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不能胜任岗位的辞职报告

时间:2023-03-26 08:36:52 其他报告 我要投稿
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不能胜任岗位的辞职报告

  随着个人素质的提升,报告的使用成为日常生活的常态,报告具有成文事后性的特点。我们应当如何写报告呢?下面是小编精心整理的不能胜任岗位的辞职报告 ,仅供参考,大家一起来看看吧。

不能胜任岗位的辞职报告

  不能胜任岗位的辞职报告 篇1

尊敬的领导:

  您好!

  经过慎重考虑,我决定向公司提出辞职,并对此造成的不便表示遗憾!为了对xxx总多年来给予的重用和信赖表示感谢,我郑重承诺:

  1我的离职及其相关程序完全服从公司的决定,该如何办理只需知会我一下就可以了。

  2在没有离职离岗之前,尽自己最大的能力做好本职工作和xxx总xxx交代的其他工作

  3在离职离岗之前,不在别的公司就职;在工作时间之内,不做私活

  4严格遵守公司相关的规定

  在xx公司xx年多时间,对于xx总给给予的兄弟般的'关照心存感激,我本人也确实对这份工作及这份知遇之恩付诸愚忠,在选择离开的时候,我问心无愧,我更敢肯定的说,对于在xx公司的工作,我做到了兢兢业业,恪尽职守。

  提出离职是因为我觉得自己能力有限、精力不足,无法再为公司创造出更高的效益了;还有就是个人心情纠结,情绪抑郁,想换一个环境做些自己想做的事情。或许我的离开也是公司计划之中的事,理由都不重要,但我有必要说出实际情况!

  最后祝愿公司健康成长,事业蒸蒸日上!也祝愿xx总健康快乐,平安幸福,万事如意!!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年x月x日

  不能胜任岗位的辞职报告 篇2

尊敬的企业领导:

  您好!

  鉴于我个人能力及不能胜任工作岗位要求等多方面原因的考虑,很遗憾自己在这个时候向企业提出辞职。

  我也很清楚这时候向企业辞职于企业于自己都是一个考验,企业正值用人之际,企业业务的开展,所有的前续工作在企业上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到企业今后推进的合理性,本着对企业负责的态度,为了不让企业因我而造成的决策失误,我郑重向企业提出辞职,望企业领导给予批准。

  全体同事对我无微不至的关怀,对此我表示诚挚的谢意,也同时对我的离去给企业带来的不便表示深深地歉意。希望领导能早日找到合适的`人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证企业的正常运作,对企业,对领导尽好最后的责任。要离开企业的这一刻,我衷心向您说声谢谢!也感谢全体同事对我无微不至的关怀,对此我表示诚挚的谢意,也同时对我的离去给企业带来的不便表示深深地歉意。在离开之前我仍将按往常一样尽力将自己的工作做好。

  祝企业领导及同事们前程似锦,鹏程万里!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

  不能胜任岗位的辞职报告 篇3

尊敬的领导:

  您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。我是怀着十分复杂的心情写这封辞职报告的。自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

  由于我自身能力的`不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致。为了不因为我个人的原因而影响公司的生产销售进度,经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

  我会在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

  祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

  不能胜任岗位的辞职报告 篇4

尊敬的x总:

  很抱歉,辜负您的提拔,提出辞职申请。

  我想,我天生不合适做管理真,财务部分在我的管理之下,并没有在如期的发展,我对自己很失看!有人说,在哪跌倒的,就应当从哪爬起来。一年多的时间,我失往了这个勇气,我想放弃了。我的`离开,对公司来说,应当算件好事,一个没有能力的人,对公司的发展只是阻碍。

  我很感谢公司给我提供的大舞台,感谢领导对我久长以来如此的信任和支持!为了不拖累公司,不成为公司发展的瓶颈,同时也为了减少我的惭愧感,我想,我还是离开吧,把这个财务主管的位置空出来给有能力的人吧。

  我愧对公司给我提供升职的机会,愧对领导对我的信任!希看公司的业绩可以蒸蒸日上!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

  不能胜任岗位的辞职报告 篇5

尊敬的x总:

  很抱歉,辜负您的提拔,提出辞职申请。

  我想,我天生不合适做管理,财务部分在我的管理之下,并没有在如期的发展,我对自己很失望!有人说,在哪跌倒的,就应当从哪爬起来。一年多的时间,我想放弃了。我的.离开,对公司来说,应当算件好事,一个没有能力的人,对公司的发展只是阻碍。

  我很感谢公司给我提供的大舞台,感谢领导对我长久以来如此的信任和支持!为了不拖累公司,不成为公司发展的瓶颈,同时也为了减少我的惭愧感,我想,我还是离开吧,把这个财务主管的位置空出来给有能力的人吧。

  我愧对公司给我提供升职的机会,愧对领导对我的信任!希望公司的业绩可以蒸蒸日上!

  此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

  不能胜任岗位的辞职报告 篇6

尊敬的领导:

  经过慎重考虑,我决定向公司提出辞职,并对此造成的不便表示遗憾!为了对x总多年来给予的重用和信赖表示感谢,我郑重承诺:

  1 我的`离职及其相关程序完全服从公司的决定,该如何办理只需知会我一下就可以了。

  2 在没有离职离岗之前,尽自己最大的能力做好本职工作和x总交代的其他工作。

  3 在离职离岗之前,不在别的公司就职;在工作时间之内,不做私活。

  4 严格遵守公司相关的规定。

  在xxx公司x年多时间,对于x总给给予的兄弟般的关照心存感激,我本人也确实对这份工作及这份知遇之恩付诸愚忠,在选择离开的时候,我问心无愧,我更敢肯定的说,对于在公司的工作,我做到了兢兢业业,恪尽职守。

  提出离职是因为我觉得自己能力有限、精力不足,无法再为公司创造出更高的效益了;还有就是个人心情纠结,情绪抑郁,想换一个环境做些自己想做的事情。或许我的离开也是公司计划之中的事,理由都不重要,但我有必要说出实际情况!

  最后祝愿公司健康成长,事业蒸蒸日上!也祝愿x总健康快乐,平安幸福,万事如意!!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年x月x日

  不能胜任岗位的辞职报告 篇7

  尊敬的领导:

  来**近8月了,在这不长的日子里,感慨这段工作生活,怀念一路走来相伴的同事, 这8个月来,我为公司做了什么?能为公司做什么?我一直在问自己,这是我想要的生活么?是适合我发展的平台么?在这近8个月的'日子里,做过两个职位,手中的事物渐渐从陌生变为熟悉,办事也由茫然失措到得心应手,虽然制度的不断更新变化让人总是措手不及,但也总算慢慢适应了下来。

  我承认我是一个很怕安逸的人,但对于公司对我的再次岗位调整,我觉得我真的是适应能力有限,这是我提出辞职的原因。

  对于上面的言词是我的心里话,有什么表达不恰当的请多包涵,对于我的工作总结如下:

  1.编制包装任务书,能做到及时准确

  2.参加发货进程会议,能做到及时传达会议内容

  3.做到及时与业主和设计院沟通,kks编码及标识要求的问题,做到及时沟通

  4.标牌加工及部分标牌设计,符合合同及任务书的要求,及时设计与采购,保证做好准备工作

  5. 仪表(略)

  6. 备件任务书,及时准确

  7. 故障件处理单(略)

  8. 技术问题反馈及处理单(略)

  9. 对于实际采购与协议不符合的问题,及时找相关负责人找出解决方法

  从7月至今,一共做了73个新的任务书,完善改版的任务书有80多个,备件任务书41个,处理过的故障件处理单100多个,生产类采购申请单30多个,技术资料更改单70多个,技术问题反馈及处理单170多个,现金借款申请单 1个,银行借款申请单 4个,财务票据递交记录单 1个,采购类发票核销单 4个,其他费用核销单 1个,户用资料审批单 37,产品发货控制单100多个,生产任务单58个等等

  8个月的时间,我就要离开**了,我要向在这8个月的日子里,给予我帮助的领导和同事们说声谢谢,谢谢你们!

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

  不能胜任岗位的辞职报告 篇8

尊敬的领导:

  来这里近8月了,在这不长的日子里,感慨这段工作生活,怀念一路走来相伴的同事,这8个月来,我为公司做了什么?能为公司做什么?我一直在问自己,这是我想要的生活么?是适合我发展的平台么?在这近8个月的日子里,做过两个职位,手中的事物渐渐从陌生变为熟悉,办事也由茫然失措到得心应手,虽然制度的不断更新变化让人总是措手不及,但也总算慢慢适应了下来。

  我承认我是一个很怕安逸的人,但对于公司对我的再次岗位调整,我觉得我真的是适应能力有限,这是我提出辞职的原因。

  对于上面的言词是我的心里话,有什么表达不恰当的请多包涵,对于我的工作总结如下:

  1.编制包装任务书,能做到及时准确

  2.参加发货进程会议,能做到及时传达会议内容

  3.做到及时与业主和设计院沟通,kks编码及标识要求的问题,做到及时沟通

  4.标牌加工及部分标牌设计,符合合同及任务书的.要求,及时设计与采购,保证做好准备工作

  5.仪表(略)

  6.备件任务书,及时准确

  7.故障件处理单(略)

  8.技术问题反馈及处理单(略)

  9.对于实际采购与协议不符合的问题,及时找相关负责人找出解决方法

  从7月至今,一共做了73个新的任务书,完善改版的任务书有80多个,备件任务书41个,处理过的故障件处理单100多个,生产类采购申请单30多个,技术资料更改单70多个,技术问题反馈及处理单170多个,现金借款申请单1个,银行借款申请单4个,财务票据递交记录单1个,采购类发票核销单4个,其他费用核销单1个,户用资料审批单37,产品发货控制单100多个,生产任务单58个等等。

  8个月的时间,我就要离开xx了,我要向在这8个月的日子里,给予我帮助的领导和同事们说声谢谢,谢谢你们!

  离职原因:

  对公司安排的生产部“仪表调度”一职,不能胜任!

xxx

  20xx年xx月x日

  不能胜任岗位的辞职报告 篇9

尊敬的领导:

  您好!

  首先,非常感谢您这两年多来对我的信任和关照。由于个人不能胜任目前的工作,今天我在这里提出辞职申请。

  这段时间,我认真回顾了这两年多来的工作情况,觉得来公司工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这期间公司同事们对我的帮助在此表示诚挚的感谢,同时对我的离去给公司带来的不便表示深深的歉意。因为个人情况,不合适在本公司继续工作,所以我决定辞职,请领导批准。

  请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后xx周后离开公司,以便完成工作交接。在短短的`x年时间内,我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年x月x日