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中层管理辞职报告
在经济飞速发展的今天,报告有着举足轻重的地位,不同种类的报告具有不同的用途。一听到写报告马上头昏脑涨?下面是小编为大家整理的中层管理辞职报告,仅供参考,欢迎大家阅读。
中层管理辞职报告1
尊敬的公司领导:
很抱歉在这个关键时刻向工厂提出辞职。我在工厂已经快两年了。首先感谢领导对我的照顾。你给了我一个又一个好的学习机会,让我踏入社会后第一次有归属感。
其实这段时间工厂每天都很忙。虽然有抱怨,压力也很大,但每天都让我过得充实,慢慢开始享受工作,也让我学到了很多与人打交道的宝贵经验和技巧。
现在因为一些家庭和个人原因,需要重新定义自己未来的方向,最终选择离开公司,离开这里。
辞职人:xxx
xx年x月x日
中层管理辞职报告2
尊敬的公司领导:
您好!
每天的工作已经让我的热情慢慢减退,基本上没有什么创造性的工作。每天接全国各地用户的咨询电话做问题解答,每天听行业专家的会议报告进行文字整理,杂乱无章、繁琐单调的工作就是八小时的主要内容,只有偶而对软件的改动会让我有积极性。我知道快乐工作的原则,也就是在一定条件下不能改变工作现状,那就要用快乐的心态去面对,我试过,努力过,但无用,因为以目前状态来看,这种工作现状在一定时间段内不会改变,我的热情不会维持那么久,迟早会对工作产生厌恶,我不会等到那一天的到来,对公司而言,也不希望看到敷衍了事的员工。我已不会拿出百分之百的热情来投入工作,所以只好选择辞职!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
中层管理辞职报告3
尊敬的办公室人力资源管理领导:
我向公司正式提出辞职。
我自20xx年6月6日进入三甲公司,到现在已经一年有余了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。 在过去的一年多里,公司给予了我许多学习和锻炼的机会,开阔眼界、增长见识。我对公司给予的照顾表示忠心的感谢!但是,经过近段时间的思考,我越来越迷惘!我越来越觉得现在的工作、生活离自己想要的越来越远。所以,我必须离开,去过我思想深处另一种有别于目前的生活。我想,生活应该是在选择到适合自己的道路以后,再持之以恒地坚持!
公司目前已经过了一年最忙的时间,是充电、整顿、储备人才的时刻。相信,我的离开会很快有新生力量补充。因为这不是我想要的工作、生活状态,所以,我现在对工作没有激情、对生活也极其懒散。本着对公司负责的态度,为了不让公司其他同事受到我消极情绪的影响,也为了不让公司因为我出现业务上的纰漏等,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准!
祝公司稳步发展,祝公司的领导和同事们前程似锦、鹏程万里!
此致
敬礼
中层管理辞职报告4
各位领导:
进入公司以来,每天都被领导和同事的热情所感染,无时无刻不感受着公司文化的影响,也在不断的学习和提升自己。
然而,一位伟人曾说,一个人获得的知识越多,他接触的无知就越大。越了解公司文化,越觉得和公司文化不同步。有能力的人和不如别人的人是平等的,这是公司用人的原则。但是,像我这样感到羞耻的人,应该知难而退,不能成为推动公司进步的发动机,也不能成为公司进步的绊脚石。
而且,人推销一辈子,或者拿着武器,在一个房间内一言不发,或者因为职务的信任,让外面堕落。我问自己,我不能成为一个流浪者,但我绝不是一只笼中鸟。
所以我申请辞职,让位给有能力的人,让自己自由,一箭双雕,工厂受益,这也是我对公司最后的贡献,希望领导批准。
最后,感谢领导的栽培和同事的帮助,这将是我一生的宝贵财富。请理解我的不负责任,抱歉。
辞职人:xxx
xx年x月x日
中层管理辞职报告5
各位领导:
您好!从去年9月到今年7月,我在公司呆了几个月。这几个月,虽然工作不是特别出色,但是在公司和同事的帮助下,我也要求自己做到最好,每一项工作都是靠自己的努力完成的。虽然不是特别好,但平心而论,公司很重视,也很重视同事的`热情。这是我的第一份工作,也是我遇到的最好的工作。
但是写这封辞职信我三思。昨天没收到调动通知,就写了辞职信。虽然心里很不情愿,但这真的不是我以后会选择的地方。自从来公司以后,每次都看到公司对我们的要求,一定要认真对待。但是,公司有没有想过为别人做好事?它的责任是先把这些事情做好,现在却要求别人。现在的草堂和刚来的时候感觉完全不一样。感觉变了,不是真正的大团。我看大家都很好奇,这也是现在草堂人员不稳定的原因。他我很喜欢草堂,因为我的第一份工作是草堂,我喜欢在骨髓里打印出来。从武汉回来的时候,我还相信草堂会给我们所有人希望。自己的原因占了最大一部分,但是自己的能力很有限,不一定能让公司满意。只能说对不起,求公司原谅!
再次衷心感谢公司和同事对我的爱,请接受我的辞职请求!
辞职人:xxx
xx年x月x日
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