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骨干教师的专业发展报告
在现实生活中，大家逐渐认识到报告的重要性，通常情况下，报告的内容含量大、篇幅较长。写起报告来就毫无头绪？下面是小编为大家整理的骨干教师的专业发展报告，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
骨干教师的专业发展报告1
各位好！到会场才完全明白今天其实是一个总结会，作为实践导师，自然也要对自己的任务完成情况做一个回顾和小结，可因为没做什么准备，所以只能简单地谈谈三方面的感想。
第一，对于这整个培训项目，我想到了三个“信（幸）”。一是“信任”，感谢邀请！让我担任xx镇语文学科骨干教师的实践导师，要感谢杭州师范大学继续教育学院项红专院长和任为新教授对我的信任，感谢xx镇各校领导和老师的信任，但由于我的工作很浅薄，也因此感到惭愧。第二是“幸运”，在座的各位能被推荐到参加xx镇和杭师大的这一合作项目，是非常幸运的。在我们语文骨干教师的团队中，我了解有些老师工作才两年，这么年轻就能被列入骨干教师和名师的培养对象，更应该感到幸运而要加倍珍惜这样的机遇。第三是“幸福”，今天xx区可以说是整个杭州大市中教师收入最高的了，临近年末，就会传来xx教师年终奖要比我们翻几倍，所以，在xx做老师幸福指数是最高的，而在座的今天又是未来xx教育的佼佼者，幸福更是不敲门自来，当然幸福着一定也要能承受得了压力！
第二，针对学员老师，我想到了三个词语是热忱、勤勉、主动。在与10位语文骨干教师的接触中，我感受到xx老师的热忱、勤勉和主动，老师们对学习的热忱我印象深刻，从xx到杭州市中心，开车来回路上需要三个小时，但每次有观摩活动，大家都及早赶到，全程参与。在长乐、潘板的两次专题研讨活动，听了五位老师的课堂教学，还有平时的个别化的教学设计和论文指导，从中都能感受到老师们对教学的追求和勤勉付出。特别是长乐的莫笑狸老师主动求教的精神更令我感动。
第三、针对后一阶段的研修，我想到了“大树理论”，成为一棵大树的条件：时间、不动（信念）、根基（营养）、向上长（目标，空间）、向阳光（争取进步）。第一个条件是时间，就是要持续地把时间和精力投入到教学研究和改革中，才会有成功的可能；第二个条件是内心有不可动摇的'信念，这才能促使自己在任何时候都不轻言放弃；第三个条件是吸足营养，为自我的发展打好根基；第四个条件是要有较高的发展目标，只有更高的目标，才会有更广阔的空间；第五个条件是积极争取进步，要主动，向着有阳光的方向主动生长。希望在座的每一位，经过三年乃至更长时间的努力，都能成为扎根xx教育之树，成为xx教育西进的先锋！
刚才聆听并记下了任教头的理论和实践，他的培训总结用“四大名著来诠释”，深感佩服和敬仰！任老师从杭师开始就是我的老师，一直到现在也是。他把自己看作是教育培训的林冲教头，我倒是觉得他更像梅长苏！弱不禁风的身子骨却有巨大的能量，缜密的谋思加执拗的身体力行，真称得上是教师培养的梅宗主！
任教头送给我“孙二娘”的名号，我受之有愧！所以最后，我得表个态，在今后的两年时间里，作为导师，我要更主动，努力做到三个“多”，多给任务、多指导、多提供机会，不辜负大家对我的信任！
骨干教师的专业发展报告2
当今，新课程教育理念的与时俱进、教学内容的飞速翻新、教学方法的日益进步、教学手段的逐步现代化都向教师的专业素养与业务水平提出了严峻的挑战。为了应付这种挑战，更好的胜任自己的工作，促进学生的发展，实现自己的人生价值，我知道我必须以积极的心态主动投入到课程改革的实践中，促进自己的专业发展。回望自己的成长历程，我深知自己的进步离不开下面几个动力源泉：
一、热爱本职
教育教学的过程中，我看重学生的优点，淡化他们的缺点。正是因为对教育事业的热爱，我不仅有了工作的动力，还常常觉得自己的学生是最可爱的学生。这些，无不激励着我，让我在教育路上信心百倍。
二、专业引领
教师的专业成长是在教师的自觉自醒的基础上展开的，但教师的成长不可能完全只依靠自己，专业研究人员的参与也是不可或缺的因素。培训中心每学期都会给我们组织骨干教师培训、分学科培训，这些培训让我知道了当前的教育局势，明确了自己该树立的教育理念。继续教育中，各校资深老师带给我的不仅仅是专业的理论，更让我掌握了教育的方法。另外，教育局组织了交流课、优质课巡讲，这些真实的、可操作的优秀例子，都让在新课改中曾一度不知所措的我豁然开朗，给我的教学指出了鲜明的道路。
三、同伴互助
教师要实现专业成长就需要在自我反思的同时，开放自己，加强教师之间以及在课程实施等教学活动上的专业切磋、协调和合作，共同分享经验、互相学习、彼此支持、共同成长。我庆幸我有一群真诚合作的好同事，课前，他们总能毫无保留地给我许多有见地的建议，课后又给予我客观的评价，使我的教学水平稳步提升。平时我和大家会进行不定期的信息交换，我们交流自己好的做法，把自己拥有的信息公诸于众。另外，我们还通过经验交流会，分享、反思和提升自己的经验，借鉴和吸收他人的经验，这些让我在课堂教学、转化学困生方面取得了很好收效。在教研组活动时，我们有深度会谈时间，这是个自由的开放的发散过程，诱使我们把深藏于心的甚至连自己都意识不到的看法、思想、智慧表达出来，当冒出和形成很多有价值的新见解时，大家就在一起围绕这个问题畅所欲言，提出各自的意见和看法。在这个过程中，每个人都为自己的意见辩护，同时也不断思考和质疑他人的意见。大家互相丰富着彼此的思想，不断地提高自己和同事对问题的认识。我的知识也因此不断地变更和扩张。其间，一些老教师和优秀教师总能带给我很多启发，当我工作遇到难题时，他们同我一起解决;当我不知所措时，他们给我指点;他们让我养成了边教边思考的习惯。除了注重和本校同事的合作，我也很重视同外校老师的交流，这时又能从他们身上获得新的资讯与方法，为我的成长注入新的活力。
四、自我反思
卓有成效的自我反思是教师专业发展和自我成长的核心因素!我注重了在教学前、教学中、教学后三个阶段进行反思，也善于通过阅读思考反思比较自己的.实践效果，从其中发现差距。教前反思，我在备课前认真分析教材、学生及学生以前生活、学习状况，通过教学前深思准备出符合班情、生情的个性化教案，这种反思具有前瞻性，能使教学成为一种自觉的实践，并有效地提高了我的教学预测和分析能力;教中反思，即及时、自动地在行动过程中反思，根据课堂上随时出现的问题即时反思，抓住契机，调整自己的教学策略这种反思具有监控性，使我的教学得以高质高效地进行，并有助于提高自己的教学调控和应变能力;教后反思，这种反思具有批判性，能使教学经验理论化，并有助于提高自己的教学总结能力和评价能力;阅读反思，通过阅读教育教学专著不断的汲取先进的教育教学理念，来促进自己的专业素养。教学与反思的相结合，提升了我自己的精神境界和思维品位，使我能够体会到自己的存在的价值与意义。有人说“只有教师自己才能改变自己，只有教师意识到自己的教学经验及其局限性并经过反思使之得到调整和重组，才能形成符合新课程理念要求的先进的教学观念和个人化教育哲学。”我把这句话记在心间，鞭策自己的工作。
作为一个化学教师，我常常会遇到一些棘手的问题，我的同事、领导，都给了我很大帮助。我经常记录一些反思，越是反思，越是觉得自己在教育教学中存在很多不足，于是我把目光投入到优秀书籍上。我就常常穿梭于图书室与教室间，睡前必看书已成了我的习惯，无论是教育理论书籍，还是名师的教育随笔，又或者一本小说、一本散文，都让我领略到不一样的风光。
在今后的工作中，我会一如既往，做到如下几点：
1、不断学习，树立全新的教学理念，在传授知识的同时，注意智力因素与非智力因素的协调发展，并结合教材的特点与学生的年龄特征，选择最能调动学生积极性、主动性的教学方式，培养学生的创新意识。
2、积极反思。对课堂教学中出现的问题，进行客观科学的分析，并进行新的实践，从而提高教学质量和自身理论水平。
3、勇于实践，不再害怕公开课，研究课，在磨励中挑战自我，成为一名有自己教学风格的语文教师。
4、积极参加各种校本培训，如教学研讨、专题讲座、经验交流会等，在相互学习中取长补短。
我时刻告诫自己要不断挑战自我，追求创新，拒绝平庸，注重自身创新精神与实践能力、情感、态度与价值观的发展，把自己的全部知识、才华和爱心奉献给学生、奉献给教育事业。在教师专业成长的道路上，一路前行，一路歌!
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