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建筑工程辞职报告

时间:2023-03-19 10:05:16 其他报告 我要投稿
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建筑工程辞职报告

  随着个人素质的提升,报告的使用成为日常生活的常态,我们在写报告的时候要注意语言要准确、简洁。我敢肯定,大部分人都对写报告很是头疼的,以下是小编为大家收集的建筑工程辞职报告,仅供参考,欢迎大家阅读。

建筑工程辞职报告

建筑工程辞职报告1

尊敬的领导:

  您好!

  转眼间我已经从事建筑施工员一年多的时间了,在这段时间内能够认真做好自身的工作并为公司的发展创造效益,但由于继续从事这份工作与自己的职业规划不相符合的缘故,因此我恳请辞去当前的工作并尝试去从事新的职业,希望领导能够理解我对未来的追求并对辞职的做法予以理解。

  其实我在入职之前便对自己的职业发展进行过详细的规划,毕竟只有多尝试一些工作才能够在不断的拼搏中积累更多的经验,而且我的想法是在工作中多学多问并通过自身的努力来积累资金,这样的话我才有着创业的资本从而可以尝试脑海中的一些想法,但是对于毕业不久的我来说这样的想法无异于痴人说梦,再加上我也不想伸手找父母要钱从而只能选择先从事一份工作,所以我来到了公司从事建筑施工方面的工作来锻炼自己,虽然说这份工作让娇生惯养的自己吃了不少的苦头却着实起到了很好的锻炼作用,而我经过这一年多的努力也逐渐适应了当前的工作压力。

  对我来说建筑施工行业吸引自己的地方无疑是丰厚的待遇,毕竟工作中的努力与能够取得的薪酬是成正比的,再加上刚参加工作的这几年父母并不会要求寄钱回家,因此没有太多经济负担的自己完全可以通过这一年的努力积攒下一笔钱,事实上我在这一年的工作中始终没有忘记当初想要创业的想法,因此我能够在工作中积极表现自己并多向身边的.同事请教,从中了解到工作的注意事项并明白如果创业的话将会遇到哪些风险。

  我很感激领导的栽培让自己在工作中取得了很大的进展,相对应的是我认为自己已经赚到了足够用来创业的启动自己,作为年轻人自然对未来的职业发展有着更高的追求,但我也明白工作仅一年多便骤然辞职还是有些缺乏职业道德的,所以我打算先继续工作一段时间直至负责的这个项目得以完成,这样的话完成手头工作的我即便辞职也不会给领导带来困扰,而且在这段时间里也可以找工作能力更为优秀的员工来替代自己的职务,由于辞职的想法自己已经思考了很长时间从而希望领导您能够理解。

  对我来说辞职的做法将意味着自己会开启新的职业生涯,在即将为自己的事业打拼的同时也希望公司能够在领导的带领下发展得更好,祝愿领导在今后的工作中能够身体健康并取得更多的成就。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

建筑工程辞职报告2

尊敬的公司领导:

  很遗憾在这个时候向公司提出辞职申请。

  转眼间,我到公司已有将近5年时间,也是从这里开始,我踏上了社会,完成了一个从

  学生到社会人的转变。在这将近5年时间里,有过欢笑,有过收获,有过汗水,也有过泪水。

  刚从校园出来时候,我对现场施工基本上不了解,但是在各位领导及同事们的指导与帮助下,我一直在工作中认真的学习,用自己的热情和努力去完成每一项领导交与的工作。经过了这几年的工作,让我学到了很多很多,包括工程技术、管理方面的知识以及现场施工经验等,使得自己在各方面的能力都有了一定的提升。同时也让我学到了很多做人的道理和对生活的理解。在这里,我真诚的对公司领导、项目部领导以及各位同事们说一声:谢谢!

  自从毕业来到我们公司上班,公司的福利待遇、公司文化、对员工的'照顾各方面都是做得不错,项目部领导和同事们对我也都很关心,凭心来讲,提出辞职,对我自己来说也是非常为难和纠结,但是我知道自己也不是小孩子了,眼看自己年龄变大,父母渐渐变老,是时候为自己的将来做打算了。每个人有每个人的人生计划,都有自己想要的生活方式,在这里,我得不到我想要的,这样呆下去,时间越长只会让我更加感觉迷茫。当然,对于辞职这件事,我也不是一时的冲动,自己考虑得很详细,也考虑了很长时间,经过了深思熟虑才下的这个决定。

  在这5年里,每天的工地生活确实很枯燥,跟社会上接触的也少,每天打交道的就是钢筋混凝土和工人,这种生活渐渐消磨了自己对生活的激情,日复一日年复一年的,有时候在工地时间长了,突然就有种脱离了社会的感觉,好像我们这些人就是为工地而生,外面的世界跟我们没关系似的。每次想到这里心里有些悲凉。或许工作这几年,也有不少的收获,比如知识、工作经验,但回头想想,失去的也不少,甚至更多,并且失去的再也找不回来。这次决定离开公司,离开曾经一起工作过的领导、同事,很舍不得,毕竟在这里生活了将近5年,但是我还年轻,我想趁年轻做自己喜欢做的事情,追求自己想要的一种生活。

  我知道项目部现在比较忙,管理人员也不充沛,这个时候辞职感觉是给项目部和公司添麻烦,但本着对自己、对公司负责的态度,我还是要郑重向公司提出辞职。后面在这里的日子不多了,我一定会站好自己最后一班岗,认真做好自己手头的工作,该交接的工作交接清楚。

  恳请领导批准我的辞职请求!

  最后,祝愿公司在今后的日子里,蓬勃发展,蒸蒸日上,业绩更上一层楼!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

建筑工程辞职报告3

尊敬的单位领导:

  我带着复杂的心情写这封辞职申请。我于20xx年进入xxx建设集团有限公司工作,于20xx年3月份,工作调动,分配在xxxx分公司第xx项目部从事暖通技术管理工作,这三个多月的工作,我在设备安装分公司第xx项目部受益匪浅。第xx项目部时刻本着以人为本的理念,在第xx项目部,领导对我特别的照顾、关心、爱护。在工作上对我非常有耐心,在我犯错误的时候也没有放弃我,而是耐心的`指导。对此我表示衷心的感谢,我为能成为设备安装分公司第八项目部的一员而自豪。

  但是由于单位的工作性质,让我无法照料怀孕的妻子,她一个人在xxxx工作,很是辛苦。况且她现在又处于特殊时期,十分需要照顾,做为丈夫的我,在外地工作,不能时常回家照看,深感愧疚。眼下面临着房子装修等事,她一个人在xxxx实在是辛苦。

  所以,本人提出辞职申请,回济南找一份稳定的工作。希望领导理解本人的处境,批准本人的辞职申请。

  再一次感谢xxx分公司各位领导在这段时间对我的关怀、照顾!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

建筑工程辞职报告4

敬爱的领导:

  这段时间我的工作上进展得很不顺利,作为建筑工程师,却在两年内没有给公司带来真正意义上的利润,觉得自己还没有掌握一个合格的建筑工程师所必须的技能。从公司角度来讲,我觉得是一个很不称职的员工。

  对我个人来说,工作两年之后,发现针对工作的性质已经没什么新的东西可学,新的内容去接触,感觉自己的能力就再也没有什么长进。久而久之,工作热情也不知道跑哪儿去了。并且也发现公司给自己安排的路,并不能给自己带来职场核心竞争力,使得自己无法跟上时代的步伐,也就是说,如果公司裁员,我能有什么拿得起放得下的能力?没有。这样,我很容易被这个社会所淘汰。

  所以,有段时间我非常焦躁,非常困惑,不知道该怎么样给自己定位。离开现在的公司,却不知道去干什么,除了适应公司的技能,不具备社会通用性核心技能。所以自己不满意目前自己的工作状态与工作性质,想换一个适合我性格或者我擅长的职位。

  而这两年,你们在生活上,工作上的帮助实在是太大了,很多的一些技巧也是通过和你们交谈悟出来的。你们的一言一行也有着很大的指导意义。这些都是我能够受用一辈子的。可以说你们是我人生中的良师。但,作为老板与员工的'关系的话,就有点不太合适了。换句话说,我留在公司,是因为你们两个人的个人魅力,而离开公司却是因为公司本身。这里意思是一两句话是说不清的。

  希望你们能理解我内心的矛盾,我曾思考过,挣扎过,痛苦过也迷茫过。这些矛盾一方面来自于我的性格,一方面也来自于公司的一些事与情。所以离开公司对我来说也是一个无奈的选择。

  也许现在说对不起没有任何意义,但我还是觉得特别对不起你们。对我的离职给公司造成的暂时的不便表示抱歉。

  特提出辞职,请领导考虑后给予批准。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

建筑工程辞职报告5

尊敬的各位领导:

  我从大学毕业至今已经在公司工作了5年时间。在这五年中,公司的领导和同事一直都给予我极大的关怀与帮助,使我顺利的从学生成长成一名建筑师。在这里的工作也让我增长了实践经验,受益良多。然而随着时间的流转,我逐渐感觉到自己工作阅历的单一和缺乏,所以希望能到新的环境中尝试新的.工作,开拓自己的视野。同时从个人方面,我的身体也觉得胜任目前的岗位较为吃力。所以经过反复慎重的考虑,我决定提出辞职,请领导批准。

  尽管我不能继续为公司服务,但是我仍然衷心祝愿公司能越发展越壮大,相信一定会有更多更好的人才加入公司,新厦设计一定会取得更大的成功。

  在此,我特别向公司的董事,总工xx老师,工,工以及各位工程主持人表示感谢,感谢你们在这5年中对我工作的谆谆教导以及对我个人的亲切关怀。对于辞职给公司带来的不利影响我也深表歉意。

  在此,望上级领导早日批准我的申请,谢谢!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

建筑工程辞职报告6

尊敬的公司领导:

  在递交这份辞职报告时,我的心情十分沉重,

  在近期的这段时间,我认真思考回顾了这xx年来的工作情况,我觉得来xxxxxx建筑公司工作是我的幸运,在这段工作期间我一直非常珍惜这份工作,这么多年以来公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽,我会一直记得领导和同事的恩情。

  现在由于公司项目的增多公司的.发展需要大家竭尽全力,近期由于我状态不佳,加上一些个人家庭原因的影响,我无法全心全力为公司做出相应的贡献,因此请求辞去我建筑工程师的工作。当前公司正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,往往想到此,而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧,实在是对公司对同事和领导深感歉意。

  我准备将在xx年xx月xx日离职,以便完成我的岗位工作交接,希望公司领导能在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题,并且希望能得到离职的准许!

  感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和生活中取得更大的成绩和收益!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

建筑工程辞职报告7

  尊敬的___________领导:

  我从去年5月份进入NES计算机公司到现在,在这一年的时间里承蒙各位领导的关心和厚爱,在此表示衷心的感谢。这一年的工作对我本人的帮助非常大,学到了很多东西,与公司诸位同仁的合作也相当愉快和默契。但遗憾的是,在今年5月份的工作结束后,我将离开公司。做出这个决定对我个人而言是相当困难的,作为公司的一名中层干部,我的离去相信对公司、特别是一些正在进行的项目会带来一定的损失。我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作,并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失。

  NES是一个非常有前景的公司,从我进入NES到现在,公司承接的项目越来越多,规模也一天天的壮大。虽然公司内部也存在一些这样那样的问题,但和其他国内软件公司一样,都是发展中必然会出现的一些问题,相信随着时间的推移,这些问题都会得到合理完善的解决。而且公司副总经理XXX、项目经理XXX等人认真负责的工作态度和勤奋忘我的工作精神给我留下了深刻的印象。可以说公司的发展和他们的努力是分不开的。所以我的辞职并非出于对公司制度或个人有什么不满,完全是我个人的意愿。

  既然已经做出了离开的决定,我想我可以站在一个相对中立的立场对NES提出一些意见和建议,希望能对NES今后的发展能有一定的帮助,谨供各位领导参考。

  一、 绩效考评标准的建立。

  对任何一家公司而言,不断的激发员工的工作和创造热情是相当重要的,软件公司也不例外。应该创造一个好的制度以保证并激励优秀的员工能够多劳多得。项目奖金和年终奖金是较多公司所采取的一种激励方式。另外在项目进行中对有突出表现的员工给与一定的物质奖励和精神奖励也非常重要。不要小看精神奖励,有时一个称号也会极大的激励起员工的工作热情。这一点,我们公司做的还相当不够。要建立起这样一个多劳多得的奖励制度,关键是要有一套对工作成绩衡量和评定的标准,制定这样一个标准很重要。

  虽然软件公司的工作有一定的`特殊性,但国际上优秀的软件公司的管理经验和相关的技术文件(比如CMM软件成熟度评定标准)都可以为公司制定这样的一套标准提供详尽的资料。只要公司愿意组织人力物力去开发一套能够满足自身需求的绩效考评标准不仅能使公司在业务上更上一层台阶,也为今后的发展奠定了坚实的基础。

  二、 对员工的培训。

  计算机和相关技术的发展速度是有目共睹的,所以对软件开发人员的培训也是重中之重。相信这一点公司的高层领导早就意识到了,然而公司的各项培训制度却不尽如人意。原因可以说有各个方面的,但关键还是太注重借助内部资源。事实上公司完全可以向员工提供各种外部的培训机构和培训课程的相关资料,让员工自由选择,并在培训时间上给与一定的配合。至于培训费用可以先让员工自己承担,如果数额不大,在考试合格后即可给与报销。对于数额较大的可以采取考试合格后公司先保存发票,等员工为公司持续工作了一段时间后再给与报销。如果员工能够取得一些对公司发展非常有利的证书也可在工资水平上做出相应的调整,具体情况由公司掌握。相信如果能够采取这样的措施,对整个公司员工的培训热情和从业素质都会有极大的促进。

  三、 资源的再利用

  作为一个规模不断壮大的软件公司,能否做到或者说能够做到多少程度的软件资源再利用是判断这家公司是否摆脱作坊式软件开发的关键。资源首先靠积累,当公司已经有了一部分的资源后,如何积累这些资源?以怎样的方式保存这些积累?如何利用这些已经积累的资源?这三个问题都是资源再利用不可或缺的一环。能够做好资源的再利用,对缩短项目完成周期,提高完成质量都会有极大的帮助。已经做完的项目不应该只剩下一些文档和源程序。

  相关的技术和共通模块也不应该只保存在开发人员的脑子里。应该分门别类地整理起来放进公司的数据库,再开发新的相关的软件时可以很快地找到并再一次的利用和完善。这是一个长期而巨大的工程,但公司应该能意识到这样的代价是完全值得去付出的。CMM标准是其中一条可以帮助公司走上正轨的道路。

  此致

敬礼!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

建筑工程辞职报告8

尊敬的公司领导:

  您好!

  首先,非常感谢您这两年来对我的信任和关照。

  这段时间,我认真回顾了这两年来的工作情况,觉得来在贵公司工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这两年多来公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的两年多的时间中,我学到很多东西,无论是从所做的工作项目还是做人方面都有了很大的提高,感谢公司领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时,我发觉自己从事贵公司行业的兴趣也减退了,我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您也对不起我自己。真得该改行了,刚好此时有个机会,我打算试试看,所以我决定辞职,请您支持。

  请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后4—6天后离开公司,以便您在工作中安排其他的.同事接我的工作项目。

  在短短的两年时间我们公司已经发生了很大的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日