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主管辞职报告

时间:2023-02-13 18:21:01 其他报告 我要投稿

主管辞职报告(合集15篇)

  在我们平凡的日常里,报告的适用范围越来越广泛,报告包含标题、正文、结尾等。你知道怎样写报告才能写的好吗?以下是小编精心整理的主管辞职报告,希望对大家有所帮助。

主管辞职报告(合集15篇)

主管辞职报告1

尊敬的领导:

  您好!

  当我写下这份辞职报告的时候,内心很矛盾,斟酌再三,还是决定告诉您。很高兴,我能够来到这里,感谢缘分,我已经在xxxx做了两个月。然而世事无非缘生缘灭,在再三思考之下,我决定辞职考研。离开校园已经有段时间了,似乎我还是忘不了学校里的生活,那种单纯,那种快乐。本以为来这里上班会很忙很快乐,但是并非这样,整日无所事事,让我产生了回学校读书的念头,与日递增。

  于我,一生难得做一次前台接待员,一生难得地在让我充满留念的xxxx度过一段时光,所以无论如何,我都感谢这段经历。说实话,不管我是以什么方式来这里的,我都很感激领导给我的机会,虽然在工作中做的并非那么好,甚至还给您增添烦恼,对此,我十分歉意。这段工作经历,对我来说,影响深远,并伴随着我成长。来xxxx的两个月,让我学会了一些做人的道理,也增长了一些工作经验,更可贵的是得到了一些快乐。最让我庆幸地是,我在这里受到了同事和领导的照顾,在此,我万分感谢。不经意间,让我想到了刚来的那天,承蒙xxxx的盛情宴请,让出来乍到的.我,感受到了xxxx的热情好客,心里十分感激。那将成为一段过去,一段美好而又难忘的回忆。

  无论如何,我必须忏悔自己在这段时间中没有对xxxx创造什么价值,也没有让自己在社会这部大书中学到期望中那么多。从通常的视角出发,我这次xxxx之行是失败的,不过我还是相信世界是无穷无尽的原因导致的无穷无尽的结果,行为也是。我还是感谢这段缘分,而且我对xxxx依旧恋恋不舍。我开心地来,理应开心地走。

  对于我的辞职,可能有点匆忙,让您有点意外,很抱歉,我令您失望了。对于何时离去,我听从您的安排,只是先前传达自己的想法,呈现自己的做法。我会在余下的日子里,尽心尽力,站好最后一班岗,贡献自己应有的能力,为xxxx,为关心我的人。以后有机会我会来xxxx的,更会回来入住的。

  最后,祝福领导,身体健康,家庭幸福,工作愉快;祝愿xxxx,生意兴隆,财源滚滚,节节攀升。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

主管辞职报告2

尊敬的领导:

  我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职,有点突然,但实属必然。

  来到四季鲜也近一年半了,有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。本来,进入四季鲜就是一个美丽的偶然,当时考上本科的我本想在这里领两个月的薪水,筹够回去海南的路费,然后大请一餐就满足了!来到这里感觉真的能学到许多许多,所以连合同都没有签的我能一直工作至今!然而本人至今还没有确定好自己是属于哪一行业,所以现在开始要去追寻了。

  现在xx已经是国家扶贫龙头企业了,实力又上一台阶了,人力资源也相对充裕;试验证明鄙人这个生产部主管也是不够称职的,公司可以很快就能招一位专业人士任职,把四季鲜的生产质量方面实实在在地搞上去!

  现在我手头上的项目也基本上搞好了,绿色食品荔枝续展、绿色食品龙眼干申报、gap、qs等等,都已经明朗了,我想我这方面的'任务基本上完成了,也可以安心地去了……

  在此,希望领导批准本人的辞职请求!

  此际,感谢三位蔡老板的信任与厚爱,在四季鲜的日子里您们给予了我足够的发展空间,让我成长与自信了许多,也感谢各位同事在工作生活中给予我的宽容与真诚,我会记住你们的!我爱你们!

  离开xx,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片赤诚和友善。

  祝愿公司生意兴隆!

  此致

敬礼!

xxx

年月日

主管辞职报告3

  您好!

  鉴于最近酒店效益较差的缘故不禁令我开始反思自身的问题,身为酒店主管若不能带领酒店得以成长的话又怎能对得起领导的信任,然而正是由于最近在酒店工作中有所懈怠才会导致整体的收益下降了不少,因个人的怠惰导致集体利益受损实在是不配继续在酒店主管的职位上待下去,深知自身管理能力不足的我决定还是辞去当前的酒店主管工作比较好。

  每每回顾当初都能想起那个对酒店工作充满活力的自己,通过奋斗来获得酒店领导的认可便是当初自己的想法,得益于自己在酒店工作中的'奋斗以及其他同事的认可让我成为了酒店主管,工作初期深知自身责任重大的我十分用心地对待每一项领导布置的任务,尽管酒店的业绩并不会永远呈现上升趋势也能因此而进步了不少,然而时间过去了这么久以后自己对待酒店工作似乎已经没有以往那般上心了,以至于这次酒店效益降低不少以后才发现问题所在,面对这种明显的失职之处的确让我感到特别对不起支持自己工作的酒店领导。

  无论是工作中的失利还是不如以往的状态都让我感到十分窘迫,面对效益降低却难以挽回的现实的确应该反思自己这段时间的酒店工作是否存在不妥之处,尤其是自己的做法延误了酒店发展的时机从而导致其他员工的利益受损,对我来说这种惨烈的结果已经令自己不配继续待在酒店主管的岗位上了,只不过有时我也会反思自己升职以后为何工作状态反而不如以往那般积极,除了管理水平比较平庸以外或许便是自己的确不适合酒店主管的工作吧。

  还有一点则是家人已经对自己辞职以后的去处进行了安排,为了不辜负他们的好意还是应该接受这个提议并辞去当前的工作比较好,毕竟已经在酒店工作中存在严重失职之处的自己的确应该反思这个问题,而当前比较好的处理结果便是自己主动辞去酒店主管的工作并向领导进行道歉,毕竟从自己担任这个职位以来的表现可以得知自己的确不适合继续从事酒店主管工作,而且继续任用能力平庸的自己担任酒店主管也可能会遭受其他员工的非议。

  由于在酒店工作多年导致自己此刻骤然辞职而去还会感到有些不舍,但是对于酒店目前的经营状况而言还是尽快选拔更有能力的员工担任主管比较好,而且自己努力许久仍未将局面进行扭转说明我的确解决不了眼前的难题,所以还望领导能够理解自己工作能力不够的现状并同意辞去酒店主管工作的请求。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

主管辞职报告4

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx年到xx。至今已有一年又六个月了。我是抱着为一个企业尽心尽力的意愿,这一年多来,我的经历丰富了很多,对企业有了更深的了解。我很珍惜这一段经历,而且不后悔做了这个决定。

  还有一个月的时间,我将离开xx。

  今天提出辞职书,是我经过认真思考,做出的决定。我决定离开,让我最舍不得而且不愿意辜负伤害的是集团人力资源部的同事们,许多成员企业的人力资源同事,许多成员企业的总经理和许多总部的同事们,最后还有您。在这一年半的工作过程中,我结交了很多的朋友。同事们之间的支持和关心。

  我很感谢在这一年多的时间里给我和人力资源部的支持。我希望今后能够更关切人力资源职能的发展。爱护一个刚刚成型的.职能,帮助它的成长。同时,了解员工和各级管理人员的心态和心声。把人力资源部提供的员工满意度调查,离职面谈,申诉调查等等信息,做为了解员工的正当渠道。使用人力资源部提供的信息,将是对人力资源职能的最大认可。

  非常感谢在这一年给人力资源部的支持!我也祝愿xx早日达到目标!我从内心祝愿xx越做越强,立于不败之地。

辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

主管辞职报告5

尊敬的领导:

  您好!

  我是销售部的主管xxx,现下是来跟您请辞工作的,销售主管的这个职业,我以后将没有办法在继续做下去了,还希望您对此次离职能够谅解,也希望您会批准。

  我从20xx年xx月xx日升上销售主管,现在在公司已经做了x年的主管了,一直分管着销售部门的事情,我原本也以为我可以做到退休的年龄的,但是我对此还是妄想了。近些年来,我其实有发觉自己的在销售这方面的能力在逐渐的下降,我已经无法再去管理整个部门的事情了。虽然是个主管,也有很多年的销售经验,但是现在的我已经不能在教部门的员工什么了。很多时候我都觉得自己还不如公司新来的员工那么有能力。如今我工作起来也很吃力,上班总是感觉到疲累,根本找不到以前那种工作的精气神了,这对于我的工作来说是很大的一个弊端的。随着时间的变化,我深感工作无力,也感觉到自己当前是越来越不适应这个工作了,我也无奈。

  我现在要跟您提出辞职,其实心里还是有很多的不舍,特别的难过,这是我付出了很多心力的事业,如今说断就要断了,不管是谁都是会觉得不甘心的,可是也倍感到无奈。虽然我知道自己在公司做不长了,但是我还是对公司怀有很大的感激,很感恩公司多年来对我的关照及栽培。我从一个小职员做到销售主管,学到很多的销售的知识,也跟着以前的前辈积累了很多的实践经验,这才让支撑我的工作到现在,不然我是怎么都不可能做好这份工作的,也不可能会有这样的发展。我还想起自己刚来时的样子,一个在销售领域完全是个半吊子的人,现在却成为了能够去培训他人和带领销售部门的主管,都是有公司的馈赠,所以我的地位才会上升的'。所以我特别的感谢公司,感谢这份工作带给我的所有。

  如今我因为自己个人的原因,将不能继续在公司做销售主管的工作,我非常的抱歉,尤其是现在又到新的一季度,公司事情本来就很多,我的离职实际上是会给公司带去比较多的不便的。可是我本身也深感无奈,我工作能力在下降,就算是坚持下来,工作也不会有太好的起色,如此我还不如把工作辞了,让能力更强的人来接手这主管一职。所以我是非辞不可,但是在正式离职前,会把我的所有工作都交接好的,尽量不因为自己的辞职给公司造成更大的损失。在此道声抱歉,还望领导体谅。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

主管辞职报告6

尊敬的领导:

  您好!

  首先感谢在百忙之中抽空看我的辞职信。

  经过几周的慎重考虑和内心挣扎我决定无奈的上交这封辞职信,和能辉一起走过四年的风雨路,这份感情不是用言语可以表达的。再次衷心的感谢各位酒店和部门领导在过去的四年里对我的关怀和帮助,以及同事对我的关心与支持,当我还是小毛孩的时候就进入这个大家庭,在这个温室中,我茁壮成长,学会了怎么做人做事,当然我也尽力去完成了各项本职和领导安排的工作。

  很开心我的`第一份工作是在能辉我会永远记得,我很抱歉在部门人员紧缺的时候提出离职,诚然,由于个人原因不得不申请离职,盼原谅。请公司于20xx年xx月xx日前安排好合适人员接手我的工作并批准我于当日离职为谢。

  在剩余的日子我会依然用心工作,上好最后一个班,站好最后一班岗。并做好离职前的交接工作。

  最后祝愿能辉继续辉煌!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

主管辞职报告7

尊敬的领导:

  您好!

  非常感谢领导再次给予我在xx工作的机会以及我在工作期间对我的帮助和关怀!由于某些原因,我带着复杂的心情写这封辞职信;当前公司正处于快速发展的阶段,公司的发展需要大家竭尽全力,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人、家庭及其它原因的'影响,无法为公司分忧,为公司做出相应的贡献,不得已辞掉这份工作,实在是深感歉意,希望领导能够批准我在20xx年元月10日前后离职!

  在xx工作期间,公司给予我大力支持和对我能力的信任,使我获益良多,不但获得了许多的机遇和挑战,也使我在这个工作岗位上积累了一定的工作经验,同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助。所有的这些我很珍惜也很感谢公司,我一定会尽自己的力量把好自己最后一班岗!

  离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善!

  最后,我也不知道可以说什么,只能衷心对你们表示感谢的同时也说一声对不起,祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!祝xx在建设和发展中步步为赢、蒸蒸日上、开创出更加美好的未来!

  再次感谢!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

主管辞职报告8

尊敬的领导:

  您好!

  本人xx于今日愿辞去银行主管一职。具体原因,烦阅如下:

  一、主观原因:随着年龄增长,家庭的责任越来越重,需有更多的时间去照顾老人和孩子。而目前岗位使我无法为家里分担更多的时间和精力。

  二、客观原因:市场竞争激烈进行,产品、企业、个人都要不断进步。客户的要求和服务也越来越高。而我公司从技术、质量到生产,进步的`脚步未见加快,却时有倒退之象。做为一名销售客服,没有一系列紧密配合的后盾做为支柱,在工作中常感形单力薄,心身疲惫,更为无法满足客户需求而深感愧疚。当然,也有自身能力不足之因素,所以,愿辞去职务,换做更适合之人来弥补。

  本人xx年入职至今,在岗xx年,工作虽不才,却也勤勉踏实。对领导:虽不算好助手,却一心恭敬,尽浅薄之力为领导分忧。与同事相处:虽谈不上融洽,却一向周而不比。幸得一二知已,只是谈天说地,从未结党营私。xx岁至xx岁,是人生中最为珍贵的时光。在这一时光中能与xx共同成长,深感荣幸,万分感激。因非圣贤,虽常有过失,却仍无悔于这一段弥足珍贵的时光,更无愧于这段时光中陪我一起成长的每个人。

  不敢奢望领导念其xx年的苦劳,更知无任何功劳可言。望领导念其目前家庭困难,将其在职期间的暂扣款、工资、业务工资一并结算,将不胜感激。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

主管辞职报告9

亲爱的商城客服部领导:

  您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。 我可能会在7月份某个你觉得方便的时候离开公司。

  自从20xx年5月进入到客服部工作以来,我一直都很享受这份工作。转眼快半年多时间过去了,我要重新确立我未来的发展方向。的确,客服部的工作环境、团队、工作强度,甚至个人喜好,我都很满意。可是,由于某些个人的.原因,我经过深思后还是选择了开始新的工作。希望你能早日找到更合适的人才替代我的工作。 在剩下的时候里我会做好交接工作,并且也渴望能在工余时间,为我们这个团队继续出力 再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。祝愿在您带领下公司能开创出更美好的未来,谢谢!

  此致

敬礼!

  申请人:XXX

  XXXX年XX月XX日

主管辞职报告10

尊敬的xxx、xxx:

  非常感谢领导再次给予我在xx工作的机会以及我在工作期间对我的帮助和关怀!由于某些原因,我带着复杂的心情写这封辞职信;当前公司正处于快速发展的阶段,公司的发展需要大家竭尽全力,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人、家庭及其它原因的影响,无法为公司分忧,为公司做出相应的贡献,不得已辞掉这份工作,实在是深感歉意, 希望领导能够批准我在20xx年元月10日前后离职!

  在xx工作期间,公司给予我大力支持和对我能力的信任,使我获益良多,不但获得了许多的机遇和挑战,也使我在这个工作岗位上积累了一定的工作经验,同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助。所有的这些我很珍惜也很感谢公司,我一定会尽自己最大的`力量把好自己最后一班岗!

  离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善!

  最后,我也不知道可以说什么,只能衷心对你们表示感谢的同时也说一声对不起,祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益! 祝xx在建设和发展中步步为赢、蒸蒸日上、开创出更加美好的未来!

  再次感谢!

此致

  敬礼!

  辞职人:

  20xx年xx月xx日

主管辞职报告11

尊敬的酒店及部门领导:

  您好!

  首先感谢在百忙之中抽空看我的辞职报告。

  经过几周的慎重考虑和内心挣扎我决定无奈的上交这封辞职信,和能辉一起走过四年的'风雨路,这份感情不是用言语可以表达的。再次衷心的感谢各位酒店和部门领导在过去的四年里对我的关怀和帮助,以及同事对我的关心与支持,当我还是小毛孩的时候就进入这个大家庭,在这个温室中,我茁壮成长,学会了怎么做人做事,当然我也尽力去完成了各项本职和领导安排的工作。

  很开心我的第一份工作是在“____”我会永远记得,我很抱歉在部门人员紧缺的时候提出离职,诚然,由于个人原因不得不申请离职,盼原谅。请公司于20____年__月__日前安排好合适人员接手我的工作并批准我于当日离职为谢。

  在剩余的日子我会依然用心工作,上好最后一个班,站好最后一班岗。并做好离职前的交接工作。

  最后祝愿能辉继续辉煌!

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

主管辞职报告12

  尊敬XX总:您好!

  首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的忽视和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

  我在前台服岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想熟悉还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思,辞职信主要缘由有以下几点:

  1、对自己的本职工作操纵机械化,不创新求异。

  2、工作时工作怠慢,热忱度不高。在服务上缺少灵活性和主动性。

  3、本身调理力差,情绪化严重。

  4、缺少销售意识和销售技能,客房出租率低。

  5、服务意识淡薄,没有真实的把客人的需求放在第一名。

  6、缺少交换和沟通,信息反馈不及时,致使工作不调和。

  7、微机改革以后,缺少责任心,没有及时的数据统计和管理。

  在这个时候提出这样的'申请,我知道让领导非常的难堪,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希看领导能够予以批准!

  此致

敬礼!

  辞职人:XXX

  20xx年X月X日

主管辞职报告13

  敬爱的主管、经理:

  你好!

  在酒店工作一段时间酒店的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说"学无止境",有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。

  鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的.发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

  酒店近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望可以尽快完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。

  我希望在我提交这份辞程的时候,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

  本人因故不能在酒店继续工作,现提出一个月后离开酒店,敬请批准办理离店手续。

  此致

  敬礼!

  辞职人: xxx

  20xx年x月x日

主管辞职报告14

尊敬的领导:

  您好!

  我已经没有脸面、没有资格再在我们企业公司待下去了,我犯了这么严重的错误,理应开除的,不知道您是因为我们是多年好友的份上没开除我,还是看在我这些年为公司做出的贡献的份上。我这个人也是有自尊心的,就算您能原谅我,也并代表公司的员工们会说闲话,再者说我也没脸去面对财务部门的下属们,辞职是对我最好的解脱,不管怎么样还是感谢您的格外开恩,没有对我“赶尽杀绝”,不然我在工作上有了这样的先例,被别的公司知道了的话,估计没人会要我的。

  其实我是不想说出来的,您也知道我这个人要强,不想靠别人的帮忙,我妈最近查出了卵巢癌,急需五十万的手术费,可是您也知道我去年才买了车买了房,我从哪去找这五十万啊,我去银行贷款,因为数额巨大,需要一个多个月才能批下来,可是医生可不会等你的啊,一个月的时间太长了,医生也说越早动手术越好,尽量不要拖,医院那边每天都在催我交手术费,我实在是心急如焚,狗急跳墙了,就把念头伸向了自己在企业掌管的财产大权,我于上周二的中午,动用自己的权力,从公司的流动资金中抽取了三十万,虽然说这三十万对公司来说没什么,只要公司不发生什么重大的问题,是绝对用不上这笔钱的,我也就以为您不会发现这笔钱的空缺,我到时候等银行的钱来了我就补上这个漏洞,我本就是这样打算的,谁能料想到,被我的徒弟也就是财务部的出纳,凭借他敏锐的洞察力,他一下子就意识到公司不明不白的少了一笔钱,年轻人年轻气盛、急功近利的,把这个事情当成功劳,直接越级上报给了您,经过一番调查,最后的'矛头直接指向了我这个罪魁祸首,现在公司所有员工都知道了这件事,有看戏的,有唾弃我的,也有为您打抱不平的。

  公司被我挪用的那笔钱已经被我交到医院给我妈动手术了,请您相信我,等银行的贷款一到我立马打到公司的账户上,绝对不会有任何的脱欠,很抱歉给您带来了这么大的困扰,让您失望了,我不知道您有没有把我当成那种为了一己私欲私吞公司公款的人,但是我只想告诉您,我不是,我现在已经把整件事情的前因后果告诉了您,我已无憾了,我可以安心的离开公司了。我那个徒弟是个可造之才,您可以放心的去培养他,他虽然年纪不大,但是在工作能力上绝对不在我之下,您再考验他一段时间完全可以让他接替我的位置,虽然我不在了,但是我还是希望公司可以日进斗金,越来越好,这是我身为公司一个十几年的老员工的衷心祝愿。

  此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年x月x日

主管辞职报告15

尊敬的王总:

  非常抱歉做出这个辞职报告的决定,从毕业就到这家公司做设计,直到现在做上主管。我从一个刚刚毕业什么都不懂的学生,到一个能够把在学校学的理论知识用到实践中去的设计师,能不能称师我不清楚,但我的职位就是设计师。经历这一年多的蜕变,我还是感谢公司对我的培养的,公司人和企业文化有时都会让我感动,用公司的'话说这里比其他地有人情味儿。但有时我又想就是因为这里所谓的人情味儿使很多人都难以启齿说离开,因为已经不能把工作关系和个人感情分开来看了。

  去年妈妈的生病,是帮我找的医生,对于只有一个母亲的我,母亲的生病无疑对我是个重大的打击,知道妈妈的诊断结果之后,连夜买了机票飞回大连,我感觉自己的天都塌了,那时的心情我至今都不能忘记,想起来是无尽的伤心和后怕,只想去最好的医院,找最好的医生给我妈做手术。那时还在广州出差的王总听说这件事之后,给我打来电话告诉我立刻回北京,他已经帮我安排好了医院和医生,医生是治我妈妈这种病的科室里的权威。那一刻的感动是无法言语的,人在最难的时候有个人能帮一把,这种帮助是我能够记一辈子的,不管这是否只是他的举手之劳,但对于我来说无疑是救了我全家。在我请假照顾妈妈的那两个月中,公司依然给我发着工资,这是我没有想到的,王总给我的不仅是帮助,在我看来这是一种恩惠,尽管在我妈妈生病之前我就想离开另谋高就,但发生了那件事之后我打消了辞职的念头,想用自己能做到的事情去回报王总给予我的帮助。

  有时我想我的离开是不是没有良心,但工作和感情毕竟是两码事,不能混为一谈,现在我需要更高的薪水,更有发展的公司去体现我的价值,王总曾经给予我的帮助我一直记在心里,也一直念着王总的好,我不想勉强自己继续留在那个公司来作为我对王总的回报,与其勉强自己留下,还不如离开。

此致

敬礼!

辞职申请人:

  20xx年7月2日

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