公司中秋福利方案

时间：2021-01-08 20:40:46 策划书我要投稿

2014年公司中秋福利方案范文

　　公司是太阳，同事是月亮。晒晒太阳生活安康，看看月亮心情舒畅。中秋佳节里，享受阳光版温馨，品味月光版温情。一年一度的中秋佳节即将来临，为感谢广大员工为公司付出的辛勤劳动及贡献，让大家能感受到公司的温暖与呵护。

2014年公司中秋福利方案范文

　　行政人事部特申请给公司全体员工发放中秋节福利礼品。凡在2014年9月17日前入职人员(请假人员除外)，均可获得中秋节日礼品一份，可根据公司财务预算，中秋福利礼品发放具体方案如下：

　　方案一、礼品:

　　预计人数物品名称数量单价小计备注

　　66人月饼 1盒￥80 ￥5280 具体的员工名单见附表

　　可口可乐 2鑵￥5.00 ￥330

　　苹果 5个￥14.00 ￥924

　　礼品袋 1个￥1.0 ￥66

　　合计：￥66 ￥6600

　　注：以上物品具体价格以实际购买价格为准。

　　方案二、补贴:

　　类型预计人数补贴标准小计备注

　　高管 10人 200元/人 2000元具体的'员工名单见附表

　　员工 54人 100元/人 5400元

　　合计： 7400元

　　方案三、聚餐:

　　类型预计人数聚餐标准小计备注

　　元/人员工名单见附表

　　合计：

　　(一)发放对象：公司全体员工(截止9月17日前入职员工);

　　(二)发放时间：2014年9月18日(下午14：00);

　　(三)发放地点：公司本部8楼;

　　(四)组织发放人员： ;

　　(五)发放方式：由行政人事部统一发放，各部按通知时间，安排人员到指定地点领取，各部门领取时根据附件表格，自行将当天在职人员名单统计清楚，并请在2014年9月18日上午10点前提交到行政人事部行政专员处，我部将按部门提交名单实际人数发放数量;

　　(六)物品采购：所有物品需在9月17日下午17：00准时送到公司;

　　(七)注意事项：

　　1、各部门在将礼品领回去之后，请尽快发放给各位员工，如发现月饼有发霉或其它质量问题，饮料有开启过期现象，请勿食用，并请发放当天及时到行政人事部换取，越期不换;

　　2、为避免出现有人重复领取，我部只按各部门所确认的名单人数发放，请各部门准确统计好名单;

　　3、因物品在运送、搬运过程中可能有损坏的情况，如损坏情况不严重，而非质量问题将不作更换;另外损坏情况严重的，将视情况而定再做更换;

　　4、人员统计表截止2014年8月27日入职员工。

　　(八)相关附件：

　　各部门人员名单.xls

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