我心里也感到特别的开心。

  我们餐厅是全国连锁的一家餐厅,规模也比较的大,一共有一个店长和两个值班经理。餐厅的营业时间是从早上的七点半到晚上的十点半,有早餐、午餐和晚餐。我们管理者一天有两个人值班,一个早班一个晚班,每个月都会进行排班。但并不是餐厅关门了我们就可以回家休息,我们每天都有很多的事情要处理,经常要到十二点之后才能下班,有的.时候甚至会到凌晨一两点才下班。我作为店长,需要承担更多的责任,除非有特殊情况,一个月有二十天都是我值晚班。

  随着餐厅越来越忙,下班的时间就越来越晚,渐渐地,我的身体有一点支撑不住了。在去年的时候,我找到了我人生的另一半,并且步入了婚姻的殿堂。在前几天的时候,我身体不适,去医院检查,发现自己怀孕了。因为我的身体已经不适合这么高强度的工作了,在餐厅忙起来的时候根本没有时间休息,一直都是站着的。在跟家人商量过后,他们一致认为我不能再继续在餐厅工作了,所以我决定辞职。

  但现在因为我自身的一些原因,不能再继续在餐厅工作,我的情况不允许我再继续为我们的餐厅奋斗。我也不想因为自身的原因导致其他两位经理增加工作负担,更不能占着店长的位置不作为。在餐厅工作的这三年,我已经对餐厅产生了浓厚的感情,纵使心中有万分不舍,但为了餐厅更好的发展,所以我向您递交这份辞职申请,望领导同意。

  这三年,其他两位值班经理的工作能力和态度我也是看在眼里,我认为xx相比于xx更适合店长的职位。她有较强的决策力和临场反应能力,遇到突发情况也不慌不忙,能够很好的处理,也能够指挥别人。所以,由她来接替我的职位是最好的选择。我也不会现在就离职,等我招聘到合适的人才,培养好之后再离开。

  感谢领导对我的信任,让我有底气把工作做得更好。感谢两位同事对我的帮助,让我们一起把餐厅经营得更好。感恩遇见,期待再会。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

店长辞职报告4

尊敬的领导:

  您好!我是某品牌服装店的店长,现在我向您递交我的辞职报告。

  首先,我要感谢公司给予我这个机会,让我成为一名店长。在这个职位上,我学到了很多,也收获了很多。我非常感激公司和我的同事们,因为他们一直在支持我和鼓励我。

  但是,我不得不提出我的辞职。我认为这个决定是经过慎重考虑的,因为我希望能够追求更好的机会和更好的发展。

  在这里,我想说一下我在这个职位上的工作表现。作为一名店长,我的职责是管理店面,推广销售,提高营业额。我努力工作,带领我的团队在市场竞争中取得了很好的`成绩。客户满意度得到了提高,员工士气也得到了增强。我希望我的工作能够让公司和我的同事们满意。

  但是,就我个人而言,我认为需要有更好的机会和发展。我想拥有更广阔的视野,学习新的技能和知识,并且成为更好的自己。虽然我非常喜欢我的工作和我的团队,但我必须追求更好的未来。

  我认为,公司在管理方面非常专业,但有些过于守旧,缺乏创新精神,对年轻人的发展机会也有所不足。我希望公司能够尽快适应市场变化,优化管理模式,同时注重员工的发展和成长。

  最后,我要感谢公司和我的同事们在我工作期间给予我的支持和帮助。我也要向公司致以最诚挚的祝福,祝愿公司能够在未来取得更大的成就。

  谢谢!

敬礼!

辞职人:xxx

  时间:20xx年xx月xx日

店长辞职报告5

尊敬的领导:

  您好!

  首先,非常感谢您这__年来对我的信任和关照。由于某些原因,今天我在这里提出辞职申请。

  这段时间,我认真回顾了这__年来的工作情况,觉得来公司工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这期间公司同事们对我的'帮助对此我表示诚挚的感谢,也同时对我的离去将给公司带来的不便表示深深的歉意。因为个人情况,不合适在本单位继续工作,所以我决定辞职,请领导批准。

此致

敬礼

辞职人:______

  ____年__月__日

店长辞职报告6

尊敬的上级领导:

  我是便利超市的店长,我怀着非常沉重的心情向您提交辞职报告。在此之前,请允许我先回顾一下我在便利超市的工作经历。

  四年前,我怀揣着对零售行业的热爱,加入了便利超市。当时,我对于如何管理一家超市一无所知,但是我相信,只要用心并且努力工作,总能取得好成绩。在公司培训和同事的帮助下,我慢慢地适应了工作,并且逐渐融入了这个大家庭。

  作为店长,我一直努力打造便利超市成为客户最满意的购物场所。我深刻明白,顾客是我们最宝贵的财富,只有让顾客满意,我们的超市才能长久发展。因此,我着重从提升服务质量、优化商品陈列、改善店铺环境等方面入手,力求为顾客们提供一个更加便利、舒适的购物体验。

  经过我们团队的共同努力,便利超市的销售额逐年增长。我们注重与供应商的合作,确保货源品质的稳定;我们进行了频繁而有针对性的促销活动,吸引了更多顾客光顾;我们积极参与社区活动,树立起了良好的企业形象。这一切的成绩离不开我辛勤工作的团队和支持我工作的上级领导。

  然而,尽管超市的业绩呈现良好的态势,但我的内心却渐渐产生了不安感。四年来的工作,让我深入了解了便利超市行业,也揭示出了其中的不足和困境。首先,随着线上购物的兴起,传统实体超市面临着巨大的竞争压力。越来越多的顾客选择在网上购物,导致实体超市的销售逐渐下滑。同时,人们的消费观念也在发生转变,他们更加注重产品的品质、安全和环保。这对超市来说是一个挑战,需要不断调整和更新产品结构,以满足消费者的需求。其次,随着社会竞争的加剧,员工们的流动性也越来越高。员工的留任困难使得团队建设变得更加困难,也制约了超市的发展。再者,我渐渐发现,便利超市在信息化和数字化方面的投入仍然不足。随着现代技术的飞速发展,拥有高效的信息系统对于超市的管理和运营是至关重要的。然而,我们便利超市在这方面的.投资和跟进都显得不够,这直接影响到了工作效率和业务发展。

  考虑到这些种种客观因素,我决定辞去店长职务,以便专注于寻找新的发展机会和面对行业变革的挑战。从个人角度而言,我认为辞职是我个人发展的一种选择,我需要不断提升自己的能力和见识,以适应这个瞬息万变的时代。同时,我辞职也是为了给公司创造更加积极向上的变革机遇,希望公司能够通过新的领导者的管理,更好地应对行业竞争和变革。

  尊敬的领导们,我真诚地感谢您对我的支持和信任。感谢您给予我这个机会,让我在便利超市这个大家庭中贡献自己的力量。我希望我的辞职能够为公司带来新的希望和机遇,让超市继续保持良好的发展势头。我也衷心祝愿便利超市在未来能够取得更加辉煌的成就。

  衷心感谢!

  便利超市店长

  XXX

  日期:

店长辞职报告7

尊敬的领导:

  您们好!

  在加油站这个大家庭让我感受到温暖,我很幸运来到这里就职,但是因为个人原因,我决定辞职报告,以下是我的工作内容:

  1.严格遵守公司和加油站的各项规章制度,负责加油站便利店商品的零售工作。

  2.熟知所售商品的种类、品牌、性能、产地、使用说明和摆放位置等,能熟练地向顾客介绍和推销所售商品。

  3.负责商品的储存和陈列工作,确保货架商品的充裕。

  4.负责便利店的交接班和月盘点工作。

  5.负责商品的防盗工作,盘点发现商品缺少时应承担赔偿责任。

  6.爱护本岗位的各项设备,搞好设备和环境卫生,保持环境整洁。

  7.完成经理交办的其他工作。

  我已经将自己每天的`工作职责列出来了,这样可以更好的方便交接,我将在一个月之后正式离职,请领导在此之前找到正式交接的人。

  正式提出辞职报告。

此致

敬礼!

辞职申请人:

  20xx年9月29日

店长辞职报告8

尊敬的领导:

  您好!

  我是x地区的x分餐厅的店长,我叫x。我是今年才被领导分配过来当我们x地区分餐厅的店长一职的。我知道这是领导对我的提升,对我的信任和厚爱,但是我恐怕要辜负了领导的这份厚爱了。因为我觉得我自己作为一个餐厅的店长还不够资格,也没有能力来胜任这个职位。所以还请领导收回您对我的任命,同意我的辞职报告,让我离开x餐厅,去寻求我自己的发展方向。

  我对这个店长的职位其实是心有余而力不足,在我刚接到被升为店长任命的时候,我其实是很想把这个岗位做好的。但是在我来到x地区的分餐厅之后,我就发现我自己有很多做不好的事情。首先是我没有做管理者的经验,现在我突然就成为了一名餐厅的店长,我感到有点不知所措,也不知道从何做起。员工们对我这个突然空降过来的店长也感到很怀疑和陌生。所以管理工作做起来就更加的麻烦了,一来是员工们不信任我,二来是我在他们中间没有威严,和他们配合的也不默契。有很多次他们对我的安排表示了不满,但是我觉得只有这样做才会做好的。所以我作为这个店长我感到异常的困难。

  其次是我处理事情的能力确实还有待加强。作为一个店长就是掌握掌握餐厅里面大局的人,是能够在员工们遇到了他们不能解决的事情的时候,而出面帮他们解决的人。所以有一个能够处理各种突发事件的能力是每一个店长都需要具备的条件,但是我却不能够做到。在我担任x地区分餐厅店长的期间,我们店里遇到了很多麻烦的`事情,包括客户的投诉事件,包括客户在我们店里面吵闹的事件等等。本来身为一名店长,我应该在最短的时间里给到客户一个最满意的答案,把餐厅的损失降到最小。但是我不但没能很好的解决,我还把对餐厅的影响弄到了很恶劣的地步。所以我愧对餐厅,我愧对领导对我给予的厚望。

  虽然我在此期间,没能当好一个优秀的店长,但是在此过程中,我也学到了很多东西,看到了自己还有很多的不足。所以我还是要感谢领导对我的厚爱,我要在辞职以后,努力的提升自己,向着我自己想要发展的方向前进。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  x年xx月xx日

店长辞职报告9

尊敬的公司领导:

  首先,感谢公司给予我成为这家店的店长的机会,让我在这里度过了愉快和充实的时光。但我很抱歉地向公司提出辞职,这一决定是我经过深思熟虑后做出的。

  我认为我在领导能力、管理经验和工作负责度方面存在一些不足。虽然我努力地工作,但我发现我有时无法胜任新的挑战和职责。我也意识到在我在管理团队方面存在很多方面的需要改善,包括如何更好地沟通合作和如何为员工提供更多的指导和培训。因此,我认为我不再是这家店合适的店长,需要让出这个职位,让更适合的人接替我的工作。

  同时,我也想将时间和精力投入到寻求新的挑战和机遇上。我想探索更广阔的职业发展领域,发掘自己的潜力和成长空间,获得更加丰富和多样的职业经验。

  在离开之前,我希望能对这家店和公司做出最后的贡献。我将在这段时间内尽一切可能继续完成未完成的工作,保证店铺正常运营,为公司做出自己的'贡献。

  最后,我再次感谢公司的支持,感谢领导的信任,也感谢员工的合作和支持。我相信我的经验和学习将为我未来的职业发展打下坚实的基础。

此致

敬礼!

  店长:xx

  日期:20xx年xx月xx日

店长辞职报告10

尊敬的领导:

  您好!

  我在酒店是协助店长工作的助理,但由于个人的一些原因,对于工作也是没有了什么动力,工作上面也是没有什么成就感,自己也是不想再做了,所以决定离职,重新去找过一份更加合适我的工作。

  虽然我是店长助理,但是其实自己要做的事情是非常杂的,一会要帮前台,一会要去客房部,又是后勤,又是采购,可以说就像个打杂一样,虽然也是学到了很多的东西,但是熟练之后,我也是感觉到一种厌倦,自己也是尝试过去调节,是不是自己工作的时间长了一些,又是比较重复的工作,所以无法对工作产生动力了,但是经过了调节尝试之后,我也是清楚,并不是如此的,而是我真的对于这份工作没有了当初的动力,厌倦了,也是觉得自己不合适做这么多的事情,像个没头苍蝇一样,看起来做了很多,但是很多的事情,又是没有什么意义的,我也是知道,助理的确要做这些,店长也是说,等我成长起来,也是可以去分店做店长。

  不过虽然如此,但我对于做店长并没有太大的感觉,而且自己也是不很喜欢这种做了这件事情,又要去做另外事情的工作了,更喜欢专注于做一件事的,这样自己更专心一些,也是能在工作之中有一些成就感,而不像这份工作,做完了,但是却不清楚自己又是做了什么,感觉也是什么都没学到一样。虽然我知道对于有些同事来说,羡慕我在店长旁边,而且能做那么多的事情,但是这并不是我个人想要了,之前也是自己和店长沟通过,想专注做一件事情,但是酒店的工作却并没有我觉得合适的,我也是考虑了很久之后,才决定了要离职的,想去找一份合适的工作是不容易的`,而且现在去找工作也不是那么的容易,但我还是想去尝试一下,不去试一下,怎么知道自己就不行呢。

  领导,离职的一个想法,也是我思量之后,才做的决定,不是一时的冲动,我也是知道进入到社会,去再找一份工作的艰难,但我也是要去做,去看看自己的一个潜力,而不是做这份像是打杂的工作,我也是没有太多的心思放在这份工作上面,如果一直这样下去,也是担心自己工作上出现失误,或者犯错,那也是很不好的,我也是不想这样,也是我的离职,还望领导能批准。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

店长辞职报告11

各位老板:

  在这里工作一个月,一个月来,业绩中途上升,现直线下滑,全因本人“运营管理”不当所造成,本人引咎辞职,请董事会批准!本人现在将工作进行总结,并做好交接。

  工作总结:

  1、前十天,配合前任店长现任技术主管进行系统更换,很不顺利的安装完成公安文化要求的实名卡管理系统和实名卡监督系统。在此十天里,其它网吧也同时在安装此系统,暴满时间都缩短,刷卡率都升高。有一定的影响,但就整个市场而言,网吧还是占主动,所以在此十天后,业绩又开始回升。

  2、后二十天,进行四轮员工培训,每次一小时;网管、服务员共计每日例会十次。

  3、制度逐渐完善,考核制度出台。

  4、员工已经明白他们应该做哪些,不应该做哪些。收银员除外! 5、通宵时间由原来的23:00开始调整为24:00开始

  6、举行过二次活动,你们要求天天有小节目,周周有大节目,策划我做出来了,但是拒绝举行。理由也同你们讲过,当场给拍死。

  7、虽然我应聘的是店长,但是我承担服务员擦不干净桌子的责任;还承担过因为打印一份文件导致机器死机造成错帐(死机重起正常,用的是万象)赔收银款一百零六元,后一收银员在查帐中发现是她们不熟万象造成重叠算帐交接班造成。赔进的一百零六元归还我。

  收银员当班时间,因为不熟万象收费系统(使用这个系统有一个星期的时候),未与会员讲清新系统通宵是自动扣费,00:00后,上足十元不再计费,未上足十元中途结帐,通宵时间重新计算,重叠扣钱。导致会员xxx通宵结束下机在吧台扯皮,收银员xxx不理会顾客,直接不理。为缓和顾客,我进行查帐,补充8元,我自己贴进去的。

  新系统下来之前,我已经将万象系统使用帮助的'告诉收银员,并在更换时期,一直坐在吧台带着她们做。前前后后十二天!但是还是出现这种情况,我要负责任。对员工监督不力! 8、老板要求人性化管理,我也提倡人性化管理,同时还要讲究效率。老板要求一个星期内要看到明显变化,我没有做到,只是在卫生和系统上有一点点进步;老板们再给了我一次机会,我让老板看到了明显的变化,但老板说员工没有了以前的笑容。我没有做好,责任应该承担。没有调整好员工的工作心态,没有在上任的二十天内改变员工们二十年来养成的性格!从这件事中我发现:人性化是的结果,无数次培训是的过程。

  再次真诚恳请董事会批准本人的辞职!另附本人极不成熟的:xxx地区网吧市场分析和战略、策略方案。请董事会能够认真的考虑一下:要打价格战,此时还不是时候,谁都死不了,但是只有我们网吧的伤口面积最大,伤口最深!此致

敬礼!

辞职人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

店长辞职报告12

尊敬的xxx:

  您好!

  我带着复杂的心情写这封辞职报告。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的`几周时间获得了许多的机遇和挑战。经过这几周在公司从事市场的工作,使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

  公司无论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个人的理由,我不得不向公司提出申请,并希望能与今年4月6日正式离职。

  感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台,感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会,感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!

  对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

  此致

敬礼!

  辞职申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

店长辞职报告13

尊敬的老板:

  您好!

  时光荏苒,我担任这家服装店的店长已经有三年之久了,此刻,我怀着一颗忐忑的心写下了这封辞职信,望您批准。

  不得不说,这三年我工作地很愉快,同时也让我受益匪浅。在这里我学会了如何与人相处,服装店每天都要接待各种不同的客人,脾气也不尽相同,所以我懂得了察言观色,也改掉了以前急躁的坏习惯。同时,我也学习到了很多与服装搭配之类的知识,这对于提高自身的品位有着深刻的影响,这俨然成了一笔人生财富。您对我寄予厚望同时也给予了我完全的信任,这让我很感动,所以我也倾尽全力希望把这家店经营的更好。当然,跟店里的'各位导购员也相处的很融洽,家一起工作、一起进步,工作之余也畅谈人生理想。也就是家经常谈论到“理想”二字,让我内心为之一颤,我始终清楚地记得自己一直以来的理想是成为一名优秀的人民教师

  。只是我选择了屈从现实的无奈,放弃了这一理想。现在想来,觉得自己很懦弱。我将这一想法告知家人和朋友,他们都支持我去实现自己的理想。经过一番挣扎,我决定听从家的建议及遵循内心的想法,争取去实现当初的理想。因此,我写下了这封辞职信。

  在过去的三年里,我受到了您多方面的照顾,对此表示十分感激。希望我的辞职没有给您带来困扰。最后,祝您和个各位同事身体健康,工作顺利!也祝店里的生意越来越红火。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  时间:20xx年xx月xx日

店长辞职报告14

尊敬的各位领导:

  我是xx市某区一家美容店的店长,写此辞职报告,以向各位领导详细、具体、生动地表达我辞去店长职务的原因和心路历程。

  我在这家美容店担任店长已经三年了。这三年里,我一直致力于改善服务质量、提高员工素质和拓展市场份额。在这个行业竞争激烈的时代,的美容店仍然难以在市场中立足。经过反复思考和权衡利弊,我决定辞去店长职务,寻求新的机会和发展空间。

  我觉得我在管理方面存在不足。虽然我并非缺乏经验,但一直以来,我都感到自己的管理能力不够强大。与此同时,店内员工流动率也相对较高,导致团队建设和培训工作较为困难。我深感自责,因为我没能够有效地留住和激励优秀员工的同时,也没能及时解决团队间的矛盾,从而影响了店铺的运营和形象。

  美容市场的竞争日益激烈,的店铺在市场份额上无法获得突破。与那些拥有品牌知名度和高品质服务的大型连锁美容店相比,的'店铺始终处于劣势位置。虽然我尝试通过增加广告宣传、推出促销活动和引进新产品等方式来提升店铺竞争力,但依然无法改变市场格局。观察和研究市场形势,我认为美容店需要更具特色的经营模式和创新的服务理念,但缺乏足够的资源和支持,难以实现这一目标。

  我也深感对自己的职业追求的思考和反思。我一直以来都热爱美容行业,但作为店长,我更多的是处理日常事务和管理问题,而缺乏时间和机会真正投入到美容技术的学习和实践中。我渴望通过不断提升自己的知识和技能,为顾客提供更专业、高品质的服务。在现有的工作环境和职位中,这一追求难以实现。

  虽然决定离开让我感到有些伤感,但考虑到个人发展和企业利益,我坚信这是一个理智而明智的决定。希望我能够在新的领域中找到更适合自己的平台,挑战更高的职位和层次。同时也希望,美容店能够找到一位更合适的人选来领导,为美容行业带去更多的创新和发展。

  我想向各位领导表示由衷的感谢。在过去的三年里,您们对我的支持和信任让我深感欣慰和自豪。我将永远怀念在这里的时光,并祝愿美容店的未来更加美好。

  谢谢!

此致

敬礼

  (个人签名)

  日期:

店长辞职报告15

各位老板:

  在这里工作一个月,一个月来,业绩中途上升,现直线下滑,全因本人“运营管理”不当所造成,本人引咎辞职,请董事会批准!本人现在将工作进行,并做好交接。

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  1、前十天,配合前任店长现任技术主管进行系统更换,很不顺利的安装完成公安要求的实名卡管理系统和实名卡监督系统。在此十天里,网吧也同时在安装此系统,暴满时间都缩短,刷卡率都升高。有一定的影响,但就整个市场而言,网吧还是占主动,所以在此十天后,业绩又开始回升。

  在这一个月内有十一天日营业额超过本人未来之前的最高日营额。

  2、后二十天,进行四轮员工培训,每次一小时;网管、服务员共计每日例会十次。

  3、制度逐渐完善,考核制度出台。

  4、员工已经明白他们应该做哪些,不应该做哪些。收银员除外!

  5、通宵时间由原来的23:00开始调整为24:00开始

  6、举行过二次活动,你们要求天天有小节目,周周有大节目,策划我做出来了,但是拒绝举行。理由也同你们讲过,当场给拍死。

  7、虽然我应聘的是店长,但是我承担服务员擦不干净桌子的责任;

  还承担过因为打印一份文件导致机器造成错帐(死机重起正常,用的是万象)赔收银款一百零六元,后一收银员在查帐中发现是她们不熟万象造成重叠算帐交接班造成。赔进的一百零六元归还我。

  收银员当班时间,因为不熟万象收费系统(使用这个系统有一个星期的时候),未与会员讲清新系统通宵是自动扣费,00:00后,上足十元不再计费,未上足十元中途结帐,通宵时间重新计算,重叠扣钱。导致会员___通宵结束下机在吧台扯皮,收银员___不理会顾客,直接不理。为缓和顾客,我进行查帐,补充8元,我自己贴进去的。

  新系统下来之前,我已经将万象系统使用帮助的网站告诉收银员,并在更换时期,一直坐在吧台带着她们做。前前后后十二天!但是还是出现这种情况,我要负责任。对员工监督不力!

  8、老板要求人性化管理,我也提倡人性化管理,同时还要讲究效率。老板要求一个星期内要看到明显变化,我没有做到,只是在卫生和系统上有一点点进步;老板们再给了我一次机会,我让老板看到了明显的变化,但老板说员工没有了以前的笑容。我没有做好,责任应该承担。没有调整好员工的.工作心态,没有在上任的二十天内改变员工们二十年来养成的性格!从这件事中我发现:人性化是的结果,无数次培训是的过程。

  再次真诚恳请董事会批准本人的辞职!另附本人极不成熟的:___地区网吧市场分析和战略、策略方案。请董事会能够认真的考虑一下:要打价格战,此时还不是时候,谁都死不了,但是只有我们网吧的伤口面积最大,伤口最深!

此致

敬礼!

  辞职人:

  20__年__月__日

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