档案工作自查报告

时间：2024-05-23 15:44:59 其他报告我要投稿

档案工作自查报告

　　在人们素养不断提高的今天，报告十分的重要，写报告的时候要注意内容的完整。那么，报告到底怎么写才合适呢？下面是小编帮大家整理的档案工作自查报告，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

档案工作自查报告

档案工作自查报告1

　　根据鲁当发[20xx]30号文件要求，在学习和理解《中华人民共和国档案法》、《xxx档案条例》和国家教委第6号令精神的基础上，我院对我院20xx年的档案工作进行了认真检查，现将自查情况报告如下：

　　一、当前高校档案工作概述

　　山东体育学院成立于1958年和1962年1977年暂停一段时间，1978年重建。经国务院批准授予学士、硕士学位，与武汉理工大学、上海体育学院联合培养博士生。2023年，我院与省体育技术学院、省体育研究中心合并组建新的山东体育学院，将省体育局管理下的部分竞技体育和全部体育科研资源纳入学院统一管理。学院与国内同类院校相比，在管理体制、运行机制、体育资源整合优化配置、体育教学、训练、科研专职队伍建设等方面形成了自己的特色和优势。已成为全省体育、运动训练和体育科研的中心，肩负着发展全省体育事业的重任，做好全省竞技体育训练竞赛和体育科技研究服务工作。

　　（一）人才队伍的现状

　　学院现有在职教职工1055人，其中教学培训人员604人，其中教授28人，副教授110人，国家级教练员13人，高级教练员91人，研究员11人，副研究员32人，博士14人，硕士113人，国务院第四学位委员会体育学科评估组成员1人，省级拔尖人才6人，享受政府特殊津贴人员11人，xxx。

　　（二）办学基本条件

　　学院分东校区（xxx文化东路65号）、西校区（xxx文化西路2号）、xx校区（xxx山东路东头）三个校区。目前，总面积1869、15亩，总建筑面积39、04万平方米，教学行政室总面积15、323万平方米，体育场馆面积19、6165万平方米，多媒体教室和计算机教室。

　　学院现有固定资产27512万元，教学、培训、科研仪器设备8288万元，教学仪器设备2538万元。学院有运动人体科学实验室；学院科研部有模拟训练实验室；学院计算机信息工程中心还拥有计算机实验室、现代教育技术实验室等体育及相关学科的13个实验室，为学院的教学、训练和科研奠定了良好的基础。

　　（3）学科和专业建设

　　本科教育12个专业，包括体育、运动训练、民族传统体育、社会体育、体育人文科学、公共服务管理（体育）、舞蹈科学（体育）、英语（体育）、特殊教育（体育）、计算机科学与技术（体育）、教育技术（体育与应用心理学（体育），涉及教育学、文学与心理学研究生教育有体育人文科学、体育教育与训练、体育人文社会学、民族传统体育4个硕士项目；博士生联合培养有两个研究方向：水上运动器材和体育教育训练。全x制在校生11260人（其中研究生69人，本科生6459人，五年制专科学生4202人，中专学生560人），在职体育硕士40人，继续教育生684人（其中本科生532人，专科学生152人）。

　　我院的体育人文学科是xx省级重点学科。十五英镑。期间升格为省级重点学科，加强建设；我院民族传统体育专业和运动生理学与健美操专业是省级高校教学改革试点专业和课程，已顺利通过省雕版教育部专家组验收。

　　（4）竞技体育

　　学院现有田径队、田径队、竞走队、游泳队、铁人三项队、男子举重队、女子举重队、跆拳道队、古典摔跤队、自由式摔跤队、柔道队、体操队、蹦床队、拳击队、公开水域游泳队、沙滩排球队、水球队、乒乓球队、排球队六个训练单位，五年来，我院共获得13枚金牌，在奥运会、世锦赛等国际比赛中获得9枚银牌和9枚铜牌，其中影响最大的是女子举重运动员刘春红的3枚世界纪录金牌和邢慧娜在第28届奥运会上获得的女子10000米金牌。亚运会、亚锦赛获33枚金牌、9枚银牌；我们在全国最高水平比赛中获得102枚金牌，其中我院在十运会上获得21枚金牌，占xxx体育代表团的50%。

　　（4）档案工作概述

　　学院自1978年重建以来建立了档案馆，并于1990年10月正式指定档案馆为系级单位。我院档案室目前已保存党群、行政、教学、科研、会计、出版、基建、外事、设备仪器、音像等十大类档案，共6103卷，x片3500多张。专职档案员4人，兼职档案员25人。先后编制了四种检索目录、七种资料、《档案管理办法》等七种文件和九项相关规章制度，以及档案室主任和工作人员的岗位职责，档案工作基本上实现了科学化、规范化、制度化和现代化。1998年11月，学院档案工作通过省档案局和省刻制教育厅专家组的考核评价，达到了大学系统省级水平；2023年11月，经省档案局档案工作考核小组评定，学院档案工作达到省优秀标准。20xx年11月，学院档案工作经省档案局专家组审核评估，达到省级水平。20xx年，学院申请维持省级。20xx年，学院准备接受教育部本科教学水平评估，继续申请维持省级水平。

　　二、档案的主要工作和经验

　　（一）领导重视，加强管理，形成档案工作网络体系

　　学院党政领导通过学习《中华人民共和国档案法》、《xxx档案条例》、《高等学校档案管理办法》，深刻认识到档案是学校重要的信息资源和宝贵的财富；档案工作是反映学校管理水平、个人反腐倡廉自查报告、学校发展的重要工作。只有纳入目标管理的轨道，加强管理，档案工作才能朝着科学化、规范化、制度化、现代化的方向更快更好地发展，学校的整体工作水平才能进一步提高。基于这一认识，学院于1998年成立了以院长为首，分管院长、办公室主任、有关部门领导成员为副组长的档案工作领导小组，加强了对档案工作的宏观管理和具体指导。2023年4月，学院与原山东体育科技学院、原xxx体育科学研究中心合并，组建新的山东体育学院。针对这一新情况，学院适时对档案工作领导小组成员进行了调整。20xx年6月，针对学院今年有关部门干部大规模调整，学院又做了一次调整，进一步加强了组织领导，理顺了关系。

　　为了落实档案工作的各项任务，将档案工作的目标责任下放到基层，提高部门领导和兼职档案员的责任感，学院要求各部门主要负责同志负责本部门的档案工作，兼职档案员具体负责x常工作中形成的文件的收集、整理、保管、预归档、移交和归档，档案馆具体指导基层业务工作。目前，学院已建立了由29人组成的专兼职档案员队伍，形成了完善的学院级档案综合管理体系，为做好档案工作奠定了坚实的组织基础。

　　为了加强档案工作，充分发挥档案在学院建设和发展中的重要作用，学院起草了《山东体育学院20xx 20xx档案工作发展规划（草案），并将其纳入xx建设和发展规划，认真组织实施。院长办公室作为医院档案室的直接管理部门，在和总结中将档案工作列为单项，认真部署，在x常工作中抓好任务落实。

　　（二）加强队伍建设，不断提高专职和兼职档案员的素质

　　建设一支强大的队伍，不断提高档案工作者的素质，是加强档案工作的必要条件。近年来，学院注重选拔工作认真扎实、责任心强、文化水平高、专业水平强的人员加入档案队伍，显著提高了档案队伍的整体素质。目前，具有大专以上学历的专职和兼职档案人员共24人，占档案人员总数的82.3%。为了提高档案人员的专业水平，学院还重点做了两方面的工作：

　　一是加强专职档案人员工作能力和专业素质的培养。专职档案人员负责组织协调全院的档案工作，其专业水平和工作能力直接影响全院的档案工作。所以学院除了为档案室订购山东档案局、学校档案局、中国档案局、中国档案报、学校档案管理基金会等业务书刊外，还积极支持他们参加国家和省档案局组织的业务学习培训班，学习兄弟院校和档案工作先进单位，显著提高了专职档案工作者的业务素质。

　　二是加强兼职档案员的培训。兼职档案员是档案形成过程中承上启下的纽带Tie，不仅接受医院档案馆的业务指导，还承担本单位的x常档案收集、整理、预归档、移交和归档工作。他们的.工作态度和能力直接影响档案的质量和完整性。为此，学院编辑印刷了《档案工作文件汇编》，包括《山东体育学院档案分类》，分发给兼职档案工作者学习参考；定期组织档案人员培训班，组织学习《档案法》、《xxx档案条例》等上级有关规章制度，邀请档案工作专家做申报的基本程序和方法；专题讲座等等。通过学习和培训，取得了显著成效，广大兼职档案工作者的工作能力和业务素质得到了很大提高。

　　（3）规范档案管理，x益完善档案设施

　　近年来，学院根据上级有关文件精神，制定了一系列档案工作规章制度，采取各种措施，将档案管理纳入各单位正常工作，确保了档案的完整性、准确性和系统性。综上所述，主要有四点：

　　一是学院的各项工作和档案工作都已开展四个同步管理。也就是说，在安排、检查、总结、验收各项工作时，档案工作要同时安排、检查、总结、验收。高校档案工作纳入单位，纳入领导议事x程，纳入单位工作人员岗位责任制。每年都在学院和教务处的工作计划要点和总结中专门部署和总结档案工作。

　　二是建立健全文件材料归档制度，已纳入教学、科研、会计、管理人员职责。要求专职或兼职档案员参加每次重要会议、每次科技成果鉴定、基建工程竣工验收、重要仪器设备开箱验收，确保形成的档案完整准确。

　　第三，在医院档案室人员的指导下，形成了部门预备案制度。根据上级文件和《山东体育学院档案管理办法》规定的各类档案归档时间，学院档案室及时督促相关部门预归档，使各类档案基本在每年6月底前归档。

　　四是档案工作经费增加。学院领导非常重视档案工作。1997年和1998年，在学校经费紧张，各部门都需要经费的情况下，拨出专项经费为档案馆购置相关设备，经费高达7万元；2023年投资5万余元购买彩色激光打印机、扫描仪、刻录机、奔腾4系列台式电脑、惠普激光打印机、文件管理软件、除湿机；20xx年，投资4000多元购买了一台彩色激光打印机。

　　（4）加强自身建设，不断提高业务水平

　　近年来，我们采取了一系列措施，加快档案工作的科学化、规范化、制度化和现代化建设，加强档案自身建设，不断提高专业水平。

　　一是建立健全各项档案工作规章制度。1998年3月，根据上级精神和我院实际，制定和完善了文件档案的收集、整理、保管、鉴定和销毁、统计、借阅、利用、保密、档案库房管理等七项规章制度，使档案从形成到销毁。

　　二是重视档案的完整性、准确性和系统性。在系级以上干部会议上，在档案员培训班上，在x常工作中，学院提出了做好三个层次为解决问题，要求各部门负责人协助档案员起草好材料，收集文件，并进行识别和接受。由于各级领导的重视，档案工作者的尽职尽责，以及强有力的制度保障，近年来，学院很好地完成了以科技档案为主体的各类档案的立卷归档任务。1998年以来，各类档案的归档率达到100%，档案移交建立了完整的交接手续，归档文件的完整率和准确率达到98%以上。

　　三是档案质量严格按x国家标准。从1994年开始，所有高校档案从目录到封面均采用激光打印机打印，文件格式达到标准统一，文件合格率接近100%。

　　四是档案保管条件明显改善。1998年，学院实行档案库房与办公室分离。

　　2023年，根据档案局的要求，我们实行了档案库房、阅览室、办公室三位一体。仓库面积50 m2，阅览室16m2，办公室32m2。仓库面积可以满足档案的需要，还有一些空间。采用防火、防盗、防高温、防潮湿

　　（5）加强服务工作，提高档案咨询和信息开发利用率

　　学院档案室有20多年的各类档案。近年来，学院利用档案开展了多种形式的档案咨询服务和信息开发利用，取得了良好的效果。档案室已成为保存高校档案的基地和检索利用的中心。在1997年高校教学评估、1998年重点学科评估、2023年硕士学位授权申请、2023年高校毕业生就业评估、20xx年高校德育评估、20xx年成人教育评估、20xx年本科教学水平评估等重大工作和重要活动中。，学院档案室提供了大量的档案资料和数据，承担并参与了各种文件资料的编写工作。从档案的利用效果来看，学院有以下突出特点：

　　一是1997年省里拨付教职工住房建设一次性补助资金时，由于省体育场45人未计入我院教职工人数，拨给我院的不到12万元。查了一下1985年的永久卷，发现省政府1985年明确省体育场归我院管理的文件。结果，省有关部门重新发放了拨给该学院的所有资金。

　　第二，1992年学院与柴油机厂、自来水公司发生土地权属纠纷时，三方各持己见。最后，他们通过查阅档案找到了依据，使这个问题得到了较好的解决。

　　三是1996年，有几个地方界限不清（如综合楼北侧、一号楼东北角等）。），引发了与相关部门的纠纷。1985年查了相关档案，省政府会议纪要里写的很清楚，这些地方都是学院的。结果，另一个争端得到了令人满意的解决。近年来，学院档案室编制了四种检索工具，建立了提供和利用的登记制度，并按x档案借阅规定向有关部门提供了大量档案资料，使档案工作者能够快速、准确地调整论文。查全率和查准率均在98%以上，使档案在服务学校教学、科研和管理中发挥了积极作用。参与编写出版《岗位责任制汇编》、《山东体育学院规章制度汇编》、《30周年画册》、《35周年画册》、《35周年庆典画册》、《档案工作文件汇编》，1958 2023、1998年大事记汇编《2023年科研成果汇编》、《德育评估资料目录》、《德育文献体系汇编》、《德育理论与实践系列研究成果》，山东体育学院一站五中心工作体系编制、山东体育年鉴和山东教育年鉴、在建山东体育学院（录像带）、20x新山东体育学院（DVW）、20x山东体育学院宣传片（VCD）、20x山东体育学院新专辑等。，受到了领导、老师和学生的好评。

　　三、主要问题和未来计划

　　我院近年来的档案工作虽然取得了一定的成绩，但仍然存在很多问题，主要表现在两个方面：

　　一是东校区的档案只收集和保存文件，而大量具有我院特色的基建档案和体育竞赛档案分散在各个部门。

　　二是我院档案信息开发利用相对薄弱。目前，由于种种原因，2023年以前的档案信息没有全部录入，阻碍了档案工作上一个台阶。

　　第三，档案网络的利用需要进一步努力。

　　为了今后进一步做好档案工作，学院拟采取以下措施：

　　一是进一步强化档案意识。积极组织有关人员学习一系列国家和省有关档案工作的法规和文件，深入贯彻《档案法》和国家教委6号令精神，不断深化对档案工作重要性的认识，增强做好档案工作的责任感和紧迫感。

　　其次，加大档案信息的开发利用力度，争取医院领导的支持，购买网上版的档案管理软件，在短时间内将所有档案信息录入学校局域网，方便全院档案的查询利用，争取每年编制出版一本年鉴或档案汇编资料。

　　第三，进一步加强对档案工作的领导和目标管理。完善档案工作目标责任制，加强对档案收集、整理、分类、归档和销毁的监督、检查和指导，努力实现档案工作的科学化、规范化、制度化和现代化，把我院档案工作提高到一个新的水平和水平，使档案工作在服务教学、培训、科研和管理中发挥更大、更好的作用。

档案工作自查报告2

　　一、实施保密

　　我局收到的文件已由专人妥善处理，确保了机密文件、记录和信息在传输和使用过程中的安全，没有错误或泄露。在使用网络时，始终坚持内外网分离的方法。同时，所有电脑都配有杀毒软件，定期消毒升级，并有专人管理电脑安全。通过自查，我局计算机安全工作基本做到了制度到位、管理到位、检查到位。

　　二、主要做法

　　(a)高度重视加强组织领导。我局领导高度重视，成立了以主要领导为组长，分管领导为副组长，相关部门人员为局保密工作的领导小组，制定了相关的保密工作制度，严格执行了保密工作。领导班子成员以身作则，自觉学习和深刻领会中央办公厅、国务院办公厅《通知》精神，切实增强政治意识、大局意识和责任感，以高度负责的精神认真部署和组织检查工作。在广大干部职工中，遵纪守法、遵纪守法、违法必究、禁止行为的作风已经真正确立。

　　(二)突出重点，狠抓落实工作。我局严格按照《检查目录》逐项检查，无遗漏环节，不留死角，不走过场，重点检查文件管理、计算机及网络使用管理、信息发布管理、网站监管及监控系统建设设备等5个方面25个环节，重点检查计算机及移动存储媒体非法外联、特殊木马等，为促进管理，及时采取防范措施，坚决切断涉密信息流向互联网的所有渠道。自查中发现的问题应立即纠正。

　　(三)宣传教育，增强保密意识。为了加强我局保密人员的安全意识，我们始终坚持调查与管理、调查与改革、调查与教育相结合的方式，努力通过调查促进预防、改革和管理。同时通过多种渠道对相关人员进行宣传教育，将各类保密学习文件转发到各部门。要求结合实际情况，认真组织学习，抓好落实，确保计算机及其网络的安全。

　　(4)完善措施，严格制度。加强制度建设是计算机安全管理的保证。为了建立科学严格的'防范体系，我局不断完善各项规章制度，规范计算机及其网络的安全管理，主要采取以下措施:一是计算机贯彻执行上级安全部门文件的有关规定和要求，不断增强依法做好计算机安全管理工作的能力；二是制定各种分类和非分类的计算机和网络管理系统；三是严格规范保密信息流动，严格执行“机密信息不在线，在线信息不保密”的原理。

　　(五)监督检查，堵塞管理漏洞。为确保计算机及其网络安全管理各项规章制度的落实，及时发现计算机安全工作中的隐患，堵塞管理漏洞，我们高度重视对计算机及其网络安全工作的监督检查，通过自查与抽查、例行检查与重点检查、定期检查与突击检查相结合等方式检查防范措施的落实情况。

　　在今后的工作中，在县委、县政府的正确领导下，在相关业务部门的关心和支持下，我局将进一步贯彻落实《中共中央办公厅、国务院办公厅关于加强防范网络丢失和泄密工作的通知》(国发[20xx]9号)精神，强化措施，加大保密内容管理力度，争取保密工作取得新成绩，确保保密工作顺利开展。

档案工作自查报告3

　　为深入贯彻落实档案法律法规，增强全社会档案法制意识，提高档案管理工作水平，推动全市档案事业健康有序发展，更好地为我市的各项工作服务，市档案局为此对全市贯彻执行《档案法》情况进行了全面的检查。此次检查分为自查、检查、总结三个阶段，现我将本单位的自查报告总结如下。

　　一、基本情况和主要做法

　　（一）机构人员

　　档案管理是一项政策性、机密性、专业性较强的工作，要认真谨慎，稍有差错整理起来就会是一件很麻烦的事，而且我单位在档案利用的实践中也充分认识到档案管理工作的重要作用和地位，所以在日常的工作中我单位十分注重分管领导这一块，对不同的档案分配有不同的管理人员，对管理档案的人员要求也十分严格，必须持有工作证才能上班。为了促进档案的更好管理我单位也对档案人员有相应的要求，必须要对自己的工作有年度计划和总结，以便持久地更好地完善档案管理工作。

　　（二）管理制度

　　俗话说“没规矩不成方圆”，不管在任何地方工作都要有相应的制度约束，这样工作才能顺利地进行。为此我单位制定了许多相关的管理制度，如文件材料必须严格归档、档案一定要做好保管和保密工作、管理人员必须做到在其位谋其职行其责等，严格要求档案管理人员，保证管理工作的顺利并有效的进行。

　　（三）整理归档

　　文件的整理归档是一个要求很严格的过程，如基建、科技、会计、电子等档案的整理归类要符合《机关文件材料归档范围和文书档案保管期限规定》的要求，不能将文件资料混合，否则查找起来会很麻烦。而我单位的全部档案都是实行集中统一管理，不允许管理人员或相关人员私自对文件材料进行归类，所以未出现混乱的现象，要查找某些相关文件也能一目了然。

　　（四）档案移交

　　档案移交就是单位各部门的档案材料要按时向档案机构或人员移交，列入进馆序列单位的档案要依法向档案馆移交等。这也是一个很重要的环节，按时移交是要保证我单位的诚信，依法移交是要体现我单位的遵纪守法，不仅如此，我单位也严格要求相关人员要做到保质保量，不能在移交的文件中出现混乱或是缺失的情况。

　　（五）保管利用

　　档案的保管利用也是一项浩大的工程，各类档案要有序的保存起来，需要的时候能够顺利地找出来，尤其是一些紧急的档案。我单位在这方面也做得很好，各类的档案都有纸质检索工具，归类文件也有计算机机读目录，并配有专用的档案库房和标准档案装具和相应的防盗、防火等设备，无霉变、损坏等现象；档案登记的相关资料也与实际相符，我单位也能做到按时向市档案局报送《档案室基本情况年报》，并对相关档案的利用有严格的记录，以便相关人员能查询。

　　（六）监督指导

　　监督指导是一份责任重大的工作，是整个档案管理工作顺利进行的基础保障，如果监督或指导不利就会直接影响档案管理的整个工作。在这方面我单位也是十分重视，对监督指导的人员也做了严格的要求：日常工作中必须要仔细谨慎；对档案管理的各个程序要清楚；对档案的积累、归档等要有一个严密的实施计划，不能想到什么就做什么，毫无条理等。所以我单位的监督指导工作也是做得很到位的。

　　（七）管理合格

　　在我单位工作的档案管理人员及相关监督人员都是经过我们认真挑选的，有较高的文化素质、思想修养和处理各种问题的能力。在日常的工作中大家都是尽心尽力，严格保管自己所负责的档案，没有丢失、仿造、涂改等情况发生；我单位对档案的保密工作也做得很到位，无出卖、转让国家所有档案的情况；单位领导及相关负责人的监督指导工作也做得很好，没有出现有人私自提供、抄录、公布、销毁有关档案的情况。

　　二、存在的问题和改进措施

　　总的来说，我单位档案管理工作做得还是很不错的，但任何事情都没有最好，只有更好；再完美的东西也会有缺陷。在我单位的日常工作中也还是存在着一些问题，但俗话说有压力才有动力，正是因为有了这些问题的存在，才能促进我单位更好地工作。

　　（一）重视程度有待提高

　　个别员工对档案管理工作的重视程度有待提高，认为档案管理就只是不丢失、不外泄，能应付外调、查档等就行了。对此我单位会加强对员工的档案管理意识的培养，会定期对员工进行档案管理培训，让员工认识到档案管理这份工作的重要性，树立员工对档案管理的高度重视意识。

　　（二）工作激情有待加强

　　档案管理也是一份繁杂而较枯燥的工作，在日常工作中有部分员工及负责人有时会缺乏工作的.激情，虽然是在认真工作，但因缺乏工作激情整个工作氛围就比较低沉，对工作效率和质量也有所影响。针对这个问题我单位会不定期组织员工一起搞活动等，就像人们常说的要劳逸结合，适当地让员工们放松心情，然后再工作，让员工们提高自己的工作激情。

　　（三）专业知识有待增强

　　部分对档案管理工作充满激情的员工因所学的专业不是这个或是说缺乏实际经验等，工作效率和质量始终无法提高。对专业不对口的员工我单位会制定相应的学习方案对他们进行专业的培训，增强他们的专业知识；对缺乏实战经验的员工我们会给他们提供更多的实践机会，并支配经验丰富的工作人员对他们进行专业的指导。这样双管齐下，以增强他们的专业知识，进一步提高工作能力，为以后档案管理工作的顺利进行奠定基础。

　　总之，在以后的工作中我单位的所有员工都会在保持现状的前提下加倍的努力，做到更加科学规范的管理档案，为我市各项工作的顺利进行打好基础，并严格要求自己做一个让领导相信、国家放心，让人民满意的档案工作管理人员。

档案工作自查报告4

　　关于干部人事档案目标管理达标升级工作的自查报告市委组织部：按照市委组织部武组文〔20xx〕131号文件的要求，我们迅速行动，组织专班，突出重点，认真细致地逐条逐项按照《干部人事档案工作目标管理考评标准》的要求，实事求是地进行自查。

　　一、成立专班，加强领导。

　　今年全市干部人事档案工作目标管理工作会议召开后，我们一是立即成立领导小组。区委组织部部长周少甫同志为组长，组织部相关部长和人事局局长为副组长，各科室主要负责人为成员。领导小组成立后，多次召开各单位人事科长会议，加强了对我区干部人事档案目标管理工作的领导和协调，保证了干部人事档案目标管理工作的顺利和深入开展。二是组建专班，扎实工作。从教育系统抽借8名工作人员，成立工作专班，同时，制定了详细的实施方案。

　　二、理顺体制，打牢基础。

　　针对我区管理干部档案的单位较多，总体情况较好，但部分单位不平衡。为规范全区干部人事档案管理工作，提高全区档案管理水平，我们下发了《关于对全区干部档案实行集中管理的'通知》，对全区干部人事档案实行相对集中管理，从而理顺了管档体制，进一步完善干部人事档案集中统一和分级负责的管理体制，为达标升级工作打下了坚实的基础。

　　三、严格要求，狠抓落实。

　　在全市干部人事档案工作目标管理工作会议召开后，我们立即下发了《关于在全区深入开展干部人事档案工作目标管理的通知》，对这项工作进行了动员部署，将上级文件精神、要求进行了传达，并明确了达标时间、要求和标准。同时，区委组织部严格按照文件，以《干部档案整理工作细则》和《干部人事档案材料收集归档规定》要求为准则，采取多种形式，加大工作力度，逐份清理干部档案，对所缺材料逐项进行登记、索要，对不能收集的材料要求各单位进行说明。对收集归档的材料，认真细致地进行鉴别，剔除不应归档的材料。整理干部档案，严格按照一级标准，做到“四边齐”，对材料中“三色笔”现象，严格按照要求进行复制加工。我们建立了干部人事档案收集制度、鉴别制度、整理制度、查（借）阅制度、转递制度、保密制度、保管制度、管理人员职责等8项制度，做到制度上墙，完善各种登记薄和台帐。积极争取领导和相关部门支持，制定了经费预算并得到落实，购置了新式档案盒，配备计算机，更换了密集架，做到防火、防潮、防蛀、防盗、防光、防高温等设施齐全。达到库房、阅档室、微机室和办公室“四室分开”。与此同时，我区集中管档单位达标工作也进展顺利，目前三个达二级目标的单位已经完成初整，实现了“三室分开”，基本配备了“六防”设施，材料做到分类准确、装订整齐，完善了档案管理工作制度。通过自查评分，我们得分为106分，达到了一级标准。但同时也存在着一些问题，主要是由于新洲是由县改区，再则机构改革频繁，撤销合并单位比较多。一是档案材料收集困难，主要是有的干部调动单位太多，遗失部分材料。二是有的材料手续不完全，难以补全。通过自查，找到原因，也增加了信心，目前，我们干部人事档案已经全部加工整理完毕，正在进行材料收集和目录打印阶段，年底前可以完成任务。

　　中共武汉市西城区委组织部

　　20xx年10月28日

档案工作自查报告5

市档案局：

　　按照市档案局《关于XX年档案工作检查的通知》（彭档发﹝XX）号）文件要求，现将我局XX年档案管理工作自查情况汇报如下：

　　一、加强领导，细化管理

　　（一）及时调整了我局档案管理工作领导小组。领导小组将档案管理切实纳入审计工作质量的重要环节，在管理上细化、在制度上完善、在考核上严格、在投入上保证，并负责统筹安排年度文书档案、业务档案、其它档案的收集、整理、归档工作，日常工作按照要求内容实施。

　　（二）将档案工作纳入科室目标管理。对各科、室的.档案移交时间、案卷质量严格按照档案管理工作要求和成都市审计局对业务档案的管理规定执行，凡不符合归档要求的案卷，责成有关科室重新整理，达到要求后，收归档案室保管。

　　（三）进一步完善了档案管理制度。制定了《彭州市审计局档案工作管理办法》；档案管理工作领导小组对各科室提出了案结卷存的制度化要求，并于XX年 2月组织了档案工作抽查，进行了评定打分。

　　二、夯实基础，提高质量

　　（一）积极参加市档案局组织的业务培训，订阅档案报刊资料。

　　（二）严格按省一级标准，由档案员对历年档案进行了清查、统计、整理、鉴定，对历年未归档文件资料进行了收集、整理、鉴定、补归档。

　　（三）围绕抗震救灾、灾后重建和城乡统筹等中心工作，收集各类文字、图片、声像等材料，重点收集重要政务活动、重大活动档案资料和政务公开文件资料并报送档案馆。

　　三、明确职责，认真归档

　　（一）督导员钟发祥同志平时负责全局摄影工作，承担照片档案、声像档案整理工作，整理出XX年XX年照片档案，制作出XX年声像档案光盘，弥补了我局近年来无照片档案的缺憾。刘洪阳同志负责文书档案整理和固定资产投资审计档案整理，王晓玲同志负责不归档文件资料整理，杜月玲同志负责会计档案整理，财政财务收支审计和经济责任审计由审计组长负责档案整理，完成了XX年全部档案归档工作。

　　（二）通过立卷归档，XX年新增文书档案和业务档案430盒，其中：文书档案30盒（永久 0盒、30年xx年度审计计划的制定提供了重要依据；为审计报告的撰写、提升综合分析质量提供了可靠的对比数据和资料。

　　（二）为抗震救灾、灾后重建等工作提供了准确的资料。

　　（三）为《审计年鉴》、“大事记”、部门志的编写提供了大量的基础材料。

　　通过自查，我局XX年档案管理工作符合省一级标准。为了充分发挥档案工作在推进审计质量提升方面的积极作用，使审计工作为彭州灾后重建经济秩序更好地服务，今后我局档案管理工作需要更加标准化、制度化、规范化，进一步在档案制度建设、软件建设和档案开发利用上下功夫。

档案工作自查报告6

　　自我ｘｘ综合档案室建立一年来，我校不断夯实档案基础建设，加大档案管理工作力度，有效发挥档案的功能，档案工作有了较大的发展，较圆满地完成了工作任务。现将详细状况总结如下：

　　一、高度重视，加强领导

　　学校领导高度重视档案管理工作，不断加强对档案管理工作的领导，真正做到了相识到位，组织到位，措施到位。不仅配备了具有档案管理资格的人员任档案管理人员，而且建立档案管理工作网络，形成了以校长挂帅、副校长任分管、档案室详细负责、各职能科室帮助抓的四级档案管理网络。为进一步加强对档案工作管理，学校舍得在档案设施上投入，配备了专用档案室；拨出经费，为档案室配置了档案柜、计算机、复印机、数码相机等专用设备，使档案管理在硬件上有了保障，适应了档案管理的须要。

　　二、加强制度建设，规范档案管理

　　为进一步加强档案管理制度建设，规范学校的文书档案管理，自学校档案室成立一年来，我校先后制定了一系列档案管理规章制度。明确了档案工作职责和任务，以及归档范围及整理要求，使各有关科室对文件材料的形成、积累、收集、整理有据可依。在归档过程中，我校档案全部文件归档书目、盒内文件书目、盒底备考表、文件资料汇编等全部运用计算机打印；文件、材料的归档全部运用档案专用档案盒，文件不易被腐蚀、变质，有利于档案的`保存，使我校的档案逐步走向了规范化、科学化管理轨道。

　　三、实行有力措施，做好归档和利用工作

　　我校根据区档案局和教育局有关学校档案工作的要求，全力做好文书档案的归档和移交工作。

　　1、在学年结束前整理好全年的文书档案，并由专业人员分类整理后保存于档案室。

　　2、注意档案的开发利用，充分发挥档案运用价值。为了充分发挥档案的潜在作用，便利利用，更好地为劳动保障工作服务，我们一是编制档案检索工具，编制了案卷书目、电子书目等档案检索工具索引；二是汇编资料，将收集到的档案信息重新组合，进行深加工，编制成全宗介绍等汇编资料，以确保利用档案的各种须要，使档案的潜在作用得到升华。

　　四、存在的问题和今后档案工作的重点

　　做好档案工作的目的是为学校的生存和发展服务，比照标准，我们的工作还存在以下不足，综合档案室的库房建设还不完善，开展档案工作宣扬力度还不够，资料收集不很齐全，整理欠规范，档案网络化管理还处在筹备阶段，档案管理人员的业务水平有待提高。我们将严格根据区一级档案室标准要求自己，加强薄弱环节建设，自加压力，高标准，高质量地做好档案工作，我们要加大档案信息开发利用的力度，加快实物档案归档工作。争取购置网络版档案管理软件，实现档案网络化管理，使档案更好地为教学、科研、管理等工作，为全校广阔师生员工服务，把我校的档案工作提高到新的层次和水平。

档案工作自查报告7

　　我镇档案管理工作，在镇党委、政府领导高度重视下，始终坚持贯彻执行《档案法》、《省档案法实施办法》和《关于加强档案信息化建设的实施意见》等文件精神，进一步健全机构设施，规范档案室建设，落实工作制度，强化工作管理，从而使我镇档案管理工作的水平进一步提高，逐步走向规范化、标准化、科学化。按照《县档案局关于20xx年档案执法检查和规范化档案室复查、晋升工作的通知》(档发〔20xx〕16号)文件要求，现将我镇档案管理工作自查情况汇报如下：

　　一、加强领导，细化管理

　　为进一步加强档案管理工作，我镇明确了工作管理机制，及时调整了档案管理工作领导小组，确定由镇党委副书记分管档案工作，党政办主任具体负责，并配备政治可靠、忠于职守、遵纪守法、文化程度和保密意识较高的同志为专、兼职档案管理人员。领导小组将档案管理切实纳入党政工作质量的重要环节，在管理上细化、在制度上完善、在考核上严格、在投入上保证，并负责统筹安排年度文书档案、业务档案、其它档案的收集、整理和归档工作，日常工作按照相关要求实施。

　　二、加强制度建设，完善档案工作制度。

　　近年来，我镇深入宣传贯彻执行《档案法》、《保密法》，为理顺档案管理关系，明确职责，我镇修订完善《档案管理人员工作岗位责任制》、《档案工作管理制度》、《档案统计、鉴定和移交制度》等，并坚持实施。使全镇档案管理、考核等工作有章可循，有法可依。档案员严格按标准对历年档案进行了清查、统计、整理、鉴定，对历年未归档文件资料进行了收集、整理、鉴定、补归档。

　　综合档案室按规定及时接收各门类的档案，进行统一管理。我镇文件材料的书写格式、质量基本符合有关规范要求。以前的档案已全部按照档案保管规范整理上柜，无积存零散文件。档案的分类、排列符合要求。现所有室藏档案共545卷(册)，其中土地台账59册。全宗卷内容完整、详实，档案无霉变、虫蛀等不良现象，无失泄密事件发生。

　　三、完善硬件设施，拓展档案服务领域，提高档案服务水平

　　我镇现有档案室面积约50平方米，铁柜4套，档案室“八防器材”到位，电脑、打印机、复印机、灭火器、防盗门能满足档案管理工作需要。知识经济的飞速发展要求档案人员要主动适应时代发展的步伐,我镇档案人员除了参加必要的档案业务培训和订阅档案报刊资料外,还注意在平时的工作实践中加强对党政建设和档案管理两个方面知识的学习,不断提高自身素质,拓展与提升档案服务领域和服务水平。

　　四、加强档案工作宣传，提高档案工作认知度。

　　档案工作是一项基础性工作，许多人对档案工作比较陌生，不够了解，不够重视。为此，在干部职工大会上多次强调对档案的管理、使用和爱护，并组织全镇干部职工学习了《档案法》，取得了较好的效果，全镇档案管理法律意识明显加强。

　　五、档案信息开发利用

　　我镇档案人员熟悉室藏档案内容，提供利用档案做到了及时、有效，同时还认真开展汇编工作，编制了井口年鉴、县志等参考资料，编有配套的检索工具，如：案卷目录、卷内文件目录及各门类档案目录，大大提高了档案的查准率和查全率。

　　六、今后档案工作方向

　　通过自查，我镇对档案管理工作进行了进一步的明确，同时，也发现了一些存在的薄弱环节，今后档案工作的目标是，以科学发展观为重要思想指导，贯彻执行党和国家有关档案工作的.法律、法规，坚持依法治档，依法监督;立足现实，着眼未来，强化服务意识，创新服务机制;积极开发档案信息资源，充分利用现代化手段，为党政工作提供更方便、快捷的服务。重点做好以下几项工作：

　　1、继续学习宣传、贯彻执行《档案法》，坚持依法管理档案。

　　2、做好档案日常管理工作。采用科学先进的管理手段管理档案，逐步实现档案管理、检索微机化。

　　3、加大声像、图片、实物档案的收集力度。

　　4、做好档案的利用工作，为前来查询者提供优质的服务。

　　5、进一步加强领导，抓好档案管理的安全工作。

档案工作自查报告8

　　我镇档案管理工作自20xx年晋升为省三级单位后，始终坚持贯彻档案法律法规，始终把机关档案工作纳入部门工作目标考核，坚持规范化管理。今年为实现机关档案工作复查合格，切实制定档案整改方案，改善档案保管条件，强化档案业务建设，健全档案管理制度和完善归档、保管责任制，现档案管理工作已基本完成。现将自查情况报告于后：

　　一、机构与组织管理方面

　　自《中华人民共和国档案法》和《档案法实施办法》颁布实施以来，我们通过培训专、兼职档案员和职工会议，认真学习、宣传有关档案法律、法规和条例，提高全体干部职工对档案工作的重要性、必要性的认识。建立、健全了档案工作管理体系，制定了档案管理办法和制度，使机关档案工作步入了规范化、制度化管理。

　　为完善档案管理工作，我镇建立了综合档案室，配备专（兼）职档案员2名。建立了档案管理工作领导小组，由主要领导任组长。并把档案工作纳入了机关工作目标管理和年终考评的'重要内容。在完善档案管理工作中，及时解决了档案工作所需的人、财、物等问题。做到了统一领导，统一机构，统一制度。实现了各类档案、资料集中统一和规范管理。

　　二、基础设施方面

　　专门建立了综合档案室面积45平方米。新添置档案柜3个，计算机1台，建立了电子文档管理系统。使机关档案保管条件能满足存放今后十年的档案资料和运用现代手段管理各类档案资料。

　　三、业务建设方面

　　对各类文件材料、资料的归档、书写、打印格式、技术处理等均按照档案管理的规范要求，全面完成归档。应归档文件材料的归档率达到了100%。坚持了上年应归档材料，在次年3月底前完成立卷、归档、编号、编目、排列入柜任务，做到了无积存零散遗失文件。至20xx年止，共形成各类档案资料3269件、206册。其中：①文书档案3269件（其中永久907件，长期751件，30年493件、短期808件、10年310件）；②会计档案198盒（会计凭证125盒、会计帐簿5册、会计报表68盒）。③照片档案1册。其案卷分类、组卷科学合理。档案目录符合规则，保管期限划分准确，排列编号规范。编有醒目的库房、柜、格档案存放指引标记。建立了档案统计台帐和档案基础数据库，检索工具编制配套。能保证查找档案资料快捷、准确。并坚持了库房温湿度测记，杜绝了霉变、虫蛀现象发生。

　　四、档案信息开发利用方面

　　综合档案室专职档案员，熟悉室藏档案内容，做到主动、热情、积极为机关提供档案信息服务。并坚持档案查（借）阅及利用效果登记制度，较好地解决了部门各项工作中的实际问题，同时编有《档案全宗介绍》、20xx年—20xx年《大事记》等参考资料，为我镇开展两个文明建设服务发挥了重要作用。

档案工作自查报告9

　　根据xx市档案局20xx年制定《xx市机关档案工作评估标准》和《20xx年南开区机关档案工作评估复验安排的通知》要求，我街在区档案局的指导下，认真做好档案整理、管理工作，按照《评估标准》逐条逐项进行了自查，现将工作情况汇报如下：

　　一、基本情况

　　我街档案室面积共17O，购置了7组档案柜，二门文件柜、三门文件柜各1组，质量符合国家标准，数量充裕。配备灭火器、空调、电脑、打印机、温湿度计等基础设施。档案室达到了防盗、防火、防渍、防潮、防高温、防尘、防虫鼠、防光等“十防”要求。

　　二、组织管理

　　建立了档案管理工作网络，成立了由宋文合主任负总责，沈慧玲副主任为组长，行政办主任袁玉强为副组长，兼职档案干部和各科室负责人为成员的档案管理领导小组。在管理措施上，我街领导组织行政办干部和各科室负责人联合研究制定档案整理归档制度，定期召开档案座谈会，提高文件材料归档意识，加强归档学习能力，使存档工作有计划、有秩序的完成;积极组织开展《档案法》、《xx市档案管理条例》等法律、法规的学习宣传活动。增强对各科室文件材料的收集、整理、归档工作指导，做到分类科学，整理规范，编目准确，统计健全。从制度上、措施上有效地保证了档案工作地顺利开展。

　　及时的.收集和传递档案及材料，主要把好三关：

　　一是把好接收关，认真检查档案质量，切实保证归档质量。

　　二是把好整理关，对接受的档案进行分类、整理、编目、装盒、入库，做到整齐规范、排列有序、查找方便。

　　三是把好借阅关，借阅档案一定要填写借阅单，杜绝各类档案丢失，损毁和泄密事件发生。

　　三、完善制度

　　为实现档案管理的规范化、制度化，我街根据档案目标管理要求，进一步完善了《档案管理人员岗位职责》、《档案工作管理规定》、《档案库房管理制度》等，并严格落到实处。做到从立卷归档到保管统计，从档案利用到鉴定销毁，从档案移交到奖惩处罚等每个环节都有据可依，形成了完整的档案管理网络。

　　四、基础业务

　　结合国家档案局8号令，按规定收集整理文书等各门类档案。现有文书档案永久xx5卷，长期180卷，短期187卷。照片档案7卷，实物档案68件，设备档案4卷，基建档案4卷。特别是今年对我街自1999年至20xx年的会计档案进行了系统的整理和归纳，改正并重新调整了案卷，彻底解决这一历史遗留难题，其中永久72卷，25年75卷，15年及以下635卷，为今后会计卷的顺利交接垫底了基础。对档案柜进行统一编号，便于查找。

　　五、利用服务

　　文书、会计、照片、设备、实物等门类档案均编有案卷目录。文书档案实现计算机文件级检索。编有鼓楼街《大事记》、《组织沿革》、《基础数字汇编》等，主动为机关工作服务。建立并落实借阅登记和利用效果反馈制度，每年有两个以上利用档案的典型事例，比如：20xx年编写南开区志，查阅1999年至20xx年文书及照片档案，充分体现了档案的重要性。

　　档案管理工作是一项长期性、系统性的综合工程，虽然我街在档案工作中取得了一定的进步，但仍存在一些薄弱环节，离上级部门的要求还有一定差距，如硬件设施不完善，各门类文件材料的收集不全面，今易系统有待升级，档案的利用需要进一步加大。今后我街在档案管理方面还要下功夫，狠抓软硬件建设，力争做出明显成绩，提早达到一级标准。

档案工作自查报告10

　　根据《XX县档案局20xx年档案工作目标管理考核办法》（X档发〔20xx〕12号）文件精神，我社对档案管理工作情况进行认真回顾总结，现将档案管理工作情况报告如下：

　　一、机构与组织建设

　　我社档案工作管理制度健全，渠道畅通，形成了完全适应档案管理的网络。机关建立了档案管理员的岗位职责、档案保管、保密、利用、借阅、立卷归档、收集整理等一系列规章制度，也根据需要制定了电子文档的管理制度。

　　机关将档案管理工作及时纳入了机关的工作目标管理责任书，既作为各股室的共同目标，也作为办公室的责任目标。机关专职档案员也认真履行自己的职责，加强了对档案平时管理、收集、归档等的督促检查和指导，保证了机关档案及时归档。

　　机关成立了综合档案室和负责机关档案日常管理的办公室，确定了专职档案管理员，各股室也明确了兼职档案员。对机关形成的档案资料实行集中统一管理。

　　二、基础设施

　　我社建立了专用的档案用房20平方米，档案柜所装订档案卷标、卷内文件目录、备考表、案卷目录等内容都规范、完善。档案库房安全、坚固，适应保管档案，具有防盗、防火、防光、防高温、防鼠、防虫等设备。

　　坚持经常检查去湿机、温湿度测试计以及灭火器等库房配备确保性能良好。

　　三、业务建设

　　我们在业务工作中严格执行分类大纲，较准确地掌握了归档范围，进一步规范保管期限。

　　按照我社制定的归档范围和归档制度，收集工作做到按时接收、归档、整理进库，交接手续齐全。归档的文件质量基本符合有关规范要求，各种档案基本收集齐全完整。机关形成的档案保管期限划分准确，分类符合标准。档案编制科学、规范。案卷整理的质量基本符合规范要求。

　　库内有档案资料存放示意图，档案柜架排放规范整齐、柜架上有明显的指引标志。

　　库房的温湿度符合国家规定。在对档案存放的定期检查中，未发现霉变、褪色、尘污、破损以及虫蛀、鼠咬现象。

　　建立的各种档案统计台账，数据准确，账实相符。档案的管理实行了微机化，使用的软件符合要求。

　　灾后重建工作是特殊时期民众关注度非常高的'一项工作，随着灾后重建任务的结束，这部分档案资料将成为灾后重建成果存在和延续的核心资源，成为反映重建项目建设全过程的历史记录。因此，我社充分认识灾后重建项目档案工作的重要性和必要性，本着对历史负责的态度，站在讲政治的高度，切实做好灾后重建档案工作，确保档案资料的齐全、完整、系统。

　　按照X委办〔20xx〕69号文件《中共XX县委办公室XX县人民政府办公室关于开展档案移交进馆工作的通知》要求，我社认真做好20xx年档案规范化管理及移交工作，所有20xx年以前的档案都全部移交到档案馆。20xx——20xx年的档案收集齐全并且安全保管，有专人负责管理、有专门的档案室集中安全存放。

　　四、档案信息开发利用

　　档案室对待查阅外调，坚持做到“热情、迅速、主动、有效”八字方针，为机关工作服务和外调提供利用，都发挥了很好的作用。充分利用档案资源为安全生产监管工作服务，为发展XX经济服务。

　　按照《XX县档案局20xx年档案工作目标管理考核办法》（X档发〔20xx〕12号）考评得分标准，经我社社务会讨论通过，20xx年我社档案工作自查无扣分项目，自查得分100分。

档案工作自查报告11

XX市局：

　　根据省委保密委员会《关于学习贯彻中央和省委同志重要批示精神组织开展全省党政机关保密的通知》（皖密[20xx]7号）和市委保密委、市保密局《关于印发〈安庆市党政机关保密检查工作实施方案〉的通知》（庆密办[20xx]6号）文件要求，我局从6月中旬至7月下旬开展了为期一个余月的保密检查，此次检查要求高、时间长、规模大、技术含量高、程度深，在市保密局的指导和局领导的重视下，圆满完成了此次工作，现将自查情况汇报如下：

　　一、认真学习，增强保密意识。

　　接庆国保[20xx]5号文件和庆密办[20xx]3号文件后，我局安全领导小组立即组织了我局副处级以上领导干部和局机关涉密人员进行了集中学习，大家一致认为中央和省委领导同志的`批示充分体现了：新形势下做好保密工作的重要性和必要性。电子信息的飞速发展为经济发展提速，为社会生活带来便捷的同时，也给我们的保密工作带来了严峻的挑战。通过学习讨论，大家一致认为，我们在日常工作、生活中，要时刻绷紧保密这根弦，使用电脑U盘等移动存储介质时要规范操作。切实做到涉密信息不上网，上网信息不涉密。对纸质涉密文件的处理严格按照保密规章制度进行处理，保证机关秘密的绝对安全。

　　二、领导重视，加强组织领导。

　　根据文件要求：我局制立了局机关保密工作检查领导小组，并对照全省党政机关保密检查目录和安庆市党政机关保密检查工作实施方案，制定了我局机关保密检查实施方案，确保本次检查落到实处，并以此为契机，促使我局保密工作上一个新的台阶。

　　三、认真自查，即时整改。

　　由于我局一直高度重视保密工作，所以在本次自查中没有发现什么大的问题，但是也有一些违规操作现象，如U盘的使用和管理问题，究其原因，主要是规章制度还不是很完善，局保密检查领导小组当即责令相关科室完善修订相关制度，杜绝类似情况再次发生。自查具体情况见安庆市档案局保密检查一览表。

XX市档案局

二0XX年七月三十日

档案工作自查报告12

　　20xx年，xx区档案馆在区委、区政府的领导和上级档案部门的指导下，不断加强档案整理、管理水平，切实做好档案开发利用和经验交流，总体管理质量和水平显著提高。根据xx市档案局《关于开展20xx年国家综合档案馆建设年度考核工作的通知》文件要求，按照《市、县级国家综合档案馆测评细则》标准，我馆经认真对照检查，现将自查情况报告如下：

　　一、加强档案工作领导，改善档案事业发展环境

　　一年来，区委、区政府高度重视档案事业的发展，在各方面给予大力支持，为档案事业的健康有序发展提供了有利的条件保障。

　　（一）领导重视支持。区委、区政府重视和支持档案工作，将档案事业发展纳入全区经济和社会发展规划。区委书记和分管档案工作的区委常委、办公室主任、常务副区长文晓华，区政府xxx副调研员多次到我馆过问工作，帮助解决困难如：档案馆建设中资金困难等实际问题，20xx年为我局（馆）新增了一名公务员,专项拔款解决两名聘用人员工作经费。

　　（二）综合档案馆舍建设。区国家综合档案馆建设要求是根据《档案馆建筑设计规范》的要求，在选址、设计、防护等方面都符合建筑设计规范现在工程进展较顺利,现已投入使用。我区国家综合档案馆建成面积实为1491平方米，符合档案馆建设标准。

　　（三）经费保障有力。档案馆事业经费列入区财政预算，经费逐年递增，近三年预算分别为11.5万元、16.7万元和19.7万元。财政用于档案事业发展业务经费达20万元。档案保护费不断提高，近三年平均达3元/卷。

　　（四）档案队伍素质良好。一是档案局（馆）现有参照公务员管理7人。文化程度大学5人，大专2人，我局领导班子健全，结构合理。大专以上学历达100%。二是今年5月下旬，专（兼）职档案员积极参加区档案局举办的全区档案员培训班,全区70多个单位派员参加了培训，有力提高了我区档案队伍的综合素质，极大地促进了我区档案事业的发展。三是在领导的关心下档案局工作成绩显著，获党委、政府20xx年绩效考评先进单位一等奖。

　　综上自评：30分。

　　二、强化档案业务建设，提升整体服务

　　档案馆基础业务工作的好坏直接影响档案信息服务的质量。近年来，我们狠抓档案业务建设，在完善档案资料的保管和保护做了大量的工作。

　　（一）加大接收征集力度，丰富档案馆藏资源。一是在开展档案馆基础业务工作中，我们始终把档案资源建设摆在首位。为了做好档案接收工作，我们严把进馆档案质量关，加强业务指导，严格做好进馆档案的质量检查工作。我们每年都下发文件通知，通知有关单位及时做好到期档案的移交进馆工作，截止10月底，今年共接收档案32000多件。同时，注重专门档案和其他载体档案的接收，先后接收人大和政协会议汇编；现有馆藏档案40个全宗，71000件。其中文书12000件，照片档案749张、光盘17张、实物档案330件。馆藏资料1341册，主要有期刊、报纸和内部资料等；民生档案39000件、基建档案240件。

　　（二）强化安全质量管理，规范馆内业务建设。牢固树立“安全第一”观念，加强档案保管和保护工作，建立健全档案的收集、保管、保密、利用、统计鉴定等各项工作规章制度并严格执行。馆藏资料以全宗为单位进行科学排列。20xx年，编制《xx区档案局工作突发事件应急处置预案》。定期进行档案安全检查，近三年库房内无鼠、无虫、无霉、无积尘、无火灾、无水浸，无失窃等现象。

　　（三）加强馆藏档案目录数据建设。馆藏档案100%完成文件级目录数据库和馆藏资料篇目录数据，实现馆藏档案、照片、资料查全、查准的计算机检索。

　　综合得分：无新增档案扣2分，得22分。

　　三、加强档案馆信息化建设和档案数字化进程

　　（一）制定了“十二五”档案信息化建设工作总体规划。成立档案馆信息化建设领导小组。

　　（二）加强馆藏文件、资料、照片目录数据管理，财政下达9万元左右经费， 10月中旬对馆藏纸质档案数字化扫描11万页。

　　综合得分：无录音录像扣1分。得20分。

　　四、加快信息化步伐，提高现代化管理水平

　　做好档案信息资源开发利用是新形势下贯彻落实科学发展观的.重要战略举措，我们以需求为导向，积极做好档案利用、开展编研工作，满足社会不同需求。

　　做好档案开放利用工作，为群众提供便捷服务。充分利用馆藏档案资料，积极为领导决策、经济建设、精神文明建设和人民群众服务。馆藏档案查阅实行法定工作日时间开放，采用电话预约、函电代查、复制等各种服务方式，深受各界好评。三年来，共接待利用者98人次，提供档案1200卷次，为学术研究，编史修志、办理公证、房贷等提供参考和依据，取得了较好的社会效益。在开展档案利用的同时，注重档案利用效果跟踪，建立档案利用效果登记，做好档案效果选编。

　　综合得分：12分。

　　五、档案服务创新工作，提高我区服务水平

　　（一）加强政务公开信息索取点，满足实际需要。建立电子文件，大力开展档案信息资源利用。档案馆为区政府指定信息公开查阅场所。20xx年增加了三台电脑，一台打印机以及办公桌椅等，提供政府公开信息和馆藏档案的纸质查阅服务。今年应报送单位为25个，实际报送单位25个，报送信息511件。

　　（二）经区委宣传部同意，档案馆被命名为爱国主义教育基地。10月份在区里举办了二次书、画展览。

　　（三）20xx年5月、6月份分别举办了婚姻、文书档案专题培训班。

　　综合自评得：档案馆没有通过国家级档案馆测评扣2分，陈列没有参观人数扣1分,得10分。

　　综上：自评总分为94分。

　　20xx年我们在业务建设、服务民生的过程做了大量的工作，但仍然存在一些问题。一是档案移交不够及时，特别是乡镇未按时移交；二是档案信息化建设还有待加强。今后，我们将以开展国家综合档案馆测评为契机，努力把我区档案馆建成为公众服务的窗口、文明区的亮点，推动xx区档案事业迈向新的起点。

档案工作自查报告13

　　为深化实行档案法律法规，增加全社会档案法制意识，提高档案管理工作水平，推动全市档案事业健康有序发展，更好地为我市的各项工作服务，市档案局为此对全市贯彻执行《档案法》状况进行了全面的检查。此次检查分为自查、检查、总结三个阶段，现我将本单位的自查报告总结如下。

　　一、基本状况和主要做法

　　（一）机构人员

　　档案管理是一项政策性、机密性、专业性较强的工作，要仔细谨慎，稍有差错整理起来就会是一件很麻烦的事，而且我单位在档案利用的实践中也充分相识到档案管理工作的重要作用和地位，所以在日常的工作中我单位非常注意分管领导这一块，对不同的档案安排有不同的管理人员，对管理档案的人员要求也非常严格，必需持有工作证才能上班。为了促进档案的更好管理我单位也对档案人员有相应的要求，必需要对自己的工作有年度安排和总结，以便长久地更好地完善档案管理工作。

　　（二）管理制度

　　俗话说“没规则不成方圆”，不管在任何地方工作都要有相应的制度约束，这样工作才能顺当地进行。为此我单位制定了很多相关的管理制度，如文件材料必需严格归档、档案肯定要做好保管和保密工作、管理人员必需做到在其位谋其职行其责等，严格要求档案管理人员，保证管理工作的顺当并有效的进行。

　　（三）整理归档

　　（四）档案移交

　　档案移交就是单位各部门的档案材料要按时向档案机构或人员移交，列入进馆序列单位的档案要依法向档案馆移交等。这也是一个很重要的环节，按时移交是要保证我单位的诚信，依法移交是要体现我单位的遵纪遵守法律，不仅如此，我单位也严格要求相关人员要做到保质保量，不能在移交的文件中出现混乱或是缺失的状况。

　　（五）保管利用

　　档案的保管利用也是一项浩大的工程，各类档案要有序的保存起来，须要的时候能够顺当地找出来，尤其是一些紧急的档案。我单位在这方面也做得很好，各类的档案都有纸质检索工具，归类文件也有计算机机读书目，并配有专用的档案库房和标准档案装具和相应的防盗、防火等设备，无霉变、损坏等现象；档案登记的相关资料也与实际相符，我单位也能做到按时向市档案局报送《档案室基本状况年报》，并对相关档案的利用有严格的记录，以便相关人员能查询。

　　（六）监督指导

　　监督指导是一份责任重大的工作，是整个档案管理工作顺当进行的基础保障，假如监督或指导不利就会干脆影响档案管理的整个工作。在这方面我单位也是非常重视，对监督指导的人员也做了严格的要求：日常工作中必需要细致谨慎；对档案管理的各个程序要清晰；对档案的积累、归档等要有一个严密的实施安排，不能想到什么就做什么，毫无条理等。所以我单位的监督指导工作也是做得很到位的。

　　（七）管理合格

　　在我单位工作的档案管理人员及相关监督人员都是经过我们仔细选择的，有较高的文化素养、思想修养和处理各种问题的实力。在日常的工作中大家都是不遗余力，严格保管自己所负责的档案，没有丢失、仿造、涂改等状况发生；我单位对档案的保密工作也做得很到位，无出卖、转让国家全部档案的状况；单位领导及相关负责人的监督指导工作也做得很好，没有出现有人私自供应、抄录、公布、销毁有关档案的状况。

　　二、存在的问题和改进措施

　　总的来说，我单位档案管理工作做得还是很不错的，但任何事情都没有最好，只有更好；再完备的东西也会有缺陷。在我单位的日常工作中也还是存在着一些问题，但俗话说有压力才有动力，正是因为有了这些问题的存在，才能促进我单位更好地工作。

　　（一）重视程度有待提高

　　个别员工对档案管理工作的重视程度有待提高，认为档案管理就只是不丢失、不外泄，能应付外调、查档等就行了。对此我单位会加强对员工的档案管理意识的培育，会定期对员工进行档案管理培训，让员工相识到档案管理这份工作的重要性，树立员工对档案管理的高度重视意识。

　　（二）工作激情有待加强

　　档案管理也是一份繁杂而较枯燥的`工作，在日常工作中有部分员工及负责人有时会缺乏工作的激情，虽然是在仔细工作，但因缺乏工作激情整个工作氛围就比较低沉，对工作效率和质量也有所影响。针对这个问题我单位会不定期组织员工一起搞活动等，就像人们常说的要劳逸结合，适当地让员工们放松心情，然后再工作，让员工们提高自己的工作激情。

　　（三）专业学问有待增加

　　部分对档案管理工作充溢激情的员工因所学的专业不是这个或是说缺乏实际阅历等，工作效率和质量始终无法提高。对专业不对口的员工我单位会制定相应的学习方案对他们进行专业的培训，增加他们的专业学问；对缺乏实战阅历的员工我们会给他们供应更多的实践机会，并支配阅历丰富的工作人员对他们进行专业的指导。这样双管齐下，以增加他们的专业学问，进一步提高工作实力，为以后档案管理工作的顺当进行奠定基础。

　　总之，在以后的工作中我单位的全部员工都会在保持现状的前提下加倍的努力，做到更加科学规范的管理档案，为我市各项工作的顺当进行打好基础，并严格要求自己做一个让领导信任、国家放心，让人民满足的档案工作管理人员。

档案工作自查报告14

　　市依法行政办公室：

　　根据你办《关于对重大行政执法决定法制审核制度试点工作督查的通知》要求，我局高度重视，精心安排部署，认真对照督查内容，实事求是进行自查，深入查找存在问题，制定切实可行的整改措施，现将我局对重大行政执法决定法制审核制度试点工作情况汇报如下：

　　一、工作开展情况

　　我局属具有行政许可、行政处罚职能的行政执法主体。行政许可1项，行政处罚1项。按照《**市推行重大执法决定法制审核制度试点工作实施方案》要求，结合档案行政执法工作实际，制定了《**市档案局推行重大执法决定法制审核试点工作实施方案》，明确了试点事项、试点任务，成立了由局长任组长，副局长任副组长，各科室负责人为成员的法制审核工作小组，并由秘书科具体负责实施法制审核工作，在档案系统内形成了一个完善的档案法制体系，为我市档案事业的健康发展营造了良好的法制氛围。

　　同时，确立了对出卖、转让、赠送集体所有、个人所有及其他不属于国家所有的对国家和社会具有保存价值的或者应当保密的档案的审批、损毁、丢失属于国家所有的档案的处罚等重大执法决定的范围，建立了重大执法决定目录清单，热门思想汇报明确了具体审核的内容及审核标准，细化了审核程序，制作了清晰、详实、严密的审核工作流程图。

　　二、取得的初步成效

　　我局严格按照《**市推行重大行政执法决定法制审核制度试点工作实施方案的通知》，积极配合市重大行政执法决定法制审核制度试点工作领导小组做好各项工作，使档案重大执法决定法制审核制度试点工作有了初步的进展，为重大执法决定法制审核工作奠定了基础。

　　一是健全了重大执法决定法制审核工作审核机构、协调领导小组和审核的范围、内容和程序；

　　二是全面开展档案行政执法检查工作。根据《档案法》、《**省档案条例》，全市档案系统今年共开展专项档案行政执法检查7次，检查单位100多个，并结合建设项目竣工档案专项验收、企业规范化、机关档案规范化等具体工作，依法对全市相关立档单位进行执法检查。加强对县区档案部门的行政执法监督，对发现的'问题及时解决处理。对立档单位的档案管理、保护情况进行检查监督，对检查出问题的单位发《限期整改通知书》，责令限期整改。

　　三是进一步规范了重大执法决定的合法性程序，加强了重大执法决定法制审核的监督功能，推进重大执法决定法制审核工作，提升执法规范化水平。

　　三、存在的问题

　　在推进重大执法决定法制审核制度试点工作中存在的主要问题：

　　一是没有专业的法律职业资格人员；

　　二是执法人员执法能力有待进一步提高。针对存在的问题，我们将在今后的工作中努力改进，不断完善。同时，建议市法制办采取多渠道、多形式加强对执法人员、法制审核人员培训力度，不断提高执法人员、法制审核人员的法律素养和法律法规的运用能力。

　　四、下一步工作打算和意见建议

　　下一步我们将结合工作实际，不断总结经验，进一步规范档案行政执法水平，重点抓好以下工作：

　　（一）按照依法有序、科学规范、便捷高效的原则，紧密结合档案工作实际，积极稳妥推进重大执法决定的法制审核工作。

　　（二）建立法制审核和执法人员定期培训制度，加强法制培训教育，学习和借鉴试点单位的好经验、好做法，不断提高自身素质和业务水平。

　　（三）进一步完善审核制度、审核程序和审核标准，不断推进重大执法决定法制审核工作。