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企业年会策划完整流程
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究竟年会如何开才能真正拉动员工、展示团队、推销企业,获得更多社会资源?才能让员工感慨,让客户感动,让老板满意?
一、年会的意义:企业的重大节日!
1、年会的纲领:为了父母的微笑,我在努力的路上!
2、操办原则:怎么让员工有感觉就怎么来
3、企业的灵魂:经营好员工的动力,实现员工的梦想,顺便实现老板的梦想!
4、年会的核心:让员工明年在公司拼命做事!
5、年会的目的:拉动一切资源
二、前期准备
A、筹划准备:做策划,定主题;
B、前期执行:制流程,排节目;
C、成立年会项目实施小组:定职能,选礼品。
(注:围绕流程进行采购:红地毯,追光灯,花环,奖杯,奖牌,嘉宾胸花,礼炮,奖品,条幅等必先提前两天配齐!)
三、邀嘉宾
1、员工;
2、公司各部门领导;
3、客户;
4、优秀员工及主管父母;
5、重量嘉宾:地方领导或者行业内知名人士等。
四、会场的布置
1、有好的音响和好的环境,最好能让大家一起就餐;
2、场地两边挂与公司理念相关的一些条幅(如:公司文化的展示,产品,愿景,使命,口号,以展架的形式展示在年会现场,并通过员工展示体现);
3、座位安排结合天、地、师、君、亲的理念,如:第一排为年度业绩前十名及其父母,第二排为客户和嘉宾;
4、会场后方悬挂年度业绩前十名巨幅照片;
5、公司优秀员工和元老,总经理的照片做成展架放在会场两侧。
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