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员工辞职报告

时间:2023-09-12 11:30:06 其他报告 我要投稿

员工辞职报告汇编[12篇]

  在经济发展迅速的今天,报告与我们愈发关系密切,报告具有双向沟通性的特点。那么大家知道标准正式的报告格式吗?以下是小编收集整理的员工辞职报告,仅供参考,大家一起来看看吧。

员工辞职报告汇编[12篇]

  员工辞职报告 篇1

尊敬的xx:

  在xxxx工作已经四年多的时间了,在这段时间里我与这个强大自信的集体一同进步,作为公司的一名员工我时刻迸发着年轻人的热情与活力,始终以高度的敬业精神和积极主动的工作态度投身繁忙的工作中,不断学习、实践不负众望的担任领机助手一职。在平时的工作中主要负责套印,色彩调整,控制水墨平衡,等等。在任职的一年当中开发经验,xx却安排我做.net项目开发,让我对java和.net两大阵营的优缺点有了新的认识。

  我和公司签的合同的`截止日期为20xx年6月31日,也就是这个月底。因为自己的家庭和职业方向等问题,我决定不再与公司续签合同了。

  感谢xx的大度,希望我考完试再回公司上班,并给我加薪。我会好好考虑的,在过去一年中,工作中没有什么不愉快的事情,和大部分同事相处都比较融洽,也在公司的各项活动中获得了不少荣誉。

  我很遗憾,我的离去并不是对公司不满,只是因为自身的条件不是很适合公司,而家庭的原因也是我离开的重要因素。男朋友和我不在同一座城市,现在他给我在他的城市中找到一份还好的工作,我就要离开公司去投奔他了。

  不过我会永远记得公司对我的好的,直到永远!祝愿公司新的一年里能更好地发展!

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

  员工辞职报告 篇2

尊敬的总经理先生:

  您好!

  本人,于X年XX月XX日入职贵公司,在任职期间得到您的关心、支持和同事们的帮助下,收获很大,增长了见识,开阔了视野,积累了经验,令我终生受益,同时也感受到了贵公司对我个人无微不至的关怀,对此我表示诚挚的感谢。但鉴于我个人的.能力、兴趣爱好及工作方式等因素的综合认真考虑后,最终决定辞去我在贵公司现有的工作岗位:总经理助理一职,去迎接新的挑战。因为本人的离职而给公司造成的不便,本人深表歉意和遗憾。同时感谢贵公司和经理给予我的宝贵学习机会,我会好好铭记。

  最后祝愿贵公司的领导以及同事们身体健康,事事顺利,前程似锦,生意兴隆,鹏程万里!如果可以,本人申请最后工作至X年XX月XX日,以便完成工作交接。我很遗憾不能为贵公司辉煌的明天贡献自己的力量,并希望能在离职时领取到本人应得的工资、补贴和提成。请批准我的申请!不胜感谢!

此致

敬礼!

辞职人:XX

辞职日期:XX年XX月XX日

  员工辞职报告 篇3

尊敬的领导:

  很抱歉在这个时候提出辞职的请求。

  来本店上班差不多小半年了,在各位领导和同事的关心和帮助下,我已经有一个不谙世事的孩子,长大成熟了。在上班的这些日子里,谢谢你们让我学到很多,无论是技能方便还是和同事相处,深深地融入了这个像家一样温暖的大家庭。也是这样一个温暖和谐的环境,才使我取得了这么大的进步。

  人说:食君之禄,为君分忧。但是我慢慢地发现,现在的我,已经没有了当初的工作激情,工作状态也大不如以前。虽然我用了很多办法来调整自己的工作状态和心态。但是都没有达到预期的效果。在这里向公司的领导说一声对不起,我辜负了你们对我的栽培,对不起。本着对公司负责的态度,不让我的工作态度影响公司的.业绩,我郑重向公司提出辞职,虽然有太多无奈......但是,长痛不如短痛,或许这对公司、对我都是一种解脱吧。

  能为公司效力的日子不多了,我一定会把手上的工作交接好,完成领导交给我的任务。离开这个单位,我也很舍不得,舍不得同甘共苦的同事,舍不得领导对我的孜孜教诲。

  我非常重视在公司上班的这段经历,也很荣幸自己成为过公司的一员,我确信我在公司的这段工作经历,将对我以后的人生产生巨大的影响。借此对领导给我提供了这样的工作机会表示衷心的感谢......但是我还是要决定离开了,恳请领导能批准我离开。

  祝公司在以后的日子里,一帆风顺,永夺第一!

 xxx

  20xx年xx月xx日

  员工辞职报告 篇4

尊敬的韩总:

  您好!我怀着无比沉重的心情写下了这封辞职信。

  我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开

  但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。韩总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在20xx。3。16号。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的`政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。

  作为这个集体的一份子,感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,望领导批准。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  xx年xx月xx日

  员工辞职报告 篇5

尊敬的公司领导:

  我因xxxxxxxx事,经本人再三考虑,决定在xx年xx月xx日辞职,特向公司提交辞职报告。希望你能及时找到合适的`人选接任我的工作。

此致

敬礼!

  申请人:xxxx

  xx年xx月xx日

  员工辞职报告 篇6

尊敬的领导:

  非常感谢多位领导两个月来对我的关爱和培养,同时也得到同事的许多帮助。在xx得到了我人生中的第一份工作。我很认真也很努力,我希望在这个舞台上展示我的才能,为xx的飞速发展贡献我的一份力量。从xx年xx至今短短二十几年的时间发展到现在的规模,已经说明我们是一个有潜力的。

  但是我的努力程度跟不上的'发展,我觉得力不从心,而且我的专业又和的要求不相对应,使我感到了工作的难度。近些日子来我的旧病复发,并且我还感觉食欲不振,经常失眠,我感觉自己不能胜任这份工作。

  我考虑到的发展,决定辞职,希望找到更合适的人选。请批准我的申请。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

  员工辞职报告 篇7

尊敬的领导:

  您好!

  从xx年xx月初至今,进入公司工作x个月的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,

  我非常感谢公司各位同事。

  在过去的时间里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。在公司的工作期间,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司这段时间的照顾表示真心的'感谢!

  公司能给我提前转正,是对我工作的认可,也是对我的鼓励,再次感谢各位领导。但是基于我家人以及一些其他因素的考虑无法继续在公司效力,对此深感歉意,还请公司领导海涵。所以,经过自己慎重考虑,也为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

此致

敬礼!

 xxx

  20xx年xx月xx日

  员工辞职报告 篇8

公司人事部:

  经过多方面的考虑,我决定辞掉目前所从事的职位。

  此次申请,纯粹是个人的原因,非关其他。

  我非常重视我在某某公司内的这段经历,也很荣幸自己成为某某公司的一员,我确信我在某某公司里的这段经历和经验,将为我今后的`职业发展带来非常大的利益。

  对此,我表示衷心的感谢,感谢公司领导为我提供给公司服务的机会。

此致

敬礼!

  姓名

  时间

  员工辞职报告 篇9

尊敬的领导:

  您好!

  自6月入职以来,我一直很享受这份会计的工作。同时,我和各部门对接工作也合作的很愉快开心!

  时光如水,岁月如梭。转眼3年过去了,在学校的3年工作中,让我成长了许多,首先感谢我的主管对我工作中的高度信任、辛苦栽培及无限包容。对我生活中的关心、照顾和引导,让我除了在专业知识和工作上有所收获,在生活方面也有所提高。感谢学校对我的宽容和照顾。也感谢各位同事给予我的友善帮助和无数的关心,让我平安顺利的度过了从怀孕到生育这个对于女同志来说最困难的过渡时期!

  其实,此时此刻,千万句的感谢都难以言表我的这份感恩之心。总之,路在脚下!可是路也在前方!感恩学校这个平台,让我们相聚在此,3年的`时间,这只是人生旅程的一段路,有你们这帮乐观向上团结的兄弟姐妹们相伴,我没曾寂寞无助过。

  相逢是首歌!我们举杯同唱过!可是,离别,总是心里有一种酸酸的味道!不过,这3年的深情厚谊注定了我们会是一生的好姐妹!好朋友!今天的别离,也是为了我们明天更好的常相聚!常来常往!

  由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后我最终选择了向学校提出辞职申请,并希望于6月20日正式离职,在此,我也为我走后留下来的工作又重新需要新同事来承接深表歉意!

  希望领导对我的申请予以考虑并批准为盼! 

辞职人:XXX

20xx年X月X日

  员工辞职报告 篇10

武吉高速C段代表处:

  很遗憾这个时候提出辞职,我很清楚在这时候辞职于工地不利,驻地办正值用人之际,目前工程进入二阶段中期,工期紧迫;

  也正是考虑到工作安排的合理性,本着对工程、对领导负责的态度,为了不让驻地办的工作因我而造成失误,我郑重向单位提出辞职。这样单位有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助新人做好交接工作。

  自从20xx年5月进场以来,我一直都很享受这份工作,现在却要离开,离开这些曾经同甘共苦的同事,离开曾经洒过汗水,付出过心血的工地,确实很舍不得,舍不得同事之间的那份真诚和友善。我之请辞,非人事相处的困扰,亦非工作的不顺心,而是工作待遇及制度的问题。我工作也有七八年了,还没见过这样的'霸王条款:平时没假,休一天扣一天工资,春节还是没假,连法定节日也照扣不误,可能本人系井底之蛙,见识太浅,无从理解。我知道对公司的工资发放制度无从改变,我所能做的,只有选择离开。

  人性化管理应当是公司发展的根本,它讲究的是以人为本,公司是由人组成的,人与人之间的关系间接或直接的会影响到公司的发展及团体的稳定,领导和普通职员之间要相互理解、体谅、沟通,而不应该只是纯粹的雇主与雇员关系,要让职员感觉到公司就像是一个大家庭,工作是为了自己在工作,做起事来才会认真、负责。这次发放工资,整个驻地办没有一个人没意见的,只是敢怒不敢言而已;

  试想如果一个人连自己正当利益和权利都不去维护、争取,那他在这里工作,只能是混工资混奖金,以这种心态工作,怎会有动力和责任?从驻地办人员变动之频繁,就可看出华通公司的管理存在一定问题,这就要领导们能够把握管理的力度和灵活性,就是所谓的人性化管理:纪律,是公司的游戏规则,必须要“人”来遵守;

  但游戏规则虽是死的,人却是活的,有时能变通则应变通!

  临走之时,说了这些,目的只有两个:第一,告诉领导我准备辞职和我为什么要辞职?第二,告诉领导确保一个团体的稳定,人性化管理不可忽略!。

  祝北京华通监理公司在武吉高速的监理工作取得圆满成功!我真诚的辞职报告,请予以批准。

此致

敬礼!

XXX

20xx年XX月XX日

  员工辞职报告 篇11

尊敬的×局长,×站长以及××局的其他领导:

  感谢您在百忙之中,抽出时间阅读我的辞职申请!

  经过几个月的慎重考虑,和内心的挣扎,我决定上交这封辞职信,重新定位我的生活状态。

  我于××年通过××县事业单位招考,考入我们县的.事业单位系统,后被分配到××镇××站工作,2年多不长也不短的基层工作,让我改变很多,也使我学到了很多,体会到了基层计生工作的重要性,也体会到了基层计生工作的不易,由于长期与妻儿,父母分居两地,使我未能履行作为丈夫,父亲,儿子的义务和责任,在妻子工作压力大,生活无助的时候,我没能在身边;当儿子会牙牙学语,需要爸爸扶他走路,教他说话的时候,我没能在身边;当渐渐年老的父母,生病需要照顾,孤独需要陪伴的时候,我也没能在他们身边。

  万事孝为先,这些事使我倍感内疚,内心不能平复,严重影响到了日常的工作,所以今天我以书面形式,向领导提出辞职申请,望领导给予批准!

此致

敬礼!

辞职人:××

  20××年×月×日

  员工辞职报告 篇12

尊敬的领导:

  你好!我带着复杂的心情写这封辞职信,来到也快四个月了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的'转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。

  由于工作和生活的各方面压力,再加上家里有事叫我回去帮忙,望能于20xx年xx月xx日正式离职,请批准。对于由此为造成的不便,我深感抱歉。

  我衷心感谢各位领导、同事对我的照顾与错爱,真心感谢李总对我的认可、鼓励、以及批评,但我都知道是为了我好,离开是难免有点舍不得,但是天下没有不散的筵席,我也只能忠心对你说声对不起与谢谢你,并祝愿你和大家能开创出更美好的未来,也预祝业绩节节攀升,再创佳绩。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

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