培训学校管理规章制度
在日新月异的现代社会中,人们运用到制度的场合不断增多,制度是要求成员共同遵守的规章或准则。那么你真正懂得怎么制定制度吗?以下是小编精心整理的培训学校管理规章制度,仅供参考,欢迎大家阅读。
培训学校管理规章制度1
为强化对学员的管理,维护教学秩序,庇护学员的合法权益,按照道路交通平安法和驾驶培训管理规定,结合小学实际,制定本制度。
一、学员必需遵守下列规定
1、学员必需按教学大纲完成培训学时。
2、学员不得私自发动和单独驾驶车辆。
3、学员要遵守平安操作要领。
4、不得酒后驾车。
5、实事求是填写培训记录
6、不得穿高跟鞋、拖鞋参与操作训练。
7、学员在学习期间不准宴请小学人员,也不准向其送礼。
8、学员乐观反映小学在教学,服务和廉教等方面存在的问题。
二、学员学习管理
1、学员到小学报名填写学员记下表,交纳培训费后即取得学籍。
2、学籍保留期为两年,从缴纳培训费之日起计算。学员在有效期内可随时参与培训。
3、学员中途退学,经校领导批准后,退还剩余培训费。
4、学员违背小学规定被劝其退学的,退还剩余的培训费;被勒令退学的`不退还培训费。
5、学员在培训期间违背法律规矩被处徒刑的,学籍自动取消。
6、学员取得结业证后,学籍期满。
三、学员档案管理
1、小学教务部门负责建立学员的文字和电子档案。
2、档案内容包括学员记下表、驾驶培训记录、教学日志等。
3、学员档案保留时光不少于4年。
培训学校管理规章制度2
为规范教学管理,规范学驾人的学习行为,培训良好的职业素养,完美学驾人资料档案,承接平安责任倒查,制定本制度。
一、学籍管理。建立学驾人学籍卡,将记下入学的个人基本信息、理论培训记录、驾驶培训记录、教学日志编号、阶段及结业考核成果、彻低驾驶等录入资料;公安部门科目一、二、三考试成果等举行全面记载,并粘贴个人照片。
二、学时管理。学驾人无正值理由不得缺课,旷课者将延期培训,不予补课。
三、培训方式管理。驾驶操作培训采取全日制或记时制。学驾人记时培训要与驾培机构负责人、教练员预先商定,详细协调实施。
四、学驾人因故不能按时完成规定学时的`,应个人书面申请,经教学负责人同意,重新调节培训,对无故旷课者,延误责任自负。
五、常规管理。
(一)学驾人应自觉听从教练员教学指导和在车管理,遵守驾校相关规则制度,恭敬师长,团结同志,训练期间不得游戏打闹,不得打架斗殴,不得饮酒后参与训练。
(二)自觉遵守作息时光,训练时不迟到、不旷课、不早退,外出必需向教练请假,经批准后方可离开。
(三)自觉遵守社会公德,爱惜公共财物,爱惜车辆及所配用具物品,不得任意损坏。自觉做好宿舍、食堂等生活区和培训区的清洁卫生;提升平安意识,确保教学平安。
(四)教练不在时,学员不得私自驾车训练。违背者无后果每次罚款二百元,有后果者加倍处罚且后果自负。
(五)学员操作时不得赤膊、穿短裤、吸烟、闲话、穿拖鞋或高跟鞋。进入操作训练后要严格遵守操作程序,规范操作,听从教练员指挥,车辆未停稳不准上、下车或换人。
(六)车辆行驶中,学员必需坐在车厢内,不准在车上站立、往返走动、不准扒车;上车时不准攀爬两侧车厢,必需由车后扶梯双手抓牢上车;下车时,必需在车辆停稳后,由车后扶梯依次下车,防止发生意外事故。
(七)、学驾人对培训学时要准时核对,有异议应准时申请裁定,必需本人在驾驶培训记录中签字确认,不准代签。资料入档保存4年。
(八)结业考试:每培训阶段和期末由教学负责人组织对学驾人举行相关考试科目或道路驾驶培训考核,并做出具体记录,成果评定记入教学日志,学籍卡存档4年以备例查。
培训学校管理规章制度3
1、小学聘用的教练员必需符合交通部颁布的《机动车驾驶培训机构资历条件》有关教练员的要求。
2、小学聘用新教员实行社会聘请、民主推举和定向培养等形式,由教务科理论负责人和实操负责人举行理论面试和实操测试。
3、聘用的教练员必需参与全省统一的教练员考试。
4、申请人合格后由办公室负责办理聘用劳动合同、平安责任书及填写员工记下表。
5、聘用合同期限普通为六年。聘用合同期的前三个月为试用期。
6、在聘用期内对违背有关规定,无法遵守公司规则制度的,按照合同规定,终止聘用合同,解除聘用关系。情节严峻、影响恶劣的教练员,予以免职。
7、在聘用合同期内双方不得无故终止聘用合同,因特种缘由终止聘用合同,教员应以书面形式并提前40天通知对方。教员辞聘应按聘用合同规定担当责任。
8、必需按训练规程仔细落实教学大纲教学。
9、考试前向学员说明考试目的、程序、内容、纪律及补考相关事宜。
10、仔细帮助驾管中心组织的结业或报考驾驶证考试工作。
11、准时通知和组织学员按时参与各种考试,保证到考率。
12、考试前检验学员身份证、学员证和学习驾驶证,说明注重事项并提前将学员带到指定的考点列队待考。
13、敬重考官,听从指挥,不以自我感觉背后谈论,更不得当面顶撞考官。
14、学员补考由报考员向考试部门约考,约考后并将考试的详细日期准时通知教练员,由教练员通知学员。
15、停训待班时要对车辆全面检修和停驶维护,保证随时参与训练。
16、训练期间发觉车辆故障,不准继续使用,能排解的应排解,不能排解的应立刻送修。
17、对提出调车、调教练的学员,要乐观帮助小学做好调节或调解工作,不得打击报复。
18、教练员在工作时光内不得饮酒和做担心全的活动。
19、路训时驾驶室只准座一名学员和一名教练员,不准乘坐与教练无关的'人员,场内教练时必需做到现场指导,不准擅自离开现场。
20、不准将车钥匙交给学员保管,严禁教练员不在场时让学员动用教练车。
21、严格要求、为人师表,不许收取学员的钱物或参与学员宴请及消费性的消遣活动。
22、不许参加任何形式的赌博活动,更不许与学员赌博。
23、文明教学、敬重学员的人格,讲解、示范和订正学员操作时,态度要温柔,说话要和蔼,不许使用有辱学员尊严和人格的语气和语言。
24、仔细落实训练方案和各项规定,平等对待每个学员,确保每一个学员都有平等学习、训练的时光。
25、爱惜车辆和随车工具及物品,勤检查、保养,确保车况良好、整洁、干净,杜绝责任机械事故。
【培训学校管理规章制度】相关文章:
培训学校安全管理规章制度01-26
培训学校管理规章制度模板04-03
培训学校的规章制度01-27
学校培训规章制度11-06
培训管理规章制度02-10
学校管理规章制度01-15
培训学校规章制度10-01
培训学校规章制度12-24
学校管理规章制度范本01-10